وظائف الإدارة في مكة المكرمة

انضم إلى شركة ابوتكس كمدير للموارد البشرية!
ابوتكس هي شركة صحية عالمية ملتزمة بتحسين الوصول اليومي إلى الأدوية والمنتجات الصحية المبتكرة والميسورة التكلفة. نقدم مجموعة متنوعة من الحلول الصيدلانية ونسعى لتوظيف محترف موارد بشرية ذو معرفة لقيادة مبادراتنا في دول مجلس التعاون الخليجي وغيرها من المناطق.

مسؤوليات الوظيفة:

• إدارة الثقافة والأداء:
  تعزيز ثقافة المساءلة وروح المبادرة والمشاركة. التعاون مع القادة لبناء فرق عالية الأداء وقيادة المبادرات لتعزيز فعالية الموظفين.
• التوظيف وإدارة المواهب:
  الإشراف على عمليات التوظيف ودعم مبادرات السعودة. تسهيل تطوير المسيرة المهنية وتخطيط الخلافة لتنمية قيادة المواهب.
• الامتثال والأخلاقيات:
  ضمان التزام ممارسات الموارد البشرية بالقوانين المحلية ومعايير الأخلاق العالمية. قيادة التدريب على الامتثال والسلوك الأخلاقي.
• علاقات الموظفين والاتصالات:
  تعزيز علاقات الموظفين الإيجابية والتعامل مع الشكاوى والقضايا التأديبية بشكل عادل. تعزيز الشفافية والثقة داخل المنظمة.
• عمليات الموارد البشرية والإدارة:
  إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك الرواتب والمزايا. معالجة الوثائق اللازمة في الوقت المناسب ومراقبة مقاييس الموارد البشرية للفعالية.

متطلبات الوظيفة:

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة؛ يفضل درجة الماجستير أو شهادات الموارد البشرية.
• خبرة في الموارد البشرية لا تقل عن 8 سنوات.
• فهم قوي لسياسات الموارد البشرية، وقوانين العمل في دول مجلس التعاون الخليجي، ومهارات الاتصال الفعالة.

في ابوتكس، نحن نقدر التنوع ونكرس جهودنا لإنشاء بيئة عمل شاملة. نقدم تسهيلات للمتقدمين من ذوي الإعاقة طوال عملية التوظيف.

انضم إلى شركة RAPSYS TECHNOLOGIES PTE LTD كمدير للصحة والسلامة!
نحن ملتزمون بخلق بيئة عمل آمنة ومتوافقة بينما نشرف على المشاريع التي تهدف إلى التميز في ممارسات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).

هدف الوظيفة:
يلعب مدير الصحة والسلامة دوراً حاسماً في تنفيذ وتحسين ممارسات الصحة والسلامة بشكل مستمر في مواقع المشاريع، مع الالتزام بأهداف سياسة JGC Corporation للصحة والسلامة والبيئة لتحقيق صفر حوادث، وإصابات شخصية، وخسائر في الممتلكات.

المسؤوليات الرئيسية:

• العمل كنقطة الاتصال الرئيسية لجميع الأمور المتعلقة بالصحة والسلامة في الموقع، والتقارير مباشرة إلى مدير الموقع.
• ضمان الامتثال لمعايير ISO 450*******و ISO 14*******.
• قيادة برامج ومبادرات نظام إدارة الصحة والسلامة التي تعزز ثقافة السلامة الإيجابية.
• تنفيذ السياسات والإجراءات المتعلقة بالصحة والسلامة المحددة للموقع بشكل فعال.
• إدارة تقارير الحوادث والتحقيقات، وضمان إنهاء الإجراءات التصحيحية.
• عقد اجتماعات السلامة والتعاون مع العملاء والمقاولين من الباطن.
• دعم الاستعداد لحالات الطوارئ، بما في ذلك التدريبات والحالات الطارئة الفعلية.

