وظائف مدير مبيعات تجزئة في السعودية

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">باسكال هي شركة في طليعة الحوسبة الكمومية، تقوم بتطوير وحدات المعالجة الكمومية (QPUs) والبرامج المرتبطة بها. تعالج تقنيتنا حالات استخدام معقدة تتجاوز قدرات أجهزة الكمبيوتر العملاقة، مما يؤثر على التطبيقات الصناعية والبحث العلمي. نحن ملتزمون بالنهوض بالمجال مع تقليل البصمة الكربونية للحوسبة عالية الأداء (HPC) من خلال وحدات المعالجة الكمومية الموفرة للطاقة.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">نحن نبحث عن مدير مبيعات للانضمام إلى فريقنا في المملكة العربية السعودية. سيكون هذا الدور مسؤولاً عن الترويج لتقنية باسكال، وتثقيف السوق حول الحوسبة الكمومية بالذرات المحايدة، ودفع المبيعات، وتوسيع التواجد في السوق، وتعزيز علاقات العملاء في المنطقة. الوظيفة بدوام كامل.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات السنوية للمنطقة والحسابات المخصصة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات من شركة إلى شركة (B2B) وخطط النمو الاستراتيجية للمملكة العربية السعودية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع العملاء الحاليين والمحتملين، ووضع تكتيكات لتعميق المشاركة وزيادة إنفاقهم على منتجات وخدمات باسكال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">توصيل القيمة المقترحة لباسكال لكل من الجماهير التقنية وغير التقنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة دورة المبيعات الكاملة من البداية إلى النهاية للمنطقة المخصصة، من الاتصال الأولي إلى إغلاق الصفقات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">البحث عن عملاء جدد محتملين والتواصل معهم في قطاعات مستهدفة عبر المملكة العربية السعودية من خلال الفعاليات والمؤتمرات والبريد الإلكتروني والهاتف ومكالمات الفيديو.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تمثيل باسكال في الفعاليات ذات الصلة بالصناعة، بما في ذلك المشاركة وتقديم المنتجات والخدمات، وإدارة جناح باسكال في المؤتمرات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إنشاء وتوصيل أهداف المبيعات، وتقديم تقارير عن التقدم المحرز مقابل هذه الأهداف للإدارة العليا.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع فريق المبيعات العالمي، بما في ذلك الرئيس التجاري، وفرق تسويق المحتوى، وتسويق المنتجات/الانتقال إلى السوق، وإدارة المحتوى، ومديري تطوير الأعمال في مناطق أخرى، بالإضافة إلى فرق البحث والتطوير في باسكال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل مع فريق التسويق لإنشاء وتحديث المواد التسويقية المخصصة للمملكة العربية السعودية وأسواقها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم تقارير نتائج المبيعات إلى نائب رئيس المبيعات أسبوعيًا وشهريًا وربع سنويًا.</li> <li style="margin:0 0 6px;">توجيه جهود التسويق والعلامات التجارية والعلاقات العامة بالتعاون مع المقر الرئيسي لتأسيس مكانة باسكال ورؤيتها في المملكة العربية السعودية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة الماجستير أو ما يعادلها في التجارة أو الأعمال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">3-5 سنوات من الخبرة في المبيعات أو تطوير الأعمال في قطاع الأجهزة/البرامج التقنية، مع تفضيل الخبرة في التكنولوجيا العميقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في قيادة عملية المبيعات من البداية إلى النهاية وبيع حلول المؤسسات المعقدة بنجاح بحجج قوية للعملاء المحتملين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة متعمقة بصناعة وسوق الحوسبة الكمومية في المملكة العربية السعودية أمر ضروري.</li> <li style="margin:0 0 6px;">نجاح مثبت في التعامل مع العملاء الخارجيين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات ممتازة في التفاوض والاستماع والتواصل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التواصل وتقديم العروض والتأثير على أصحاب المصلحة على جميع مستويات المؤسسة، بما في ذلك المستويات التنفيذية والإدارية، وبناء علاقات قوية لتأمين مبيعات مستقبلية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في إعداد عقود المبيعات مع ضمان الامتثال للقواعد والإرشادات القانونية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان تام للغة الإنجليزية المهنية، كتابةً وتحدثًا، أمر ضروري.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان اللغة العربية ضروري أيضًا.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة أو اهتمام قوي بالحوسبة الكمومية أو مجال ذي صلة مثل الفيزياء أو الهندسة أو علوم الكمبيوتر أو التعلم الآلي الكمومي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة في العمل في بيئة ناشئة مرغوبة للغاية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">مبيعات</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير الأعمال</li> <li style="margin:0 0 6px;">تواصل</li> <li style="margin:0 0 6px;">تفاوض</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة</li> <li style="margin:0 0 6px;">روح الفريق</li> <li style="margin:0 0 6px;">طموح</li> <li style="margin:0 0 6px;">إبداع</li> <li style="margin:0 0 6px;">حوسبة كمومية</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">الموقع وبيئة العمل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">سيكون المرشح المثالي مقيمًا في الرياض، مع تغطية لمنطقة مكة المكرمة ومدن أخرى داخل المملكة العربية السعودية. باسكال هي شركة ناشئة في مجال التكنولوجيا العميقة في طليعة الثورة الكمومية الثانية، وتتنافس مع الشركات العالمية الرائدة وقد جمعت 130 مليون يورو. تتبنى الشركة نهجًا شاملاً، حيث تصمم معالجات كمومية (QPUs) وتطور البرامج المرتبطة بها. وحدات المعالجة الكمومية لدينا موفرة للطاقة للغاية، مما يساهم في تقليل كبير في البصمة الكربونية لصناعة الحوسبة عالية الأداء (HPC).</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تتضمن عملية التوظيف مقابلة مع أخصائي اكتساب المواهب لدينا، ومهمة منزلية، وتبادل مع مدير التوظيف، وتبادل مع زميل، تتوج بعرض. باسكال هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ويسعى لخلق بيئة عمل متنوعة وشاملة.</p>

عن الدور

تبحث شركة Saudi Signs عن مدير مبيعات أول للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل أساسي لدفع جهود المبيعات وتوسيع نطاق الوصول إلى السوق داخل المملكة. يشمل الدور قيادة مبادرات المبيعات، وتطوير علاقات العملاء، وتحديد فرص عمل جديدة اللافتات المخصصة والعلامات التجارية والحلول الرقمية.

تتخصص Saudi Signs في تقديم حلول شاملة للعلامات التجارية، وإدارة المشاريع من التصميم والمفهوم إلى الإنتاج والتركيب. سيساهم مدير المبيعات الأول في تحقيق أهداف النمو من خلال تطبيق الخبرة في قيادة المبيعات وتطوير السوق.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة فريق المبيعات لتحقيق وتجاوز أهداف المبيعات المحددة.
• تطوير وإدارة الحسابات الرئيسية عبر قطاعي B2B و B2C.
• تحديد فرص عمل جديدة والسعي بنشاط لتحقيقها في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية.
• تقديم حلول اللافتات المخصصة والعلامات التجارية والحلول الرقمية للعملاء المحتملين، وتكييف العروض لتلبية احتياجاتهم الخاصة.

المؤهلات والمتطلبات

• الحد الأدنى من 3 سنوات من الخبرة تحديدًا في صناعة إنتاج اللافتات.
• نجاح مثبت في قيادة فريق مبيعات وإدارة حسابات العملاء بفعالية.
• مهارات قوية في التفاوض والإغلاق وبناء العلاقات ضرورية.
• مهارات ممتازة في التواصل والعرض مطلوبة للتفاعل بفعالية مع العملاء وأصحاب المصلحة.
• يجب أن يكون مقيمًا حاليًا في المملكة العربية السعودية.

المهارات المطلوبة

• قيادة فريق المبيعات
• إدارة الحسابات
• تطوير الأعمال
• مهارات التفاوض
• مهارات الإغلاق
• بناء العلاقات
• مهارات التواصل
• مهارات العرض

سياق العمل

هذا منصب بدوام كامل مقره في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. الخبرة المطلوبة لهذا الدور تتراوح بين 2-5 سنوات.

عن الدور

تبحث مجموعة المروان، وهي منظمة متنوعة تأسست عام 1978 ولها حضور كبير في دول مجلس التعاون الخليجي في قطاعات تشمل البناء والآلات الثقيلة والنفط والغاز والعقارات والتطوير والضيافة، عن مدير مبيعات تأجير ديناميكي وموجه نحو النتائج. هذا المنصب بدوام كامل مقره في الرياض وجدة ومكة المكرمة بالمملكة العربية السعودية. يلعب الدور دورًا أساسيًا في توليد إيرادات التأجير، وتنمية علاقات قوية مع العملاء، وتحديد فرص المشاريع المستقبلية، وتعزيز أسطول الشركة الواسع من المعدات الثقيلة.

