وظائف بدوام كامل في السعودية

عن الدور

تبحث شركة MIIC عن مسؤول صحة وسلامة وبيئة (HSE) متخصص للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل ضروري لتعزيز وتقوية ثقافة الصحة والسلامة والبيئة عبر مواقع المشاريع. يتضمن الدور ضمان الالتزام الصارم بسياسات وإجراءات السلامة المعتمدة وجميع القوانين واللوائح المعمول بها، وبالتالي الحفاظ على بيئة عمل آمنة ومتوافقة لجميع الأفراد المشاركين في تنفيذ المشروع.

المسؤوليات الرئيسية

• تقييم وتخطيط جميع أنشطة المشروع من منظور الصحة والسلامة.
• تطوير إجراءات الطوارئ وضمان فعاليتها من خلال الاختبارات والتدريبات المنتظمة.
• ضمان توفر وصلاحية أدوات ومعدات السلامة، ومراقبتها بانتظام.
• إجراء برامج تدريبية ضرورية للعاملين والموظفين المشاركين في تنفيذ المشروع في الموقع.
• ضمان أن مواقع العمل آمنة وخالية من المخاطر، وتركيب لافتات التحذير وتعليمات السلامة قبل بدء العمل، وإيقاف أي أنشطة غير آمنة.
• التحقيق في الحوادث والوقائع التي تحدث في مواقع العمل، وإعداد التقارير اللازمة، وتحديد الإجراءات التصحيحية والوقائية لتجنب تكرارها.
• إعداد خطط السلامة للمشاريع التي تنفذها الشركة والاحتفاظ بها ضمن دليل السلامة الخاص بالشركة.
• تنفيذ ومراقبة أنظمة وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة في الموقع.
• إجراء برامج التوعية والتدريب على السلامة.
• إجراء تقييمات للمخاطر وتنفيذ تدابير وقائية.
• مراقبة جاهزية معدات السلامة وضمان حالتها السليمة.
• التحقيق في الحوادث وإعداد التقارير والتوصيات.
• ضمان امتثال العمال والمقاولين لمعايير السلامة المعتمدة.
• المساهمة في خلق بيئة عمل آمنة وتقليل المخاطر والحوادث في مواقع المشاريع.

المؤهلات والمتطلبات

• دبلوم أو بكالوريوس في مجال ذي صلة.
• مؤهل سلامة معتمد مثل NEBOSH مطلوب.
• 2-5 سنوات خبرة في مجال الصحة والسلامة والبيئة أو دور مماثل.
• معرفة جيدة بلوائح ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة.
• القدرة على تقييم المخاطر وتنفيذ تدابير وقائية مناسبة.
• القدرة على تنفيذ ومراقبة متطلبات السلامة في مواقع المشاريع.
• لياقة بدنية وقدرة على العمل في بيئات المشاريع والمواقع.

المهارات المطلوبة

• إتقان لوائح ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة.
• قدرات قوية في تقييم المخاطر وتنفيذ التدابير الوقائية.
• تقديم فعال لبرامج التدريب والتوعية.
• مهارة في إعداد التقارير والتحقيق في الحوادث، بما في ذلك تحليل السبب الجذري واقتراح الحلول.
• مهارات ممتازة في التواصل والتنسيق والعمل الجماعي.
• كفاءة في تنفيذ أنظمة الصحة والسلامة والبيئة ومراقبة إجراءات الصحة والسلامة والبيئة.
• إتقان مراقبة معدات السلامة ومراقبة الامتثال.

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتضمن الدور العمل الميداني في مواقع المشاريع عبر مناطق مختلفة من المملكة، ويتطلب أن يكون المرشح لائقًا بدنيًا وقادرًا على العمل في مثل هذه البيئات.