المؤهلات والخبرة:

• درجة أو دبلوم في الهندسة، السلامة والصحة المهنية، علوم البيئة، أو المجالات ذات الصلة.
• شهادة NEBOSH الدولية العامة (إلزامية)، يُفضل دبلوم NEBOSH.
• خبرة لا تقل عن 1557 سنوات في دور رفيع في مشاريع كبيرة النطاق.
• يتطلب إتقان اللغة الإنجليزية؛ قد تكون إجادة الماندرين، اليابانية، أو البهاسا ميزة.

انضم إلى فريقنا!
نبحث عن مساعد تنفيذي م Dedicated وجدير بالثقة لدعم المدير العام في Hapag-Lloyd AG في جدة، مكة، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة حاسمة لتعزيز فعالية وكفاءة عمليات مكتبنا.

الغرض من الوظيفة:
سيقوم المساعد التنفيذي بالمساعدة في إدارة سير العمل اليومي والمهام الإدارية مع الحفاظ على سلوك مهني يعزز الثقة والسرية. ستكون مشاركًا نشطًا في بيئة ديناميكية، تعرض قدرتك على تنظيم وإدارة مهام متعددة بسهولة.

المسؤوليات الرئيسية:

• الدعم التنفيذي: التصرف كشريك موثوق وأول نقطة اتصال للمستفيدين الداخليين والخارجيين.
• إدارة تقويم المدير العام وتنسيق الاجتماعات.
• إعداد الوثائق اللازمة للاجتماعات، بما في ذلك التقارير والعروض التقديمية.
• تنظيم لوجستيات السفر والجدول الزمني.
• تقديم الدعم السكرتاري وتنسيق الاتصال مع الأطراف ذات الصلة الرئيسية.

المؤهلات:

• درجة البكاليوس.
• خبرة 5 سنوات أو أكثر كمساعد تنفيذي أو دور مشابه؛ ويفضل الخبرة في الشحن أو اللوجستيات.
• إتقان اللغة الإنجليزية، كتابة وتحدثًا.
• مهارات متقدمة في PowerPoint وExcel.

المهارات الشخصية:

• مهارات تنظيم وإدارة الوقت ممتازة.
• مهارات تواصل بارعة.
• مهارات علاقات شخصية قوية لبناء العلاقات.
• قدرات حل المشكلات والانتباه للتفاصيل.
• السرية والثقة أمران حاسمان.
• القدرة على التكيف مع الأولويات المتغيرة بفعالية.

انضم إلى Gulf Industrial Solutions كمدير مبيعات!
هل لديك شغف بالمبيعات ومستعد للانتقال بمسيرتك المهنية إلى المستوى التالي؟ تبحث Gulf Industrial Company عن مدير مبيعات ماهر لديه خبرة في المبيعات الصناعية أو التقنية للانضمام إلى فريقنا في السعودية.

نبذة عنا:
نحن واحدة من المنظمات الناشئة في مجال المبيعات والتسويق في المنطقة، نقدم حلولاً صناعية كاملة. التزامنا يكمن في تقديم منتجات ذات جودة، وأسعار تنافسية، وخدمة لا تشوبها شائبة تناسب احتياجات العملاء.

ما تحتاجه:

• 34 سنوات من الخبرة في مبيعات B2B الصناعية/التقنية
• مهارات اتصال وتفاوض ممتازة
• نجاح مثبت في إدارة وإغلاق حسابات العملاء عالية القيمة
• مهارات اللغة العربية ميزة إضافية

ما نقدمه:

• راتب تنافسي ومزايا
• فرص تقدم مهني
• بيئة عمل داعمة وشاملة
• فرصة للنمو وإحداث تأثير

انضم إلى فريقنا الديناميكي في فنادق سنترو من روتانا!
كمدير مبيعات، ستلعب دورًا vital في تنفيذ الأنشطة البيعية وتعظيم الفرص التجارية. نحن نبحث عن محترفي مبيعات شغوفين واستباقيين مكرسين لتقديم خدمة عملاء استثنائية وحلول مبتكرة لضيوفنا.