المسؤوليات الرئيسية

• تحديد وتطوير وتأمين فرص أعمال تأجير جديدة عبر قطاعات البناء والبنية التحتية والتعدين والبحرية والنفط والغاز والصناعة داخل المملكة العربية السعودية.
• الترويج لبيع حلول تأجير المعدات الثقيلة، بما في ذلك الحفارات، واللوادر ذات العجلات، والجرافات، والشاحنات القلابة، والرافعات الزاحفة، والرافعات التلسكوبية، والرافعات الشوكية، ورافعات الأفراد، وغيرها من معدات نقل المواد ورفعها.
• إجراء زيارات منتظمة للعملاء، وفحص المواقع، وتقييم المشاريع لفهم متطلبات العملاء والتوصية بحلول تأجير مناسبة.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية مع المقاولين وشركات الهندسة والمشتريات والبناء وفرق المشتريات ومديري المشاريع ومديري المصانع ومنسقي التأجير وصناع القرار الرئيسيين.
• إعداد عروض أسعار التأجير والمقترحات التجارية وتقديمات المناقصات والردود على طلبات عروض الأسعار وفقًا لسياسات الشركة والمبادئ التوجيهية التجارية.
• التفاوض على أسعار التأجير وشروط العقود واتفاقيات الخدمة لتأمين أعمال مربحة طويلة الأجل.
• التنسيق مع فرق العمليات وورش العمل والنقل والخدمات اللوجستية لضمان التعبئة والتفريغ في الوقت المناسب ورضا العملاء.
• مراقبة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين واستراتيجيات التسعير والمشاريع القادمة لتحديد فرص عمل جديدة.
• الحفاظ على سجلات دقيقة للعملاء وخطوط أنابيب المبيعات وتتبع الفرص والتنبؤ من خلال نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).
• إعداد وتقديم تقارير مبيعات منتظمة وتحديثات تطوير الأعمال وتقارير استخبارات السوق للإدارة.
• المتابعة على المدفوعات المستحقة ودعم أنشطة التحصيل بالتنسيق مع الإدارة المالية.
• تحقيق أهداف إيرادات التأجير الشهرية والربع سنوية والسنوية بما يتماشى مع أهداف الشركة.
• دعم فرص البيع المتبادل لمبيعات المعدات وقطع الغيار وخدمات الصيانة واتفاقيات العقود طويلة الأجل حيثما ينطبق ذلك.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مبيعات تأجير المعدات الثقيلة داخل المملكة العربية السعودية.
• فهم قوي لقطاعات البناء والبنية التحتية والتعدين والبحرية والنفط والغاز والصناعة.
• شبكة علاقات راسخة مع كبار المقاولين وشركات الهندسة والمشتريات والبناء ومشغلي التعدين ومقاولي حقول النفط والكيانات الحكومية في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية.
• معرفة شاملة بتطبيقات المعدات الثقيلة ومواصفاتها وحلول التأجير.
• سجل حافل في تحقيق أهداف مبيعات التأجير وتأمين عقود التأجير طويلة الأجل.
• مهارات قوية في التفاوض والعرض التقديمي وتطوير الأعمال وإدارة العلاقات.
• خبرة في التعامل مع المناقصات وطلبات عروض الأسعار والمقترحات التجارية ومفاوضات العقود.
• إتقان أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) وإدارة خطوط أنابيب المبيعات وحزمة Microsoft Office وأدوات تقارير المبيعات.
• مهارات ممتازة في التواصل وخدمة العملاء وكتابة رسائل البريد الإلكتروني الاحترافية باللغتين العربية والإنجليزية.
• امتلاك رخصة قيادة سعودية سارية والاستعداد للسفر على نطاق واسع في جميع أنحاء المملكة.
• تحفيز ذاتي، مدفوع بالأهداف، وقادر على العمل بشكل مستقل مع الحد الأدنى من الإشراف.
• إتقان اللغتين العربية والإنجليزية إلزامي.
• تعتبر العلاقات الحالية مع العملاء والاتصالات الصناعية داخل سوق تأجير المعدات الثقيلة في المملكة العربية السعودية ميزة قوية.
• الخبرة السابقة في التعامل مع كبار مقاولي الإنشاءات وشركات التعدين ومقاولي الهندسة والمشتريات والبناء والعملاء الصناعيين مرغوبة للغاية.

المهارات المطلوبة

• مبيعات تأجير المعدات الثقيلة
• تطوير الأعمال
• إدارة العلاقات
• التفاوض
• مهارات العرض التقديمي
• أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM)
• إدارة خط أنابيب المبيعات
• حزمة Microsoft Office
• تقارير المبيعات
• خدمة العملاء
• التواصل (الشفهي والكتابي)
• كتابة رسائل البريد الإلكتروني الاحترافية

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل. يقع المقر الرئيسي للدور في المملكة العربية السعودية، مع فرص في الرياض وجدة ومكة المكرمة. يُتوقع من المرشح الناجح السفر على نطاق واسع في جميع أنحاء المملكة.

نبذة عن دور مندوب المبيعات الميداني

شركة يونايتد سلب للصناعات (* Industries)، وهي شركة صناعية رائدة مقرها جدة، المملكة العربية السعودية، توسع عملياتها الميدانية. تتخصص الشركة في إنتاج منتجات فولاذية عالية الجودة لتطوير البنية التحتية، وتعمل من منشأة حديثة ذات قدرة إنتاجية سنوية كبيرة. تمتلك * Industries شهادات ISO 9001:2015 و ISO 45001:2018، مما يعكس تفانيها في الجودة والسلامة المهنية. نحن نبحث عن أفراد متحمسين للانضمام إلى فريقنا كمندوبي مبيعات ميدانيين لتعزيز التواصل ودفع المبيعات مع عملائنا من قطاع الأعمال إلى الأعمال (B2B) والعملاء التجاريين، لدعم أهداف المملكة في تطوير البنية التحتية.

نظرة عامة على الدور والمسؤوليات

بصفتك مندوب مبيعات ميداني، ستكون مسؤولاً عن دفع مبادرات المبيعات النشطة لتوريد منتجات فولاذية للخدمة الشاقة للمطورين والمقاولين. ستعمل مباشرة تحت إدارة * Industries، ممثلاً مجموعة من المنتجات الفولاذية الإنشائية المعتمدة بنسبة 100% وفقًا لمعايير SASO و ASTM. تشمل المسؤوليات الرئيسية:

• تنفيذ استراتيجيات المبيعات الميدانية لتوريد الفولاذ الثقيل للمطورين والمقاولين.
• دعم أهداف الشركة في المساهمة في معالم البنية التحتية.
• إعداد وتقديم تقارير أداء مفصلة يومية وأسبوعية.

مجموعة المنتجات

يتضمن الدور تمثيل مجموعة من المنتجات الأساسية لمشاريع البناء والبنية التحتية. وتشمل هذه أسلاك فولاذية كربونية عالية الجودة لتسليح الخرسانة بقطر 8 مم و 10 مم (درجة 75)، ومقاطع فولاذية إنشائية مشكلة بدقة (أنابيب فولاذية مربعة، مستطيلة، ودائرية)، وألواح فولاذية مدرفلة على البارد، ولفائف مقطعة، وألواح فولاذية. جميع المنتجات الإنشائية معتمدة وفقًا لمعايير SASO و ASTM.

المؤهلات والخبرة المطلوبة

للنظر في هذا المنصب، يُطلب من المرشحين أن يكون لديهم خبرة سابقة في بيع المنتجات الفولاذية الصناعية. تبحث الشركة عن أفراد لديهم فهم أساسي لسوق الفولاذ الصناعي وعمليات المبيعات.

المهارات والكفاءات

سيتمتع المرشحون الناجحون بمهارات في المجالات التالية:

• مبيعات ميدانية
• مبيعات المنتجات الفولاذية الصناعية
• مبيعات B2B
• مبيعات تجارية
• إعداد التقارير

تفاصيل العمل والتقديم

هذا منصب بدوام كامل مقره جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. تعمل شركة يونايتد سلب للصناعات بفلسفة "اعمل بجد، فكر بكبر". نشجع المرشحين المهتمين المستعدين للمساهمة في التصنيع الثقيل وتطوير البنية التحتية على التقديم مباشرة عبر LinkedIn.

