وظائف مهندس إدارة مشاريع في السعودية

أكثر من 708 وظيفة مهندس إدارة مشاريع في السعودية. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
Future Opportunities – Join Our Talent Network in Riyadh

Future Opportunities – Join Our Talent Network in Riyadh

📣 إعلان

مجموعة بوبليسيس الشرق الأوسط

دوام كامل
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">حول فرصة شبكة المواهب</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تقوم مجموعة بوبليسيس الشرق الأوسط بإنشاء شبكة مواهب في الرياض للتواصل مع أفراد ديناميكيين وطموحين. تم تصميم هذه المبادرة للمحترفين المهتمين بالمساهمة في مجموعة اتصالات عالمية رائدة، معروفة بعملها في التسويق والاتصالات وتحول الأعمال الرقمية. تهدف الشبكة إلى تحديد الأفراد الذين لديهم دافع قوي ومهارات ذات صلة وعقلية إبداعية مستعدون لإحداث تأثير كبير والنمو داخل المنظمة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">سياق الدور والمساهمة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">كجزء من شبكة المواهب، سيتم النظر في المرشحين لأدوار مختلفة داخل مجموعة بوبليسيس الشرق الأوسط، بما يتوافق مع مهاراتهم وخبراتهم المحددة. تتضمن هذه المناصب عادة المساهمة في مشاريع تركز على التسويق والاتصالات وتحول الأعمال الرقمية. التعاون مع فرق متنوعة لتحقيق أهداف العملاء هو جانب رئيسي من العمل الذي يقوم به الأفراد داخل الشبكة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المتطلبات العامة وملف المرشح</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">بينما تختلف المتطلبات المحددة حسب الدور، يتم تشجيع المرشحين على التقديم إذا كانوا يمتلكون دافعاً قوياً وعقلية إبداعية. تقدر مجموعة بوبليسيس الأفراد الحريصين على إحداث تأثير وتطوير حياتهم المهنية داخل منظمة عالمية. يتم الترحيب بالطلبات من المرشحين الذين قد لا يستوفون كل معيار واحد، حيث يتم اعتبار الإمكانات والشغف عوامل مهمة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والخبرة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يتم تشجيع المرشحين على تسليط الضوء على أي مهارات ذات صلة تتوافق مع قطاعات التسويق والاتصالات وتحول الأعمال الرقمية. قد يشمل ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، الخبرة في الإستراتيجية والإبداع وتحليل البيانات والتكنولوجيا وتخطيط الوسائط وإدارة العملاء وتنفيذ المشاريع. ستعتمد المهارات المحددة المطلوبة على الفرص المتاحة داخل الشبكة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات الشركة والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">مجموعة بوبليسيس الشرق الأوسط هي جزء من مجموعة بوبليسيس، وهي مجموعة اتصالات عالمية تأسست عام 1926. تعتبر الشركة رائدة في التسويق والاتصالات وتحول الأعمال الرقمية، مع وجود في أكثر من 100 دولة وحوالي 103000 متخصص. تقع فرصة شبكة المواهب هذه في <strong style="font-weight:700;">الرياض، المملكة العربية السعودية</strong>. نوع العمل بشكل عام هو <strong style="font-weight:700;">بدوام كامل</strong>.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">النمو والثقافة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تلتزم مجموعة بوبليسيس بتعزيز النمو والابتكار في ثقافة ديناميكية ومتنوعة. تدعم المنظمة التعلم والتطوير المستمر، وتوفر فرصاً للعمل على مشاريع مبتكرة. للمزيد من المعلومات حول مجموعة بوبليسيس، يرجى زيارة ***********************;/p>

breifcase0-1 سنة

locationالرياض

منذ 12 يوم
Inverto | Consultant, Procurement

Inverto | Consultant, Procurement

📣 إعلانجديدة

مجموعة بوسطن الاستشارية (BCG)

دوام كامل

عن الدور

تبحث شركة إنفيرتو، وهي جزء من مجموعة بوسطن الاستشارية (BCG)، عن مستشار في المشتريات للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. تركز إنفيرتو على تحديد مستقبل إدارة المشتريات وسلسلة التوريد، بالشراكة مع المنظمات العالمية لتقديم استراتيجيات مؤثرة وخلق قيمة دائمة. تعزز الشركة ثقافة النمو وتستثمر في قدرات موظفيها. يوفر هذا الدور التطوير المهني في بيئة عمل ديناميكية.

نظرة عامة على الدور

بصفتك مستشارًا في المشتريات، ستشارك في أعمال مشروع شاملة تتضمن تحليل العمليات ومنظمات المشتريات ومجموعات المنتجات. ستشمل مسؤولياتك تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحسين سلاسل التوريد وعمليات المشتريات الاستراتيجية، وتحقيق نتائج ملموسة للعملاء عبر صناعات متنوعة مثل الشركات الناشئة وتجارة التجزئة والسلع الاستهلاكية والطاقة والسيارات والأدوية والرعاية الصحية. يتطلب الدور استشارات مكثفة للعملاء، بما في ذلك التعاون الوثيق وتيسير ورش العمل والتفاوض. ستساهم أيضًا في تطوير المعرفة عبر الصناعات من خلال المشاركة في مراكز الكفاءة، مع تعزيز مهاراتك باستمرار.

المسؤوليات الرئيسية

  • إجراء تحليل شامل للعمليات ومنظمات المشتريات ومجموعات المنتجات.
  • تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات والتدابير لتحسين سلسلة التوريد وعمليات المشتريات الاستراتيجية.
  • تحقيق نتائج ملموسة للعملاء من خلال تنفيذ الاستراتيجيات المطورة.
  • المشاركة في استشارات مكثفة للعملاء، والعمل عن كثب مع العملاء لفهم احتياجاتهم وتحدياتهم.
  • إعداد ورش عمل العملاء والمفاوضات والمشاركة فيها.
  • عرض العمليات والهياكل على العملاء، والعمل كنقطة اتصال مباشرة وإظهار المعرفة المتخصصة بالصناعة.
  • المساهمة في بناء المعرفة عبر الشركة من خلال المشاركة في مراكز الكفاءة المختلفة.
  • تطوير مهاراتك بشكل أكبر في مجالات موضوعية جديدة من خلال مبادرات التطوير عبر الصناعات.

المؤهلات والمتطلبات

  • درجة البكالوريوس أو الماجستير مع سجل أكاديمي فوق المتوسط.
  • خبرة أولى ذات صلة في المشتريات أو إدارة سلسلة التوريد أو العمليات أو الاستشارات، تم اكتسابها أثناء الدراسة.
  • القدرة على التفكير التحليلي وإظهار المرونة مع التنقل.
  • الحماس للمهام الجديدة وأخلاقيات العمل الموجهة نحو الأداء.
  • القدرة على التفوق في بيئة جماعية، مع الحفاظ على نهج واقعي والإنصاف والأصالة في التفاعلات.
  • حضور واثق في بيئة دولية.
  • طلاقة تجارية في اللغة الإنجليزية.

المهارات والكفاءات

  • المشتريات
  • إدارة سلسلة التوريد
  • العمليات
  • الاستشارات
  • التفكير التحليلي
  • المرونة
  • الحماس للمهام الجديدة
  • أخلاقيات العمل الموجهة نحو الأداء
  • العمل الجماعي
  • الأصالة
  • الراحة والفعالية في بيئة دولية

تفاصيل العمل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنوات. مجموعة بوسطن الاستشارية هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص.

breifcase0-1 سنة

locationالرياض

منذ 7 أيام
Agile Coach-Banking Domain

Agile Coach-Banking Domain

📣 إعلان

بيانات الصدى

دوام كامل

عن الدور

تبحث EchoData عن مدرب Agile ذي خبرة وخلفية قوية في القطاع المصرفي للانضمام إلى فريقنا. هذه وظيفة بدوام كامل، تتطلب الحضور في الموقع، وتقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور محترفًا ذا مهارات عالية قادرًا على قيادة التحول Agile وأفضل الممارسات في سياق الخدمات المالية.

نحن نبحث عن مرشحين يمكنهم المساهمة بمعرفة وخبرة عملية كبيرة لتوجيه فرقنا وأصحاب المصلحة في تبني وتحسين منهجيات Agile. هذا المنصب أساسي لتعزيز ثقافة التحسين المستمر والتسليم الفعال.

المسؤوليات الرئيسية

  • تسهيل احتفالات وعمليات Agile لضمان التعاون الفعال للفريق والتسليم.
  • تدريب وتوجيه فرق Agile، مديري Scrum، أصحاب المنتجات، وأصحاب المصلحة لتعزيز فهمهم وتطبيقهم لمبادئ وممارسات Agile.
  • قيادة تبني ونضج أطر عمل Agile (مثل Scrum، Kanban) داخل المنظمة.
  • تحديد ومعالجة المعوقات التي تواجه تبني Agile وأداء الفريق.
  • تعزيز ثقافة التحسين المستمر والشفافية والتعاون.
  • المساعدة في تطوير وتنفيذ برامج تدريب Agile.
  • دعم الانتقال من أساليب إدارة المشاريع التقليدية إلى منهجيات Agile.
  • قياس أداء فرق Agile والرشاقة التنظيمية والإبلاغ عنها.
  • ضمان توافق ممارسات Agile مع أهداف العمل والمتطلبات التنظيمية في القطاع المصرفي.

المؤهلات والمتطلبات

  • مطلوب خبرة مهنية لا تقل عن 10 سنوات.
  • خبرة إلزامية في القطاع المصرفي ضرورية لهذا الدور.
  • يجب أن يكون المرشحون متاحين للانضمام في غضون فترة إشعار قصوى مدتها شهر واحد.

المهارات المطلوبة

  • تدريب Agile

بيئة العمل

هذه وظيفة بدوام كامل تتطلب الحضور في الموقع، وتتطلب من المرشح العمل من مكاتبنا في الرياض، المملكة العربية السعودية.

