وظائف مدير مبيعات تجزئة بدوام كامل براتب 4،000-5،000 ريال في الرياض

نبحث عن مدير فرع مؤهل وذو خبرة لقيادة وإدارة عمليات الفرع بكفاءة عالية، حيث سيكون مسؤولاً عن تطوير استراتيجيات المبيعات وتحقيق الأهداف المحددة، بالإضافة إلى الإشراف على فريق العمل وضمان تقديم خدمة عملاء متميزة. يتطلب هذا المنصب مهارات قيادية قوية وقدرة على اتخاذ القرارات الاستراتيجية، مع متابعة الأداء المالي للفرع وإعداد التقارير الدورية للإدارة العليا. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بخلفية قوية في إدارة الأعمال والمبيعات، مع القدرة على بناء علاقات إيجابية مع العملاء والموردين وتطوير خطط تشغيلية فعالة لضمان نمو الأعمال.

2-5 سنة

النرجس، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً

مسؤول متجر إلكتروني

زهور

نبحث عن مسؤول متجر إلكتروني لإدارة طلبات المتجر الإلكتروني والإشراف على العمليات التجارية الرقمية.

المسؤوليات تشمل:
متابعة المبيعات والطلبات
تحديث ومتابعة المنتجات
التنسيق مع فرق الشحن والتوصيل
الرد على استفسارات العملاء .

المطلوب خبرة في إدارة المتاجر الإلكترونية ومعرفة بمنصات التجارة الإلكترونية.

0-1 سنة

النرجس، الرياض

مدير فرع

شركة حتا هنا للتجارة

المسمى الوظيفي: مدير فرع (Store Manager)

الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية
نوع الوظيفة: دوام كامل
مستوى الخبرة: متوسط
الإدارة: العمليات
يرفع تقاريره إلى: مدير المنطقة / مدير العمليات

ملخص الدور (Role Summary)

الإشراف على جميع جوانب التشغيل لضمان الكفاءة والربحية،
وقيادة الفريق وتحسين العمليات اليومية لتحقيق الأهداف المالية والتشغيلية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

إدارة العمليات (Operational Management)

إدارة سير العمل داخل الكافيه خلال أوقات الذروة من خلال توزيع المهام على المشرفين لضمان سلاسة وكفاءة التشغيل؛
التنسيق مع فريق المطبخ بخصوص أي تأخير أو مشاكل في الجودة.

الجودة والامتثال (Quality & Compliance)

الحفاظ على جميع قوائم التحقق وإجراء اجتماعات ما قبل بداية الدوام بشكل يومي؛
ضمان الامتثال الكامل لمتطلبات البلدية (بلدي) والأنظمة المحلية الأخرى؛
إعداد خطط عمل لزيارات وتفتيشات البلدية ومتابعة أي ملاحظات أو مخالفات؛
الحفاظ على أعلى معايير الجودة والخدمة والنظافة في جميع عمليات الكافيه.

التحكم المالي والمخزون (Financial & Inventory Control)

التأكد من تسجيل المبيعات اليومية بشكل دقيق وإيداعها في الوقت المحدد؛
معالجة أي مشاكل تتعلق بعدم الالتزام بإجراءات إدارة الصناديق النقدية لضمان النزاهة المالية؛
الحفاظ على فواتير المصروفات النثرية (Petty Cash) وتقديمها للاعتماد في الوقت المناسب؛
العمل مع الشيف التنفيذي لإجراء الجرد الشهري بدقة؛
إدارة المخزون بشكل استباقي لتفادي أي نقص في المواد؛
مراجعة تقارير المخزون للتأكد من توفر المواد ومطابقة تواريخ الصلاحية لمعايير الجودة.

علاقات العملاء (Customer Relations)

تقديم تجربة استثنائية للعملاء تعكس هوية العلامة التجارية "A Piece of Japan" وفق فلسفة الضيافة اليابانية (Omotenashi)؛
قيادة الفريق لتقديم خدمة احترافية، شخصية، واهتمام حقيقي بالعميل (بما في ذلك الترحيب باللغة اليابانية)؛
متابعة وتحليل تقييمات العملاء عبر Google Maps لتحسين الأداء ومعالجة أي ملاحظات؛
ضمان التزام جميع الموظفين بمعايير خدمة العملاء.

