وظائف محترف مبيعات بدوام كامل لحملة الثانوية لحديثي التخرج في السعودية

أكثر من 539 وظيفة محترف مبيعات بدوام كامل لحملة الثانوية لحديثي التخرج في السعودية. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
مقدم طعام (ويتر)

مقدم طعام (ويتر)

📣 إعلانجديدة

فنادق كمبينسكي

دوام كامل
Join the Elite Team at Kempinski Hotels!
As a vital part of our Food & Beverage department, you will be responsible for delivering exceptional service and enhancing the guest experience at our restaurant. Your commitment to professionalism and courtesy will reflect the standards of Kempinski Hotels and contribute to our mission of maximizing guest satisfaction.

Key Responsibilities:
  • Support the Assistant Restaurant Manager or Restaurant Manager in daily operations.
  • Punctually report for duty dressed in a clean, well-pressed uniform with polished shoes and a nametag, adhering to the hotel’s dress code.
  • Provide courteous, professional, and efficient service to guests at all times.
  • Perform all tasks as required by your assigned outlet while ensuring thorough knowledge of all menu items and services offered.
  • Understand and implement upselling techniques for restaurant offerings.
  • Maintain cleanliness and organization in the work area and follow all safety, hygiene, and health guidelines.
  • Handle guest inquiries and complaints with professionalism, ensuring timely follow-up.
  • Participate in training, attend all staff meetings, and assist with scheduled inventories.
  • Foster good relationships with colleagues across departments.

About Kempinski Hotels: Established in 1897, Kempinski Hotel reflects the tradition of European hospitality with luxury services in world-renowned locations. With over 10,000 employees, we remain committed to delivering excellence to both leisure and business guests.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ يوم واحد
مهندس مبيعات

مهندس مبيعات

📣 إعلان

التحكم في مخاطر REDA

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كمهندس مبيعات!
في ريدا للتحكم في المخاطر، نحن ملتزمون بتوفير حلول أمان استثنائية لعملائنا. نحن حاليًا نبحث عن مهندس مبيعات ماهر لتعزيز جهود المبيعات لدينا وتلبية احتياجات عملائنا في الخبر، شرق السعودية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تطوير والحفاظ على قاعدة من العملاء المحتملين من خلال تحديد فرص مبيعات جديدة.
  • عرض حلول الأمان للعملاء وتوليد استفسارات جديدة.
  • بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الجدد والحاليين، بما في ذلك المقاولين.
  • الترويج والتسجيل مع العملاء الرئيسيين لعرض مجموعة الشركة من منتجات وخدمات الأمان.
  • تحليل اتجاهات السوق، وتحديد المنافسين، واستكشاف الفرص التعاونية المحتملة.
  • تفسير المواصفات الفنية ورسومات الأمان، وإعداد مقترحات وعروض مبيعات شاملة.

متطلبات التأهيل المسبق:
  • مهارات اتصال قوية.
  • إجادة استخدام تطبيقات Microsoft Office.
  • رخصة قيادة سارية.
  • الخلفية الأكاديمية: درجة البكالوريوس أو دبلوم.

انضم إلينا في جعل العالم مكانًا أكثر أمانًا! في ريدا للتحكم في المخاطر، هدفنا هو تقديم جودة استثنائية وخدمات مصممة بدقة مع دعم مستمر. نحن نؤمن بالعمل الجماعي والتعاون لتحقيق الدقة في حلولنا.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 13 يوم
محاسب عام

محاسب عام

📣 إعلان

شركة المرافق الإيجابية ذ.م.م

دوام كامل
انضم إلى Positive Facilities Co ltd كمحاسب!
نحن نبحث عن محاسب متمرس للانضمام إلى فريقنا في الخبر. كجزء من فريقنا، ستتمتع بفرصة العمل في بيئة ديناميكية حيث نبحث عن حلول تمويل مبتكرة.