عن الدور

تبحث شركة بترومين عن مدير مبيعات موجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل ضروري لدفع عجلة نمو المبيعات من خلال التعامل مع العملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم، والتوصية بالمركبات أو المنتجات المناسبة. يتطلب الدور بناء علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها، وتقديم مساعدة شخصية طوال رحلة المبيعات، وضمان رضا العملاء وولائهم.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة المبيعات من خلال التعامل بنشاط مع العملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم، والتوصية بالمركبات أو المنتجات المناسبة.
• بناء علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها، وتقديم مساعدة شخصية طوال عملية البيع.
• المتابعة الاستباقية للعملاء المحتملين، والتفاوض على الشروط، وإبرام اتفاقيات البيع، وضمان رضا العملاء وولائهم.
• البقاء على اطلاع دائم بمعرفة المنتج واتجاهات السوق وعروض المنافسين للتواصل بفعالية حول عروض القيمة وتأمين فرص المبيعات.
• تطبيق تقنيات مبيعات متنوعة، بما في ذلك البيع الاستشاري، وبناء العلاقات، والتعامل مع الاعتراضات، لتحقيق الأهداف أو تجاوزها.
• تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة لتحقيق أهداف المبيعات.
• تحديد احتياجات العملاء وتفضيلاتهم من خلال الاستماع النشط وطرح الأسئلة الفعالة.
• إجراء عروض توضيحية مقنعة للمنتجات وعروض تقديمية لتسليط الضوء على الميزات والفوائد.
• التفاوض على الشروط وإغلاق صفقات البيع مع ضمان مستوى عالٍ من رضا العملاء.
• الاستفادة من القنوات الرقمية، بما في ذلك وسائل التواصل الاجتماعي والتسويق عبر البريد الإلكتروني والدردشة عبر الإنترنت، للتفاعل مع العملاء المحتملين وتسهيل عملية البيع.
• دمج أدوات المبيعات الرقمية في سير العمل اليومي لتبسيط العمليات وتحسين الكفاءة وتعزيز تفاعل العملاء.
• إنشاء تقارير المبيعات وتحليل مقاييس الأداء لتتبع التقدم المحرز مقابل الأهداف.
• تحديد اتجاهات وأنماط وفرص المبيعات للتحسين بناءً على تحليل البيانات.
• تفسير بيانات المبيعات لتطوير رؤى وتوصيات قابلة للتنفيذ لاستراتيجيات المبيعات.
• إعداد توقعات المبيعات والميزانيات بناءً على البيانات التاريخية واتجاهات السوق.
• استخدام أدوات وبرامج تحليل المبيعات لتحسين أداء المبيعات.
• إظهار فهم شامل لمجموعة منتجات نيسان، بما في ذلك الميزات والمواصفات والمزايا التنافسية.
• إجراء عروض توضيحية للمنتجات لعرض الميزات والفوائد الرئيسية للعملاء.
• توصيل معلومات المنتج الفنية بطريقة واضحة ومقنعة ومفهومة.
• الرد على استفسارات العملاء المتعلقة بمواصفات المنتج والتسعير والتوافر بدقة وكفاءة.
• إجراء تجارب قيادة وتقديم شروحات مفصلة لأداء السيارة وقدراتها.
• استخدام أدوات ومنصات المبيعات عبر الإنترنت، بما في ذلك مواقع الويب وصالات العرض الافتراضية وأدوات التكوين عبر الإنترنت، للتفاعل مع العملاء وتسهيل عمليات البيع عن بُعد.
• توظيف أدوات التسويق الرقمي مثل حملات البريد الإلكتروني ووسائل التواصل الاجتماعي والإعلانات عبر الإنترنت لتوليد العملاء المحتملين ودفع المبيعات.
• الحفاظ على معرفة شاملة باللوائح التي تؤثر على مبيعات السيارات، بما في ذلك خيارات التمويل والضمانات وحقوق المستهلك، وضمان الامتثال في جميع المعاملات.
• تطبيق ممارسات بيع أخلاقية تتوافق مع معايير الصناعة والسياسات المؤسسية لشركة نيسان للحفاظ على نزاهة معاملات المبيعات.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة مبيعات السيارات، أو التسويق، أو مجال ذي صلة. درجة الماجستير في إدارة الأعمال تعتبر ميزة إضافية.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مبيعات السيارات أو مجال ذي صلة وثيقة.
• إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية أمر ضروري.

المهارات المطلوبة

• البيع الاستشاري
• بناء العلاقات
• التعامل مع الاعتراضات
• تطوير استراتيجية المبيعات
• عرض المنتج
• التفاوض
• إتقان أدوات المبيعات الرقمية
• تقارير وتحليل المبيعات
• توقعات المبيعات
• معرفة معمقة بالمنتج
• الامتثال التنظيمي
• ممارسات البيع الأخلاقية

معلومات إضافية

هذا منصب بدوام كامل مقره في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة ذات صلة تتراوح بين 2-5 سنوات. الشهادات المهنية مثل محترف مبيعات معتمد (CSP) أو شهادة مبيعات السيارات تعتبر ميزة.

عن الدور

تبحث كولجيت بالموليف، الشركة الرائدة عالميًا في مجال المنتجات الاستهلاكية والتي تعمل في أكثر من 200 دولة، عن مدير تطوير عملاء (CDM) لقنوات الخصم للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. ستكون هذه الوظيفة مسؤولة عن قيادة الاستراتيجية التجارية، ونمو الحجم، وربحية محفظة منتجات كولجيت بالموليف ضمن قناة البيع بالتجزئة المتنامية بسرعة لقنوات الخصم في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. يتطلب هذا المنصب مفكرًا استراتيجيًا يتمتع بفطنة مالية قوية وقدرة مثبتة على تحقيق أهداف حجم مبيعات طموحة ضمن نموذج قنوات الخصم، الذي يتميز بالدوران العالي، وهوامش الربح المنخفضة، والمنافسة الشديدة. ستكون أداة رئيسية في تشكيل كيفية عرض علاماتنا التجارية وبيعها في تنسيقات قنوات الخصم الرئيسية.

كولجيت بالموليف هي شركة مكرسة لإعادة تصور مستقبل أكثر صحة للأشخاص وحيواناتهم الأليفة وكوكبنا. بتوجيه من القيم الأساسية المتمثلة في الرعاية والشمولية والشجاعة، نعزز ثقافة تلهم موظفينا لتحقيق الأهداف المشتركة وبناء مستقبل أكثر إشراقًا وصحة للجميع. تقدم هذه الوظيفة مساعدة في الانتقال عالميًا.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة التفاوض وتنفيذ الشراكات الاستراتيجية طويلة الأجل مع حسابات قنوات الخصم الرئيسية لتأمين نمو الفئة، والتزامات الحجم، والرؤية المثلى للمنتج.
• امتلاك الربح والخسارة (P&L) للقناة، وتحسين الإنفاق التجاري، وإدارة هوامش الربح، وتصميم أطر ترويجية فعالة من حيث التكلفة، مثل نماذج السعر المنخفض الدائم (EDLP) أو عبوات البيع بكميات كبيرة، المناسبة للمتسوقين الحساسين للسعر.
• التعاون الوثيق مع فرق تخطيط الطلب والخدمات اللوجستية للحفاظ على معدلات تعبئة عالية للحالات والقضاء بشكل استباقي على حالات نفاد المخزون، وضمان توفر المنتج.
• إدارة وتدريب فريق إقليمي من المشرفين الميدانيين ومنسقي البضائع لضمان التنفيذ المثالي لخطط العرض وزيادة حصة الرف.
• تطوير وتنفيذ استراتيجية محفظة مخصصة، وتحديد فرص المساحات البيضاء وتقديم مزيج منتجات محدد، مثل حزم العروض وقيم الأحجام، المصممة حصريًا لقنوات الخصم لمنع تضارب القنوات مع الهايبر ماركت.
• تحقيق أهداف المبيعات وهوامش الربح وحجم المبيعات للحسابات المعينة وضمان التنفيذ الفعال لـ 5P (المنتج، السعر، المكان، الترويج، الأشخاص) في المتاجر.
• تحسين عائد الاستثمار للإنفاق التجاري من خلال تقييم الاستثمارات الترويجية وهياكل الخصم للقضاء على التكتيكات ضعيفة الأداء، وضمان أن الاستثمار التجاري يدفع مباشرة سرعة البيع بكميات كبيرة مع حماية صافي هوامش الربح.
• تطوير وإدارة الشراكة بين كولجيت بالموليف ومجموعة من الحسابات على مستوى المتجر والمنطقة من خلال بناء علاقات قوية والتفاوض مع موظفي عمليات المتجر.
• تقديم ملاحظات حول معلومات المنافسين وبيئة المتجر لضمان استخدام التكتيكات الصحيحة والإبلاغ عن النتائج إلى المدير العام.
• ضمان تطوير خطط وعروض ترويجية مخصصة مع المديرين الإقليميين (RM) وتنفيذها ضمن الحسابات المعينة.
• نشر استراتيجيات القنوات التي طورها المدير العام ضمن الحسابات المختارة، مع التركيز على الأهداف النوعية (5Ps) والكمية (المبيعات لكل حساب، متجر، فئة، ووحدة تخزين SKU).
• بناء وإدارة العلاقات مع اللاعبين الرئيسيين، بما في ذلك المشترين المبتدئين ومديري المتاجر، على المستوى الإقليمي و/أو مستوى المتجر.
• إجراء المفاوضات حسب الضرورة لخطط العرض، والعروض الترويجية، وتنفيذ العروض الترويجية في المكتب الإقليمي و/أو مستويات المتجر.
• تنسيق الفعاليات الخاصة، بما في ذلك البيع والتواصل على مستوى المتجر، وإدارة المواد داخل المتجر بالتعاون مع فريق التسويق بالتجزئة والمدير العام.
• تعظيم الربح والخسارة للحساب من خلال تحليل الأداء، وتحديد الفرص، وتطوير خطط قابلة للتنفيذ.
• إعداد مراجعات الأعمال مرتين سنويًا مع قادة فريق تطوير العملاء (CDTLs) والمدير العام للقاء العملاء ومشاركة فرص النمو المتبادلة.
• زيارة المتاجر بانتظام لتحديد مجالات التحسين وتقديم التدريب والتوجيه للموظفين داخل المتجر، والتأكد من تدريبهم على المنتجات الجديدة والعروض الترويجية وأهداف تنسيق البضائع.
• تحديد الاحتياجات التدريبية وتطوير خطط التدريب مع قادة فريق تطوير العملاء (CDTLs).
• العمل مع قادة فريق تطوير العملاء (CDTLs) والمديرين الإقليميين (RMs) لتطوير الأدوات والمواد الترويجية وبرامج داخل المتجر لإدارة الرفوف بفعالية لدفع مشتريات المتسوقين.
• الإشراف وتحليل الجمع المستمر والدقيق للبيانات لمراقبة أداء 5P مقابل الأهداف.
• التواصل بوضوح الأهداف داخل المتجر ومراقبة تنفيذ أهداف 5P، وتوفر المنتج، وتشكيلة المنتجات حسب تنسيق المتجر، وتسعير الرفوف، وتنفيذ العروض الترويجية، وحصة الرف، وخطط العرض.
• حل المشكلات التشغيلية في المكاتب الإقليمية أو داخل المتجر.