قيادة الفريق وإدارة الموظفين (Team Leadership & Staff Management)

تقييم أداء موظفي صالة الخدمة (FOH) بشكل مستمر مع تقديم التوجيه والتطوير؛
ضمان التزام جميع الموظفين بسياسات الشركة ومعالجة أي مخالفات فورًا؛
تطوير الفريق من خلال التأكد من إكمال خطط التدريب بنسبة 100٪؛
تنفيذ برامج تدريبية بالتنسيق مع مدير العمليات لتعزيز الأداء والتحفيز.

الجدولة والإنتاجية (Scheduling & Productivity)

إعداد جداول العمل الأسبوعية بناءً على حجم المبيعات والمواسم والفعاليات؛
عقد اجتماعات دورية لمراجعة الأداء ومشاركة التحديثات حول الإجراءات الجديدة والمنتجات والحملات التسويقية.

التسويق والفعاليات (Marketing Promotions & Events)

الإشراف على تنفيذ الحملات التسويقية والعروض بشكل صحيح وفي الوقت المحدد؛
التنسيق مع فريق التسويق والعمليات لضمان نجاح البرامج والفعاليات؛
متابعة حجوزات فعاليات العملاء والتأكد من تنظيمها وتنفيذها بكفاءة.

الصيانة والنظافة (Maintenance & Upkeep)

التأكد من صيانة مرافق الكافيه والمحافظة على أعلى معايير النظافة؛
متابعة أعمال الصيانة الدورية والوقائية للمعدات؛
الإبلاغ عن أي أعطال ومتابعة إصلاحها بشكل سريع؛
توعية الفريق بأعمال الصيانة والمساعدة في الإصلاحات البسيطة عند الحاجة.

مهام أخرى (Other Duties)

تنفيذ أي مهام إضافية يطلبها مدير المنطقة أو الإدارة العليا حسب احتياجات العمل.

المؤهلات والمهارات (Qualifications & Skills)

دبلوم أو بكالوريوس في الضيافة أو تخصص ذي صلة، مع خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة الكافيهات؛
قدرة مثبتة على قيادة الفريق وتطويره بأسلوب إداري متوازن؛
شخصية عملية وتركّز على تحقيق النتائج؛
مهارات إدارية وتقنية قوية مع القدرة على تقديم حلول مبتكرة؛
مهارات تواصل ممتازة وقدرة عالية على العمل بروح الفريق والتحفيز الذاتي.

2-5 سنة

النرجس، الرياض

محاسب زبائن (كاشير)

شركة الغربي للصناعات الغذائية

4,000

محاسب صندوق ادارة عملية البيع في المحل واصدار الفواتير وتسجيل رقم العميل
مشرف فرع لادارة المحل
المناطق : المدينة المنورة - حفر الباطن - الرياض

2-5 سنة

الياسمين، الرياض

أخصائي مبيعات

دربي

4,000 - 7,000

نبحث عن أخصائي مبيعات متميز للانضمام إلى فريقنا، حيث ستكون مسؤولاً عن تطوير العلاقات مع العملاء الجدد والحاليين وتحقيق أهداف المبيعات المحددة. ستقوم بتقديم الاستشارات المتخصصة للعملاء حول المنتجات والخدمات، وإعداد العروض التقديمية والمقترحات التجارية، ومتابعة عمليات البيع من البداية حتى إتمام الصفقة. المرشح المثالي يجب أن يتمتع بمهارات تواصل ممتازة وخبرة في مجال المبيعات وقدرة على العمل تحت الضغط لتحقيق النتائج المطلوبة.

2-5 سنة

الرياض

منذ 25 يوم

مدير فرع

جديدة

شركة عصير منجا لتقديم العصيرات

5,000

مدير تشغيل ل ٣ افرع محلات عصير المهارات المطلوبة للتقديم على هذه الوظيفة هي :

* قيادة وإدارة الموظفين للفروع الثلاثة وعددهم 18 موظف .

* تحليل مؤشرات الأداء (KPIs).

* التخطيط والتنظيم والقدرة على فتح فرع رابع وتطوير الهوية اذا لزم ذلك .

* إدارة التكاليف والميزانيات التشغيلية.

* اتخاذ القرار وحل المشكلات.

* مهارات عالية في التواصل والمتابعة.

* إجادة استخدام Excel وبرامج نقاط البيع (POS).وبرنامج رواء ومتابعة ايرادات التطبيقات مثل كيتا وهنجر وجاهز

واهمها النحليل مؤشرات الأداء KPIS التي نحرص عليها في الشركة

* المهارات المطلوبة :

* قيادة وإدارة الفرق للفروع الثلاثة .