المسؤوليات الرئيسية:

• تنفيذ جميع أهداف المبيعات وخطط العمل لتحقيق الأهداف المحددة.
• ضمان تغطية شاملة للحسابات، والتفاعل مع التنفيذيين الإداريين وذوي الأقسام لخدمة العملاء بشكل فعال.
• تحديد معايير التسعير والتفاوض مع العملاء للأعمال العابرة والمجموعات.
• توليد فرص المبيعات لروتانا في المجالات المستهدفة.
• تقديم رؤى حول ظروف السوق والاتجاهات التنافسية من خلال جهود المبيعات المباشرة.
• الحفاظ على سجلات الحسابات الكبيرة والمساعدة في إدارة نظام الحسابات.
• الالتزام باستراتيجيات البيع خلال المفاوضات لتعظيم فرص البيع الإضافي.

المؤهلات:

• درجة في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• حد أدنى من سنتين من الخبرة بعد التخرج، ويفضل أن تكون في صناعة الفنادق.
• مهارات حاسوبية قوية مع مهارات تقديم ممتازة.
• إتقان اللغة الإنجليزية؛ مهارات لغوية إضافية تعتبر ميزة.

المرشح المثالي:
يجب أن يتمتع المرشح المثالي بموقف موجه نحو الضيوف، والمرونة، والنزاهة، والاحترافية. يجب أن يكون لديك سجل حافل في تلبية وتجاوز الأهداف، مع القدرة على تصميم وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة. تشمل الكفاءات الأساسية:

• فهم عمليات الفندق
• الاتصال الفعال
• التخطيط للأعمال
• الإشراف على الناس
• العمل الجماعي
• تركيز على العميل

انضم إلى فنادق ومنتجعات سويسوتيل كمساعد إداري في قسم الطهي لدينا!
نحن في سويسوتيل ملتزمون بالكمال ونوفر بيئة تحفيزية تلهم موظفينا. فندق سويسوتيل المَقام هو فندق حديث من خمسة نجوم يتفاخر بالأناقة والرفاهية، ويقع بالقرب من المسجد الحرام.

المسؤوليات الرئيسية:

• تقديم خدمة احترافية وودية وجذابة بشكل متسق.
• الإشراف على قسم المواهب والثقافة في العمليات اليومية.
• إدارة جميع مهام إدارة المكتب، بما في ذلك المراسلات وطلب الإمدادات.
• دعم فعاليات الموظفين والحفاظ على نظام حفظ سري.
• تنظيم وتنفيذ الأنظمة والإجراءات الإدارية.
• تنسيق ودعم جميع جوانب الأنشطة الطهو.
• تكون مصدراً رئيسياً للمعلومات للفريق.
• اتباع سياسات وإجراءات السلامة في القسم.
• أداء مهام أخرى كما هو محدد.

المؤهلات:

• مهارات تواصل وشخصية ممتازة.
• القدرة على تحديد أولويات المهام المتعددة بفاعلية.
• خبرة في التعامل مع معلومات معقدة وسرية.
• يفضل خبرة لمدة سنة واحدة في بيئة فندقية.
• يفضل درجة بكاليوس أو درجة إدارة الفنادق.
• إتقان في برامج MS Word و Excel و PowerPoint و Opera.
• الاهتمام بالتفاصيل مع مهارات تنظيم قوية.
• تحدث بطلاقة باللغة الإنجليزية.

نتطلع إلى استلام طلبك للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في شغفنا للتميز!

انضم إلى فريقنا كمدير مبيعات!
في NOK Human Capital، نحن نبحث عن مدير مبيعات ديناميكي وذو خبرة لقيادة عمليات مبيعات تكنولوجيا المعلومات لفرع جدة الخاص بعملائنا. هذه فرصة مثيرة لزيادة النمو في الإيرادات وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء في بيئة سريعة التغير.