المسؤوليات:
  • العمليات المالية الأساسية: إدارة القيود اليومية وإغلاق الحسابات (شهري / ربع سنوي / سنوي)، إدارة الحسابات المدينة والدائنة، إجراء تسويات البنوك والمحاسب التمويلية، إدارة عمليات المدفوعات والتحصيل بكفاءة.
  • التقارير والتحليل: إعداد القوائم المالية (P&L, Balance Sheet, Cash Flow)، إعداد تقارير تشغيلية تشمل تحليل الانحرافات المالية وتقديم توصيات.
  • بناء وتطوير الأنظمة: تصميم وتطوير العمليات المحاسبية، بناء وتحديث Chart of Accounts، أتمتة العمليات المالية.
  • الامتثال والتنظيم: ضمان الالتزام بمتطلبات البنك المركزي السعودي، إعدادالتقارير التنظيمية، دعم أعمال التدقيق.
  • التحسين المستمر: اقتراح وتحسين العمليات المالية، تطوير لوحات معلومات للإدارة.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 22 يوم
محاسب زبائن (كاشير)

محاسب زبائن (كاشير)

جديدة

أصل البرجر | Asl Alburger

4,050 SR / شهرياً dotدوام كامل

أولاً: الهدف من الوظيفة

إدارة عمليات الطلب والدفع بكفاءة ودقة، وضمان تقديم تجربة طلب سلسة وسريعة لعملاء المطعم، بما يتوافق مع معايير الخدمة والجودة المعتمدة لدى الشركة.

ثانياً: المهام والمسؤوليات

  1. استقبال طلبات العملاء داخل صالة المطعم أو عبر الاستلام الخارجي.
  2. إدخال الطلبات بدقة عبر نظام نقاط البيع.
  3. تحصيل المدفوعات النقدية والإلكترونية وتسليم الفاتورة.
  4. التأكد من صحة الطلب قبل تسليمه للعميل.
  5. التنسيق مع المطبخ لضمان سرعة وجودة تنفيذ الطلبات.
  6. التواصل الفعّال مع فريق العمل والمدير المباشر.
  7. المحافظة على نظافة وترتيب منطقة الكاشير والتأكد من توفر الأدوات اللازمة.
  8. مطابقة النقد وتقارير المبيعات في نهاية الوردية.
  9. الإبلاغ عن أي فروقات مالية أو ملاحظات تشغيلية للإدارة.
  10. التعامل باحترافية مع شكاوى العملاء وتحويلها عند الحاجة.
  11. المعرفة التامة بمكونات المنتجات والقدرة على شرحها للعملاء.

ثالثاً: المؤهلات والمتطلبات

البندالمتطلب
المؤهل العلميشهادة الثانوية العامة كحد أدنى
الخبرةخبرة سابقة في المطاعم أو الكاشير (يفضل)
الأنظمةإجادة استخدام أنظمة نقاط البيع وتطبيقات الطلب
بيئة العملالقدرة على العمل في بيئة سريعة الإيقاع
المظهرالالتزام بالنظافة والمظهر المهني
أوقات العملالمرونة في العمل بنظام الورديات ونهاية الأسبوع
الزيالالتزام بالزي المعتمد حسب طبيعة الوظيفة
اللغةإجادة القراءة والكتابة باللغة العربية

رابعاً: المهارات المطلوبة

  1. السرعة والدقة في إدخال الطلبات.
  2. مهارات التواصل وخدمة العملاء.
  3. تحمل ضغط العمل وأوقات الذروة.
  4. العمل بروح الفريق.
  5. حسن التصرف في التعامل مع المبالغ المالية.

خامساً: ساعات ومكان العمل

  • ساعات العمل: وفق نظام الورديات المعتمد، مع تقبل اختلاف الشفتات حسب العقد.
  • مكان العمل: داخل صالة المطعم أو منطقة الاستلام.

سادساً: الإجراءات التشغيلية

في حال تم تكليف الموظف بمهمة خارج اختصاصه:

تنفيذ المهمة إذا كانت لا تؤثر على المهام الأساسية، مع إشعار المدير المباشر في حال تعارضها مع مسؤوليات الوظيفة.

في حال اكتشاف خطأ في العهدة المالية:

إبلاغ المدير المباشر فورًا، مراجعة التقارير، وعدم التصرف الفردي بالمبلغ إلا وفق الإجراء المعتمد.

في حال ضغط العمل يفوق الطاقة:

طلب الدعم، تنظيم الأولويات، الالتزام بالهدوء، وعدم التسرع بما يسبب أخطاء تشغيلية.