* تحليل مؤشرات الأداء (KPIs).

* التخطيط والتنظيم والقدرة على فتح فرع رابع وتطوير الهوية اذا لزم ذلك .

* إدارة التكاليف والميزانيات التشغيلية.

* اتخاذ القرار وحل المشكلات.

* مهارات عالية في التواصل والمتابعة.

* إجادة استخدام Excel وبرامج نقاط البيع (POS).وبرنامج رواء ومتابعة ايرادات التطبيقات مثل كيتا وهنجر وجاهز

واهم شي مؤشرات الأداء التي نحرص عليها في الشركة

* الالتزام بمعايير التشغيل.

* ربحية الفروع.

* نتائج الزيارات التفتيشية والتقييمات ملاحظة عند تحقيق تارجت له نسبه من صافي الارباح تحددها الادارة الماليه له

5-10 سنة

السليمانية، الرياض

منذ 4 أيام

مشرف تطوير أعمال

منصة ياز للإنتاج الإعلامي المرئي والمسموع

5,000

مسؤول تطوير أعمال ومبيعات للشركات

جلب فرص تجارية جديدة لشركة ياز برودكشن، وبناء علاقات مع الشركات والجهات، وتحويل العملاء المحتملين إلى اجتماعات وعروض وفرص مبيعات فعلية، مع متابعة العميل حتى توقيع العقد أو إغلاق الصفقة.

يتولى مسؤول تطوير الأعمال البحث عن عملاء محتملين في قطاعات مناسبة لخدمات الشركة مثل الإنتاج المرئي، التصوير، إدارة الفعاليات، المعارض، التسويق، الطباعة، والحلول الإبداعية. يقوم بالتواصل مع العملاء، ترتيب الاجتماعات، فهم احتياجاتهم، تقديم خدمات الشركة بطريقة احترافية، ومتابعة العروض بالتنسيق مع الإدارة وفريق المحتوى والتصميم.
المهام والمسؤوليات
أولاً: جلب العملاء والفرص

بناء قاعدة بيانات للعملاء المحتملين.

البحث عن شركات وجهات مناسبة لخدمات ياز.

التواصل اليومي مع العملاء عبر الهاتف، البريد، لينكدإن، واتساب، والاجتماعات.

تحديد القطاعات ذات الأولوية مثل العقار، التعليم، السياحة، المطاعم، الجهات الحكومية، المعارض، المؤتمرات، والقطاع الصحي.

الوصول لصناع القرار أو مسؤولي التسويق والمشتريات والعلاقات العامة.

ترتيب اجتماعات تعريفية مع العملاء المحتملين.

تسجيل كل فرصة في ملف متابعة أو CRM.

ثانياً: إدارة دورة البيع

فهم احتياج العميل وتحويله إلى فرصة واضحة.

تجهيز ملخص احتياج العميل لفريق المحتوى والتصميم.

متابعة تجهيز العروض الفنية والمالية.

إرسال العروض ومتابعتها.

التفاوض المبدئي على الأسعار والباقات.

متابعة العميل حتى قبول العرض أو رفضه.

تحديث حالة كل عميل: جديد، تم التواصل، مهتم، اجتماع، عرض مرسل، تفاوض، مغلق، مؤجل.

ثالثاً: دعم بناء العلاقات

بناء علاقات طويلة الأمد مع مسؤولي التسويق والعلاقات العامة والمشتريات.

زيارة العملاء عند الحاجة.

حضور الفعاليات والمعارض للبحث عن فرص.

اقتراح شراكات مع وكالات، منظمي فعاليات، شركات عقار، جهات تدريب، وموردين.

متابعة العملاء السابقين وإعادة تنشيطهم.

رابعاً: دعم الإيرادات والباقات

اقتراح باقات تجارية قابلة للبيع.

اختبار عروض مثل: باقات محتوى شهري، تغطية فعاليات، فيديو تعريفي، إدارة حملة، تصوير منتجات.

جمع ملاحظات السوق عن الأسعار والاحتياجات.

رفع تقارير أسبوعية بعدد العملاء الذين تم التواصل معهم، الاجتماعات، العروض، والفرص المتوقعة.