المؤهلات والمتطلبات

• مطلوب درجة البكالوريوس أو ما يعادلها كحد أدنى.
• خبرة لا تقل عن 8 سنوات في السوق السعودي.
• خبرة مثبتة في تطوير أعمال العملاء المختارين.
• إتقان جيد للغتين الإنجليزية والعربية.

المهارات المطلوبة

• الاستراتيجية التجارية
• نمو الحجم
• إدارة الربحية
• خطط العمل المشتركة
• التفاوض
• إدارة الربح والخسارة (P&L)
• تحسين الإنفاق التجاري
• إدارة هوامش الربح
• أطر ترويجية
• التعاون في سلسلة التوريد
• تخطيط الطلب
• الخدمات اللوجستية
• التنفيذ داخل المتجر
• إدارة الفريق
• استراتيجية المحفظة
• تحقيق أهداف المبيعات
• تنفيذ 5P
• تحسين عائد الاستثمار للإنفاق التجاري
• نماذج السعر المنخفض الدائم (EDLP) وهيكلة الأسعار
• آليات عائد الاستثمار
• إدارة علاقات العملاء
• معلومات المنافسين
• تطوير الأعمال
• استراتيجية القناة
• التسويق بالتجزئة
• إدارة الرفوف
• تنسيق البضائع
• تحليل البيانات
• حل المشكلات

بيئة العمل والمعلومات الإضافية

هذه وظيفة بدوام كامل لمدير تطوير العملاء - قنوات الخصم مقرها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتم تقديم المساعدة في الانتقال عالميًا. كولجيت بالموليف هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص وتقدر التنوع.

عن الدور

تبحث ميدترونيك عن ممثل مبيعات للانضمام إلى فريقها الخاص بالقلب الهيكلي في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يساهم هذا الدور في مهمة ميدترونيك لتخفيف الألم واستعادة الصحة وإطالة العمر من خلال دعم الوصول إلى الرعاية الصحية والمساواة فيها. يتضمن المنصب القيادة الهادفة ومعالجة الحواجز التي تعترض الابتكار.

بصفتك ممثل مبيعات، ستكون مسؤولاً عن تحقيق أداء المبيعات ضمن منطقتك المخصصة، وبناء علاقات قوية مع المتخصصين في الرعاية الصحية، وضمان تبني منتجات ميدترونيك. يتطلب هذا الدور نهجًا استباقيًا، وفهمًا للمشهد الصحي، والتزامًا بتحقيق أهداف المبيعات مع تحسين نتائج المرضى.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات لتحقيق أهداف المبيعات ربع السنوية والسنوية ضمن المنطقة المخصصة.
• بناء علاقات والحفاظ عليها مع المتخصصين في الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضون ومديرو المستشفيات.
• الحفاظ على معرفة معمقة بخط منتجات ميدترونيك والمشهد التنافسي لتوصيل الفوائد والميزات للعملاء.
• تحديد فرص عمل جديدة والسعي وراءها من خلال البحث وتحليل اتجاهات السوق واحتياجات العملاء.
• إجراء عروض تقديمية للمنتجات وعروض توضيحية لمقدمي الرعاية الصحية.
• التعاون مع فريق التسويق لتطوير المواد والحملات الترويجية.
• تقديم تقارير منتظمة عن أنشطة المبيعات، وحالة خط الأنابيب، ومعلومات السوق للإدارة.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو علوم الحياة، أو مجال ذي صلة.
• خبرة مثبتة لا تقل عن 2-3 سنوات في المبيعات الطبية أو دور مماثل.
• فهم قوي للمصطلحات الطبية واتجاهات صناعة الرعاية الصحية الحالية.
• مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل للتفاعل الفعال مع مختلف أصحاب المصلحة.
• القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني كجزء من فريق.
• الاستعداد للسفر ضمن المنطقة المخصصة، مع التزام سفر متوقع بنسبة 50٪ - 70٪ من وقتك.

المهارات المطلوبة

• إدارة المبيعات
• إشراك العملاء
• معرفة المنتج
• أبحاث السوق
• العروض التقديمية والعروض التوضيحية
• التعاون
• إعداد التقارير
• خبرة في المبيعات الطبية
• مهارات التواصل
• مهارات التعامل مع الآخرين
• العمل الجماعي

بيئة العمل والتفاصيل

هذا منصب بدوام كامل مقره في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور الاستعداد للسفر ضمن المنطقة المخصصة، مع التزام سفر متوقع بنسبة 50٪ - 70٪ من وقتك. تقدم ميدترونيك راتبًا تنافسيًا وحزمة مزايا مرنة.

عن الدور

تبحث وكالة التسويق LtsThink، وهي شركة تسويق وعلامات تجارية مقرها جدة، عن مدير تطوير أعمال ومبيعات. هذا الدور أساسي لدفع نمو المبيعات واكتساب عملاء جدد للوكالة. يعمل المنصب بنموذج عمل هجين، يجمع بين الأنشطة الميدانية والمسؤوليات المكتبية. سيحدد المدير فرص عمل جديدة، ويعزز علاقات العملاء، ويضمن إغلاق المشاريع.

المسؤوليات الرئيسية

• اكتساب عملاء جدد ودفع عجلة نمو المبيعات من خلال توليد العملاء المحتملين الاستباقي.
• بناء والحفاظ على علاقات استراتيجية قوية وطويلة الأمد مع العملاء المحتملين والحاليين.
• التفاوض وإبرام عقود المشاريع، وضمان اتفاقيات مفيدة للطرفين.
• إجراء زيارات ميدانية والالتقاء بصناع القرار وجهًا لوجه لتحديد فرص مبيعات جديدة.
• تحليل احتياجات ومتطلبات العملاء أثناء التفاعلات الميدانية والمكتبية.
• تطوير مقترحات أعمال احترافية وعروض أسعار مالية مصممة خصيصًا لاحتياجات العملاء.
• تقديم حلول مقنعة وعروض قيمة لإغلاق الصفقات بفعالية.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة مثبتة في مبيعات الوكالات شرط أساسي.
• إتقان اللغة العربية والإنجليزية تحدثًا وكتابة، سواء كانت لغة أم أو احترافية.

المهارات المطلوبة

• قدرات استثنائية في توليد العملاء المحتملين.
• إتقان بناء والحفاظ على شراكات استراتيجية وعلاقات مع العملاء.
• قدرات قوية على إغلاق الصفقات، مع سجل حافل في التفاوض وإبرام العقود.
• نهج ديناميكي موجه ميدانيًا مع مهارات إقناع قوية.
• القدرة على بناء علاقات مؤسسية مباشرة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين.
• إتقان كتابة وهيكلة مقترحات التسويق وعروض الأسعار المالية.
• فهم عميق للعلامات التجارية واستراتيجيات التسويق وخدمات التسويق الرقمي.

بيئة العمل والتفاصيل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور طبيعة عمل هجينة، تشمل أنشطة ميدانية ومكتبية. الخبرة المطلوبة لهذه الوظيفة هي 5-10 سنوات.

