نبذة عن الدور: يشغل مدير الفرع دورًا رئيسيًا في تحقيق أهداف الفرع بما يتماشى مع استراتيجيات الشركة. يقوم بإدارة كافة جوانب العمل المتعلقة بالفرع وضمان توافر الموارد اللازمة لتحقيق نجاح التشغيل اليومي.
المسؤوليات:- المشاركة في وضع الأهداف والخطط الخاصة بالفرع.
- تطوير البرامج والمشروعات وتنفيذها لتحقيق الكفاءة والإنتاجية.
- الإشراف على العمليات والإجراءات وضمان الالتزام بالأنظمة المعتمدة.
- الإشراف على أداء الموظفين وتطبيق برامج تقييم وتطوير الأداء.
- بناء علاقات عمل مع الشركاء الخارجيين وتنسيق الجهود المشتركة.
المؤهلات: مؤهل بكاليوس في إدارة الأعمال أو المجالات ذات الصلة، ويفضل الحصول على شهادات مهنية مثل (SPHR-CA)، أو (CQM)، أو إدارة المشاريع (PMI).
المهارات: مهارات متقدمة في الإدارة، الإشراف، وتحمل المسؤولية. إجادة اللغة العربية أمر ضروري، وإجادة اللغات الأخرى مثل الإنجليزية والفرنسية أمر مفضل.
/ شهرياً
دوام كامل