عن الدور

تقوم شركة TASC Outsourcing بتوظيف أفراد متحمسين للانضمام إلى علامة تجارية رائدة في مجال التجزئة كسفراء للعلامة التجارية في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل مناسبة لأولئك الذين يبدأون مسيرتهم المهنية في مجال البيع بالتجزئة، حيث توفر لهم فرصة للتعامل مع منتجات متميزة وعلامات تجارية عالمية. بصفتك سفيرًا للعلامة التجارية، ستمثل العلامة التجارية وتتفاعل مع العملاء وتضمن حصولهم على تجربة تسوق إيجابية. تعمل الوظيفة في بيئة ديناميكية ومهنية، مما يساهم في الترويج للمنتجات عالية الجودة وتعزيز التفاعلات مع العملاء.

المسؤوليات الرئيسية

على الرغم من عدم تفصيل الواجبات المحددة، إلا أن مسؤوليات سفير العلامة التجارية في بيئة البيع بالتجزئة تشمل عادةً:

• التفاعل مع العملاء لفهم احتياجاتهم وتفضيلاتهم.
• الترويج للمنتجات المتميزة وإبراز ميزاتها وفوائدها الرئيسية.
• تقديم تجربة عملاء لا تُنسى.
• الحفاظ على المعرفة بالمنتجات.
• تمثيل العلامة التجارية بطريقة إيجابية ومهنية.
• المساهمة في تحقيق أهداف المبيعات وأهداف العلامة التجارية.

المؤهلات والمتطلبات

• يفضل وجود خبرة سابقة في مجال البيع بالتجزئة أو خدمة العملاء.
• مهارات اتصال وعرض قوية ضرورية.
• الراحة في العمل بنظام الورديات المتناوبة لتلبية احتياجات العمل.
• مطلوب مستوى متوسط إلى جيد من إتقان اللغة الإنجليزية.

المهارات المطلوبة

• تفاعل العملاء
• ترويج المنتجات
• فطنة المبيعات
• التواصل بين الأشخاص
• مهارات العرض
• القدرة على التكيف مع الورديات المتناوبة
• إتقان اللغة الإنجليزية

بيئة العمل والتفاصيل

هذه وظيفة بدوام كامل تقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. تقدم الوظيفة فرصًا للنمو والتعرض لعلامات تجارية عالمية ضمن بيئة عمل مهنية ديناميكية. يتم تقديم راتب شهري جذاب، بالإضافة إلى حوافز.

عملية التقديم

يتم دعوة المرشحين المهتمين لإرسال سيرتهم الذاتية إلى k@*************************. يرجى ذكر "سفير العلامة التجارية" في سطر موضوع البريد الإلكتروني الخاص بك.

عن الدور

تبحث فيركروفت عن مهندس خدمات ميدانية يركز على العملاء للانضمام إلى فريقهم في الرياض، المملكة العربية السعودية. يشمل هذا المنصب بدوام كامل دعم حلول التصوير المؤسسي المتقدمة ضمن مجالات الأشعة وأمراض القلب. يتضمن جانب مهم من هذا الدور العمل كمهندس مقيم في مواقع العملاء المحددة، حسب ما تقتضيه الاتفاقيات التعاقدية، لضمان التشغيل السلس لأنظمة تكنولوجيا المعلومات الصحية الحيوية.