عملية التقديم

يتم دعوة المرشحين المهتمين لمشاركة سيرتهم الذاتية مع h@***************.

breifcase+10 سنة

locationالرياض

منذ 11 يوم
Service Delivery Manager

Service Delivery Manager

📣 إعلان

موتورولا للحلول

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث Motorola Solutions عن مدير تسليم خدمات متخصص للإشراف على الصحة التشغيلية ودعم دورة حياة أنظمة العملاء. يضمن هذا الدور الحيوي التسليم المتسق للخدمات بما يتوافق مع الالتزامات التعاقدية، مع التركيز على نجاح العملاء والتحسين المستمر للجودة. يعمل مدير تسليم الخدمات كواجهة أساسية بين Motorola Solutions وعملائها، ويعزز علاقات قوية ويدافع عن احتياجات العملاء داخل المؤسسة. هذا المنصب أساسي لإدارة وتوجيه قادة الفرق التقنية المتخصصة، بما في ذلك مديري الحوادث، وفرق الدعم والعمليات، وقادة الترقية والنشر، وقادة تقارير مؤشرات الأداء الرئيسية والتحليلات، وقادة اختبارات القيادة، وقادة نقل المعرفة. الدور حاسم للتشغيل السلس لتطبيقات الاتصال الفوري الحرج (MCPTT)، ويدعم بيئة عمل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

  • توفير الإشراف على الصحة التشغيلية لأنظمة العملاء من تسليم الخدمة إلى دعم دورة الحياة.
  • ضمان وإدارة الموارد الداخلية والخارجية لتقديم الخدمات والحفاظ على الامتثال لالتزامات العملاء التعاقدية.
  • وضع إجراءات قياسية لضمان أداء خدمة عالي باستمرار ومراقبة أداء الموظفين.
  • تقييم ملاحظات العملاء لتطوير وتنفيذ عمليات تحسين الجودة.
  • الإشراف على فريق الترقية والنشر المخصص المسؤول عن تنفيذ تصحيحات البرامج، والتراجعات، والتحديثات، وعمليات النشر عبر جميع أنظمة المختبر والإنتاج.
  • توجيه فريق تقارير مؤشرات الأداء الرئيسية والتحليلات لتوليد تقارير شاملة لأداء النظام، وتقارير Kodiak Analytic، وتقارير اختبار القيادة لضمان جودة الخدمة والامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLA).
  • الإشراف على التحقق من إدارة التغيير، واختبار قبول تطبيق Wave للهاتف المحمول، وعمليات اختبار القيادة بالتنسيق مع بائعي الطرف الثالث.
  • إدارة قائد نقل المعرفة لتسهيل المشاركة الشاملة للمستخدمين، والتأهيل، وإعداد خرائط الأسطول، وتطوير التدريب المستمر للعميل.
  • التعاون الوثيق مع مدير دعم العملاء (CSM)، ومديري الحوادث، والوظائف الداعمة (الموارد البشرية، التجارية، المشتريات) لمواءمة الأهداف الاستراتيجية وضمان التحسين المستمر للخدمة.
  • تسهيل نجاح العملاء من خلال الالتزام بعمليات تسليم الخدمة العالمية.
  • العمل كواجهة رئيسية بين Motorola Solutions والعميل.
  • قيادة انتقال وتحويل عمليات المشروع إلى خدمات مُدارة.
  • ضمان أن الإجراءات والخطط الموضوعة للعميل تتماشى مع أهداف المؤسسة ويتم تنفيذها بالكامل لتحقيق أهداف مستوى الخدمة.
  • حضور الاجتماعات الهامة نيابة عن فريق تسليم الخدمة أو تعيين ممثلين.
  • تقديم توصيات لإجراء تغييرات على التكنولوجيا أو الإجراءات للعميل.
  • إعداد تقارير دورية وتقديمها لأصحاب المصلحة من العملاء.
  • تحليل أداء النظام وتسهيل توصيات التحسين.
  • اقتراح استراتيجيات جديدة للحفاظ على جودة تسليم الخدمة أو تحسينها وتقليل التكاليف.
  • إجراء بحث منتظم وحضور ندوات لتعلم إجراءات وعمليات تسليم خدمة محسنة.
  • جمع البيانات والمعلومات حول رضا العملاء والاستفسارات والشكاوى.
  • تخطيط وإدارة وتنفيذ اجتماعات العملاء لتقديم تقارير تسليم الخدمة والتحسينات.
  • ضمان رضا العملاء بشكل دائم وجمع البيانات باستمرار حول رضا العملاء والاستفسارات والشكاوى.
  • الحفاظ على علاقة إيجابية مع العملاء.
  • تحديد احتياجات العملاء وضمان قدرة مزود الخدمة على تلبيتها من خلال كتالوج مناسب من الخدمات.
  • العمل كمدافع عن العميل داخل Motorola Solutions وتمثيل Motorola Solutions أمام العميل.
  • دعم العميل في الاستفادة القصوى من ميزات ونتائج الخدمات المُدارة.
  • إجراء تحليل للقضايا والمشاكل.
  • قيادة جهود التصعيد عبر المجموعات الوظيفية الداخلية لحل المشكلات التي تؤثر على الخدمة أو أعمال العميل.
  • تقديم الدعم فيما يتعلق بالالتزامات التعاقدية واتفاقيات مستوى الخدمة.
  • تثقيف أعضاء فريق تسليم الخدمة حول الخطط الجديدة وتأثيراتها على تسليم الخدمة.
  • تقييم الأداء الفردي والجماعي لأعضاء الفريق.
  • تنظيم وترؤس الاجتماعات مع فريق تسليم الخدمة.
  • المسؤولية عن تدريب موارد تسليم الخدمة.
  • إعداد وتقديم تقارير عن أداء الفريق ومقاييس تسليم الخدمة.

المؤهلات والمتطلبات

  • دبلوم أو درجة في الهندسة (كهرباء) أو تخصص ذي صلة.
  • شهادة ITIL v4.
  • مستوى عالٍ من الفهم لأنظمة الاتصالات وشبكات IP.
  • خبرة لا تقل عن سنتين في تخطيط ونقل مشروع إلى مرحلة العمليات والصيانة.
  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة فريق تسليم خدمات، مع التركيز بشكل مثالي على العمليات والصيانة.
  • خبرة عالية المستوى في مجال الاتصالات أو السلامة العامة.
  • مهارات ممتازة في حل المشكلات النظرية والعملية.
  • القدرة على العمل بشكل مستقل.
  • الإلمام التقني.
  • سيخضع المرشح لمتطلبات السعودة المحلية، والتي قد تتطلب درجات تعليمية محددة تتعلق بالدور للحصول على تصريح عمل.

المهارات المطلوبة

  • أنظمة الاتصالات
  • شبكات IP
  • عمليات تسليم الخدمة
  • نجاح العملاء
  • تحسين الجودة
  • إدارة التغيير
  • مراقبة الأداء
  • إعداد التقارير
  • التحليلات
  • نقل المعرفة
  • مشاركة المستخدمين
  • تطوير التدريب
  • التعاون متعدد الوظائف
  • حل المشكلات
  • العمل الجماعي
  • التخطيط
  • إدارة الوقت
  • تحديد الأولويات
  • تعدد المهام
  • الالتزام بالمواعيد النهائية
  • خدمة العملاء
  • الاستشارات
  • التنسيق
  • ITIL v4
  • مهارات اتصال ممتازة (شفوية، كتابية، وعرض تقديمي باللغتين الإنجليزية والعربية).
  • مهارات خدمة عملاء ممتازة مع التركيز على رضا العملاء التام.
  • مهارات استشارية وتنسيقية فعالة.
  • مهارات تخطيط وإدارة وقت جيدة.
  • القدرة على تحديد الأولويات، وتعدد المهام، والالتزام بالمواعيد النهائية.
  • مهارات شخصية وعمل جماعي متطورة.

معلومات إضافية عن الدور

يشغل هذا الدور منصب مدير تسليم خدمات في Motorola Solutions Arabia, Inc., Saudi Branch، ومقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب المنصب خبرة تتراوح بين 5-10 سنوات، وهو بدوام كامل. قد تتطلب الرحلات 25-50% من الوقت، مع توفير الانتقال المحلي. هذا المنصب مخصص لذوي الخبرة.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 11 يوم
Senior Specialist - SDO

Senior Specialist - SDO

📣 إعلان

Qiddiya

دوام كامل

عن الدور

تبحث القدية عن أخصائي أول متحمس للانضمام إلى مكتب تطوير الاستراتيجية (SDO). يلعب هذا الدور دورًا محوريًا في دعم المبادرات الاستراتيجية، وقيادة المشاريع الرئيسية، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ تساهم في التنفيذ الناجح لرؤية القدية وأهدافها التجارية. سيتعاون الأخصائي الأول مع القيادة العليا والفرق متعددة الوظائف لتحليل اتجاهات السوق، وتقييم مقاييس الأداء، وتطوير توصيات استراتيجية تركز على تحسين الكفاءة التشغيلية وتعزيز النمو.

المسؤوليات الرئيسية

  • دعم تطوير وتنفيذ الخطط والمبادرات والمشاريع الاستراتيجية عبر المؤسسة.
  • إجراء بحث وتحليل شامل لاتجاهات السوق، والمشهد التنافسي، وأفضل ممارسات الصناعة.
  • إعداد تقارير مفصلة وعروض تقديمية ودراسات جدوى لدعم اتخاذ قرارات الإدارة العليا.
  • التعاون مع مختلف الإدارات لجمع البيانات الأساسية، ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وتقييم نتائج المشاريع.
  • المساعدة في تحديد المخاطر والفرص المحتملة، واقتراح استراتيجيات تخفيف فعالة لتحسين أداء الأعمال.
  • تسهيل التنسيق متعدد الوظائف لضمان التوافق والتنفيذ الناجح للأولويات الاستراتيجية.
  • قيادة مبادرات التحسين المستمر التي تعزز الفعالية والكفاءة التشغيلية.
  • الحفاظ على معرفة محدثة بتطورات وابتكارات الصناعة ذات الصلة.

المؤهلات والمتطلبات

  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة وثيقة.
  • خبرة لا تقل عن 2-5 سنوات في تطوير الاستراتيجية أو تحليل الأعمال أو إدارة المشاريع.

المهارات والكفاءات المطلوبة

  • تطوير الاستراتيجية
  • تحليل الأعمال
  • إدارة المشاريع
  • تحليل اتجاهات السوق
  • تقييم مقاييس الأداء
  • صياغة التوصيات الاستراتيجية
  • تحسين الكفاءة التشغيلية
  • تطوير استراتيجيات النمو
  • البحث والتحليل
  • تحليل المشهد التنافسي
  • فهم أفضل ممارسات الصناعة
  • مهارات إعداد التقارير والعروض التقديمية
  • تطوير دراسات الجدوى
  • جمع البيانات وإدارتها
  • مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)
  • تقييم نتائج المشاريع
  • تحديد وتقييم المخاطر
  • تحديد الفرص
  • تطوير استراتيجيات التخفيف
  • التنسيق والتعاون متعدد الوظائف
  • ضمان التوافق مع الأولويات الاستراتيجية
  • قيادة مبادرات التحسين المستمر
  • تعزيز الفعالية والكفاءة التشغيلية
  • البقاء على اطلاع دائم بتطورات وابتكارات الصناعة

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتضمن الدور تعاونًا وثيقًا مع القيادة العليا والإدارات المختلفة داخل القدية.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 11 يوم
Manager Saudi Arabia

Manager Saudi Arabia

📣 إعلان

تأشيرة

دوام كامل

عن الدور

فيزا هي شركة عالمية رائدة في تكنولوجيا المدفوعات، ملتزمة بتحسين طريقة دفع الجميع واستلام أموالهم. نسهل المعاملات عبر أكثر من 200 دولة وإقليم، مما يحدث تأثيرًا كبيرًا على مستوى العالم. الانضمام إلى فيزا يعني المساهمة في عمل مهم بالنسبة لك ولمجتمعك وللعالم.

سيكون مدير الاستشارات في المملكة العربية السعودية أداة رئيسية في تقديم استشارات مؤثرة للعملاء داخل المملكة. هذا الدور مناسب لمرشح يتمتع بأساس استشاري قوي، وخبرة في مجال المدفوعات أو الخدمات المالية، والقدرة على الأداء في بيئة ديناميكية ومصفوفة. يتضمن المنصب حل مشكلات العملاء، وقيادة المشاريع، وإدارة أصحاب المصلحة، والدعم التجاري، وتطوير الفريق، مع التركيز على تحديد الفرص الاستراتيجية، وحل تحديات الأعمال، وتحقيق نتائج قابلة للقياس للعملاء.