2-5 سنة

المناخ، الرياض

ممثل مبيعات

جديدة

إدارة الموارد البشرية

4,400 - 6,000

نبحث عن ممثل مبيعات ذو خبرة واسعة لقيادة وإدارة العمليات اليومية للفرع وضمان تحقيق الأهداف المالية والتشغيلية المحددة. المرشح المثالي سيكون مسؤولاً عن الإشراف على فريق العمل وتطوير أدائهم، وضع وتنفيذ الاستراتيجيات التجارية، إدارة العلاقات مع العملاء، ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لضمان جودة الخدمة المقدمة. يتطلب هذا المنصب مهارات قيادية قوية، القدرة على اتخاذ القرارات الاستراتيجية تحت الضغط، وخبرة مثبتة في إدارة الفرق والعمليات التجارية.

2-5 سنة

صلاح الدين، الرياض

منذ 5 أيام

مشرف تطوير أعمال

المحيط الجديد

مطلوب مسؤول مبيعات وتطوير أعمال

المهام والمسؤوليات

المبيعات وتطوير الأعمال

-البحث عن العملاء المحتملين وبناء قاعدة بيانات خاصة بالشركة.

-التواصل مع أصحاب الشركات ورواد الأعمال وصناع المحتوى للتعريف بخدمات ومنتجات الشركة.

-حجز الاجتماعات والعروض التعريفية مع العملاء المحتملين.

-متابعة العملاء وإدارة دورة المبيعات من أول تواصل حتى إغلاق الصفقة.

-إعداد وإرسال العروض التجارية ومتابعة فرص البيع.

-تحقيق الأهداف الشهرية الخاصة بالمبيعات واكتساب العملاء.

-بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء الحاليين والمحتملين.

-تحديث بيانات العملاء والفرص البيعية بشكل مستمر.

-التسويق والتصميم

-إعداد تصاميم تسويقية بسيطة باستخدام Canva.

-تصميم منشورات وعروض ترويجية لمنصات التواصل الاجتماعي.

-المساهمة في تنفيذ الحملات التسويقية الرقمية.

-دعم الأنشطة التسويقية والمبيعات بالمحتوى البصري المناسب.

المؤهلات المطلوبة

-مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والإقناع.

-القدرة على البحث عن العملاء المحتملين والوصول إليهم بشكل مستقل.

-خبرة في المبيعات أو تطوير الأعمال أو خدمة العملاء.

-إجادة استخدام Canva لإعداد التصاميم البسيطة.

-إجادة استخدام الحاسب الآلي وأدوات العمل المكتبية.

-مهارات عالية في تنظيم الوقت وإدارة المهام.

المؤهلات المفضلة

-خبرة في بيع الخدمات التقنية أو البرمجيات (SaaS).

-معرفة بأساسيات التسويق الرقمي ومنصات التواصل الاجتماعي.

-خبرة في استخدام أنظمة إدارة العملاء (CRM).

-إجادة اللغة الإنجليزية

مؤشرات الأداء (KPIs)

-عدد العملاء المحتملين الذين يتم الوصول إليهم شهرياً.

-عدد الاجتماعات والعروض التعريفية المحجوزة.

-عدد العملاء الجدد المكتسبين.

-قيمة المبيعات المحققة.

-معدل تحويل العملاء المحتملين إلى عملاء فعليين.

المزايا

-راتب ثابت بالإضافة إلى عمولات مجزية على المبيعات.

-فرص للنمو والتطور الوظيفي.

-العمل ضمن بيئة تقنية مبتكرة ومتنوعة المشاريع.

-اكتساب خبرة في تطوير الاعمال بالاضافة الى منتجات SaaS وحلول تقنية متعددة.

2-5 سنة

الرياض

عمل عن بُعد

منذ ساعتين تقريبا

مشرف تطوير أعمال

شركة الجيل السادس

5,000

نحن نبحث عن مشرف تطوير أعمال ديناميكي لقيادة مبادرات النمو لدينا وزيادة الإيرادات من خلال الشراكات الاستراتيجية وتطوير السوق. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تحديد فرص عمل جديدة، وإدارة علاقات العملاء، وبناء وتوجيه فريق مبيعات عالي الأداء، وتطوير استراتيجيات شاملة لدخول السوق. تشمل المسؤوليات الرئيسية إجراء أبحاث السوق والتحليل، والتفاوض على العقود والشراكات، ورصد مقاييس أداء المبيعات، والتعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان تنفيذ المشاريع بسلاسة، وإعداد تقارير مفصلة للإدارة العليا حول أنشطة ونتائج تطوير الأعمال.