المسؤوليات الرئيسية:

• قيادة وإدارة فريق المبيعات في فرع جدة لتحقيق أهداف الإيرادات والربحية.
• تنمية وإدارة محفظة من حسابات تكنولوجيا المعلومات الاستراتيجية والعالية القيمة في المنطقة.
• التواصل مع المديرين التنفيذيين لفهم التحديات وتقديم حلول تكنولوجيا المعلومات المناسبة.
• التعاون مع البائعين للحصول على أفضل الأسعار والتسليم والدعم للصفقات الرئيسية.
• الإشراف على التنبؤ بالمبيعات وإدارة المتأخرات، والفوترة، والتحصيل.
• تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية لتعزيز الوجود في السوق.
• إجراء تقييمات الأداء، والتوجيه، وتطوير المهارات لفريق المبيعات.
• مراقبة وتحسين دورة المبيعات بالكامل من توليد العملاء المحتملين إلى الإغلاق.
• البقاء على اطلاع على اتجاهات صناعة تكنولوجيا المعلومات، وطلبات العملاء، والساحة التنافسية.
• التعاون مع الفرق الفنية، والتسليم، والمالية لتنفيذ المشاريع بنجاح.
• تنظيم وإجراء تدريب على المبيعات / المنتجات بالتنسيق مع البائعين.
• قيادة التدريب الداخلي حول التفاعل مع العملاء، وتحديد الحلول، وعمليات المبيعات.

المؤهلات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 143 سنوات على الأقل في وظيفة قيادية.
• سجل حافل في إدارة حسابات استراتيجية كبيرة وتجاوز أهداف المبيعات.
• مهارات قوية في القيادة وإدارة الفريق بعقلية أداء عالية.
• طلاقة في العربية والإنجليزية.
• يفضل أن يكون على دراية بأنظمة إدارة علاقات العملاء.
• فهم عميق لمجال خوادم تكنولوجيا المعلومات والتقنيات ذات الصلة.
• مهارات اتصال ممتازة وقدرات تواصل شخصية.
• فهم جيد لسوق جدة هو ميزة إضافية.

ما نقدمه:

• راتب تنافسي وحوافز قائمة على الأداء.
• دور قيادي في شركة تكنولوجيا معلومات سريعة النمو.
• فرص للنمو المهني والشهادات من البائعين.
• بيئة عمل تعاونية مع تعرض إقليمي.

انضم إلى بيوت، البوابة الرائدة للعقارات في المملكة!
بصفتك مدير مبيعات، ستلعب دورًا حيويًا في مهمتنا لربط الملايين من المستخدمين بأفضل حلول العقارات. تشمل مسؤولياتك الأساسية تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة، قيادة فريق ذو أداء عالي، وتعزيز علاقات قوية مع العملاء.

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية لتحقيق وتجاوز أهداف الإيرادات.
• تحليل اتجاهات السوق ونشاط المنافسين لتحديد فرص عمل جديدة.
• قيادة وتوجيه وتحفيز فريق من المحترفين في مبيعات العقارات.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، ووكلاء العقارات، وأصحاب المصلحة.
• الإشراف على عملية المبيعات من توليد العملاء المحتملين إلى الإغلاق، لضمان تجربة سلسة للعملاء.
• التعامل مع حسابات العملاء الرئيسية والمفاوضات المعقدة.

المتطلبات:

• درجة البكاليوس.
• 35 سنوات من الخبرة في صناعة العقارات أو مبيعات العقارات.
• معرفة بسوق العقارات في المملكة العربية السعودية.
• الطلاقة في الإنجليزية.
• التزام قوي بتقديم خدمة عملاء استثنائية.

المزايا:

• بيئة عمل سريعة الأداء وذات وتيرة عالية.
• تأمين صحي شامل.
• المكافآت والتقدير.
• فرص للتعلم والتطوير.

انضم إلينا في بيوت للمساهمة في أفضل تجربة بحث عبر الإنترنت للعقارات في المملكة العربية السعودية!