المسؤوليات الرئيسية

  • قيادة التسليم اليومي للمشاريع الاستشارية، وضمان مخرجات عالية الجودة، وتوصيات عملية، وتأثير كبير على العملاء.
  • ترجمة أسئلة العمل المعقدة إلى تحليلات منظمة، ورؤى قابلة للتنفيذ، وسرد قصصي مقنع على مستوى المديرين التنفيذيين.
  • تطوير توصيات للعملاء تستند إلى البيانات، وتسترشد بسياق السوق، وتستفيد من قدرات فيزا.
  • إدارة مسارات العمل المتعددة والأولويات المتنافسة بفعالية في وقت واحد مع الحفاظ على جودة التسليم والالتزام بالمواعيد النهائية.
  • العمل كنقطة اتصال موثوقة يوميًا لفرق العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين.
  • دعم مناقشات العملاء رفيعة المستوى من خلال توضيح النتائج، وتحديد المخاطر، وتقديم التوصيات، وتحديد اعتبارات التنفيذ.
  • إدارة ملاحظات العملاء، ومعالجة الاعتراضات بشكل بناء، والتكيف مع المتطلبات المتغيرة بطريقة تركز على الحلول.
  • الشراكة الوثيقة مع فرق فيزا متعددة الوظائف، بما في ذلك المنتجات والمبيعات والتسويق والمخاطر والابتكار، لتشكيل حلول العملاء ذات الصلة.
  • دعم تطوير المقترحات وعروض الاستشارات من خلال تحويل قضايا العملاء إلى بيانات مشكلات وخطط عمل قابلة للتطبيق تجاريًا.
  • تحديد فرص المتابعة والمساهمة في نمو خط الأنابيب من خلال ربط تسليم المشروع الحالي باحتياجات العملاء الأوسع.
  • المشاركة في مناقشات التخطيط الاستراتيجي مع الفرق الداخلية للمساعدة في تشكيل المشاريع المستقبلية.
  • الإشراف على مسارات عمل المشروع، وتنسيق أعضاء الفريق، وضمان إكمال التسليمات في الوقت المحدد وبمعايير عالية.
  • توجيه أعضاء الفريق الأصغر سنًا والمساهمة في بناء القدرات من خلال التوجيه والتغذية الراجعة وتبادل المعرفة.
  • تعزيز ثقافة فريق قوية من خلال تشجيع التعاون والمساءلة والتميز في التنفيذ.
  • المساهمة في تطوير المنهجيات الداخلية والأصول القابلة لإعادة الاستخدام والملكية الفكرية.
  • بناء الخبرة في مواضيع الاستشارات ذات الأولوية وإثبات المصداقية كمستشار داخليًا وخارجيًا.
  • جلب رؤى السوق الخارجية والنهج المبتكرة إلى مشاريع العملاء، مع التركيز على المجالات ذات الصلة بالمملكة العربية السعودية ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي الأوسع.

المؤهلات والمتطلبات

  • حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في مجال الاستشارات أو الخدمات المصرفية أو المدفوعات أو بيئة تحليلية ذات صلة.
  • خبرة مثبتة في التعامل مع العملاء، مع القدرة على التواصل بفعالية مع أصحاب المصلحة التجاريين.
  • خبرة في إدارة مشاريع متعددة أو مسارات عمل متزامنة.
  • مهارات اتصال كتابية وشفوية قوية، بما في ذلك الكفاءة في تطوير العروض التقديمية وسرد القصص التنفيذية.

المهارات المطلوبة

  • إتقان استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي، بما في ذلك المساعدين الشخصيين ونماذج اللغة الكبيرة (LLMs).
  • قدرات تحليلية قوية لحل المشكلات، مع القدرة على استخلاص الرؤى من البيانات وتجميع النتائج في توصيات واضحة وقابلة للتنفيذ.
  • خبرة في إدارة المشاريع وإدارة مسارات العمل المتعددة.
  • مهارات اتصال فعالة للتفاعل مع أصحاب المصلحة التجاريين.
  • خبرة في تطوير العروض التقديمية وسرد القصص التنفيذية.
  • خبرة في مجال المدفوعات أو البطاقات أو المدفوعات التجارية أو الخدمات المصرفية الرقمية أو استراتيجية الخدمات المالية الأوسع.
  • خبرة في إنشاء واستخدام وكلاء الذكاء الاصطناعي المخصصين.
  • خبرة في العمل في الشرق الأوسط، مع تفضيل الخبرة في المملكة العربية السعودية.
  • القدرة على العمل بفعالية داخل منظمة مصفوفة والتأثير على أصحاب المصلحة دون سلطة مباشرة.
  • تعتبر القدرة على التحدث باللغة العربية ميزة إضافية للعمل مع العملاء في المملكة العربية السعودية.

بيئة العمل والمعلومات الإضافية

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها الرياض، المملكة العربية السعودية. تتطلب فيزا الحضور إلى المكتب لمدة 3 أيام على الأقل في الأسبوع؛ سيتم تأكيد التوقعات المحددة من قبل مدير التوظيف الخاص بك. يفضل الحصول على ماجستير في إدارة الأعمال أو درجة علمية متقدمة أخرى.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 9 أيام
Commercialization Assoc Manager

Commercialization Assoc Manager

📣 إعلان

بيبسيكو

دوام كامل

عن الدور

تبحث بيبسيكو عن مدير مشارك للتسويق للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور هو جزء أساسي من وظيفة الابتكار والتسويق، ويدعم استراتيجية نمو بيبسيكو. سيركز المنصب على تحويل المحفظة، وإدارة خط أنابيب الابتكار، والتميز في التسويق داخل المملكة العربية السعودية، والمساهمة في الأداء قصير الأجل واتجاه المحفظة طويل الأجل. كما أن الدور لديه القدرة على التأثير على أجندات الابتكار عبر الشرق الأوسط والعالم.

يتم استهلاك مجموعة منتجات بيبسيكو من المشروبات والأطعمة المريحة عالميًا، مع علامات تجارية أيقونية مثل LAY’S®، DORITOS®، CHEETOS®، GATORADE®، PEPSI®، و QUAKER®. تتمثل رؤية الشركة في أن تكون رائدة عالميًا من خلال التركيز على الاستدامة ورأس المال البشري من خلال تحولها الاستراتيجي pep+.

المسؤوليات الرئيسية

  • توفير القيادة عبر تقييمات الرغبة والجدوى والصلاحية لمبادرات الابتكار على مستوى المشاريع وخطوط الأنابيب، وضمان التوافق الاستراتيجي والقدرة على تحمل التكاليف.
  • ضمان دمج مبادئ pep+ في جميع جهود الابتكار.
  • تحديد وتوسيع نطاق الابتكارات الناجحة داخل وحدة السوق من خلال استخدام منصة الابتكار الرقمية الخاصة ببيبسيكو والتعاون مع الزملاء الوظيفيين.
  • دعم تقييمات الرغبة مع فرق التسويق، وقيادة تقييمات الجدوى والصلاحية، وتطوير خطط إطلاق شاملة والاستثمارات المصاحبة في القدرات.
  • تحديد وتشكيل دور الابتكار ضمن استراتيجية نمو المملكة العربية السعودية، مما يؤثر على أداء الأعمال، والزيادة، ومزيج المحفظة.
  • قيادة مؤشرات الأداء الرئيسية لابتكار بيبسيكو، بما في ذلك النمو المربح، وكفاية خط الأنابيب، واستمرارية الإطلاق، والتبسيط.
  • التعاون مع التسويق والبحث والتطوير وسلسلة التوريد لتطوير منصة الابتكار لوحدة السوق، مع التركيز على الكفاية، وقابلية التوسع، والاستثمارات في القدرات، والمقايضات.
  • تمكين تطوير التقويم للمملكة العربية السعودية عبر الابتكار، والخيارات الإيجابية، والكوكب الإيجابي، وخطط العمل السنوية، وضمان التوافق مع الأولويات الاستراتيجية، وأهداف النمو والربحية.
  • ضمان جاهزية التسويق للتقويمات لخطط التشغيل السنوية وإشراك العملاء، وتوفير حوكمة ما قبل وما بعد الإطلاق للمشاريع الهامة.
  • قيادة تنفيذ التقويم من خلال تقييم الجاهزية، وتحديد المخاطر، وإشراك المبيعات لضمان تركيز المشروع.
  • تحسين خطط التنفيذ لتقليل التكلفة والتعقيد، والتركيز على النجاح المستدام للإطلاقات السابقة.
  • قيادة التسليم الشامل لمبادرات التحول، وإدارة النطاق، والمعالم الرئيسية، والمخاطر، والتوافق متعدد الوظائف.
  • التنسيق عبر التسويق والمبيعات والبحث والتطوير وسلسلة التوريد والمالية لضمان تسليم المشاريع ضمن النطاق والميزانية والوقت.
  • إدارة المخاطر والفرص بشكل استباقي قبل وبعد الإطلاق لزيادة نطاق المشروع ونجاحه.
  • الإشراف على حوكمة ابتكار وحدات الأعمال وعملية اتخاذ القرار بالمراحل لضمان التوافق متعدد الوظائف والمقايضات الاستراتيجية.
  • قيادة مراجعات الأداء ودمج الدروس المستفادة في المشاريع والتقويمات المستقبلية.
  • قيادة تحويل المحفظة بالشراكة مع الوظائف الرئيسية، وبناء منصة ابتكار وخط أنابيب يتماشى مع أولويات النمو السعودية والاستراتيجية العالمية.
  • الدفاع عن المنصات الرئيسية مثل Oven Baked، و Functional Snacking عبر Sun، و Sweevory، وترجمة الاستراتيجية إلى عروض قابلة للتطوير وذات جدوى تجارية.
  • حكم بوابة MyInnovations، وضمان تحديث مستمر لمنصة الابتكار وخط الأنابيب بما يتماشى مع الأولويات العالمية.
  • الحفاظ على معايير عالية لدقة البيانات واكتمالها وحسن توقيتها داخل MyInnovations.
  • وضع الانضباط حول تتبع المعالم الرئيسية لضمان الإدارة الاستباقية لجداول المشاريع.
  • العمل كنقطة المساءلة الأساسية لرؤية خط الأنابيب، مما يتيح اتخاذ قرارات قيادية مدعومة بالبيانات.
  • تضمين التميز الشامل عبر دورة حياة الابتكار، من الفكرة إلى التسويق، وضمان التنسيق متعدد الوظائف وصرامة التسليم.

المؤهلات والمتطلبات

  • خبرة عمل لا تقل عن 9 سنوات، ويفضل أن تكون في أدوار المستهلك أو التجارية أو سلسلة التوريد.
  • درجة البكالوريوس كحد أدنى، ويفضل أن تكون في دراسات الأعمال أو الهندسة أو المالية.
  • مستوى عالٍ من الفطنة التجارية، يظهر فهمًا تجاريًا وتنظيميًا، وبصيرة مالية.
  • فهم لعملية الابتكار الشاملة، بما في ذلك أساسيات الربح والخسارة، وسلسلة التوريد، واستراتيجيات الذهاب إلى السوق أمر مفيد.
  • موجه نحو النتائج مع درجة عالية من المبادرة الشخصية والقيادة، وقادر على العمل بفعالية في بيئة سريعة الخطى ومتعددة الوظائف مع موارد محدودة.
  • قيادة ذاتية قوية مع مهارات اتصال وتعاون فعالة.
  • القدرة على التأثير على جميع المستويات وإدارة الصراع بفعالية.
  • مهارات مثبتة في قيادة وإدارة المشاريع التجارية، مع القدرة على إدارة التداخلات الوظيفية المعقدة في جداول المشاريع.
  • تفكير منهجي قوي ملتزم بدفع الكفاءة.
  • الكفاءة في تحليل البيانات وتفسيرها لتطوير توصيات الأعمال.
  • تفكير تحليلي قوي لفهم التحديات المحتملة واقتراح حلول قابلة للتطبيق.
  • القدرة على توضيح رؤية مقنعة وإلهام الآخرين.
  • يؤثر بفعالية على الآخرين للمواءمة بشأن قضايا الأعمال الرئيسية باستخدام مهارات وأساليب متنوعة.
  • يتخذ إجراءات ويدعم الفريق في تقديم نتائج عالية الجودة بالسرعة المناسبة.
  • يظهر المثابرة في تحقيق الأهداف مع إدارة الأولويات المتنافسة.
  • يتفاعل ويتعاون مع الأفراد والفرق عبر المنظمة لتعزيز نتائج الأعمال.
  • يبني علاقات ثقة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.
  • يستمع بنشاط ويضمن أن الآخرين يشعرون بأن مخاوفهم وأفكارهم مسموعة.

