img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالدمام
انضم إلى DHL Global Forwarding كمدير موارد بشرية!
هل ترغب في أن تكون جزءًا من أكثر الشركات الدولية في العالم؟ شركة تعمل في أكثر من 220 دولة حول العالم وتساهم في ريادة الشحن العابر للحدود منذ عام 1969. انضم إلى فريقنا الرائع في مجموعة DHL، حيث ستقود وظيفة الموارد البشرية برؤية استراتيجية وحلول مبتكرة.

المسؤوليات الرئيسية:
• قيادة وظائف الموارد البشرية وتأسيس استراتيجيات طويلة الأمد تتماشى مع الأهداف العالمية.
• دفع التحول وتعظيم قدرة الناس على جميع مستويات المنظمة.
• الشراكة مع فرق إدارة الأعمال والتصرف كمستشار موثوق.
• بناء علاقات قوية والتأثير على أصحاب المصلحة الرئيسيين داخل DHL والمنظمات الشريكة.

المتطلبات:
• درجة الماجستير.
• شهادة في قانون العمل / الموارد البشرية (مفضل ولكن ليس مطلوبًا).
• أكثر من 10 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية، مع خبرة واسعة في مستوى الإدارة العليا.
• خبرة مثبتة في قيادة مشاريع التغيير التنظيمي المعقدة.

ما نقدم:
• فرص للمساهمة بأفكارك ومهاراتك في شركة عالمية.
• فرص لتطوير المهارات ومسيرة مهنية وسلامة تنافسية.

انضم إلينا في ربط الناس وتحسين حياتهم في DHL Global Forwarding!

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدير موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

ماريوت الدولية

دوام كامل
Join Our Team as a Human Resources Manager!
At Marriott International, we are seeking an experienced HR Manager to join our team at Sheraton Dammam Hotel & Convention Centre. In this role, you will be integral in fostering a supportive and collaborative workplace culture.

Key Responsibilities:
  • Manage recruitment processes and employee relations.
  • Ensure compliance with labor laws and company policies.
  • Foster an inclusive workplace environment.

About Us:
Marriott International is dedicated to creating an inclusive culture that values diversity and individual backgrounds. We are committed to eliminating discrimination based on disability, veteran status, or any other legally protected basis. Join us and be a part of a global family that has been welcoming guests since 1937.

We look forward to welcoming you to our team where you can thrive and reach your full potential!

breifcase0-1 سنة

locationالدمام

منذ 3 أيام

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

الخدمات الاستشارية جرين تري الخاصة محدودة

دوام كامل
انضم إلى فريقنا الديناميكي كمدير موارد بشرية للمصنع!
في شركة جريين تري الاستشارية المحدودة، نحن نبحث عن محترف موارد بشرية مخصص وذو خبرة للإشراف على عمليات الموارد البشرية داخل بيئتنا التصنيعية والتشغيلية. سوف تلعب دورًا حاسمًا في ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية مع تعزيز جو عمل داعم.

المسؤوليات الرئيسية:
  • ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية و GOSI والمراجعات والتفتيشات التنظيمية.
  • الحفاظ على سجلات الموظفين والعقود ومدخلات الرواتب والإجازات والعمل الإضافي والمزايا القانونية.
  • إدارة عمليات التوظيف لمختلف المناصب بما في ذلك الموظفين والمشغلين والفنيين والمهندسين.
  • الإشراف على عملية توظيف الموظفين والمبادرات الخاصة بالمشاركة الفردية.
  • معالجة علاقات الموظفين، والشكاوى، وحل النزاعات، والإجراءات التأديبية.
  • دعم إدارة الأداء وتحديد احتياجات التدريب لبرامج تطوير المهارات.
  • التعاون مع مدير المصنع في تخطيط القوى العاملة، والإنتاجية، والاحتفاظ، وتحسين التكاليف.
  • المساهمة في التحسين المستمر لعمليات وسياسات وممارسات الموارد البشرية.

المؤهلات والخبرة:
  • درجة البكالوريوس أو الماجستير في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
  • يجب أن تكون لديك خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الموارد البشرية في بيئة تصنيع (التشغيل/الفضاء/السيارات مفضل).
  • معرفة قوية بقوانين العمل في المملكة العربية السعودية و GOSI والتأشيرات والتنظيمات الخاصة بالتوظيف.
  • تجربة عملية مع أنظمة إدارة الموارد البشرية وأنظمة الرواتب أمر أساسي.
  • مهارات تواصل بين الأشخاص وحل النزاعات ممتازة.

إذا كنت متحمسًا لتحفيز التميز في الموارد البشرية وضمان رفاهية الموظفين في صناعة ديناميكية، نشجعك على التقديم الآن!

breifcase2-5 سنة

locationالدمام

منذ 21 يوم

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

ماريوت الدولية

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كمدير موارد بشرية
في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بتعزيز بيئة عمل شاملة تحتفل بالتجارب والمهارات الفريدة. ندعوك لتكون جزءًا من فريقنا الديناميكي في فندق ومنتجع شيراتون الدمام.

عن الدور
كمدير للموارد البشرية، ستلعب دورًا استراتيجيًا في دفع مبادرات الموارد البشرية لدينا مع ضمان الالتزام بجميع السياسات والإجراءات المتبعة في الموارد البشرية. سيساعدنا خبرتك في تقديم خدمة استثنائية وزرع بيئة عمل إيجابية لجميع الموظفين.

المسؤوليات الرئيسية:
  • إدارة جميع عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، والتدريب.
  • ضمان الامتثال للوائح الموارد البشرية وسياسات الشركة.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتعزيز مشاركة الموظفين ورضاهم.
  • دعم الإدارة في مسائل علاقات الموظفين وإدارة الأداء.
  • تعزيز بيئة عمل متنوعة وشاملة.

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
  • خبرة مثبتة في إدارة الموارد البشرية، ويفضل أن تكون في صناعة الضيافة.
  • مهارات قوية في التواصل والتفاعل الشخصي.
  • القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة فريقة.

breifcase2-5 سنة

locationالدمام

منذ 21 يوم

قد يعجبك أيضاً