سيتمتع المرشح المثالي بخبرة فنية قوية، ومهارات ممتازة في التعامل مع العملاء، والتزام بتقديم حلول تكنولوجيا الرعاية الصحية الفعالة. تشمل المسؤوليات تركيب وتكوين ودعم وصيانة وتحسين أنظمة تكنولوجيا المعلومات الصحية الحيوية، مثل RIS و PACS و VNA.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة تركيب وتكوين وتشغيل حلول تكنولوجيا المعلومات الصحية، بما في ذلك RIS و PACS و VNA وأنظمة تصوير القلب والتطبيقات والأجهزة الصحية الخارجية.
• إجراء مسوحات ميدانية ودعم عمليات نشر الأنظمة وترقيتها وهجرتها وأنشطة الإطلاق.
• ضمان التكامل الناجح بين التطبيقات الصحية وأنظمة المستشفيات.
• تقديم الدعم الفني في الموقع وعن بعد للعملاء، مما يضمن توفر النظام العالي والتميز التشغيلي.
• العمل كنقطة اتصال فنية أساسية لحوادث العملاء وطلبات الخدمة والتصعيدات.
• استكشاف المشكلات الفنية المعقدة وإجراء تحليل السبب الجذري.
• التنسيق مع فرق الدعم الإقليمية والعالمية لحل الحوادث الحرجة.
• دعم العمليات اليومية ومساعدة العملاء في الاستخدام الفعال لتطبيقات تكنولوجيا المعلومات الصحية.
• العمل كمهندس مقيم في مواقع العملاء عند الحاجة بموجب الاتفاقيات التعاقدية.
• العمل عن كثب مع فرق العملاء ومواءمة أنشطة الدعم مع جداولهم التشغيلية.
• بناء علاقات قوية مع العملاء وضمان مستويات عالية من رضا العملاء.
• إجراء فحوصات منتظمة لصحة النظام وأنشطة الصيانة الاستباقية.
• مراقبة أداء النظام وتحديد المخاطر المحتملة قبل أن تؤثر على العمليات.
• التوصية بتنفيذ تحسينات فنية لتعزيز موثوقية النظام وكفاءته.
• قيادة اتصالات العملاء أثناء الحوادث الحرجة والأحداث التي تؤثر على الخدمة.
• تسهيل مراجعات ما بعد الحادث واجتماعات بأثر رجعي.
• تحليل ملاحظات العملاء وبيانات الدعم لتحديد فرص التحسين.
• قيادة المبادرات التي تعزز عمليات الدعم وتجربة العملاء.
• الحفاظ على وثائق فنية دقيقة وتقارير وسجلات خدمة.
• ضمان الامتثال لمعايير الشركة وأفضل الممارسات.
• المساهمة في مبادرات مشاركة المعرفة والتعلم المستمر.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو هندسة الحاسوب أو الهندسة الطبية الحيوية أو هندسة الإلكترونيات أو علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة.
• 2-5 سنوات من الخبرة في مجال تكنولوجيا المعلومات الصحية أو التصوير الطبي أو بيئات تكنولوجيا الرعاية الصحية.
• خبرة في دعم حلول التصوير المؤسسي داخل المستشفيات أو منظمات الرعاية الصحية.
• خبرة عملية مع أنظمة RIS و PACS و VNA وأنظمة القلب والتكاملات الصحية.

المهارات المطلوبة

• حلول التصوير المؤسسي
• RIS (أنظمة معلومات الأشعة)
• PACS (أنظمة أرشفة الصور والاتصالات)
• VNA (أرشيف محايد للبائع)
• أنظمة تصوير القلب
• تكنولوجيا المعلومات الصحية
• التصوير الطبي
• تكنولوجيا الرعاية الصحية
• مهارات التعامل مع العملاء
• الدعم الفني
• استكشاف الأخطاء وإصلاحها
• تحليل السبب الجذري
• مراقبة النظام
• تحسين النظام
• إشراك العملاء
• التوثيق
• إدارة المعرفة

