وظائف الخبر

أكثر من 210 وظيفة في الخبر. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
مدير مقهى

مدير مقهى

مقهى أطراف

5,000 - 5,000 SR / شهرياً dotدوام جزئي

نبحث عن مدير جودة وتشغيل – قهوة مختصة (دوام مرن / جزئي)

للإشراف على جودة المنتج وبناء معايير تشغيل واضحة داخل المقهى، مع تطوير الفريق ليعمل باستقلالية وكفاءة عالية مع وجود متابعة .

نبحث عن شخص يمتلك خبرة عملية حقيقية في المقاهي المختصة وفهماً عميقاً في ضبط الجودة والكاليبريشن وتدريب الباريستا ورفع مستوى التشغيل.

المهام والمسؤوليات:
• وضع وتطوير معايير الجودة والتشغيل (SOPs)
• متابعة وضبط Calibration ووصفات المشروبات وجودة الاستخلاص
• تدريب الفريق ورفع المستوى الفني والمهني
• بناء نظام عمل يجعل الفريق قادر على إدارة التشغيل اليومي بشكل مستقل
• المتابعة الدورية للأداء وتقديم الملاحظات وخطط التحسين
• مراقبة تجربة العميل وجودة المنتج بشكل مستمر
• مراجعة الإجراءات ورفع كفاءة التشغيل وتقليل الأخطاء والهدر
• تقديم تقارير وتوصيات لتطوير الجودة

المتطلبات:
• خبرة فعلية في القهوة المختصة والتشغيل
• معرفة بـ Ratio – Extraction – Calibration – Workflow
• شخصية قيادية وتطويرية
• القدرة على بناء فريق واعتماد نظام واضح للعمل

طبيعة العمل:
دوام مرن / حضوري مع متابعة مستمرة، والأولوية للنتائج وجودة التشغيل..

breifcase2-5 سنة

locationالراكة الجنوبية، الخبر

منذ 21 يوم
مندوب مبيعات

مندوب مبيعات

محمصة اناناس

3,000 SR / شهرياً dotدوام جزئي

التواصل فقط عبر الايميل: i@*********************
اي تواصل آخر غير قابل للنظر

تُعلن محمصة قهوة مختصة في المنطقة الشرقية عن رغبتها في استقطاب مندوب/مناديب مبيعات من ذوي الخبرة، للعمل على تطوير قنوات التوزيع داخل الكافيهات المختصة في المنطقة والمملكة.

نظراً لطبيعة المنتج - قهوة مختصة عالية الجودة تتضمن أصنافاً من فئة الإنفيوجن المميزة جدا - ولخصوصية قطاع الكافيهات المختصة وآلية اتخاذ القرار الشرائي فيه، فإننا نبحث عن كفاءات بيعية محددة المواصفات لا تتوفر في المندوب التقليدي
.
المتطلبات:
• خبرة موثقة لا تقل عن ثلاث سنوات في توريد القهوة المختصة لقطاع الكافيهات تحديداً (الفنادق و التجزئة و الجملة العامة مرغوبة لكن اقل)
• شبكة علاقات مهنية مباشرة مع هيد الباريستا ومسؤولي المشتريات في الكافيهات المختصة
• فهم عملي لديناميكية اتخاذ القرار داخل الكافيه، وقدرة على التعامل مع متخذ القرار الفعلي بأسلوب يتناسب مع طبيعة هذا القطاع
• إجادة تامة للعربية والإنجليزية تحدثاً وكتابة (إجادة لغة إضافية تُعد ميزة جوهرية)
• مهارات بيعية متقدمة قائمة على تقديم القيمة لا المنافسة السعرية
• التزام مهني عالٍ وقدرة على بناء علاقات تجارية طويلة الأمد

ما نوفره:
• منتج عالي الجودة بهوية براند راسخة وقصة تسويقية متمايزة عن السائد في السوق
• هيكل عمولات تنافسي يكافئ الأداء الفعلي، مع نسب مرتفعة على الأصناف البريميوم
• دعم تسويقي متكامل (عينات، مواد تعريفية، محتوى رقمي احترافي)
• بيئة عمل احترافية وفرص تطور مستدام في قطاع نامٍ
ملاحظة:
يُرجى من غير ذوي الخبرة الفعلية في القطاع عدم التقديم، إذ سيتم التواصل حصراً مع المرشحين الذين تنطبق عليهم المواصفات أعلاه.
للتقديم: يُرسل ملف يتضمن السيرة الذاتية، نبذة موجزة عن أبرز الحسابات التي فُتحت سابقاً، والمناطق الجغرافية المخدومة.