كيفية التقديم

يُدعى المرشحون المهتمون الذين يستوفون المعايير المحددة لإرسال سيرتهم الذاتية إلى <strong style="font-weight:700;">i@***************</strong>. يرجى تضمين "(مدير تطوير أعمال)" في سطر موضوع البريد الإلكتروني.

نبذة عن الدور

تبحث شركة Jotun الشرق الأوسط والهند وأفريقيا (MEIA) عن منسق مبيعات يتمتع بالقدرة على المبادرة والتنظيم للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. سيوفر هذا الدور بدوام كامل دعمًا إداريًا ومبيعات أساسيًا لفريق المبيعات والتسويق، مما يضمن كفاءة العمليات والمساهمة في تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الخاصة بالقسم. سيلعب منسق المبيعات دورًا حيويًا في التنسيق بين الإدارات، وإدارة معاملات المبيعات اليومية، وضمان تلبية احتياجات العملاء. سيقدم هذا المنصب تقاريره مباشرة إلى مدير المبيعات الإقليمي للمشاريع.

سياق العمل في Jotun

بدأ وجود Jotun في منطقة الشرق الأوسط والهند وأفريقيا في عام 1962، وتعد شركة Jotun السعودية المحدودة، التي تأسست في عام 1984، سوقًا مهمًا ضمن هذه المنطقة. بالتزامها بالنمو والابتكار والربحية، تدير Jotun السعودية منشأتين إنتاجيتين وخمسة مستودعات، وتوظف أكثر من 450 فردًا. تلتزم الشركة بتوفير عمل هادف لموظفيها، وفرص تعلم مستمرة، وتطوير وظيفي، مدعومة بقيمها الأساسية: الولاء، الرعاية، الاحترام، والجرأة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• تقديم الدعم الإداري الشامل لفريق المبيعات، والمساعدة في أنشطة مبيعات المشاريع والتجزئة اليومية.
• إدارة ومعالجة الأوراق والمقترحات وعروض الأسعار والمناقصات والعطاءات لضمان دعم فعال للمبيعات وتحقيق أفضل النتائج.
• مساعدة موظفي المبيعات في متابعة تحصيل أيام المبيعات المستحقة (DSO) للحفاظ على السيولة المالية لشركة Jotun.
• التنسيق بفعالية بين مدير المبيعات وموظفي المبيعات وأصحاب المصلحة الداخليين الآخرين من خلال التواصل ونشر المعلومات ذات الصلة.
• نقل جميع الاستفسارات الخارجية والمعلومات الواردة بدقة وكفاءة.
• التواصل مع قسم خدمة العملاء فيما يتعلق بتغيرات الأسعار واستفسارات العملاء، والمساعدة في تحديث أسعار النظام.

المؤهلات والمتطلبات

• دبلوم أو درجة البكالوريوس.
• من 1 إلى 2 سنوات من الخبرة ذات الصلة في وظيفة دعم المبيعات.
• إتقان اللغتين العربية والإنجليزية تحدثًا وكتابة.

المهارات الأساسية

• الكفاءة في دعم المبيعات والإدارة.
• قدرة قوية على التنسيق بين الإدارات.
• خبرة في إدارة معاملات المبيعات اليومية.
• القدرة على التعامل مع الأوراق والمقترحات وعروض الأسعار والمناقصات والعطاءات.
• مهارة في متابعة تحصيل أيام المبيعات المستحقة (DSO).
• فعالية في التواصل ونشر المعلومات ذات الصلة.
• القدرة على نقل الاستفسارات والمعلومات الخارجية بوضوح.
• التنسيق مع خدمة العملاء وتحديث أسعار النظام.
• القدرة على المبادرة واتخاذ الإجراءات وتحمل المسؤولية عن النتائج.
• القدرة على بناء واستخدام شبكة مفيدة من جهات الاتصال والعلاقات لتحقيق الأهداف.
• إظهار المعرفة المتخصصة والخبرة في مجال العمل والمشاركة في التطوير المهني المستمر.
• استخدام نهج منهجي ومنظم، والتخطيط المسبق، وتحديد أولويات واضحة، وتخصيص الموارد بفعالية.
• التواصل بطريقة واضحة ودقيقة ومنظمة، والتحدث بسلطة وقناعة، وتقديم العروض بفعالية.
• التعاون الجيد مع الآخرين، ومشاركة المعرفة والخبرة والمعلومات، ودعم الآخرين في تحقيق أهداف الفريق.

تفاصيل إضافية عن الوظيفة

هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب عقدًا منتظمًا. تقدم Jotun تعويضات ومزايا تنافسية، وفرص تعلم مستمر من خلال التدريب أثناء العمل وأكاديمية Jotun، وآفاق للتطوير الوظيفي عبر تخصصات ومناطق جغرافية متعددة. تعزز الشركة ثقافة داعمة وشاملة مع قادة يركزون على إشراك وتمكين فرقهم. كما تعطي الأولوية لبناء الفريق والأنشطة الاجتماعية لتعزيز الشعور بالانتماء للمجتمع.

انضم إلى فريقنا!
نحن في Hafawah Hotels & Resort نبحث عن موظف مبيعات فندق لزيادة الإيرادات ومعدلات الإشغال. ستكون مسؤولاً عن تنفيذ استراتيجيات المبيعات وبناء علاقات قوية مع الشركات والوكالات.

المسؤوليات:

• إعداد وتنفيذ استراتيجيات المبيعات لزيادة الإيرادات ومعدلات الإشغال.
• بناء وإدارة علاقات قوية مع الشركات، الوكالات، وشركات السفر والسياحة.
• الإشراف على فريق المبيعات وتحقيق الأهداف البيعية المحددة.
• تحليل السوق والمنافسين وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا.
• التنسيق مع الإدارات التشغيلية لضمان جودة الخدمة وتحقيق رضا العملاء.

المتطلبات:

• خبرة لا تقل عن سنتين في مجال المبيعات الفندقية.
• معرفة قوية بسوق الضيافة والعملاء التجاريين.
• مهارات عالية في التفاوض وبناء العلاقات.
• قدرة على القيادة وتحفيز فرق العمل.
• إجادة استخدام أنظمة المبيعات وتقارير الأداء.
• إجادة اللغة الإنجليزية.

عن الدور

تبحث ميدترونيك عن ممثل مبيعات متخصص في منتجات الجراحة المتقدمة لمنطقة جنوب المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل مقره في أبها أو جازان ويتضمن سفرًا منتظمًا داخل المنطقة المخصصة. تتيح هذه الفرصة المساهمة في تحسين الوصول إلى الرعاية الصحية والمساواة من خلال دعم حلول الرعاية الصحية والابتكار.

المسؤوليات الرئيسية

• الترويج لمنتجات وخدمات ميدترونيك وبيعها ضمن منطقة جغرافية معينة و/أو حسابات عملاء محددة لتحقيق أهداف المبيعات أو تجاوزها.
• تطوير وبناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك الموزعين والمتخصصين في الرعاية الصحية.
• متابعة العملاء المحتملين، وتقييم احتياجات العملاء، وتقديم خدمات المنتجات لتعظيم فوائد منتجات و/أو خدمات ميدترونيك.
• الترويج ونشر التثقيف حول منتجات و/أو خدمات الشركة.
• إجراء أبحاث السوق، بما في ذلك مراقبة أنشطة العملاء والمنافسين.
• تنفيذ خطط واستراتيجيات تطوير السوق، وإجراء التعديلات اللازمة لتحقيق الأهداف.
• إبلاغ أصحاب المصلحة الداخليين، بما في ذلك البحث والتطوير (R&D) والعمليات والتسويق، بتعليقات العملاء حول المنتجات الجديدة أو التغييرات على المنتجات الحالية أو التطبيقات.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في الهندسة الطبية الحيوية، أو التكنولوجيا الطبية، أو التمريض، أو العلوم السريرية، أو مجال رعاية صحية ذي صلة.
• من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة مع سجل حافل في الأجهزة الطبية، أو الدعم السريري، أو خدمات الرعاية الصحية، أو صناعة ذات صلة، ويفضل أن يكون ذلك ضمن تخصصات المبيعات الجراحية (مثل تخصصات أمراض النساء أو الجراحة العامة).
• القدرة على تقديم و/أو إدارة المشاريع المعينة والتعاون بفعالية مع أصحاب المصلحة الآخرين لتحقيق النتائج المرجوة.
• الاستعداد للسفر بشكل متكرر داخل المنطقة المخصصة.

المهارات المطلوبة

• مهارات قوية في التواصل والعرض التقديمي، مع القدرة على بناء علاقات فعالة مع المتخصصين في الرعاية الصحية.
• القدرة على تعلم وتطبيق المعرفة التقنية والسريرية في بيئة سريرية سريعة الوتيرة.
• إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية.
• إتقان استخدام حزمة Microsoft Office، مع التركيز القوي على Excel.