في حال تأخر طلب العميل:

  1. الاعتذار للعميل باحترافية.
  2. توضيح سبب التأخير.
  3. متابعة الطلب مع المطبخ فورًا.
  4. إشعار المدير عند تجاوز الوقت المقبول.
  5. متابعة الطلب حتى التسليم.

breifcase0-1 سنة

locationالشرائع، مكة المكرمة

منذ 5 أيام
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شركة الطعام اللذيذ

دوام كامل
Join Delicious Food Company as an HR Manager!

Are you ready to lead our HR team and make a significant impact in a dynamic and growing food company? As the HR Manager at Delicious Food Company, you will have the responsibility of setting HR objectives, tracking achievements regularly, and designing and implementing policies to enhance the work environment. Your role will be crucial in developing wage plans and benefits that attract and retain qualified personnel.

Key Responsibilities:
  • Supervise and plan internal and external recruitment operations.
  • Oversee payroll processes and employee financial transactions.
  • Plan annual leave schedules and manage their entitlements.
  • Supervise all government operations related to the company and its employees.
  • Maintain required localization percentages and overall classification status.
  • Implement official regulations and rules from relevant government entities.
  • Create and update various administrative forms related to work.
  • Establish internal departments within the HR management and set their operational foundations.
  • Continuously develop administrative policies and procedures and provide suggestions for improving workflow.
  • Analyze branch requirements regarding staffing and overtime needs.
  • Utilize different government portals for the company’s needs.
  • Manage hiring and termination processes by monitoring contracts and trial periods.
  • Supervise various employee operations (evaluation, investigations, penalties, medical insurance, letters, loans, emails, communication plans, vehicles, etc.).
  • Lead and guide team members.
  • Provide necessary support to direct management and accomplish assigned tasks.
  • Select the best HR software for payroll, leave, and other components.
  • Prepare and review various administrative reports.
  • Develop HR policies, procedures, and structure for all departments.
  • Support initiatives to reduce costs within the company.

Required Skills:
  • Proficiency in using HR management software.
  • Able to handle payroll systems and work hours management.
  • Good understanding of labor legislation and laws.
  • Excellent communication skills with various personalities.
  • Leadership abilities to motivate the team.
  • Aptitude for improving employee relations and ensuring a healthy work environment for all departments.
  • Fluency in English.

breifcase0-1 سنة

locationمكة المكرمة

منذ يوم واحد
مدير فرع شركة

مدير فرع شركة

📣 إعلانجديدة

شركة باندا للتجزئة - مجموعة سافولا

دوام كامل
Job Purpose
The Branch Manager assumes full executive accountability for governing and leading regional support branch operations, ensuring business continuity, regulatory compliance, and operational excellence across the assigned region. This role oversees the end-to-end delivery of HR administration, recruitment support, facilities and property management, security, employee transportation and accommodation, and regulatory affairs, while owning regional budgets, service models, and performance outcomes. Strong governance, stakeholder representation, and leadership of regional teams enable sustainable operations and support the company’s strategic objectives.

Key Accountabilities
  • Lead regional support branch operations across HR administration, recruitment, maintenance, security, transportation, accommodation, and property management.
  • Establish and approve store-level recruitment and manpower support plans in coordination with HR and operations leadership.
  • Account for the effectiveness and compliance of all HR administrative services delivered to regional stores.
  • Exercise oversight over regional facilities, maintenance, and property management portfolios for operational resilience and safety compliance.
  • Authorize security, transportation, and accommodation service models.
  • Engage with government authorities and internal stakeholders to ensure compliance and risk mitigation.
  • Control regional operational budgets and third-party service contracts.
  • Define objectives for regional support teams and evaluate performance outcomes.
  • Provide executive-level reporting on regional performance and risks to support strategic decision-making.

Skills Description
Qualification: Bachelor’s degree in Business Administration, Human Resources, Operations Management, Public Administration, or related field.

Key Competencies:
  • Strategic Leadership
  • Operational Excellence
  • Stakeholder Management
  • Regulatory Compliance
  • Problem Solving
  • Team Leadership
  • Communication Skills
  • Vendor Management
  • Service Excellence

breifcase0-1 سنة

locationمكة المكرمة

منذ يوم واحد