breifcase2-5 سنة

locationالخبر

منذ 24 يوم
محاسب زبائن (كاشير)

محاسب زبائن (كاشير)

صالون كلاودينزا النسائي

4,000 - 5,000 SR / شهرياً dotدوام كامل

تلقي المدفوعات على موظفة الكاشير أن تكون على إطلاع ومعرفة بما يلي 

معرفة إستخدام نظام الكاشير / كيفية إصدار الفواتير / تحصيل المبالغ النقدية سواء نقدا أو عن طريق نقاط البيع/ القدرة على الرد على إستفسارات العميلات/ تلقي الشكاوى وتحويلها للمشرفة المختصة/ القدرة على الترويج لمنتجات الصالون/ القدرة على الترويج للحملات الخاصة بالصالون مثل الخدمات الجديدة أو العروض/ القدرة على إدارة المخزون/ 
المعرفة بإستخدام الحاسب الألي والبرامج الرئيسية مثل الأكسل
أما عقد العمل فسيكون متوافق مع نظام العمل والعقد الموحد فيما يخص الحقوق والواجبات بحيث أن الموظفة ستكون خاضعة لنظام العمل والتأمينات الإجتماعية وستحصل على حقوقها النظامية مثل ساعات العمل 8 ساعات و الإجازة السنوية 21 يوم وفي حال العمل لساعات إضافية سيتم إحتسابها وفق نظام العمل وكذلك حقوقها النظامية بعد إنتهاء فترة التعاقد في الحصول على مكافأة نهاية الخدمة.

breifcase2-5 سنة

locationالبحيرة، الخبر

منذ 27 يوم
مدير مطعم

مدير مطعم

مصادر المملكة التجارية

دوام كامل
مطلوب مدير مطعم (Restaurant Branch Manager)
📍 الموقع: الخبر – المملكة العربية السعودية
🏢 الشركة: شركة مصادر المملكة التجارية

تعلن شركة مصادر المملكة التجارية عن توفر شاغر وظيفي بمسمى مدير مطعم (مدير فرع)، للعمل ضمن بيئة تشغيل احترافية في قطاع المطاعم، للمرشحين الذين يمتلكون خبرة قوية في إدارة مطاعم الـ Casual Dining وسلاسل المطاعم ذات الخدمة الكاملة.

نبحث عن شخصية قيادية تمتلك القدرة على إدارة وتشغيل الفرع بكفاءة عالية، وتحقيق أفضل مستويات الجودة وخدمة العملاء والمستهدفات التشغيلية والبيعية.

المهام والمسؤوليات:
* الإشراف الكامل على العمليات اليومية للفرع
* إدارة وتشغيل فرق العمل بالصالة والمطبخ بكفاءة عالية
* ضمان تقديم تجربة ضيافة وخدمة عملاء مميزة وفق أعلى المعايير
* متابعة المبيعات وتحقيق المستهدفات التشغيلية والربحية
* مراقبة جودة المنتجات والخدمة والالتزام بمعايير التشغيل
* إدارة التكاليف والهدر والرقابة على المخزون
* التعامل مع شكاوى العملاء وحل المشكلات التشغيلية باحترافية
* تدريب وتطوير الموظفين ورفع مستوى الأداء والإنتاجية
* إعداد التقارير التشغيلية ورفعها للإدارة بشكل دوري

المتطلبات:
* خبرة مثبتة في إدارة مطاعم Casual Dining وليست مطاعم وجبات سريعة
* يفضل وجود خبرة سابقة في سلاسل مطاعم مثل Chili’s أو Applebee’s أو ما يماثلها
* مهارات قيادية وتشغيلية قوية مع القدرة على إدارة فرق العمل والعمليات اليومية والمبيعات والجودة والتكاليف بكفاءة عالية
* إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة
* التقديم متاح للمرشحين من داخل أو خارج المملكة العربية السعودية

المميزات:
* بيئة عمل احترافية وتنافسية
* فرص للتطوير والنمو الوظيفي
* العمل ضمن علامة تجارية ذات توجه حديث ومتطور في قطاع المطاعم.

breifcase2-5 سنة

locationالكورنيش، الخبر

منذ شهر واحد تقريباً
أخصائي تطوير أعمال

أخصائي تطوير أعمال

التقنيات الذاتية

4,500 - 7,000 SR / شهرياً dotدوام كامل
المسمى الوظيفي:
أخصائي تطوير أعمال 

الوصف الوظيفي:
مسؤول عن استقطاب والاستحواذ على مواقع استراتيجية للمكاين ذاتية التشغيل، من خلال التواصل والتفاوض مع ملاك الفنادق، الأندية الرياضية، المجمعات التجارية، الجامعات، المستشفيات، والجهات التجارية المختلفة لإبرام الشراكات والعقود. كما يتولى تطوير الأداء التشغيلي، خفض التكاليف، دعم التسويق، وزيادة انتشار المكاين والمبيعات. يتطلب الدور التنقل المستمر بين مدن المملكة مثل الرياض، الدمام، مكة، والمدينة المنورة لدعم خطط التوسع وتطوير الأعمال.