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل. يتطلب الدور السفر المتكرر داخل المنطقة المخصصة. يتوقع من المرشحين أن يكونوا مقيمين في أبها أو جازان. يغطي المنصب منطقة جنوب المملكة العربية السعودية، بما في ذلك مدن مثل جدة ومكة المكرمة.

عن الدور

ديسربت-إكس هي شركة مبتكرة في مجال التكنولوجيا تركز على تحويل العقارات التجارية والشركات من خلال حلول متقدمة مدعومة بتقنيات التعلم العميق، الذكاء الاصطناعي، إنترنت الأشياء، والأتمتة. منصة ALEF 360° الخاصة بالشركة تدمج إدارة المرافق بمساعدة الحاسوب (CAFM)، إدارة الأصول، أنظمة إدارة المباني المتكاملة (IBMS)، وإدارة الطاقة والاستدامة. دور أخصائي المبيعات المؤسسية هذا مخصص للأفراد الاستباقيين المستعدين لدفع المبيعات والمساهمة في نمو الشركة من خلال إدارة دورة المبيعات من البداية إلى النهاية وإبرام عقود عالية القيمة ومتعددة السنوات.

المسؤوليات الرئيسية

• تولي مسؤولية عملية المبيعات المؤسسية من البحث عن العملاء المحتملين حتى إتمام الصفقة.
• التواصل مع المديرين التنفيذيين، ورؤساء أقسام إدارة المرافق، والعمليات، وإدارة الأصول، والاستدامة.
• بناء وإبرام عقود عالية القيمة ومتعددة السنوات للحلول المؤسسية.
• التعاون الوثيق مع فرق المنتجات والقيادة لتطوير مقترحات مقنعة.
• الحفاظ على حضور قوي في الميدان وإظهار فطنة تجارية حادة.

المؤهلات والمتطلبات

• 3 إلى 7 سنوات من الخبرة في مبيعات B2B/المؤسسات.
• خبرة مثبتة في إدارة الأصول، إدارة المرافق (FM)، تقنيات العقارات (PropTech)، المباني الذكية، أو حلول البرمجيات كخدمة (SaaS).
• فهم قوي للنظام البيئي لدول مجلس التعاون الخليجي.
• يجب أن يكون مقيماً في المملكة العربية السعودية.

المهارات المطلوبة

• إدارة الأصول المؤسسية
• CAFM (إدارة المرافق بمساعدة الحاسوب)
• HSE (الصحة والسلامة والبيئة)
• إدارة المرافق الذكية (Smart FM)
• PropTech (تقنيات العقارات)
• المباني الذكية
• SaaS (البرمجيات كخدمة)
• مهارات التواصل
• مهارات التفاوض
• فهم النظام البيئي لدول مجلس التعاون الخليجي

بيئة العمل والفرصة

هذا الدور هو منصب بدوام كامل مقره في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يقدم المنصب راتباً أساسياً تنافسياً مع إمكانية عمولات كبيرة. نشجع المرشحين الذين لديهم خبرة من 2 إلى 5 سنوات على التقديم. يوفر هذا الدور فرصة للعمل مباشرة مع المؤسسين والقيادة، واكتساب خبرة مؤسسية كبيرة، وإمكانية النمو إلى أدوار رئيس المنطقة أو رئيس المؤسسات في بيئة سريعة الوتيرة.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث ميدترونيك عن مندوب مبيعات متخصص في أمراض النساء للانضمام إلى فريقنا في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يقدم هذا المنصب بدوام كامل فرصة للمساهمة في مهمة ميدترونيك المتمثلة في تخفيف الألم واستعادة الصحة وإطالة العمر من خلال الترويج لتقنيات طبية متقدمة وبيعها. ستلعب دورًا رئيسيًا في تعزيز الوصول إلى الرعاية الصحية والمساواة من خلال التواصل مع المتخصصين في الرعاية الصحية والمساهمة في تطوير حلول الرعاية الصحية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">الترويج لمنتجات وخدمات ميدترونيك وبيعها ضمن منطقة جغرافية معينة و/أو حسابات عملاء محددة لتلبية أو تجاوز أهداف المبيعات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير وبناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع أصحاب المصلحة، بما في ذلك الموزعين والمتخصصين في الرعاية الصحية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">متابعة العملاء المحتملين، وتقييم احتياجات العملاء، وتقديم خدمات المنتجات لتعظيم فوائد منتجات و/أو خدمات ميدترونيك.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الترويج وإنشاء التعليم حول منتجات و/أو خدمات الشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء أبحاث السوق، بما في ذلك تحليل أنشطة العملاء والمنافسين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ خطط واستراتيجيات تطوير السوق، وإجراء التعديلات اللازمة حسب الحاجة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إبلاغ ملاحظات العملاء حول المنتجات الجديدة و/أو التغييرات على المنتجات أو التطبيقات الحالية إلى أصحاب المصلحة الداخليين، بما في ذلك البحث والتطوير (R&D) والعمليات والتسويق.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في الهندسة الطبية الحيوية، أو التكنولوجيا الطبية، أو التمريض، أو العلوم السريرية، أو مجال رعاية صحية ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة مع سجل حافل في الأجهزة الطبية، أو الدعم السريري، أو خدمات الرعاية الصحية، أو صناعة ذات صلة، ويفضل أن يكون ذلك ضمن تخصص مبيعات الجراحة (تخصصات أمراض النساء أو الجراحة العامة).</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات قوية في التواصل والعرض التقديمي مع القدرة على بناء علاقات فعالة مع المتخصصين في الرعاية الصحية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تعلم وتطبيق المعرفة التقنية والسريرية في بيئة سريرية سريعة الوتيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستعداد للسفر بشكل متكرر ضمن المنطقة المخصصة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">مبيعات</li> <li style="margin:0 0 6px;">أجهزة طبية</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم سريري</li> <li style="margin:0 0 6px;">خدمات الرعاية الصحية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تخصص مبيعات الجراحة (تخصصات أمراض النساء أو الجراحة العامة)</li> <li style="margin:0 0 6px;">تواصل</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات العرض التقديمي</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء العلاقات</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة تقنية</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة سريرية</li> <li style="margin:0 0 6px;">بحث السوق</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير السوق</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والتعويضات</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا منصب بدوام كامل يقع في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. تقدم ميدترونيك راتبًا تنافسيًا وحزمة مزايا مرنة مصممة لدعم الموظفين في مختلف مراحل حياتهم المهنية والشخصية. سيتم مناقشة التفاصيل المحددة المتعلقة بالتعويضات والمزايا أثناء عملية التوظيف.</p>

عن الدور

تبحث شركة Marsh، وهي وسيط تأمين ومستشار مخاطر رائد، عن مدير تنفيذي أول لتطوير الأعمال للانضمام إلى قسم المبيعات في المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور على تحديد واكتساب عملاء جدد ضمن خطط الشراكة للمساهمة في نمو الأعمال. يوفر المنصب خبرة مهنية داخل شركة عالمية وفرصًا للتقدم الوظيفي.

بصفتك مديرًا تنفيذيًا أول لتطوير الأعمال، ستتعاون مع متخصصين داخل الدولة لدفع عجلة نمو الأعمال، مع توفير الدعم والتطوير المستمر. تقدم الشركة نموذج عمل هجين، يوازن بين المرونة وبيئة عمل تعاونية.

المسؤوليات الرئيسية

• تحديد وتنمية خط أنابيب لفرص عمل جديدة من خلال التواصل الاستباقي، والتواصل الشبكي، والاستفادة من قنوات الإحالة عبر الشراكات القائمة.
• تمثيل Marsh في المؤتمرات والفعاليات الصناعية لتوسيع الشبكات المهنية وتعزيز ظهور العلامة التجارية.
• إجراء أبحاث السوق وتطوير خطط استراتيجية لاكتساب العملاء مصممة خصيصًا للسوق السعودي.
• بناء ورعاية العلاقات مع العملاء المحتملين والحاليين لزيادة اختراق حلول Marsh.
• تطوير و التفاوض و إبرام مقترحات المبيعات لمنتجات التأمين و استشارات المخاطر الخاصة بـ Marsh.
• المساعدة في إعداد تقارير العناية الواجبة و العروض التقديمية لطلبات العملاء.
• تقديم عروض تقديمية و توجيهات لأصحاب المصلحة على المستوى الأعلى، مع إظهار فهم لاحتياجات العملاء و عروض Marsh.
• السعي باستمرار لتجاوز أهداف أداء المبيعات المحددة.
• الحفاظ على سجلات دقيقة لتفاعلات العملاء داخل نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).
• البقاء على اطلاع بالاتجاهات والتطورات في منتجات التأمين الطبي وغير الطبي.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة مثبتة في مبيعات B2B، مع تفضيل للمرشحين الذين لديهم خلفية في صناعة التأمين.
• القدرة المثبتة على بناء العلاقات وإبرامها بفعالية.
• مهارات اتصال و علاقات شخصية قوية.
• موقف إيجابي و نشيط، مع القدرة على الأداء بشكل جيد تحت الضغط.
• قدرة قوية على تعدد المهام و إدارة أولويات متعددة.
• إتقان ممتاز للغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.