2-5 سنة

العليا، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً

مدير مطعم

أصل البرجر | Asl Alburger

في شركة أصل البرجر نبحث عن مدير فرع قادر على قيادة الفريق وتحقيق المستهدفات التشغيلية والبيعية بكفاءة عالية. ل

المهام والمسؤوليات:

إدارة وتشغيل الفرع بشكل يومي وضمان سير العمل بكفاءة.
تحقيق أهداف المبيعات وتقليل الهدر والتكاليف التشغيلية.
متابعة جودة المنتجات والخدمة وتطبيق معايير الشركة.
إدارة وتوجيه فريق العمل وتطوير أداء الموظفين.
التعامل مع شكاوى العملاء وحل المشكلات بشكل احترافي.
متابعة المخزون والطلبات والتأكد من توفر الاحتياجات التشغيلية.
إعداد التقارير التشغيلية ورفعها للإدارة.
الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة ومعايير السلامة والنظافة.

المتطلبات:

خبرة سابقة كمدير فرع أو مشرف في قطاع المطاعم أو الوجبات السريعة.
مهارات قيادية وقدرة عالية على إدارة الفريق.
القدرة على تحمل ضغط العمل واتخاذ القرارات.
مهارات ممتازة في التواصل والتنظيم.
إجادة استخدام الأنظمة التشغيلية والكاشير والتقارير.
المرونة في أوقات العمل والعمل بنظام الشفتات.

المميزات:

بيئة عمل احترافية.
فرص تطوير ونمو وظيفي.
حوافز ومكافآت حسب الأداء.

2-5 سنة

النهضة، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً

مدير تطوير اعمال

جديدة

FG الرياضة

قيادة وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال بهدف تحقيق النمو المستدام، وزيادة الإيرادات، وتوسيع الحصة السوقية من خلال بناء شراكات استراتيجية، وتطوير فرص استثمارية وتجارية جديدة، وتحسين نماذج الأعمال الحالية.

المهام الرئيسية والمسؤوليات:

· قيادة وإدارة فريق المبيعات والإشراف على أدائهم لضمان تحقيق الأهداف البيعية

· إعداد الخطط البيعية والاستراتيجية وتوزيع المستهدفات على فريق المبيعات

· متابعة أداء المبيعات بشكل دوري وتحليل النتائج واتخاذ الإجراءات التصحيحية

· تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال بما يدعم النمو وزيادة الإيرادات

· البحث عن فرص أعمال جديدة وتوسيع قاعدة العملاء والشركاء

· الإشراف على دورة المبيعات الكاملة من توليد الفرص حتى إغلاق الصفقات

· بناء وإدارة علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين والشركاء الاستراتيجيين

· التفاوض على العقود والاتفاقيات التجارية وإبرام الصفقات

· التنسيق مع إدارة التسويق لتحسين جودة العملاء المحتملين وزيادة فرص التحويل

· العمل مع الإدارة المالية لضبط التسعير وتحقيق أعلى ربحية ممكنة

· تحليل السوق والمنافسين لتحديد الفرص والتحديات وتحديث الاستراتيجيات

· إعداد ورفع التقارير الدورية للإدارة العليا متضمنة الأداء والتوصيات

· تطوير مهارات فريق المبيعات من خلال التدريب والتوجيه المستمر

· تحسين عمليات وإجراءات البيع ورفع كفاءة الأداء التشغيلي

· استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) لمتابعة الأداء والفرص البيعية

· تحسين تجربة العملاء وزيادة معدلات الاحتفاظ بهم

· اقتراح وتطوير منتجات أو خدمات جديدة بناءً على احتياجات السوق

· إدارة الحوافز والعمولات لفريق المبيعات بما يعزز الأداء

· تمثيل الشركة في الاجتماعات والفعاليات والمعارض التجارية

· ضمان تحقيق التكامل بين إدارة المبيعات وباقي الإدارات ذات العلاقة

· مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وتحقيق مستهدفات النمو

5-10 سنة

العارض، الرياض

منذ 4 أيام

مدير تطوير اعمال

سنايد للتمور

5,000 - 7,000

يمتلك خبرة في تطوير العلامات التجارية ورفع المبيعات، مع فهم قوي للتسويق وتجربة العميل. لديه القدرة على إدارة وتشغيل المتاجر باحترافية، وتطوير المنتجات والعروض بطريقة تواكب السوق وتزيد من نمو البراند. يتمتع بذوق عالي في المحتوى والتغليف والتفاصيل، مع مهارات قيادية وتنظيمية تساعد على بناء علامة تجارية قوية ومنافسة

5-10 سنة

الحمراء، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً

أخصائي مبيعات

المفسد الفراش

5,000 - 7,500