المهارات المطلوبة

  • قيادة المشاريع التجارية
  • تحليل البيانات
  • التفكير التحليلي
  • التواصل
  • التعاون
  • القيادة
  • التأثير
  • إدارة الصراع

بيئة العمل

هذا منصب بدوام كامل يقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 5 إلى 10 سنوات.

بيبسيكو هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ويدعم التنوع والشمول. تمتثل الشركة لسياسات حقوق الإنسان العالمية وقوانين المساواة، ولا تميز على أساس العمر أو الحمل أو الشراكات الزوجية/المدنية أو الدين أو المعتقد أو الجنس أو الإعاقة. بيبسيكو حاصلة على شهادة Mowaamah-GOLD في المملكة العربية السعودية.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 11 يوم
Client Deployment Lead, AI (MENA market)

Client Deployment Lead, AI (MENA market)

📣 إعلان

مجموعة الروح

دوام كامل
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">مجموعة TheSoul، وهي شركة إعلام عالمية تتمتع بخبرة تزيد عن عقد من الزمان في بناء وتشغيل الأعمال الرقمية على نطاق واسع، تطلق Valis، منصتها الجديدة للذكاء الاصطناعي للتحول المؤسسي. تعمل Valis كطبقة تشغيلية للذكاء الاصطناعي المؤسسي للمؤسسات في السوق المتوسطة، وتتكامل عبر أنظمة الشركة لإنشاء "عقل" موحد يضاعف قيمة الذكاء الاصطناعي. نحن نبحث عن قائد نشر العملاء، الذكاء الاصطناعي للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور أساسي لاستراتيجية الذهاب إلى السوق لدينا، ويتطلب منك الاندماج في الموقع مع الرؤساء التنفيذيين في السوق المتوسطة لقيادة تحولهم الأصيل في الذكاء الاصطناعي وتحقيق نتائج مالية مؤكدة. ستعمل كجزء من فريق متماسك، وتتولى مسؤولية علاقة الرئيس التنفيذي والنتائج مع التعاون مع مهندسين عن بعد نخبة سيقومون بتكوين المنتج. يوفر هذا المنصب فرصة لتكون محركًا رئيسيًا لنمونا، مما يؤثر بشكل مباشر على نجاح العملاء وبناء محفظة من حسابات الرؤساء التنفيذيين الهامة. مع تطور منصة Valis، سيزداد هذا الدور في التأثير، مع التركيز على الحكم البشري وثقة الرئيس التنفيذي والمساءلة عن نتائج حقيقية غير قابلة للأتمتة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تولي مسؤولية العلاقة مع العميل والرئيس التنفيذي وقيادة لجان التوجيه التنفيذية كشريك يتمتع بسلطة اتخاذ القرار.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة إيقاع التحول، بما في ذلك المراجعات الأسبوعية، ومراجعات القيمة المالية المؤكدة الشهرية، ومراجعات الأعمال ربع السنوية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة أول فوز سريع بنطاق محدد باستخدام بيانات العميل الحقيقية، ثم قيادة الطرح الكامل للقيادة والفريق الأوسع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ترجمة مشاكل العميل إلى مواصفات واضحة وجاهزة للبناء للمهندسين عن بعد، مع تولي مسؤولية التبني والموافقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحمل المسؤولية الشخصية عن تحقيق نتائج مالية مؤكدة مرئية في بيان الربح والخسارة للعميل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء وإدارة محفظة من 2-3 حسابات رئيسية للرؤساء التنفيذيين مع نضوج كل التزام.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على إدارة الطرح من البداية إلى النهاية، من الانطلاق إلى التبني والموافقة والتسليم، مع ضمان إكمال كل مرحلة في الوقت المحدد وتحقيق نتائج قابلة للقياس.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ترميز طريقة النشر بعد كل التزام لتقليل وقت التأهيل للمشاريع اللاحقة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">سجل حافل في تولي مسؤولية النتائج الحقيقية، بعد إدارة بيان ربح وخسارة أو تنفيذ تحول بنجاح، وليس مجرد تقديم المشورة بشأنه.</li> <li style="margin:0 0 6px;">حضور قوي في غرفة الرئيس التنفيذي، مع القدرة على المشاركة كشريك مع الرؤساء التنفيذيين في السوق المتوسطة وكسب ثقة المنظمة بسرعة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة تقنية كافية لإنشاء نماذج أولية، وتحديد المواصفات، وتوجيه المهندسين، وتشكيل الحلول بنشاط.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الازدهار في الغموض، والعمل بفعالية بمعلومات غير كاملة، ومتطلبات متغيرة، وبدون خطة عمل ثابتة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستعداد والطاقة للسفر إلى مواقع العملاء (30-60٪ سفر).</li> <li style="margin:0 0 6px;">من المرجح أن تشمل الخلفية الخبرة كمدير مشاركة أو شريك مساعد في شركة استراتيجية رفيعة المستوى، أو مشغل تحول داخلي مثبت.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تعتبر الخبرة العملية مع أدوات الذكاء الاصطناعي/البيانات ميزة قوية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة علاقات العملاء</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة لجان التوجيه التنفيذية</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة إيقاع التحول</li> <li style="margin:0 0 6px;">ترجمة المشكلات إلى مواصفات</li> <li style="margin:0 0 6px;">ملكية التبني والموافقة</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساءلة عن النتائج المالية المؤكدة</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء محفظة حسابات</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة الطرح من البداية إلى النهاية</li> <li style="margin:0 0 6px;">ترميز الطريقة</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة بيان الربح والخسارة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ التحول</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة علاقات الرؤساء التنفيذيين</li> <li style="margin:0 0 6px;">النماذج الأولية التقنية</li> <li style="margin:0 0 6px;">مواصفات العمل</li> <li style="margin:0 0 6px;">توجيه المهندسين</li> <li style="margin:0 0 6px;">تشكيل الحلول</li> <li style="margin:0 0 6px;">التنقل في الغموض</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع المعلومات غير المكتملة</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة المتطلبات المتغيرة</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستشارات الاستراتيجية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تشغيل التحول الداخلي</li> <li style="margin:0 0 6px;">أدوات الذكاء الاصطناعي والبيانات</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور المشاركة مع العملاء في الموقع، بما في ذلك 30-60٪ سفر عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. يجب أن يكون المرشحون مستعدين لقاعدة منزلية مرنة أثناء القيام بعمليات نشر لدى العملاء.</p>

breifcase+10 سنة

locationالرياض

عمل عن بُعد
منذ 11 يوم
Senior Programme Manager – Financial Services & Investment Technology

Senior Programme Manager – Financial Services & Investment Technology

📣 إعلان

تخيل

دوام كامل

عن الدور

تبحث شركة إيماجين عن مدير برنامج أول لقيادة مبادرات التحول الاستراتيجي في قطاع الخدمات المالية وتكنولوجيا الاستثمار. هذا الدور بدوام كامل، ويتطلب التواجد في الموقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتضمن المنصب التعاون مع مقدمي التكنولوجيا المالية الرائدين والمؤسسات المالية والاستثمارية الكبرى في جميع أنحاء الشرق الأوسط. يعتبر هذا الدور حاسمًا في قيادة البرامج المعقدة متعددة البائعين، والإشراف على الفرق متعددة الوظائف وأصحاب المصلحة رفيعي المستوى لضمان تسليم المشاريع بنجاح عبر جميع المراحل.

يقدم هذا التعيين الاستشاري إمكانية لفرص مستقبلية، بما في ذلك الانتقال إلى الدوحة، قطر. يتطلب الدور التنقل في بيئات أصحاب المصلحة المعقدة وضمان التوافق بين أهداف العمل وتسليم التكنولوجيا.

المسؤوليات الرئيسية

  • قيادة وإدارة برامج تحويل الأعمال والتكنولوجيا واسعة النطاق في قطاع الخدمات المالية.
  • قيادة تسليم المشاريع من البداية إلى النهاية، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والحوكمة وإدارة المخاطر والتنفيذ.
  • إنشاء وصيانة أطر حوكمة قوية للمشاريع، بما في ذلك اللجان التوجيهية وهياكل إعداد التقارير التنفيذية.
  • إدارة ميزانيات البرامج، والتنبؤ المالي، وتخطيط الموارد، وأداء البائعين.
  • قيادة أنشطة إدارة التغيير لضمان تبني الأعمال بنجاح ومشاركة أصحاب المصلحة.
  • بناء والحفاظ على علاقات تعاونية مع الرعاة التنفيذيين، وأصحاب المصلحة على مستوى C، وقيادات العملاء.
  • تنسيق جهود التسليم عبر فرق موزعة جغرافيًا، وبائعين خارجيين، ووحدات عمل متعددة.
  • مراقبة مخاطر البرنامج، والتبعيات، والقضايا، وتنفيذ استراتيجيات التخفيف.
  • ضمان التوافق الاستراتيجي بين أهداف العمل ونتائج تسليم التكنولوجيا.
  • تقديم تحديثات منتظمة حول التقدم المحرز لقيادات الشركة الداخلية وأصحاب المصلحة من العملاء.

المؤهلات والخبرات

  • حد أدنى من 10 سنوات من الخبرة الواسعة في إدارة البرامج والمشاريع، مع سجل حافل في تسليم مبادرات المؤسسات المعقدة.
  • خبرة قوية في تسليم المشاريع في قطاع الخدمات المالية، مع التركيز على جانب المشتري.
  • خبرة مثبتة في العمل مع إدارة الأصول، وإدارة الاستثمار، وصناديق الثروة السيادية، وصناديق التقاعد، والخدمات المصرفية الخاصة، وأسواق رأس المال، والكيانات الاستثمارية المدعومة حكوميًا.
  • خبرة واسعة في العمل مع شركات الاستشارات، أو مدمجي الأنظمة، أو بائعي التكنولوجيا في تسليم البرامج الاستراتيجية.
  • نجاح مثبت في إدارة فرق كبيرة موزعة جغرافيًا عبر بلدان ومواقع متعددة.
  • قدرة مثبتة على إدارة بيئات أصحاب المصلحة المعقدة التي تشمل القيادة التنفيذية والشركاء الخارجيين.
  • خبرة في تسليم المشاريع في الشرق الأوسط، مع التركيز على المملكة العربية السعودية.
  • خبرة في العمل وتسليم المشاريع في بيئات شديدة التنظيم.