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور القدرة على العمل كمهندس مقيم في مواقع العملاء حسب الحاجة، بما يتماشى مع الاتفاقيات التعاقدية.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">شركة MAC، وهي شركة مقاولات تأسست عام 2001 في المملكة العربية السعودية، تبحث عن مهندس صحة وسلامة وبيئة (HSE) ذي خبرة. هذه وظيفة بدوام كامل، تتطلب التواجد في الموقع في الرياض. تتخصص MAC في تقديم مشاريع عالية المستوى ومتكاملة، بما في ذلك المشاريع المعقدة والبارزة، وتقدم خدمات شاملة للتصميم والبناء والتشغيل. سيكون مهندس الصحة والسلامة والبيئة عنصراً أساسياً في الإشراف على بروتوكولات الصحة والسلامة، وضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والبيئة، وإجراء تقييمات شاملة للمخاطر عبر مختلف المشاريع. يتضمن هذا الدور مزيجاً من هندسة السلامة، وتقديم الإرشادات في مجال الصحة المهنية، وتقديم برامج تدريبية لتعزيز بيئة عمل آمنة، إلى جانب المراقبة المستمرة وتحسين ممارسات الصحة والسلامة والبيئة بما يتماشى مع اللوائح الدولية والمحلية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ خطط الصحة والسلامة والبيئة الخاصة بالمشروع، وضمان توافقها مع متطلبات العميل والمتطلبات التنظيمية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ ومراقبة سياسات وإجراءات وأنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة الخاصة بالشركة في مواقع البناء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء عمليات تفتيش منتظمة للمواقع، وتقييمات للمخاطر، وتدقيق للسلامة لضمان الامتثال للمعايير القانونية ومعايير الشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد المخاطر المحتملة وتنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراقبة أداء مقاولي الباطن في مجال الصحة والسلامة والبيئة وضمان الالتزام ببروتوكولات السلامة في الموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان الاستخدام السليم لمعدات الحماية الشخصية (PPE) وإنفاذ جميع بروتوكولات السلامة في الموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التحقيق في الحوادث والحوادث الوشيكة، وإعداد تقارير مفصلة مع تحليل الأسباب الجذرية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم تدريب في مجال الصحة والسلامة والبيئة وجلسات توعية سريعة للموظفين ومقاولي الباطن وزوار الموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراقبة وضمان الامتثال لمعايير حماية البيئة وإجراءات إدارة النفايات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم تخطيط الاستجابة للطوارئ وإجراء تدريبات ميدانية في الموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاحتفاظ بسجلات دقيقة لعمليات التفتيش والحوادث وأنشطة التدريب.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في اجتماعات الصحة والسلامة والبيئة ولجان السلامة، والتنسيق الوثيق مع فرق إدارة المشاريع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل مع الجهات الحكومية والاستشاريين وأصحاب المصلحة الآخرين بشأن الامتثال للصحة والسلامة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تعزيز التحسين المستمر من خلال تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للصحة والسلامة والبيئة والتوصية بمبادرات استراتيجية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في الهندسة البيئية، أو السلامة المهنية، أو الهندسة المدنية، أو إدارة السلامة، أو مجال ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة لا تقل عن 8 سنوات مجتمعة في مجالات الهندسة والإنشاءات وإدارة الصحة والسلامة والبيئة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">شهادة في NEBOSH IGC، أو OSHA، أو IOSH، أو مؤهل معترف به مكافئ في مجال الصحة والسلامة والبيئة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بمعايير ISO 45001 (الصحة والسلامة المهنية) و ISO 14001 (الإدارة البيئية) يعتبر ميزة إضافية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة معمقة بلوائح الصحة والسلامة والبيئة، وإدارة المخاطر، وأفضل ممارسات السلامة في الإنشاءات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم قوي للوائح السلامة السعودية المحلية وكذلك معايير السلامة الدولية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في إدارة الصحة المهنية وهندسة السلامة وتصميم الإجراءات الوقائية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في إعداد تقارير السلامة وتقييمات المخاطر ووثائق التدقيق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تطوير وتقديم برامج تدريب فعالة في مجال الصحة والسلامة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في استخدام Microsoft Office (Excel، Word، Outlook) وبرامج إدارة السلامة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) (يفضل SAP، Oracle، أو Odoo).</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات قوية في التواصل والعلاقات الشخصية والقيادة، مع القدرة على التأثير وإنفاذ السلوكيات الآمنة في الموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تنسيق وتنظيم ممتازة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرارات المتعلقة بسلامة مكان العمل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">اهتمام دقيق بالتفاصيل، مع القدرة على العمل تحت الضغط والاستجابة بفعالية في حالات الطوارئ.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير وتنفيذ خطط الصحة والسلامة والبيئة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ سياسات وأنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقييم المخاطر وتحديد المخاطر</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء تدقيق وتفتيش السلامة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية</li> <li style="margin:0 0 6px;">إنفاذ معدات الحماية الشخصية (PPE)</li> <li style="margin:0 0 6px;">التحقيق في الحوادث وتحليل الأسباب الجذرية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم تدريب في مجال الصحة والسلامة والبيئة وجلسات توعية سريعة</li> <li style="margin:0 0 6px;">الامتثال لمعايير حماية البيئة</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراءات إدارة النفايات</li> <li style="margin:0 0 6px;">تخطيط الاستجابة للطوارئ والتدريبات</li> <li style="margin:0 0 6px;">حفظ السجلات والتوثيق</li> <li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في اجتماعات الصحة والسلامة والبيئة ولجان السلامة</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل مع الجهات الحكومية وأصحاب المصلحة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للصحة والسلامة والبيئة ومبادرات التحسين المستمر</li> <li style="margin:0 0 6px;">مبادئ إدارة المخاطر</li> <li style="margin:0 0 6px;">أفضل ممارسات السلامة في الإنشاءات</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة بلوائح السلامة السعودية والدولية</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة الصحة المهنية</li> <li style="margin:0 0 6px;">هندسة السلامة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم الإجراءات الوقائية</li> <li style="margin:0 0 6px;">إعداد تقارير السلامة ووثائق التدقيق</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير برامج التدريب على الصحة والسلامة</li> <li style="margin:0 0 6px;">مجموعة Microsoft Office (Excel، Word، Outlook)</li> <li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في برامج إدارة السلامة</li> <li style="margin:0 0 6px;">معرفة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (SAP، Oracle، Odoo)</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات التواصل والعلاقات الشخصية</li> <li style="margin:0 0 6px;">القيادة والتأثير</li> <li style="margin:0 0 6px;">حل المشكلات واتخاذ القرارات</li> <li style="margin:0 0 6px;">الانتباه للتفاصيل</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل ومعلومات إضافية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل، تتطلب التواجد في الموقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة لا تقل عن 10 سنوات. يجب أن يكون المرشحون مصرح لهم بالعمل في المملكة العربية السعودية ومتاحين للانضمام فوراً. يفضل المرشحون السعوديون.</p>