المهارات المطلوبة:

* مهارات قوية في التفاوض والإقناع وإغلاق الصفقات.
* القدرة على بناء العلاقات واستقطاب المواقع المميزة.
* التفكير التجاري وتحليل فرص التوسع والنمو.
* مهارات تسويقية وتطوير الأعمال.
* القدرة على تحسين التشغيل وتقليل التكاليف.
* المرونة والاستعداد للتنقل والسفر داخل المملكة

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ شهر واحد تقريباً
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

أفضل طلاء أظافر وشعر سبا

4,500 - 5,500 SR / شهرياً dotدوام كامل

 يشترط ان يكون خريج موارد بشريه و لديه خبرة عمل ، يتولى مسؤول الموارد البشرية في الصالون إدارة وتطوير جميع الجوانب الإدارية والتنظيمية المتعلقة بالموظفات، حيث يعمل على تطوير السياسات والإجراءات الداخلية بما يرفع كفاءة العمل ويحسن بيئة التشغيل. كما يشرف على إعداد الرواتب والعمولات وفق الأنظمة المعتمدة، مع ضمان الالتزام ببرنامج حماية الأجور ورفع الملفات بشكل منتظم ودقيق.


ويقوم بمتابعة شؤون الموظفات الحكومية، بما في ذلك إصدار وتجديد الإقامات، والتعامل مع منصات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ومنصة قوى ومنصة أبشر، لضمان الامتثال الكامل لأنظمة العمل. كما يتابع متطلبات الجهات الرسمية مثل وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان فيما يخص التراخيص والاشتراطات البلدية.


وتشمل مهامه كذلك الإشراف على التأمين الطبي للموظفات، وإدارة عقود شركات التأمين ومتابعة الإضافات والحذف والتجديد، بالإضافة إلى التنسيق مع الجهات ذات العلاقة لضمان استمرارية التغطية. كما يحرص على متابعة الالتزام بأنظمة التأمينات الاجتماعية ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بما يضمن حماية حقوق المنشأة والموظفات.


إضافة إلى ذلك، يعمل على تحسين الأداء العام من خلال متابعة الالتزام باللوائح، وحل المشكلات الإدارية، وتقديم تقارير دورية للإدارة لدعم اتخاذ القرار وتحقيق الاستقرار والنمو في بيئة العمل


breifcase2-5 سنة

locationاليرموك، الخبر

منذ شهرين تقريبا
مدرب معتمد

مدرب معتمد

الأكاديمية السعودية للتجزئة

دوام كامل
مدة العقد:
عمل مؤقت
ساعات العمل:

من 12:00 مساءً إلى 8:00 مساءً (تدريب عملي أثناء العمل OJT).
من 8:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً (تدريب نظري).

الوصف الوظيفي:
الغرض من الوظيفة:
تخطيط وتقديم البرامج التدريبية بما يتوافق مع معايير الجودة وسياسات الأكاديمية، وتدريب المتدربين وفق مستوياتهم المختلفة مع دعم تقدمهم وتطوير مهاراتهم.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
التعاون مع المديرين لتحديد الاحتياجات التدريبية.

تقديم الدورات التدريبية وورش العمل والجلسات الفردية.

إعداد المواد التدريبية مثل ملخصات الوحدات التدريبية والفيديوهات وغيرها.

دعم وتوجيه الموظفين الجدد والإشراف عليهم.

تطبيق المناهج التدريبية وتصميم وتنفيذ البرامج التدريبية.

اختيار وحجز أماكن التدريب عند الحاجة.

متابعة حضور المتدربين وسجلاتهم التدريبية.

مراقبة أداء المتدربين ورفع التقارير المتعلقة بتقدمهم.

الإشراف على التدريب العملي أثناء العمل (OJT).

حفظ سجلات التقييم واستخدام أنظمة إدارة التعلم (LMS) لإدارة بيانات المتدربين.

تقديم الدعم المستمر للمتدربين خلال فترة التدريب.

breifcase2-5 سنة

locationالخبر

منذ 3 أشهر