المهارات المطلوبة

  • إدارة البرامج
  • إدارة المشاريع
  • الخدمات المالية
  • تكنولوجيا الاستثمار
  • إدارة الأصول
  • إدارة الاستثمار
  • أسواق رأس المال
  • صناديق الثروة السيادية
  • صناديق التقاعد
  • كيانات الاستثمار الحكومية
  • الخدمات المصرفية الخاصة
  • تحول الأعمال
  • تحول التكنولوجيا
  • الحوكمة
  • إدارة المخاطر
  • إدارة التغيير
  • إشراك أصحاب المصلحة
  • إدارة البائعين
  • إدارة العلاقات
  • قيادة الفريق
  • إدارة الفرق متعددة الوظائف
  • خبرة في سوق الشرق الأوسط
  • خبرة في سوق المملكة العربية السعودية
  • خبرة في البيئات المنظمة
  • سيمكورب دايمنشن (مفضل)
  • تحولات منصات الاستثمار (مفضل)
  • تنفيذات من الواجهة الأمامية إلى الخلفية (مفضل)
  • تغييرات نموذج التشغيل (مفضل)
  • عمليات الاستثمار (معرفة مفضلة، بما في ذلك IBOR، ABOR، محاسبة الصناديق، إدارة المحافظ، الحفظ)
  • منهجيات أجايل
  • منهجيات ووترפול
  • منهجيات التسليم الهجينة

بيئة العمل والموقع

هذا تعيين استشاري بدوام كامل يتطلب التواجد في الموقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور الإقامة الحالية في المملكة العربية السعودية أو الاستعداد للانتقال إلى الرياض. يُتوقع المرونة لدعم المشاريع الإقليمية المستقبلية، بما في ذلك الفرص المحتملة في قطر.

breifcase+10 سنة

locationالرياض

منذ 9 أيام
Vaccines Implementation Manager - East Region

Vaccines Implementation Manager - East Region

📣 إعلان

خليج MSD

دوام كامل

عن الدور

تبحث شركة إم إس دي الخليج عن مدير تنفيذ لقاحات للمنطقة الشرقية، ومقرها الرياض. يلعب هذا الدور دورًا حاسمًا في دفع نجاح لقاحات الشركة ضمن القطاع العام. يشمل المنصب بناء شراكات مع العملاء، ودعم تنفيذ برامج التحصين الوطنية، والمساهمة في حملات التطعيم بالتعاون مع السلطات الصحية. يركز الدور أيضًا على تحديد فرص النمو والمساهمة في توسيع الأعمال من خلال التعاون مع فرق متعددة الوظائف.

المسؤوليات الرئيسية

  • قيادة تنفيذ برامج التطعيم الوطنية من البداية إلى النهاية، وضمان إطلاقها في الوقت المناسب وبفعالية عبر قنوات الصحة العامة.
  • التعاون مع إدارات وزارة الصحة، وهيئة الصحة العامة، والتجمعات الصحية الإقليمية، وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين في مجال الصحة العامة لتحديد الأولويات ومعالجة التحديات على أرض الواقع.
  • مراقبة وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للتنفيذ (KPIs)، وتحديد فجوات الأداء، واقتراح إجراءات تصحيحية قائمة على البيانات.
  • توصيل القيمة المقترحة للقاحات ودفع فرص عمل مفيدة للطرفين مع العملاء الرئيسيين.
  • توسيع نطاق وصول اللقاحات إلى المرضى داخل وزارة الصحة والمؤسسات من خلال حملات التوعية وشراكات العملاء.
  • ضمان التميز التشغيلي من خلال مراقبة عملية الشراء وتنفيذ آليات تتبع فعالة لضمان سلاسة الإمداد ومنع النقص.
  • ضمان التوافق بين التنفيذ الميداني والأهداف الاستراتيجية من خلال التخطيط المنظم والمتابعة الدؤوبة.
  • بناء والحفاظ على علاقات عمل قوية مع الهيئات الصحية الحكومية والمسؤولين في مجال الصحة العامة والقادة العلميين لدعم جهود التطعيم.
  • جمع وتوليف الرؤى من الميدان لدعم التخطيط التكيفي واتخاذ القرارات القائمة على الأدلة.
  • تقديم تحديثات منتظمة وملخصات تنفيذية للقيادة الداخلية والشركاء الخارجيين حسب الحاجة.
  • دعم تطوير وتنفيذ وحدات تدريب لمقدمي الرعاية الصحية حول بروتوكولات إعطاء اللقاحات وتحديثات البرامج.
  • ضمان التنفيذ بنسبة 100% بما يتوافق مع جميع إجراءات التشغيل القياسية ذات الصلة بالامتثال واليقظة الدوائية (SOPs).

المؤهلات والمتطلبات

  • درجة البكالوريوس في الصيدلة أو الصحة العامة أو علوم الحياة أو تخصص ذي صلة. تعتبر درجة الماجستير ميزة إضافية.
  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال اللقاحات أو برامج التحصين أو تنفيذ المشاريع الصحية.
  • يفضل بشدة خبرة في التعامل مع السلطات الصحية السعودية، مثل وزارة الصحة والتجمعات الصحية وهيئة الصحة العامة.
  • فهم قوي للنظام الصحي في المملكة العربية السعودية ومشهد التحصين فيها.
  • قدرة مثبتة على قيادة المشاريع متعددة الوظائف بانضباط تشغيلي وحساسية لاحتياجات أصحاب المصلحة.
  • إتقان اللغتين العربية والإنجليزية، بما في ذلك التواصل الشفهي والكتابي.
  • فهم للقطاع العام وهياكل الحكومة المحلية والاعتماد المتبادل بين هذه المنظمات.
  • قدرة مثبتة على استخدام المعرفة المتعمقة بتفضيلات واحتياجات العملاء، جنبًا إلى جنب مع فهم ديناميكيات السوق واتجاهاته، لتطوير وتنفيذ استراتيجيات فعالة.
  • كفاءة واسعة في تقنيات حل المشكلات المعقدة والقدرة على تطوير حلول مخصصة تلبي أهداف العملاء وأهداف الشركة.
  • القدرة على التنقل بفعالية في بيئات العملاء وفهم احتياجاتهم المتطورة لمواءمة الأهداف ودفع شبكات العملاء والشراكات لتحقيق النتائج.
  • المهارات اللازمة لتنفيذ المشاريع المحددة، بما في ذلك تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية وقياسها، والقدرة على توسيع نطاق المشاريع التجريبية وتكرار أفضل الممارسات.

المهارات المطلوبة

  • إدارة الحسابات
  • القدرة على التكيف
  • التعاون والعمل الجماعي متعدد الوظائف
  • نهج يركز على العملاء
  • تحليل البيانات وتفسيرها
  • إعداد التقارير التنفيذية الموجزة
  • معرفة أنظمة الرعاية الصحية
  • خبرة في الصحة العامة
  • التخطيط الاستراتيجي
  • تقنيات حل المشكلات
  • تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية وقياسها
  • إتقان تطبيقات MS Office
  • التأثير على أصحاب المصلحة وبناء الثقة
  • التميز التشغيلي وإدارة المشاريع
  • توليد رؤى البيانات
  • التعاون الجماعي والقيادة
  • القدرة على التكيف في البيئات الديناميكية
  • إدارة النزاعات
  • مهارات الاتصال
  • التفكير الإبداعي
  • التوجه نحو تعدد المهام

بيئة العمل والتفاصيل

هذه وظيفة بدوام كامل، موظف منتظم مقرها الرياض. الدور ميداني ويتطلب حوالي 40٪ سفر. تاريخ انتهاء الإعلان الوظيفي هو 18 يونيو 2026. رقم الطلب هو R401577.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 12 يوم
All Levels | Human Capital | HR Transformation | Oracle | KSA

All Levels | Human Capital | HR Transformation | Oracle | KSA

📣 إعلان

ديليويت

دوام كامل

عن الدور

تبحث ديلويت عن محترفين ذوي خبرة للانضمام إلى قسم رأس المال البشري لديها، مع التركيز على تحويل الموارد البشرية مع تخصص في حلول أوراكل. يوفر هذا الدور فرصة للمساهمة في مشاريع مؤثرة ضمن شركة خدمات مهنية رائدة. ستلعب دورًا رئيسيًا في مساعدة العملاء في تحديات الموارد البشرية المعقدة وتحقيق أهداف التحول الخاصة بهم.

كجزء من قسم أوراكل ضمن تحويل الموارد البشرية، ستستفيد من خبرتك لتصميم وتنفيذ حلول مبتكرة. يتضمن الدور التعاون مع فرق متنوعة، والتفاعل مع أصحاب المصلحة رفيعي المستوى لدى العملاء، والمساهمة في مبادرات تطوير الأعمال. تعزز ديلويت ثقافة شاملة وتعاونية، وتوفر فرصًا للنمو المهني.

المسؤوليات الرئيسية

  • المساهمة في تطوير الأعمال من خلال تطوير المقترحات، والاستجابة لطلبات تقديم العروض (RFPs)، وإعداد عروض العملاء التقديمية، مع التركيز على حلول Oracle HCM Cloud.
  • المشاركة في أنشطة ما قبل البيع لعرض إمكانيات Oracle HCM من خلال فهم عمليات أعمال الموارد البشرية لدى العملاء وتطبيق التفكير التصميمي.
  • إدارة علاقات أصحاب المصلحة والتعاون مع العملاء لفهم احتياجاتهم ومعالجة القضايا المعقدة.
  • مساعدة العملاء في إنشاء بنية الحل المطلوبة لتحقيق أهداف تحويل الموارد البشرية الخاصة بهم.
  • التعاون مع فريق تحويل الموارد البشرية ومؤسسة ديلويت الأوسع لتصميم استراتيجيات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف أعمال العملاء وتحديد التحسينات التشغيلية.
  • تطوير مخرجات عالية الجودة في غضون الأطر الزمنية المتفق عليها لضمان رضا العملاء.
  • الشراكة مع قادة وظائف الموارد البشرية والخبراء المتخصصين لدى العملاء لضمان توافق المخرجات وإدارة القضايا والمخاطر.
  • قيادة مسارات العمل أو الفرق الوظيفية، والعمل كخبير متخصص وضمان تحقيق أهداف المسار/المشروع، بما في ذلك تخصيص المهام ومراجعة العمل.
  • دعم أنشطة إدارة المشاريع لضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد وبجودة عالية.
  • الحفاظ على الهدوء في المواقف الحساسة وتصعيد القضايا إلى القيادة حسب الحاجة.
  • تنظيم الرؤى وتقديم النتائج والتوصيات بطريقة منظمة.
  • فهم وظائف الأعمال واتجاهات الصناعة وكيف يمكن لـ Oracle HCM Cloud تقديم الدعم.
  • البقاء على اطلاع بالاتجاهات الإقليمية والعالمية لتعزيز توصيات العملاء.
  • الترويج لـ Oracle HCM داخليًا في ديلويت.
  • المساهمة في مبادرات تطوير الممارسات، بما في ذلك بناء الثقافة والتوظيف.
  • الالتزام بعمليات إدارة مخاطر الجودة (QRM) ومجلس مراجعة الصفقات (DRB) الداخلية في ديلويت.
  • تطوير والحفاظ على العلاقات مع فرق Oracle HCM.
  • مواءمة العمل الشخصي مع أهداف العميل وديلويت وتحديد الأولويات وفقًا لذلك.

المؤهلات والخبرات

  • من 4 إلى 12 عامًا من الخبرة مع Oracle HCM Cloud؛ الخبرة مع أنظمة Oracle PeopleSoft و E-Business مفيدة أيضًا.
  • خبرة مثبتة في تطوير الأعمال، وما قبل البيع، والتسليم/التنفيذ أمر ضروري.
  • الخبرة في الاستشارات أو وظيفة موارد بشرية داخلية مرغوبة للغاية.
  • درجة جامعية في تكنولوجيا المعلومات، أو التكنولوجيا، أو إدارة الأعمال، أو المالية، أو الهندسة، أو مجال ذي صلة. درجة الماجستير في إدارة الأعمال أو درجة الماجستير ذات الصلة تعتبر ميزة إضافية.
  • إتقان جيد للغة الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثًا.
  • الشهادات في المنهجيات ذات الصلة، بما في ذلك PMP، CIPD، SHRM، و Lean Six Sigma، تعتبر ميزة إضافية.