حول الدور:
كمدير تسويق الأعمال - الصحة الشخصية في شركة فيليبس، ستقوم بإنشاء قيمة أعمال طويلة الأجل لجمهورنا المستهدف. ستتضمن واجباتك تقديم وإدارة مقترحات متفوقة مع استخدام معلومات السوق والمستهلك لدفع قوة العلامة التجارية.

المسؤوليات الرئيسية:

• قيادة تطوير خارطة طريق متكاملة للابتكار والتواصل على مستوى المنطقة.
• وضع أهداف تسويقية بناءً على رحلة تجربة المستهلك.
• تطوير استراتيجيات تسعير تنافسية بالتعاون مع الفرق الإقليمية والمالية.
• ضمان التناسق في تجارب المستهلك عبر نقاط الاتصال المختلفة.
• توجيه فرق الرؤى لجمع بيانات قابلة للتنفيذ وإعلام الابتكار في المنتجات.
• مراقبة وتحليل النتائج في السوق لتحسين الأداء.
• تنسيق العمل مع الأقسام الرئيسية لضمان تسليم المبادرات في الوقت المحدد وبشكل مؤهل.
• دعم تطوير وتنفيذ خطة منطقة الأعمال المتداول.

المؤهلات:

• درجة الماجستير أو البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال.
• أكثر من 10 سنوات من الخبرة في دور تسويقي ضمن منظمة متعددة الجنسيات.
• سجل مثبت في إدارة مشاريع كبيرة ومعقدة.
• خلفية قوية في إدارة العلامات التجارية / الفئات والتخطيط الاستراتيجي.
• معرفة عميقة باستراتيجيات الأعمال وترجمة الأهداف إلى أهداف تسويقية.
• مهارات رائعة في التعاون والإدارة.
• إجادة في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.

عن فيليبس:
تعتبر فيليبس شركة تكنولوجيا صحية ملتزمة بتحسين صحة الناس ورفاهيتهم من خلال الابتكار ذو مغزى. انضم إلينا في مهمتنا لتعزيز جودة الرعاية الصحية على مستوى العالم.

انضم إلى BRF كمدير للموارد البشرية!
هل تخيلت يومًا أن تكون جزءًا من واحدة من أكبر شركات الغذاء في العالم؟ في BRF ، نحن ملتزمون بتغذية الحياة من خلال التزامنا بإنتاج الغذاء عالي الجودة والمشاريع المبتكرة. نحن نبحث عن مدير للموارد البشرية ليكون شريكًا استراتيجيًا يقدم رؤى وحلول موارد بشرية استباقية.

المسؤوليات الرئيسية:

• قيادة تصميم المؤسسة ، وتخطيط القوى العاملة ، وجهود إدارة التغيير.
• قيادة استراتيجية السعودة، وضمان الامتثال لنطاقات وبرامج التوظيف الوطني.
• التواصل مع صندوق تنمية الموارد البشرية والحكومة حول الدعم والبرامج التنموية.
• تطوير استراتيجيات التوظيف المتوافقة مع احتياجات العمل والتعاون مع مديري التوظيف.
• الإشراف على عمليات إدخال الموظفين الجدد لتحسين إنتاجية الموظفين الجدد وتنفيذ عمليات إدارة الأداء.
• أن تكون بطل ثقافة تتماشى مع قيم الشركة وتعزز Engagement الموظفين.
• الحفاظ على الامتثال لقوانين العمل السعودية وإدارة المراجعات والوثائق.

المؤهلات:

• درجة بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• يفضل الحصول على شهادة دراسات عليا أو شهادة في الموارد البشرية (مثل CIPD أو SHRM أو HRCI).

انضم إلينا وكن جزءًا من التزامنا بالجودة والابتكار!

انضم إلى فريقنا كمدير مكتب!
في شركة بترو مين، نحن ملتزمون بتعزيز تجربة تنقل تحويلية لموظفينا وعملائنا. كمدير مكتب، ستلعب دورًا حيويًا في دعم الرئيس التنفيذي وإدارة التواصل الأساسي المطلوب لعملياتنا.