عن الدور

تبحث شركة وصول للخدمات الكونسيرج عن مدير عمليات مشاريع عملي للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور أساسي لدعم إدارة مشروع خدمات كونسيرج متميزة، مع التركيز على تقديم الخدمة والكفاءة التشغيلية. سيشرف مدير عمليات المشاريع، الذي يرفع تقاريره إلى مدير المشروع الأول، على العمليات اليومية، ويحافظ على جودة الخدمة، ويدير التقارير، ويقود أداء الفريق، ويساهم في تحسينات المشروع. هذا منصب قيادي تشغيلي رئيسي مسؤول عن توجيه مشرفي المناطق وموظفي الكونسيرج.

المسؤوليات الرئيسية

• إدارة عمليات الكونسيرج اليومية عبر المواقع المحددة.
• ضمان اكتمال التوظيف، وتغطية كافية للمناوبات، والاستعداد التشغيلي.
• قيادة مشرفي المناطق ومتابعتهم بشأن أدائهم اليومي وإدارة الفريق.
• مراقبة حضور الموظفين، ومعايير المظهر، والمسائل التأديبية، والالتزام بمعايير الخدمة.
• التعامل مع التصعيدات، وإدارة الحوادث، وحل التحديات التشغيلية.
• إعداد وتقديم تقارير أداء أسبوعية وشهرية شاملة للإدارة العليا.
• دعم مبادرات تطوير المشاريع، وتحسين العمليات، واستراتيجيات تعزيز الخدمة.
• ضمان الامتثال لإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، ومعايير إعداد التقارير، وتوقعات العملاء.
• الحفاظ على تواصل احترافي وواضح مع الإدارة الداخلية وممثلي العملاء.