المهارات والكفاءات المطلوبة

  • Oracle HCM Cloud، Oracle PeopleSoft، Oracle E-Business Suite
  • تطوير الأعمال، ما قبل البيع، الاستجابة لطلبات تقديم العروض، عروض العملاء التقديمية
  • إشراك أصحاب المصلحة، تحويل الموارد البشرية، استراتيجية الموارد البشرية، عمليات الموارد البشرية
  • إدارة المشاريع، قيادة الفرق، حل المشكلات
  • التواصل، العمل الجماعي
  • الكفاءة في MS PowerPoint، MS Word، و MS Excel.
  • مهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة، مع التركيز القوي على العمل الجماعي.
  • قدرات قيادية وبناء فرق مثبتة.
  • القدرة على تدريب وتوجيه الآخرين.
  • القدرة على العمل وفهم تخصصات إدارة المشاريع.
  • مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية مع اهتمام جيد بالتفاصيل.
  • القدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع مهام متعددة في بيئة تتطلب الالتزام بالمواعيد النهائية مع ساعات عمل مرنة.

موقع ونوع العمل

هذا الدور بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يلزم الاستعداد للسفر.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 12 يوم
Cybersecurity Delivery Manager

Cybersecurity Delivery Manager

📣 إعلان

FNRCO

دوام كامل

عن الدور

تبحث شركة FNRCO عن مدير تسليم الأمن السيبراني موجه نحو النتائج لقيادة تسليم خدمات الأمن المُدارة بشكل شامل. يضمن هذا الدور التسليم المتسق وعالي الجودة والواعي بالمخاطر للخدمات، حيث يعمل كواجهة أساسية بين فريق عمليات الأمن وأصحاب المصلحة رفيعي المستوى. سيكون المرشح الناجح أداة أساسية في الحفاظ على الامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs)، ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، ومتطلبات الحوكمة، وتوقعات الأعمال العامة ضمن مشهد الأمن السيبراني في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب هذا المنصب بدوام كامل مفكرًا استراتيجيًا يتمتع بسجل حافل في إدارة عمليات الأمن السيبراني المعقدة ودفع التميز في الخدمة، مع الإشراف على بيئة خدمات أمنية مُدارة على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع.

المسؤوليات الرئيسية

  • قيادة تسليم خدمات الأمن المُدارة على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع عبر مجالات متعددة، بما في ذلك مركز عمليات الأمن (SOC)، وإدارة معلومات وأحداث الأمان (SIEM)، والاستجابة للحوادث، وإدارة الثغرات الأمنية.
  • ضمان الالتزام الصارم بجميع اتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs)، ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، ومعايير جودة الخدمة المحددة، وتحديد ومعالجة أي انحرافات بشكل استباقي.
  • الإشراف على جميع جوانب إدارة الحوادث، والمراقبة المستمرة، والأداء التشغيلي، وضمان الحل في الوقت المناسب والفعال للأحداث الأمنية.
  • دفع مبادرات التحسين المستمر وتنفيذ استراتيجيات لتعزيز الكفاءة التشغيلية والفعالية ضمن تسليم خدمات الأمن.
  • العمل كنقطة اتصال أساسية لأصحاب المصلحة رفيعي المستوى، وتعزيز علاقات قوية وضمان التواصل الواضح فيما يتعلق بأداء الخدمة والمواءمة الاستراتيجية.
  • قيادة اجتماعات مراجعة الخدمة المنتظمة، وتقديم تقارير أداء شاملة ورؤى لأصحاب المصلحة.
  • إدارة التصعيدات والحوادث الحرجة وجميع القضايا المتعلقة بالخدمة بفعالية، وضمان حل سريع ومناسب.
  • ضمان توافق جميع خدمات الأمن المقدمة مع أهداف العمل الشاملة والأهداف الاستراتيجية ودعمها.
  • ضمان الامتثال لجميع معايير الأمان ذات الصلة والسياسات الداخلية والمتطلبات التنظيمية الخارجية.
  • تنفيذ ومراقبة أطر إدارة المخاطر القوية والضوابط الأمنية بشكل فعال للتخفيف من التهديدات المحتملة.
  • دعم أنشطة الاستعداد للمراجعة وضمان إعداد تقارير الامتثال الدقيقة وفي الوقت المناسب.
  • تتبع وتقديم تقارير عن المقاييس التشغيلية الرئيسية، بما في ذلك مؤشرات الأداء وأوقات الاستجابة، لقياس وتحسين تسليم الخدمة.
  • قيادة وتنسيق وتوجيه فرق الأمن السيبراني متعددة الوظائف، وتعزيز بيئة تعاونية وعالية الأداء.
  • إدارة تخطيط الموارد، وتوزيع عبء العمل الفعال، والأداء العام للفريق لتحسين قدرات التسليم.
  • التنسيق بفعالية عبر فرق التسليم الداخلية والخارجية لضمان تقديم خدمة سلسة.
  • إدارة الميزانيات والتنبؤات ومبادرات تحسين التكاليف المتعلقة بتسليم خدمات الأمن السيبراني.
  • ضمان توافق جميع أنشطة تسليم الخدمة مع الالتزامات المالية والتعاقدية.
  • تحديد ودعم فرص تحسين الخدمة ونمو الأعمال ضمن مجال الأمن السيبراني.
  • تحديد وتطوير وتنفيذ خارطة الطريق لخدمات الأمن المُدارة، والتكيف مع التهديدات والتقنيات الناشئة.
  • دفع الأتمتة، وزيادة الكفاءة، وتعزيز النضج عبر جميع عمليات تسليم الخدمة.
  • مواءمة استراتيجيات وعمليات تسليم الأمن السيبراني مع استراتيجية الأعمال والأمن الشاملة للمؤسسة.

المؤهلات والخبرات

  • درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال تقني ذي صلة.
  • حد أدنى من 8 سنوات من الخبرة التقدمية في قطاع الأمن السيبراني أو تكنولوجيا المعلومات.
  • ما لا يقل عن 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في دور مخصص لتسليم الخدمة أو القيادة ضمن سياق الأمن السيبراني.
  • خبرة مثبتة في إدارة خدمات الأمن المُدارة (MSS) والعمل ضمن بيئات على مستوى المؤسسات.
  • فهم قوي لعمليات الأمن ودورة حياة الاستجابة للحوادث.
  • خبرة مثبتة مع مجموعة من التقنيات الأمنية، بما في ذلك SIEM، وحلول أمن نقاط النهاية، وإدارة الهوية والوصول (IAM)، وتقنيات أمن الشبكات.
  • مهارات استثنائية في إدارة أصحاب المصلحة والتواصل، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع كل من الفرق التقنية والقيادة العليا.
  • خبرة في أطر حوكمة التسليم وإدارة الأداء.
  • القدرة على إدارة البيئات التقنية المعقدة بفعالية والقيادة أثناء الحوادث الحرجة.
  • الشهادات المهنية مثل CISSP، CISM، CCSP، أو ITIL تحظى بتقدير كبير.
  • شهادة محترف إدارة المشاريع (PMP) مفضلة.

المهارات المطلوبة

  • عمليات الأمن
  • الاستجابة للحوادث
  • SIEM (إدارة معلومات وأحداث الأمان)
  • أمن نقاط النهاية
  • IAM (إدارة الهوية والوصول)
  • أمن الشبكات
  • إدارة أصحاب المصلحة
  • التواصل
  • حوكمة التسليم
  • إدارة الأداء
  • إدارة البيئات المعقدة
  • إدارة الحوادث الحرجة

بيئة العمل والتفاصيل

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور حدًا أدنى من 10 سنوات من الخبرة، مع تخصيص جزء كبير لتسليم وقيادة الأمن السيبراني ضمن بيئات المؤسسات.

breifcase+10 سنة

locationالرياض

منذ 9 أيام
Sr. HRIS Specialist

Sr. HRIS Specialist

📣 إعلان

نينجا

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث شركة Ninja عن متخصص أول في أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS) للانضمام إلى فريق الموارد البشرية في الرياض، المملكة العربية السعودية. يلعب هذا الدور دوراً محورياً في إدارة وتحسين أنظمة الموارد البشرية، وضمان دقة وسلامة بيانات الموظفين، وتقديم رؤى وتقارير حيوية للموارد البشرية. سيساهم متخصص أنظمة معلومات الموارد البشرية الأول في تعزيز عمليات الموارد البشرية وتحسين تجربة المستخدم الشاملة من خلال تحسينات النظام ومبادرات التحول الرقمي.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

  • إدارة وصيانة أنظمة الموارد البشرية، بما في ذلك بيانات الموظفين وتكوينات النظام، لضمان كفاءة عمليات الموارد البشرية.
  • ضمان دقة وسلامة وأداء أنظمة الموارد البشرية، مع الالتزام بمعايير حوكمة البيانات ومتطلبات الامتثال.
  • تطوير وصيانة وتقديم تقارير شاملة للموارد البشرية ولوحات معلومات وتحليلات للقوى العاملة لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
  • تقديم رؤى قابلة للتنفيذ وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لإبلاغ استراتيجيات الموارد البشرية والأعمال.
  • دعم أتمتة عمليات الموارد البشرية وتحسينات النظام ومشاريع التحول الرقمي لتبسيط وظائف الموارد البشرية.
  • إجراء اختبارات شاملة للنظام ودعم التنفيذ الناجح لميزات ووحدات أنظمة معلومات الموارد البشرية الجديدة.
  • مراقبة تكاملات النظام لضمان تدفق بيانات سلس وإجراء عمليات تدقيق منتظمة لجودة البيانات للحفاظ على الدقة.
  • تقديم دعم أساسي لأنظمة معلومات الموارد البشرية وتدريب المستخدمين وتوثيق شامل لمستخدمي الموارد البشرية والأعمال.
  • التعاون بفعالية مع الفرق الداخلية والبائعين الخارجيين لحل مشكلات النظام وتحسين تجربة المستخدم الشاملة.

المؤهلات والمتطلبات

  • درجة البكالوريوس في نظم المعلومات، علوم الحاسوب، الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة وثيقة.
  • خبرة تقدمية لا تقل عن 5 سنوات في أنظمة معلومات الموارد البشرية، أو أنظمة عمليات الموارد البشرية، أو تقنيات الموارد البشرية.
  • خبرة قوية مثبتة مع منصات أنظمة معلومات الموارد البشرية الرائدة مثل SAP SuccessFactors، Oracle HCM، Workday، BambooHR، Jisr، أو أنظمة مماثلة على مستوى المؤسسات.
  • خبرة مثبتة في تطوير وإدارة تقارير الموارد البشرية، وإنشاء لوحات معلومات ثاقبة، وإجراء تحليلات للقوى العاملة.
  • فهم قوي لعمليات الموارد البشرية الأساسية، بما في ذلك التوظيف، وكشوف المرتبات، وإدارة دورة حياة الموظف، والإدارة التنظيمية.
  • خبرة عملية في تنفيذ الأنظمة، والاختبار الدقيق، وإدارة التكاملات، وتنفيذ أتمتة العمليات ضمن وظائف الموارد البشرية.
  • إتقان متقدم لبرنامج Microsoft Excel وأدوات إعداد التقارير المختلفة لتحليل البيانات وتقديمها.
  • مهارات تحليلية قوية وقدرة على حل المشكلات، مع القدرة على تفسير البيانات المعقدة وتقديم حلول فعالة.
  • مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة، مع القدرة على التعاون والتواصل بفعالية عبر مستويات مختلفة من المنظمة.
  • معرفة بمبادئ حوكمة البيانات وضوابط النظام وممارسات أمن المعلومات ذات الصلة ببيانات الموارد البشرية.