المهارات المطلوبة

• مبيعات B2B
• خبرة في صناعة التأمين
• مهارات اتصال استثنائية
• بناء العلاقات و إبرام الصفقات
• تعدد المهام الفعال
• إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا
• خبرة مبيعات عبر خطوط متعددة من حلول التأمين
• تطوير أعمال جديدة من خلال التواصل الاستباقي

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل مقره في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، مع سفر متوقع إلى جدة ومكة المكرمة والرياض. تلتزم Marsh بتعزيز بيئة عمل متنوعة وشاملة ومرنة، مع تبني نموذج عمل هجين. يُتوقع من الزملاء التواجد في مكتبهم المحلي أو العمل في الموقع مع العملاء ثلاثة أيام على الأقل في الأسبوع، مع تحديد الفرق ليوم واحد على الأقل "يوم مرساة" للتعاون الشخصي.

يتطلب الدور خبرة من 5 إلى 10 سنوات. يشمل التعويض راتبًا تنافسيًا وعمولة وحزمة مزايا.

عن الدور

تبحث شركة مطر القابضة عن مدير مبيعات استباقي للانضمام إلى قسم قطع غيار السيارات لديها. يقع هذا المنصب في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، وهو ضروري لدفع المبيعات وتعزيز مكانة الشركة في السوق ضمن قطاع قطع غيار السيارات التنافسي. سيتمتع المرشح المثالي بفهم قوي للسوق المحلي وعلاقات راسخة مع ورش العمل وتجار التجزئة والموزعين.

أهداف الدور

سيكون مدير المبيعات مسؤولاً عن تحقيق المبيعات، وتوفير معلومات السوق، وضمان رضا العملاء. يتطلب هذا المنصب مزيجًا من معرفة السوق، والوعي بالمنتج، والفهم التجاري، والبصيرة التنافسية لتحقيق طلبات يومية ثابتة وبناء ولاء العملاء على المدى الطويل.

المسؤوليات الرئيسية

• إجراء زيارات يومية لورش العمل والموزعين وتجار التجزئة للترويج لمنتجات قطع غيار السيارات، وتأمين الطلبات، وتحقيق أهداف المبيعات.
• الحفاظ على وجود ثابت في المنطقة المخصصة، وضمان المشاركة المنتظمة مع العملاء وتطوير حسابات جديدة لزيادة الحصة السوقية.
• استخدام المعرفة بأنواع وموديلات السيارات، وقطع الغيار سريعة الحركة (SKUs)، واتجاهات الأسعار، وعروض المنافسين لتقديم المشورة للعملاء وزيادة المبيعات.
• تطوير والحفاظ على علاقات قائمة على الثقة مع الميكانيكيين وأصحاب الورش ومديري المشتريات لتشجيع تكرار الأعمال وتعزيز الولاء.
• ضمان امتثال جميع الطلبات لقوائم الأسعار المعتمدة، وحماية هوامش الربح، وتجنب الخصومات غير المصرح بها.
• تقديم تقارير عن أسعار المنافسين والعروض الترويجية وأنشطة السوق لدعم اتخاذ القرارات الإدارية.
• التعاون مع فريق مبيعات الفرع وقسم اللوجستيات لضمان توفر المخزون، والتسليم في الوقت المناسب، وتجربة عملاء سلسة.
• الترويج لمنتجات الشركة الجديدة، مثل المبردات والمشعات، من خلال تثقيف العملاء حول فوائدها.

المؤهلات والخبرة

• الحد الأدنى من 3-5 سنوات خبرة في المبيعات الخارجية في قطاع قطع غيار السيارات أمر إلزامي.
• امتلاك معرفة عملية بالسوق، بما في ذلك فهم قطع الغيار سريعة الحركة وبطيئة الحركة وطلب العملاء.
• إظهار الوعي بالمنتج، بما في ذلك الإلمام بأنواع وموديلات السيارات المختلفة والقدرة على مطابقة قطع الغيار بمركبات محددة.
• إظهار الفطنة التجارية، بما في ذلك البصيرة في أسعار السوق وهوامش الربح وشروط التجارة.
• إظهار الذكاء التنافسي، بما في ذلك الوعي بالعلامات التجارية المتنافسة ومكانتها في السوق.
• حاصل على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• امتلاك فهم قوي لسوق قطع غيار السيارات في المملكة العربية السعودية، بما في ذلك اللاعبين الرئيسيين.
• لديك سجل حافل في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات.
• امتلاك علاقات عملاء راسخة وشبكة قوية داخل السوق.

المهارات المطلوبة

• مبيعات
• معرفة السوق
• معرفة المنتج
• الفطنة التجارية
• الذكاء التنافسي
• إدارة علاقات العملاء
• إدارة التسعير والهامش
• تقديم تقارير معلومات السوق
• تنسيق تنفيذ الطلبات
• الترويج للمنتجات الجديدة

موقع ونوع العمل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في جدة ومكة المكرمة، المملكة العربية السعودية.

عن الدور

تبحث شركة Johnson & Johnson Innovative Medicine عن مدير حسابات استراتيجي للانضمام إلى فريق الوصول إلى السوق لديها في جدة، المملكة العربية السعودية. تلتزم الشركة بالنهوض بالرعاية الصحية من خلال الابتكار، مع التركيز على الوقاية من الأمراض المعقدة وعلاجها وشفائها. قسم الطب المبتكر مكرس لتطوير علاجات رائدة وضمان وصول المرضى إليها. هذا الدور أساسي لتنفيذ استراتيجيات الوصول إلى المحفظة وتحقيق أهداف العمل.

تماشياً مع عقيدتنا، تعزز Johnson & Johnson بيئة عمل شاملة تحترم وتقدر مساهمات كل فرد، وتعزز ثقافة يمكن للجميع فيها الازدهار.

المسؤوليات الرئيسية

• التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لضمان الوصول الكامل لمنتجات JNJ عبر الحسابات المعينة ضمن الأطر الزمنية المخطط لها.
• تنمية والحفاظ على شراكات عمل قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين والدافعين على مستوى المنطقة.
• تعظيم حصة JNJ في السوق في المناقصات وحماية موقعها ضد المنافسين والمنتجات الجنيسة.
• ضمان التسليم في الوقت المناسب للمنتجات إلى المخازن الطبية المركزية (CMS)، مع مراقبة ديناميكيات العرض والطلب.
• تطوير خطط عمل للحسابات الاستراتيجية، بما يتماشى مع قائد وحدة الأعمال (BUL)، باستخدام نهج تخطيط الشراكة الاستراتيجية.
• ضمان مستويات مخزون كافية على مستوى الحسابات مع تواريخ انتهاء صلاحية معقولة.
• تحقيق تغطية كاملة للمنطقة المعينة في المملكة العربية السعودية، والتفاعل مع المتخصصين في الرعاية الصحية (HCPs)، والمشترين، ولجان الصيدلة والعلاج (PTC)، وأصحاب المصلحة الآخرين ذوي الصلة.
• قيادة إدراج الأدوية في قوائم الأدوية المعتمدة ضمن الحسابات المعينة لتسريع الوصول إلى الأدوية وسداد تكلفتها.
• إدارة إنشاء / تجديد الترميز وعمليات المناقصات بفعالية.
• العمل كحلقة وصل بين المبيعات والوكلاء المحليين و CMS من خلال المشاركة في اجتماعات فرق متعددة الوظائف (CVT)، وضمان التوافق في تنفيذ الاستراتيجية.
• الإشراف على تنفيذ خطط التسويق التكتيكية بما يتماشى مع استراتيجية العمل المحلية والميزانيات المتفق عليها.
• الانخراط في تفاعلات وتقارير منتظمة مع الفرق الداخلية بما في ذلك الوصول إلى السوق والتسويق والتجاري والطبي وسلسلة التوريد.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الخارجيين مثل الصيادلة وأعضاء لجان PTC (مع الوصول) والدافعين والمخططين والموزعين وكيانات الإمداد الطبي.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في علوم الحياة أو مجال متعلق بالأعمال.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الصناعة أو الأعمال، مع التركيز على إدارة الحسابات الرئيسية عبر مجالات وظيفية مختلفة.
• قدرة مثبتة في القيادة متعددة الوظائف دون سلطة مباشرة.
• خبرة في مجالات علاجية مثل علم المناعة، علم الأورام، أمراض الدم، أو الجهاز العصبي المركزي (CNS) تعتبر ميزة إضافية.
• إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية إلزامي.
• قدرة قوية على بناء تحالفات عبر الحدود الوظيفية والإقليمية لتقديم القيمة.