حول الدور:
في هذا المنصب، ستقدم الدعم الإداري على مستوى عالٍ للرئيس التنفيذي، بما في ذلك:

• إدارة التواصل داخليًا وخارجيًا يتعلق بمكتب الرئيس التنفيذي.
• التعامل مع المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني وغيرها من الاتصالات بشكل احترافي.
• إعداد المراسلات والتقارير والعروض التقديمية.
• تنظيم جدول أعمال الرئيس التنفيذي واجتماعاته وترتيبات السفر.
• إجراء الأبحاث وحجز خدمات السفر الضرورية.
• بناء علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين لضمان سير العمليات بسلاسة.

المؤهلات:
يجب أن يكون لدى المرشح المثالي:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال.
• خبرة لا تقل عن سنتين في دور مماثل.
• مهارات تواصل ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية.
• إجادة استخدام MS Office.
• مهارات تنظيمية قوية مع قدرات متابعة ممتازة.

ماذا نقدم:
كجزء من فريقنا، يمكنك توقع:

• ثقافة شركة معترف بها دوليًا.
• هيكل هرمي مسطح وحزمة تعويضات تنافسية.
• 22 يوم إجازة سنوية بالإضافة إلى العطلات الرسمية.
• تأمين حياة وفرص للنمو الشخصي والمهني.

انضم إلينا:
نشجع على تقديم الطلبات من جميع الأفراد، ولكن ستُعطى الأفضلية للمواطنين السعوديين. دعونا نبتكر مستقبل حلول التنقل معًا!

عن الدور:
بصفتك مدير المالية لعلامة تجارية لمطعم سريع النمو (QSR)، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على جميع العمليات المالية، وضمان الانضباط المالي، والتخطيط الاستراتيجي، والتقارير لدعم توسيع الأعمال وتحقيق الربحية. ستعمل بشكل وثيق مع القيادة التنفيذية والعمليات وشركاء الامتياز لدفع النمو المستدام.

المسؤوليات الرئيسية:

• قيادة وإدارة جميع أنشطة المحاسبة، والميزانية، والتقارير المالية
• تطوير والإشراف على الاستراتيجيات المالية لدعم أهداف الأعمال ونمو الامتياز
• مراقبة وتحليل أداء الفروع، وتكلفة الطعام، وتكلفة العمالة، والمصاريف العامة
• إعداد بيانات الربح والخسارة الشهرية، وتوقعات التدفق النقدي، وتقارير تحليل الفروقات
• ضمان الامتثال الضريبي والتنسيق مع المدققين الخارجيين والجهات التنظيمية
• تنفيذ ضوابط داخلية ومبادرات لتوفير التكاليف عبر جميع الفروع
• تقييم الاستثمارات الجديدة وفتح الفروع والعائد على الاستثمار للقرارات الاستراتيجية
• دعم استراتيجيات التسعير، ومراجعات عقود الموردين، وتخطيط النفقات الرأسمالية
• إدارة فريق من المحاسبين وضباط المالية على مستوى الشركات والفروع

المهارات والخبرات المطلوبة:

• خبرة مثبتة في الإدارة المالية ضمن قطاع المواد الغذائية والمشروبات أو قطاع التجزئة
• مهارات تحليلية وتقارير قوية (إكسل، أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، باور بي آي ميزات إضافية)
• فهم عميق لديناميات الربح والخسارة للمطاعم، وضوابط المخزون، وتحسين التكاليف
• درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة (يفضل CMA/CPA)
• القدرة على العمل في بيئات سريعة الوتيرة ومتعددة الفروع ودعم النمو الاستراتيجي

عن الشركة:
نحن سلسلة مطاعم سعودية سريعة النمو تركز على تقديم وجبات طازجة وعالية الجودة من خلال فروع مملوكة للشركة وفروع امتياز عبر المملكة وعلى المستوى الدولي. انضم إلى فريق القيادة الذي يقدر التميز والابتكار والنمو الذكي.