المهارات الفنية والتشغيلية

  • إدارة أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS)
  • أنظمة عمليات الموارد البشرية
  • تنفيذ تقنيات الموارد البشرية
  • SAP SuccessFactors
  • Oracle HCM
  • Workday
  • BambooHR
  • Jisr
  • إعداد تقارير الموارد البشرية
  • تطوير لوحات المعلومات
  • تحليلات القوى العاملة
  • عمليات التوظيف
  • عمليات كشوف المرتبات
  • إدارة دورة حياة الموظف
  • الإدارة التنظيمية
  • تنفيذ الأنظمة
  • اختبار الأنظمة
  • تكاملات الأنظمة
  • أتمتة العمليات
  • Microsoft Excel (متقدم)
  • أدوات إعداد التقارير
  • مهارات تحليلية
  • مهارات حل المشكلات
  • إدارة أصحاب المصلحة
  • حوكمة البيانات
  • ضوابط النظام
  • ممارسات أمن المعلومات

تفاصيل الوظيفة

هذه وظيفة بدوام كامل لشغل منصب متخصص أول في أنظمة معلومات الموارد البشرية (Sr. HRIS Specialist) في شركة Ninja. يقع مقر العمل في الرياض، المملكة العربية السعودية، ويتطلب الدور خبرة تتراوح بين 5 إلى 10 سنوات.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 9 أيام
OT Cybersecurity Program Manager

OT Cybersecurity Program Manager

📣 إعلانجديدة

أكسنتشر الشرق الأوسط

دوام كامل

عن الدور

تبحث Accenture الشرق الأوسط عن مدير برنامج ذي خبرة في الأمن السيبراني لتقنية التشغيل (OT) للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور أساسي لإدارة وتقديم مشاريع الأمن السيبراني المعقدة لتقنية التشغيل/أنظمة التحكم الصناعي (OT/ICS) طوال دورة حياتها، مما يضمن أمن ومرونة أنظمة التحكم الصناعي الحيوية لعملائنا في المنطقة. بصفتك عضوًا رئيسيًا في ممارستنا للأمن السيبراني، ستكون نقطة الاتصال الأساسية لفرق مشاريع العملاء، مع تعزيز علاقات قوية مع مديري تقنية التشغيل ومهندسي أنظمة التحكم وقادة أمن تكنولوجيا المعلومات. ستلعب دورًا هامًا في تشكيل وتنفيذ استراتيجيات الأمن السيبراني لحماية بيئات تكنولوجيا التشغيل.

المسؤوليات الرئيسية

  • إدارة وتقديم مشاريع الأمن السيبراني لتقنية التشغيل/أنظمة التحكم الصناعي (OT/ICS) بدءًا من النطاق والتقييم الأولي وصولاً إلى تصميم البنية، والتنفيذ، والإغلاق.
  • العمل كحلقة وصل رئيسية مع فرق مشاريع العملاء، وتنمية علاقات عمل قوية مع مديري تقنية التشغيل ومهندسي أنظمة التحكم وقادة أمن تكنولوجيا المعلومات.
  • إجراء ومراقبة تقييمات شاملة لمخاطر وتقييمات الثغرات الأمنية لتقنية التشغيل (OT)، ومراجعات شبكات أنظمة التحكم الصناعي (ICS)، وتحليلات فجوات الامتثال وفقًا للمعايير الصناعية مثل IEC 62443 و NCA OT-CCC.
  • تصميم وتوثيق بنى أمنية قوية لتقنية التشغيل (OT)، بما في ذلك استراتيجيات تقسيم الشبكة، وتصميمات DMZ، وحلول الوصول الآمن عن بعد، وأطر عمل جرد الأصول.
  • قيادة وتوجيه محللي ومستشاري الأمن السيبراني أثناء المشاركات، مع توفير التوجيه الفني وضمان جودة المخرجات.
  • المساهمة في تطوير المقترحات ومبادرات تطوير الأعمال، ودعم القيادة العليا في تصميم الحلول، وكتابة العروض، وعروض العملاء.
  • الحفاظ على معرفة محدثة بذكاء تهديدات تقنية التشغيل (OT)، والثغرات الأمنية الناشئة، والمشهد التنظيمي المتطور في المملكة العربية السعودية ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي الأوسع.

المؤهلات والمتطلبات

  • حد أدنى من 8-11 سنوات من الخبرة الإجمالية في مجال الأمن السيبراني، مع ما لا يقل عن 4 سنوات مخصصة لأمن تقنية التشغيل/أنظمة التحكم الصناعي/SCADA ضمن قطاعات مثل الطاقة، والمرافق، والنفط والغاز، والمياه، أو التصنيع.
  • خبرة مثبتة في دور تسليم مواجهة للعملاء ضمن شركة استشارات إدارية، أو مدمج أنظمة، أو منظمة خدمات مهنية.
  • كفاءة عملية مع أطر عمل ومعايير الأمن الرئيسية لتقنية التشغيل (OT)، بما في ذلك IEC 62443، NIST CSF، ISA/IEC، و NCA ECC/OT-CCC.
  • معرفة عملية بأنظمة التحكم الصناعي وبائعي أنظمة التحكم الصناعي الرئيسيين مثل Honeywell، Siemens، Rockwell Automation، Schneider Electric، ABB، أو Emerson.
  • فهم قوي لبروتوكولات شبكات تقنية التشغيل (OT)، بما في ذلك Modbus، DNP3، Profinet، و OPC-UA، وتداعياتها الأمنية المرتبطة بها.
  • خبرة في استخدام أدوات الأمن الخاصة بتقنية التشغيل (OT).
  • قدرات قوية في كتابة التقارير ومهارات تواصل ممتازة مع العملاء، مع القدرة على توضيح النتائج الفنية في روايات مخاطر واضحة لكل من الجماهير التشغيلية والتنفيذية.
  • شهادات الأمن السيبراني ذات الصلة مثل GICSP، CISM، CISSP، CompTIA Security+، أو ما يعادلها مرغوبة للغاية.
  • إتقان اللغة العربية مفضل بشدة؛ إتقان اللغة الإنجليزية ضروري.

المهارات المطلوبة

  • إدارة مشاريع الأمن السيبراني لتقنية التشغيل/أنظمة التحكم الصناعي (OT/ICS)
  • تقييم مخاطر وثغرات تقنية التشغيل (OT)
  • مراجعة وتحليل شبكات أنظمة التحكم الصناعي (ICS)
  • تحليل فجوات الامتثال
  • تصميم بنية أمن تقنية التشغيل (OT)
  • تقسيم الشبكة
  • تصميم DMZ
  • حلول الوصول الآمن عن بعد
  • أطر عمل جرد الأصول
  • ذكاء تهديدات تقنية التشغيل (OT)
  • تحليل الثغرات الأمنية الناشئة
  • مراقبة التطورات التنظيمية (المملكة العربية السعودية/دول مجلس التعاون الخليجي)
  • خبرة في الأمن السيبراني لتقنية التشغيل/أنظمة التحكم الصناعي/SCADA (OT/ICS/SCADA)
  • تسليم مواجهة للعملاء
  • أطر عمل أمن تقنية التشغيل (OT) (IEC 62443، NIST CSF، ISA/IEC، NCA ECC/OT-CCC)
  • معرفة بأنظمة التحكم الصناعي (ICS)
  • الإلمام ببائعي أنظمة التحكم الصناعي الرئيسيين (Honeywell، Siemens، Rockwell Automation، Schneider Electric، ABB، Emerson)
  • بروتوكولات شبكات تقنية التشغيل (OT) (Modbus، DNP3، Profinet، OPC-UA)
  • أدوات الأمن الخاصة بتقنية التشغيل (OT)
  • كتابة التقارير
  • التواصل مع العملاء
  • تطوير روايات المخاطر
  • القيادة والتوجيه
  • دعم تطوير الأعمال

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتضمن الدور العمل ضمن ممارسة الأمن السيبراني في Accenture الشرق الأوسط.

breifcase+10 سنة

locationالرياض

عمل عن بُعد
منذ 3 أيام
IT Digital Transformation Specialist

IT Digital Transformation Specialist

📣 إعلان

عرض تقديمي مثالي 2P

دوام كامل

عن الدور

2P Perfect Presentation، الشركة الرائدة في قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في المملكة العربية السعودية منذ عام 2004، تتخصص في تقديم حلول تكنولوجية متكاملة لدعم التحول الرقمي للمؤسسات والكفاءة التشغيلية. تبحث الشركة عن أخصائي تحول رقمي متخصص في تكنولوجيا المعلومات لقيادة المبادرات التي تتماشى مع استراتيجيات الحكومة الرقمية الوطنية وأطر الهيئة الحكومية الرقمية (DGA). هذا الدور حاسم لتعزيز النضج الرقمي للمؤسسات وتحديث الخدمات وضمان الامتثال ضمن بيئات المؤسسات.

المسؤوليات الرئيسية

  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات التحول الرقمي بما يتماشى مع معايير الهيئة الحكومية الرقمية والمبادرات الرقمية الوطنية.
  • إجراء تقييمات للنضج الرقمي للمؤسسات باستخدام أطر معترف بها.
  • قيادة المبادرات التي تركز على تبني الحوسبة السحابية والأتمتة والذكاء الاصطناعي والخدمات القائمة على البيانات.
  • ضمان الالتزام بسياسات الحوكمة الرقمية الوطنية والأطر التنظيمية ذات الصلة.
  • التعاون مع أصحاب المصلحة لإعادة تصميم وتحسين الخدمات الرقمية أولاً، مما يحسن تجربة المستخدم والكفاءة.
  • تحديد ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) بما يتماشى مع معايير قياس الأداء في قياس.
  • دعم عمليات إدارة التغيير التنظيمي لتعزيز الثقافة الرقمية.
  • المساهمة في تحسين العمليات وتنفيذ مشاريع رقمنة الخدمات.

المؤهلات والخبرات

  • درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسوب أو الهندسة أو مجال ذي صلة.
  • 5 إلى 6 سنوات من الخبرة المتزايدة في التحول الرقمي أو تطوير استراتيجيات تكنولوجيا المعلومات أو تحديث المؤسسات.
  • يفضل بشدة الخبرة السابقة في القطاع الحكومي أو القطاعات المنظمة.

المهارات المطلوبة

  • فهم قوي لسياسات الهيئة الحكومية الرقمية وأطر النضج الرقمي.
  • خبرة مثبتة في إعادة هندسة العمليات وتحويل الخدمات الرقمية.
  • الإلمام بمنهجيات قياس الكفاءة والأداء في قياس.
  • مهارات ممتازة في التحليل والتواصل وإدارة أصحاب المصلحة.
  • القدرة المثبتة على إدارة المبادرات الرقمية الاستراتيجية في بيئات مؤسسية معقدة.

تفاصيل العمل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 5 إلى 10 سنوات في التحول الرقمي.

