وظائف مدير فرع شركة في الخبر

انضم إلى فريقنا في شركة سينومي! نحن نقدم فرص عمل مثيرة لمدراء الفروع في المنطقة الشرقية. تمتع بفرص التوظيف الفوري بعد اجتياز المقابلة في بيئة عمل ديناميكية.

تفاصيل الوظيفة:
- الراتب: يبدأ من 50*******ريال + عمولات.
- أيام العمل: 6 أيام أسبوعياً.
- نظام الدوام: شفتات متغيرة (صباحية/مسائية).

المؤهل المطلوب:
- شهادة ثانوية كحد أدنى.
- خبرة في نفس المجال (للمناصب الإشرافية).
- قبول حديثي التخرج لبعض الوظائف.

المزايا الوظيفية:
- توظيف فوري بعد اجتياز المقابلة.
- عمولات وحوافز أداء.
- فرص تدريب وتطوير.

المتطلبات العامة:
- الجدية في العمل.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
- مهارات تواصل جيدة.
- المرونة في العمل بنظام الورديات.

انضم إلى فريقنا في شركة سينومي! نحن نقدم فرص عمل مثيرة لمدراء الفروع في المنطقة الشرقية. تمتع بفرص التوظيف الفوري بعد اجتياز المقابلة في بيئة عمل ديناميكية.

تفاصيل الوظيفة:
- الراتب: يبدأ من 50*******ريال + عمولات.
- أيام العمل: 6 أيام أسبوعياً.
- نظام الدوام: شفتات متغيرة (صباحية/مسائية).

المؤهل المطلوب:
- شهادة ثانوية كحد أدنى.
- خبرة في نفس المجال (للمناصب الإشرافية).
- قبول حديثي التخرج لبعض الوظائف.

المزايا الوظيفية:
- توظيف فوري بعد اجتياز المقابلة.
- عمولات وحوافز أداء.
- فرص تدريب وتطوير.

المتطلبات العامة:
- الجدية في العمل.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
- مهارات تواصل جيدة.
- المرونة في العمل بنظام الورديات.

انضم إلى فريقنا في شركة سينومي! نحن نقدم فرص عمل مثيرة لمدراء الفروع في المنطقة الشرقية. تمتع بفرص التوظيف الفوري بعد اجتياز المقابلة في بيئة عمل ديناميكية.

تفاصيل الوظيفة:
- الراتب: يبدأ من 50*******ريال + عمولات.
- أيام العمل: 6 أيام أسبوعياً.
- نظام الدوام: شفتات متغيرة (صباحية/مسائية).

المؤهل المطلوب:
- شهادة ثانوية كحد أدنى.
- خبرة في نفس المجال (للمناصب الإشرافية).
- قبول حديثي التخرج لبعض الوظائف.

المزايا الوظيفية:
- توظيف فوري بعد اجتياز المقابلة.
- عمولات وحوافز أداء.
- فرص تدريب وتطوير.

المتطلبات العامة:
- الجدية في العمل.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
- مهارات تواصل جيدة.
- المرونة في العمل بنظام الورديات.

انضم إلى فريقنا في شركة سينومي! نحن نقدم فرص عمل مثيرة لمدراء الفروع في المنطقة الشرقية. تمتع بفرص التوظيف الفوري بعد اجتياز المقابلة في بيئة عمل ديناميكية.

تفاصيل الوظيفة:
- الراتب: يبدأ من 50*******ريال + عمولات.
- أيام العمل: 6 أيام أسبوعياً.
- نظام الدوام: شفتات متغيرة (صباحية/مسائية).

المؤهل المطلوب:
- شهادة ثانوية كحد أدنى.
- خبرة في نفس المجال (للمناصب الإشرافية).
- قبول حديثي التخرج لبعض الوظائف.

المزايا الوظيفية:
- توظيف فوري بعد اجتياز المقابلة.
- عمولات وحوافز أداء.
- فرص تدريب وتطوير.

المتطلبات العامة:
- الجدية في العمل.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
- مهارات تواصل جيدة.
- المرونة في العمل بنظام الورديات.

انضم إلى تيسير المالية كمدير فرع مساعد!
ستشمل مهمتك الإشراف على العمليات اليومية للفرع وضمان ربحيته من خلال القيادة الفعالة وخدمة العملاء.

المسؤوليات الرئيسية:

• إدارة وقيادة فريق من المستشارين الماليين وممثلي خدمة العملاء.
• تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحقيق أهداف الفرع وغاياته.
• مراقبة أداء الفرع وإجراء التعديلات حسب الحاجة لتعزيز الربحية.
• بناء والحفاظ على العلاقات مع العملاء لتعزيز الاحتفاظ والولاء.
• ضمان الامتثال لسياسات الشركة وإجراءاتها والمتطلبات التنظيمية.
• تخطيط والحفاظ على جدول لزيارات الحسابات الرئيسية لبناء علاقة جيدة.

المؤهلات:

• درجة بكاليوس في المالية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• حد أدنى من 3 سنوات من الخبرة في دور مشابه في صناعة المالية.
• مهارات قوية في القيادة والتواصل.
• سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات ودفع نمو الأعمال.
• معرفة بالمنتجات والخدمات المالية.

وظيفة شاغرة: مدير فرع مركز صيانة سيارات (الخبر)

نبحث عن مدير فرع مميز يقود فريقنا في مركز لوكاس بالخبر، ويحقق نتائج ممتازة في المبيعات وخدمة العملاء.

المهام والمسؤوليات:

• إدارة عمليات الفرع اليومية والإشراف على فريق العمل
• استقبال العملاء والتفاعل معهم بثقة واحترافية
• تحقيق أهداف المبيعات وتطوير قاعدة العملاء
• التأكد من تقديم الخدمات بجودة عالية وتحسين تجربة العميل
• متابعة المخزون وطلب المنتجات عند الحاجة
• التنسيق مع الإدارة العليا ورفع التقارير الدورية

الشروط والمؤهلات:

• خبرة سابقة في قطاع السيارات أو مراكز الصيانة
• سبق له العمل كبائع أو مسؤول مبيعات
• شخصية جريئة، لبقة، وتحب التعامل مع الناس
• مهارات تواصل عالية واحترافية في خدمة العملاء
• قدرة على القيادة وتحفيز الفريق

نقدم لك:

• بيئة عمل احترافية وداعمة
• راتب مجزي + عمولات على الأداء
• فرص للتطوير والنمو المهني