المهارات المطلوبة

• سرد القصص: القدرة على تقديم قصص تحفيزية من خلال التواصل الفعال.
• الفضول: فهم عميق للعملاء والدافعين ورحلات المرضى واتجاهات نظام الرعاية الصحية لدفع نمو الأعمال.
• توليف البيانات والفطنة التجارية التحليلية: القدرة على توليف البيانات واستخلاص الرؤى للاستراتيجيات الفعالة، مدعومة بفطنة تجارية تحليلية قوية.
• خلق القيمة والعقلية الريادية: تطوير حلول متميزة وتشكيل السوق بنهج ريادي.
• التفكير الاستراتيجي والتركيز على العملاء: تطوير استراتيجيات بعقلية تركز على العملاء.
• التنفيذ والتوجه نحو النتائج: تحقيق ميزة تنافسية مستدامة بعقلية تنفيذ قوية.
• مهارات التنسيق والتفاوض: إدارة المشاريع المعقدة وإظهار مهارات تفاوض قوية.
• التعاون وقيادة الأفراد: بناء شراكات موثوقة وإظهار مهارات قيادة الأفراد.
• اتخاذ القرار
• مهارات العرض
• القيادة
• عقلية استباقية

موقع ونوع العمل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور تغطية المنطقة المعينة داخل المملكة العربية السعودية.

عن الدور

تبحث كيمبرلي-كلارك عن مدير حساب رئيسي للتجارة الإلكترونية لدفع النمو ضمن قنوات التجارة الإلكترونية الخاصة بها في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور على بناء شراكات قوية وتعظيم نتائج الأعمال. يشغل هذا المنصب جزءًا من التزام كيمبرلي-كلارك بإنتاج منتجات أساسية متميزة تؤثر على حياة الملايين حول العالم.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير والحفاظ على شراكات استراتيجية طويلة الأجل مع حسابات التجارة الإلكترونية الرئيسية في المملكة العربية السعودية، وإنشاء اتفاقيات تطوير الأعمال (BDAs) وعقود لدعم النمو المتبادل.
• إدارة وتوجيه فريق من مندوبي المبيعات ومنسقي التسويق، وضمان التوافق مع أهداف الشركة، وتقديم التقارير إلى رئيس قسم التجارة الحديثة الرئيسية.
• تعظيم استثمارات كيمبرلي-كلارك في اتفاقيات تطوير الأعمال (BDAs) من خلال القيادة ودعم فريق العمل الميداني، وضمان التنفيذ الفعال لجميع العناصر المتعاقد عليها.
• التعاون مع العملاء الرئيسيين لإنشاء خطط عمل مشتركة شاملة تغطي أهداف الإيرادات والأرباح، واستراتيجيات الترويج، وإطلاق المنتجات الجديدة، ومبادرات الظهور في المتاجر.
• إجراء مراجعات أداء شهرية وضمان تحقيق أهداف صافي المبيعات، ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، ومقاييس التميز في السوق.
• وضع توقعات مبيعات دقيقة من القاعدة إلى القمة للحسابات الرئيسية المخصصة حسب العلامة التجارية/وحدة حفظ المخزون (SKU) وتتبع النتائج الشهرية للحفاظ على دقة التوقعات.
• ضمان تحقيق أهداف صافي المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، مع التركيز على التوزيع، وحصة السوق، وقوائم المنتجات، وفهرسة الأسعار، وتنفيذ السوق.
• الإشراف على تحصيل المدفوعات من الحسابات المخصصة لتعزيز دورة تحويل النقد.
• تحسين الأداء السوقي لعلامات كيمبرلي-كلارك التجارية من خلال تعزيز توافر المنتجات، وظهورها، واستراتيجيات التسعير التنافسية.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة مثبتة في إدارة الحسابات الرئيسية، ويفضل أن تكون في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة (FMCG) أو الصناعات المماثلة.
• سجل حافل في بناء العلاقات، والتفاوض على العقود، وقيادة الفرق.
• القدرة على إنشاء وتنفيذ خطط عمل فعالة بأهداف أداء واضحة.
• عقلية موجهة نحو النتائج مع مهارات تحليلية قوية لتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية وتوقعات المبيعات.
• مهارات اتصال وتواصل ممتازة للتعاون الفعال بين الأقسام.
• الخبرة المطلوبة: 5-10 سنوات.

المهارات المطلوبة

• إدارة الحسابات الرئيسية
• بناء العلاقات
• التفاوض على العقود
• قيادة الفرق
• تخطيط الأعمال
• إدارة الأداء
• توقع المبيعات
• مهارات تحليلية
• مهارات الاتصال
• مهارات التعامل مع الآخرين

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل. موقع العمل الرئيسي هو مكتب مبيعات جدة في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية، مع تواجد إضافي في مكة المكرمة. تقدم كيمبرلي-كلارك نموذج عمل هجين، يوازن بين العمل عن بعد والتعاون المقصود وجهًا لوجه.

عن الدور

تسعى دار شوميه، الاسم المرموق في قطاع الرفاهية ورمز التميز في المجوهرات الباريسية منذ عام 1780، إلى توظيف مدير مبيعات ديناميكي للانضمام إلى فريقها في جدة، المملكة العربية السعودية. كجزء من مجموعة LVMH، تمر دار شوميه بفترة تحول وتحديث، وتشهد نموًا كبيرًا في المبيعات. تتيح هذه الوظيفة فرصة للمساهمة في تطوير شوميه في الشرق الأوسط، وتجسيد قيم الدار وتقديم تجربة استثنائية للعملاء.

في بيئة تركز على النمو هذه، ستكون أداة أساسية في تمثيل الدار ودفع نجاحها التجاري. هذه وظيفة بدوام كامل مع تاريخ انضمام مستهدف في الربع الرابع من عام 2026.

المسؤوليات الرئيسية

• العمل كسفير للعلامة التجارية لدار شوميه، ومشاركة شغفها بأكثر من 240 عامًا من التاريخ والتميز والخبرة مع جميع العملاء.
• خلق تجربة ترحيبية دافئة وفاخرة، وإضفاء الحيوية على تجربة شوميه لكل زائر.
• تقديم مجموعة مختارة من قطع المجوهرات وتوجيه العملاء خلال رحلة الشراء الخاصة بهم.
• لعب دور محوري في مراسم البيع، بهدف مفاجأة العملاء وإسعادهم.
• قيادة العملاء في رحلة عاطفية، وإغراقهم في عالم شوميه.
• تحقيق أهداف المبيعات الشخصية للمساهمة في النجاح العام للفرع والزملاء.
• المشاركة بنشاط في تطوير قاعدة بيانات العملاء من خلال استشارة وإنشاء وتحديث ملفات العملاء.
• توليد فرص عمل جديدة من خلال تطوير ملف شخصي للعملاء وتوسيع قاعدة العملاء التي يمكن الوصول إليها.
• تنفيذ أنشطة إدارة علاقات العملاء، بما في ذلك دعوة العملاء والعملاء المحتملين إلى فعاليات الدار الحصرية.
• توقع زيارات كبار الشخصيات من خلال إعداد مجموعة مخصصة من القطع بناءً على المناسبة.
• المساهمة في تحقيق الأهداف الجماعية للفرع من خلال العمل الجماعي التعاوني مع الزملاء.
• المشاركة بنشاط في اجتماعات الفريق والتحديات والفعاليات والأنشطة، وتقديم مساهمات قيمة.
• المشاركة في إعداد التقارير ومراقبة مؤشرات الأداء وتعليقات العملاء.
• ضمان الالتزام الصارم بإرشادات الأمان وإجراءات تسجيل النقد وإدارة المخزون.
• المساهمة في إعداد التقارير والتحليلات حسب طلب المقر الرئيسي، والعمل كنقطة مرجعية رئيسية لتعليقات العملاء.
• التعاون مع فريق التسويق المرئي في عروض الواجهات والعروض الداخلية للمتجر.
• المشاركة في واجبات إدارة المخزون وعمليات خدمة ما بعد البيع.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في دور تجاري، مع تفضيل الخبرة في قطاع المجوهرات الفاخرة.
• روح تجارية واضحة، مع دافع لتحقيق الأهداف والإنجازات الصعبة.
• شغف قوي بقطاع المجوهرات ودار شوميه.
• تعاطف ممتاز، ومهارات استماع، وسلوك ودود.
• فطنة تجارية قوية وقدرات سرد قصص مقنعة.
• مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة.
• إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية أمر ضروري.

المهارات المطلوبة

• فطنة تجارية ونهج يركز على النتائج.
• مهارات استثنائية في التعامل مع الآخرين والتفاعل مع العملاء.
• مهارات استماع وتواصل قوية.
• بصيرة تجارية وتفكير استراتيجي.
• مهارات سرد قصص وعرض مقنعة.
• إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية.

بيئة العمل والتفاصيل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. تاريخ الانضمام المستهدف لهذه الوظيفة هو الربع الرابع من عام 2026.