انضم إلى فريقنا كأخصائي أول في الموارد البشرية!نحن نبحث عن أخصائي أول في الموارد البشرية ذو خبرة ودقة لإدارة والإشراف على العمليات اليومية للموارد البشرية في Cyberani. هذه هي وظيفة رئيسية داخل مؤسستنا وستلعب دورًا حاسمًا في دعم موظفينا وضمان الامتثال لقوانين العمل في المملكة العربية السعودية.
المسؤوليات:- التوظيف والإخراج: إدارة عمليات التوظيف والإخراج من البداية إلى النهاية، وضمان انتقال سلس للموظفين الجدد والعاملين المغادرين، وإجراء جلسات التوجيه والمقابلات النهائية.
- دعم التوظيف: المساعدة في البحث، والفحص، وتنسيق المقابلات مع المرشحين، والحفاظ على سجلات التوظيف.
- الرواتب والإجازات: دعم معالجة الرواتب الشهرية بما في ذلك الساعات الإضافية، والمكافآت، والخصومات مع تتبع حضور الموظفين.
- علاقات الموظفين والدعم: العمل كحلقة وصل لاستفسارات الموظفين، ومعالجة القضايا المتعلقة بالموارد البشرية مع ضمان السرية والعدالة.
- العقود والوثائق: صياغة وصيانة عقود الموظفين وضمان الامتثال للمتطلبات القانونية.
- علاقات حكومية: العمل مع البوابات الحكومية (GOSI، مقيم، قوى) لضمان توافق جميع الوثائق الخاصة بالموظفين.
- نهاية الخدمة: حساب مزايا نهاية الخدمة ومعالجة التسويات النهائية وفقًا لقانون العمل السعودي.
- التأمين الطبي: تنسيق تسجيل التأمين الطبي والمطالبات، والتواصل مع مقدمي الخدمات لحل المشكلات.
- الامتثال والتقارير: مواءمة عمليات الموارد البشرية مع قانون العمل السعودي وإعداد تقارير منتظمة حول مقاييس الموارد البشرية.
المؤهلات:- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 4 سنوات في عمليات الموارد البشرية.
- فهم قوي لقانون العمل السعودي وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
- إجادة استخدام المنصات الحكومية (GOSI، قوى، مقيم).
- مهارات قوية في التواصل، والعلاقات الشخصية، والتنظيم.
- إجادة اللغتين العربية والإنجليزية؛ والخبرة مع أنظمة إدارة الموارد البشرية ميزة إضافية.
- شهادات CIPD وSHRM تعتبر ميزة إضافية.
تعد Cyberani شركة رائدة في خدمات تكنولوجيا المعلومات والاستشارات، وهي جزء من Aramco Digital، مكرسة للأمن السيبراني والامتثال التنظيمي. انضم إلينا في حماية الحدود الرقمية!
