مدير موارد بشرية📣 إعلان
في سمعنا
منذ 24 ساعة تقريباً
منذ 24 ساعة تقريباًشارك
 | نوع العقد | دوام كامل |
 | طبيعة الوظيفة | بالموقع |
 | الموقع | الخبر |
Join Samena as a Human Resources Manager!
Samena is a leading chain of value fashion stores in Saudi Arabia, providing a wide selection of fashion and home essentials. We are dedicated to delivering exceptional value and quality to our diverse clientele.
Job Purpose:
The HR Manager will oversee all HR practices including recruitment, employee relations, performance management, and compliance with Saudi labor laws. This role is vital to ensuring alignment between HR strategies and our business objectives while fostering a productive work environment.
Key Responsibilities:
Job Requirements:
We invite applications from qualified Saudi Nationals to join our dynamic team at Samena.
Samena is a leading chain of value fashion stores in Saudi Arabia, providing a wide selection of fashion and home essentials. We are dedicated to delivering exceptional value and quality to our diverse clientele.
Job Purpose:
The HR Manager will oversee all HR practices including recruitment, employee relations, performance management, and compliance with Saudi labor laws. This role is vital to ensuring alignment between HR strategies and our business objectives while fostering a productive work environment.
Key Responsibilities:
- Strategic HR Management: Develop HR strategies aligned with company goals and advise management on organizational design.
- Talent Acquisition: Manage the sourcing, interviewing, selection, and onboarding of new employees, ensuring compliance with Saudization targets.
- Employee Relations: Foster a positive work culture, manage grievances and develop initiatives for employee engagement.
- HR Policies: Develop and update HR policies per Saudi labor law and oversee compliance with government regulations.
- Performance Management: Implement performance evaluation systems and assist in identifying training needs.
- Compensation & Benefits: Develop competitive compensation structures and manage payroll.
- HR Administration: Maintain HR records, manage contracts, attendance, and handle HR documentation audits.
Job Requirements:
- Bachelor’s degree in HR, Business Administration, or a related field.
- HR Certifications (CIPD, SHRM, PHR) preferred.
- 3-5 years in HR management roles, preferably in Saudi Arabia.
- Strong knowledge of Saudi Labor Law and HR practices.
- Proficient in Microsoft Office and HR systems (Odoo ERP preferred).
- Fluent in Arabic & English.
We invite applications from qualified Saudi Nationals to join our dynamic team at Samena.
متطلبات الوظيفة
- للسعوديين فقط
- تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة
وظائف مشابهة
/ شهرياًقد يعجبك أيضاً
- وظائف ذات صلة بـ مدير موارد بشرية
- وظائف مدير موارد بشرية في بريدة
- وظائف مدير موارد بشرية في الرياض
- وظائف مدير موارد بشرية في جدة
- وظائف مدير موارد بشرية في مكة المكرمة
- وظائف مدير موارد بشرية في الدمام
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في بريدة
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في الرياض
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في جدة
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في مكة المكرمة
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في الدمام
- مجالات وظيفية أخرى في الخبر
- وظائف موظف استقبال في الخبر
- وظائف مسوق بصري في الخبر
- وظائف محضر قهوة (باريستا) في الخبر
- وظائف مندوب مبيعات في الخبر
- وظائف أخصائي مبيعات في الخبر
- وظائف محاسب زبائن (كاشير) في الخبر
- وظائف محضر طلبيات أكل ومشروبات في الخبر
- وظائف محاسب عام في الخبر
- وظائف مصمم جرافيك في الخبر
- وظائف أخصائي مشتريات في الخبر
- استكشف الوظائف في أنحاء المملكة
- وظائف مصور صحفي في صامطة
- وظائف عارض في العيون
- وظائف مراسل صحفي في تثليث
- وظائف مراسل صحفي في حبونا
- وظائف أخصائي إدارة حسابات تواصل إجتماعي في المدينة المنورة
- وظائف مسؤول استلام وشحن في الرياض
- وظائف استشاري مبيعات في العقيق
- وظائف مصور صحفي في النبهانية
- وظائف بائع أثاث في الرياض
- وظائف فني مختبر طبي في الخبر