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 9 أيام
Dynamics CRM Functional (CE) Manager

Dynamics CRM Functional (CE) Manager

📣 إعلانجديدة

أكسنتشر الشرق الأوسط

دوام كامل

عن الدور

تبحث Accenture الشرق الأوسط عن مدير وظيفي لـ Dynamics CRM (CE) للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. يلعب هذا الدور دورًا رئيسيًا كحلقة وصل بين أصحاب المصلحة في الأعمال والفرق التقنية، مع التركيز على تصميم وتكوين وتقديم حلول Dynamics 365 Customer Engagement (CE). يتضمن المنصب إدارة دورة حياة تطوير الحلول بالكامل، بدءًا من جمع المتطلبات الأولية والتصميم الوظيفي وصولاً إلى الاختبار، مع ضمان التوافق مع عمليات الأعمال والالتزام بأفضل ممارسات Microsoft. الهدف الأساسي هو تقديم حلول مبتكرة توفر قيمة تجارية كبيرة للعملاء.

المسؤوليات الرئيسية

  • تسهيل ورش العمل والاجتماعات مع أصحاب المصلحة لالتقاط وتوثيق متطلبات الأعمال.
  • إجراء تحليل الملاءمة والفجوات وتطوير مواصفات وظيفية مفصلة لحلول Dynamics 365 CE.
  • تصميم حلول Dynamics 365 CE مع التركيز على التكوين والحد الأدنى من التخصيص.
  • تكوين المكونات الأساسية لـ Dynamics 365 CE، بما في ذلك الكيانات والنماذج وطرق العرض ولوحات المعلومات وسير العمل وقواعد العمل.
  • إنشاء نماذج أولية والتحقق من صحة عمليات الأعمال لضمان التوافق مع احتياجات العملاء.
  • قيادة تنفيذ وحدات Dynamics 365 CE مثل المبيعات وخدمة العملاء والتسويق وخدمة الميدان.
  • تطوير وتنفيذ خطط اختبار شاملة لضمان تلبية الحلول لمتطلبات الأعمال والوظائف.
  • تقديم دورات تدريبية للمستخدم النهائي وإنشاء أدلة سهلة الاستخدام.
  • الحفاظ على وثائق الحلول المنفذة لتسهيل نقل المعرفة.
  • تقديم الدعم بعد الإطلاق لمعالجة استفسارات العملاء وضمان انتقالات تشغيلية سلسة.
  • التوصية بفرص التحسين المستمر لتحسين عمليات الأعمال وأداء الحلول.
  • تقديم المشورة للعملاء حول الاستفادة من Power Platform و Microsoft CoPilot للابتكار وتحسين نتائج الأعمال.

المؤهلات والخبرات

  • خبرة مثبتة في تنفيذ وتكوين واستشارات Dynamics 365 CE الوظيفية.
  • خبرة قوية في قيادة ورش عمل جمع المتطلبات وتحليل الملاءمة والفجوات وتصميم الحلول.
  • خبرة عملية مع وحدات Dynamics 365 CE بما في ذلك المبيعات وخدمة العملاء والتسويق وخدمة الميدان.
  • قدرات قيادية مثبتة في إدارة المشاريع والفرق.
  • مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة.
  • فهم عميق لمواءمة عمليات الأعمال مع الحلول التقنية.
  • الالتزام بالالتزام بأفضل ممارسات Microsoft في تصميم الحلول وتنفيذها.

المهارات المطلوبة

  • Dynamics 365 Customer Engagement (CE)
  • جمع المتطلبات
  • تحليل الملاءمة والفجوات
  • تصميم الحلول
  • الاختبار الوظيفي
  • تكوين Dynamics 365 CE (الكيانات، النماذج، طرق العرض، لوحات المعلومات، سير العمل، قواعد العمل)
  • Dynamics 365 Sales
  • Dynamics 365 Customer Service
  • Dynamics 365 Marketing
  • Dynamics 365 Field Service
  • تطوير خطط الاختبار
  • تقديم التدريب للمستخدم النهائي
  • إنشاء أدلة المستخدم
  • صيانة الوثائق
  • الدعم بعد الإطلاق
  • توصيات التحسين المستمر
  • Power Platform (Power Automate, Power Apps, Power BI)
  • Microsoft CoPilot

معلومات إضافية

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 5 إلى 10 سنوات. تشمل الشهادات المفضلة Microsoft Certified: Dynamics 365 Customer Service Functional Consultant Associate (MB-230)، Microsoft Certified: Dynamics 365 Sales Functional Consultant Associate (MB-210)، Microsoft Certified: Power Platform Functional Consultant Associate (PL-200)، Microsoft Certified: Power Platform Solution Architect Expert (PL-600)، و Microsoft Certified: Azure Fundamentals (AZ-900).

breifcase5-10 سنة

locationالرياض

منذ 3 أيام
Hospitality FF&E and OS&E Project Marketing Development Manager

Hospitality FF&E and OS&E Project Marketing Development Manager

📣 إعلان

CBA تريد جي إم بي إتش

دوام كامل
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة CBA Trade GmbH عن مدير تسويق وتطوير مشاريع الضيافة (FF&E و OS&E) للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور أساسي لتوسيع أعمال الضيافة لشركة CBA في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تحديد فرص المشاريع الجديدة، وتنمية علاقات العملاء، والترويج لحلول FF&E و OS&E الخاصة بشركة CBA من التخطيط الأولي إلى الشراء والتنفيذ. تقدم مجموعة CBA، التي تأسست عام 1994، خدمات عالمية في مجال المشتريات والخدمات اللوجستية والتخليص الجمركي، مع أكثر من ثلاثة عقود من الخبرة في تقديم حلول موثوقة وفعالة من حيث التكلفة للمشاريع الدولية. هذه وظيفة بدوام كامل ضمن سوق المملكة العربية السعودية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد وتطوير فرص مشاريع الضيافة الجديدة داخل المملكة العربية السعودية ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب الفنادق والمشغلين والمطورين والاستشاريين والمصممين وشركات إدارة المشاريع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الترويج والتسويق لخدمات المشتريات الخاصة بـ FF&E و OS&E لمجموعة CBA للعملاء المحتملين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تتبع تطورات الفنادق القادمة، والتجديدات، ومشاريع الاستثمار في الضيافة لتحديد الأعمال المحتملة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التنسيق مع العملاء لفهم متطلبات مشاريعهم واحتياجات الشراء المحددة بشكل شامل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم إعداد عروض المشاريع، والمقترحات، والميزانيات، وخطط الشراء الاستراتيجية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع فرق المشتريات والخدمات اللوجستية والعمليات لضمان التنفيذ السلس للمشروع، بما في ذلك إدارة خدمات وأوامر ما بعد البيع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">حضور الفعاليات الصناعية والمعارض واجتماعات التواصل ومؤتمرات الضيافة لتمثيل CBA وتوسيع الشبكات المهنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في إعداد ميزانيات FF&E و OS&E، والمواصفات التفصيلية، وجداول الشراء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء أبحاث السوق وتحليل المنافسين لتحديد فرص الأعمال الناشئة واتجاهات السوق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم تقارير منتظمة عن خط أنابيب المشاريع وتحديثات تطوير الأعمال للإدارة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنسيق الاتصالات بالمشروع بفعالية بين العملاء والاستشاريين والموردين والفرق الداخلية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم مفاوضات العقود والمناقشات التجارية مع أصحاب المصلحة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة الضيافة، أو التصميم الداخلي، أو الهندسة المعمارية، أو التسويق، أو مجال ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مشاريع الضيافة (FF&E و OS&E) على وجه التحديد.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة قوية في تطوير الأعمال، أو تنسيق المشاريع، أو المبيعات، أو مشتريات الضيافة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان تام للغتين العربية والإنجليزية (تحدثاً وكتابة) إلزامي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات قوية في بناء العلاقات والتواصل ضرورية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرات ممتازة في التواصل والعرض التقديمي والتفاوض.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة فرص متعددة في وقت واحد.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستعداد للسفر داخل المملكة العربية السعودية ودولياً عند الحاجة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على قراءة الرسومات المعمارية، وتصاميم الديكور الداخلي، والمواصفات، وقوائم الكميات (BOQs) تعتبر ميزة إضافية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة السابقة في عمليات شراء الضيافة، وفهم العلامات التجارية للفنادق، والإلمام بالمشغلين الدوليين أمر مفيد.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المعرفة بمصادر سلاسل التوريد الخاصة بـ FF&E و OS&E تعتبر ميزة إضافية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المعرفة بمعايير الضيافة الدولية وعمليات مشاريع الفنادق تعتبر ميزة إضافية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في صناعة الضيافة</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة السوق</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير الأعمال</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنسيق المشاريع</li> <li style="margin:0 0 6px;">مبيعات</li> <li style="margin:0 0 6px;">مشتريات الضيافة</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل الشبكي</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء العلاقات</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات التواصل</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات العرض التقديمي</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرات التفاوض</li> <li style="margin:0 0 6px;">أبحاث السوق</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحليل المنافسين</li> <li style="margin:0 0 6px;">تفسير الرسومات المعمارية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تفسير تصاميم الديكور الداخلي</li> <li style="margin:0 0 6px;">تفسير المواصفات</li> <li style="margin:0 0 6px;">تفسير قوائم الكميات (BOQ)</li> <li style="margin:0 0 6px;">عمليات شراء الضيافة</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة العلامات التجارية للفنادق</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة المشغلين الدوليين</li> <li style="margin:0 0 6px;">مصادر FF&E</li> <li style="margin:0 0 6px;">مصادر OS&E</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة سلسلة التوريد</li> <li style="margin:0 0 6px;">معايير الضيافة الدولية</li> <li style="margin:0 0 6px;">عمليات مشاريع الفنادق</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور الاستعداد للسفر داخل المملكة العربية السعودية ودولياً حسب الحاجة للوفاء بمسؤوليات الوظيفة.</p>

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 11 يوم
مدير تشغيل

مدير تشغيل

📣 إعلان

بيت العرب | Bait Alarab

دوام كامل
وظيفة مدير عمليات نظافة مدن
نبحث عن مدير عمليات متمرس لقيادة وتشغيل مشاريع نظافة المدن، يتمتع بخبرة في إدارة العمليات الميدانية والموارد البشرية والمعدات، مع القدرة على تحقيق أعلى مستويات الكفاءة التشغيلية وجودة الخدمات.

المهام الرئيسية:
  • إدارة وتشغيل أعمال نظافة المدن وفق الخطط التشغيلية المعتمدة.
  • الإشراف على الفرق الميدانية وضمان الاستخدام الأمثل للموارد والمعدات.
  • متابعة مؤشرات الأداء التشغيلية وتحقيق المستهدفات التعاقدية.
  • تطوير وتحسين الإجراءات التشغيلية لرفع كفاءة العمل وجودة الخدمات.
  • إعداد التقارير التشغيلية الدورية وتحليل الأداء.
  • ضمان الالتزام بمعايير السلامة والصحة المهنية والاشتراطات البيئية.
  • التنسيق مع الجهات ذات العلاقة لمعالجة التحديات التشغيلية وتحسين مستوى الخدمة.

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس في الهندسة أو الإدارة أو تخصص ذي صلة.
  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة عمليات النظافة أو الخدمات البلدية أو التشغيل والصيانة.
  • مهارات قيادية عالية وقدرة على إدارة فرق عمل كبيرة.
  • خبرة في إدارة العقود ومؤشرات الأداء التشغيلية.
  • إجادة استخدام الأنظمة والتقنيات ذات العلاقة بالتشغيل وإعداد التقارير.

breifcase2-5 سنة

locationسكاكا

منذ 15 يوم