المؤهلات والخبرات

• خبرة مثبتة في مجال الضيافة، أو خدمات الكونسيرج، أو إدارة المرافق، أو إدارة الممتلكات، أو عمليات الاستقبال.
• خبرة سابقة في إدارة المشرفين أو قيادة فرق تشغيلية كبيرة.
• مهارات قيادية قوية ومتابعة وحل المشكلات.
• القدرة على الأداء بفعالية تحت الضغط والحفاظ على استقرار الخدمة.
• مهارات تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.
• قدرات قوية في إعداد التقارير والتوثيق.
• مظهر احترافي ومستوى عالٍ من الاهتمام بالتفاصيل.
• يفضل إتقان استخدام حزمة برامج Microsoft Office.
• مطلوب 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة.

المهارات المطلوبة

• الضيافة
• خدمات الكونسيرج
• إدارة المرافق
• إدارة الممتلكات
• عمليات الاستقبال
• القيادة
• المتابعة
• حل المشكلات
• التواصل (العربية والإنجليزية)
• إعداد التقارير
• التوثيق
• إتقان Microsoft Office

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يفضل من يمكنهم البدء فوراً.

عملية التقديم

ندعو المرشحين المهتمين إلى إرسال سيرهم الذاتية إلى k@******************************.

عن الدور

تيك توك لايف (TikTok LIVE) هي منصة تربط المبدعين والمجتمعات في الوقت الفعلي، وتقدم تجارب تفاعلية وفرصًا لتحقيق الدخل. بصفتها مكونًا رئيسيًا لوظيفة الإدارة والدعم الإقليمية في تيك توك، تسعى المقر الإقليمي لتوظيف مدير استراتيجية الوكالات الإقليمية والحوكمة والتمكين لدعم كيانات مجموعة تيك توك عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتركيا (MENAT). سيقود هذا الدور تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة الوكالات الإقليمية، وبرامج التدريب، وتحليلات الأداء، وإنفاذ السياسات، والحوكمة التشغيلية، مع إدارة التنفيذ المحلي من قبل كيانات التشغيل المعنية.

يقع هذا المنصب في المقر الإقليمي لتيك توك في المملكة العربية السعودية في الرياض. يوفر هذا الدور دعمًا استراتيجيًا وإداريًا وحوكمة وتحليلات وتدريبًا وتنسيقًا لكيانات مجموعة تيك توك في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتركيا (MENAT/MENA). من المهم ملاحظة أن هذا الدور لا يتضمن مبيعات مباشرة، أو تعاقدًا مباشرًا مع المبدعين أو الوكالات أو المستخدمين نيابة عن كيان المقر الإقليمي، ولا يتضمن تشغيلًا مباشرًا للأنشطة التجارية المحلية. سيظل تنفيذ أنشطة السوق المحلية والتعاقد والعمليات المدرة للدخل مع كيانات التشغيل المحلية ذات الصلة.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير وصيانة ودعم تنفيذ سياسات إدارة الوكالات الإقليمية، وكتيبات الإجراءات، ومعايير التأهيل، وعمليات الحوكمة لتيك توك لايف عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتركيا (MENA/MENAT).
• دعم كيانات التشغيل المحلية في تحديد وتقييم وإدارة شركات إدارة الشبكات المتعددة (MCNs) والوكالات ومنظمات المبدعين وفقًا للمعايير الإقليمية المعتمدة، دون التعاقد مباشرة نيابة عن كيان المقر الإقليمي.
• تصميم وتقديم مواد تدريبية إقليمية وبرامج تمكين للفرق الداخلية تغطي عمليات إدارة الوكالات، وسياسات المنصة، ومتطلبات الامتثال، وأفضل الممارسات التشغيلية.
• تحليل بيانات أداء الوكالات الإقليمية وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ لكيانات التشغيل المحلية والقيادة الإقليمية فيما يتعلق بجودة الوكالات، وتطوير الفئات، واتجاهات منظومة المبدعين.
• التنسيق بفعالية مع فرق المنتجات والسياسات والشؤون القانونية والامتثال والعمليات المحلية لتعزيز منهجية إدارة الوكالات الإقليمية وضمان التطبيق المتسق لمعايير تيك توك لايف.
• المساهمة في تخطيط الأعمال الإقليمية والحوكمة التشغيلية وإعداد التقارير عن أداء منظومة وكالات المبدعين في تيك توك لايف.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس أو أعلى.
• شغف عميق بتيك توك، والترفيه عبر الهاتف المحمول، ووسائل التواصل الاجتماعي، والثقافة الشعبية.
• خبرة في صناعة البث المباشر وفهم قوي لأحدث اتجاهات البث المباشر.
• خبرة مثبتة في الاستراتيجية الإقليمية، أو عمليات الأعمال، أو الحوكمة، أو التحليلات، أو تمكين الشركاء، أو إدارة البرامج متعددة الوظائف ضمن شركة في مجال التكنولوجيا، أو الإعلام، أو الترفيه، أو وسائل التواصل الاجتماعي، أو اقتصاد المبدعين.
• إتقان اللغة العربية مطلوب لهذا الدور.