انضم إلى ميركل كمدير رقمي!
كجزء من التزامنا بدفع أداء التجارة الإلكترونية، نحن نبحث عن مدير رقمي ذو خبرة لقيادة عمليات التجارة الإلكترونية لدينا في المملكة العربية السعودية. ستضمن خبرتك إقامة نموذج عمل قابل للتسويق مع تعزيز التعاون بين الفرق المختلفة بما في ذلك تكنولوجيا المعلومات والمبيعات واللوجستيات.

المسؤوليات الرئيسية:

• الاستراتيجية والحوكمة:
  تولى ملكية قناة التجارة الإلكترونية، ترجمة الاستراتيجيات الشاملة إلى برامج قابلة للتنفيذ وتحسين الحملات باستمرار لدفع النمو.
• تجربة المستهلك في التجارة الإلكترونية:
  إدارة تحديثات الموقع وقوائم المنتجات، تخطيط الحملات، وتحسين رحلة المستهلك من خلال اختبار A/B والتعاون مع الفرق العالمية.
• عمليات التجارة الإلكترونية:
  ضمان كفاءة العمليات من خلال إدارة مستويات المخزون، تحقيق الطلب، والتواصل مع رعاية المستهلك.
• إدارة بيانات المستهلك:
  تطوير استراتيجية بيانات قوية، ضمان الامتثال لقوانين حماية البيانات وتحليل بيانات المستهلك لاتخاذ قرارات إستراتيجية.
• إدارة الميزانية والموارد:
  تخطيط وإدارة ومراقبة تخصيص الميزانية مع ضمان الانضباط المالي في جميع المشاريع.

المؤهلات:
يجب أن يمتلك المتقدمون درجة جامعية، ويفضل أن تكون في تكنولوجيا المعلومات أو التسويق الرقمي. تتضمن درجة الماجستير ميزة إضافية.

الخبرة المطلوبة:
ما لا يقل عن 3 سنوات في التجارة الإلكترونية و/أو عمليات السوق مع فهم شامل للتسويق الرقمي وتجربة المستخدم واجهة المستخدم.

المهارات:
الاتصال القوي، والخبرة في إدارة المشاريع، والمعرفة التقنية في لغات تطوير الويب (مثل HTML وPHP) هي أمور أساسية.

الموقع:
هذه الوظيفة مقرها في جدة.

انضم إلى Ciena كمدير تسويق أول في الشرق الأوسط
كشريك عالمي في الاتصال عالي السرعة، تلتزم Ciena بنهج يركز على الأشخاص. تستمتع فرقنا بثقافة تركز على أولوية بيئة عمل مرنة تمكن نمو الفرد ورفاهيته والشعور بالانتماء.

نطاق المسؤوليات:

• تقرير هذه الدور إلى المدير الأول للتسويق الدولي والمبيعات، ولكن له خط رابط قوي إلى فريق قيادة المبيعات.
• تطوير وتنفيذ استراتيجية تسويقية شاملة لمنطقة الشرق الأوسط تتماشى مع الاستراتيجية التسويقية العالمية لشركة Ciena.
• إجراء تحليل السوق وتحديد الجمهور المستهدف الرئيسي داخل منطقة الشرق الأوسط.
• إدارة ميزانية التسويق الإقليمية وتخصيص الموارد بفعالية.
• تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لقياس فعالية التسويق.

ملف المرشح:

• درجة البكالوريوس في التسويق أو الأعمال أو مجال ذي صلة.
• 15+ سنة من الخبرة في التسويق، مع التركيز على التكنولوجيا أو الاتصالات.
• خبرة مثبتة في تطوير برامج تسويقية ناجحة في منطقة الشرق الأوسط.
• مهارات قوية في إدارة المشاريع والتنظيم.
• الطلاقة في الإنجليزية مطلوبة؛ proficiency في العربية أو لغات إقليمية أخرى يعد ميزة.

Ciena تقدر التنوع:
Ciena هي شركة تقدم فرص متساوية، وتحترم تنوع قوة العمل لديها.