المهارات المطلوبة

• إدارة الوكالات
• تطوير الاستراتيجية
• أطر الحوكمة
• تحليلات الأداء
• تمكين الشركاء
• إدارة البرامج متعددة الوظائف
• خبرة في صناعة البث المباشر
• معرفة بالترفيه عبر الهاتف المحمول
• ديناميكيات وسائل التواصل الاجتماعي
• فهم الثقافة الشعبية

بيئة العمل والخبرة

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة ذات صلة تتراوح بين 5-10 سنوات.

عن ستوديو 1827

ستوديو 1827 هو استوديو مبتكر متخصص في إنتاج محتوى مرئي عالي الجودة. يركز الاستوديو على إنشاء أعمال فنية تدمج التصوير الفوتوغرافي، وتصوير الفيديو، والإخراج الإبداعي، وإنتاج الحملات لعملاء يشملون المشاهير والمصممين والمؤثرين.

نظرة عامة على الدور

يبحث ستوديو 1827 عن مطور أعمال إبداعي مستقل للمساهمة في نمو الاستوديو. يتطلب هذا الدور فردًا لديه فهم شامل لصناعات الإعلان وإنشاء المحتوى. المسؤولية الأساسية هي تطوير علاقات استراتيجية مع العملاء، لا سيما في قطاعي الأزياء وإنشاء المحتوى. سيتمتع المرشح المثالي بمزيج من البصيرة الإبداعية والفطنة التجارية، مما يمكنه من التنقل في سوق الإعلان وترجمة المفاهيم الإبداعية إلى محتوى مرئي ملموس وعالي الجودة.

المسؤوليات الرئيسية

• إقامة علاقات عملاء جديدة وتنمية شراكات استراتيجية.
• تطوير تعاون مع متخصصي الإعلان والمؤثرين والمصممين.
• إدارة تفاعلات العملاء وتقديم المقترحات بفعالية.
• إعداد مقترحات إبداعية وإتمام الصفقات.
• المساهمة في النمو العام للاستوديو وتوسيع حضوره في السوق.

المؤهلات والمهارات المطلوبة

• شبكة علاقات قوية حالية أو القدرة المثبتة على بنائها.
• إتقان تقنيات التفاوض والإقناع.
• فهم قوي لقطاعات الأعمال والإنتاج والإعلان.
• عقلية إبداعية وشغف بتطوير المشاريع.
• خبرة في تطوير الأعمال الإبداعية.
• الإلمام بإنشاء المحتوى المرئي والتصوير الفوتوغرافي وتصوير الفيديو وإنشاء الحملات.
• مهارات في إدارة العملاء وإنشاء المقترحات وتقديم العروض البيعية.
• إتقان التفاوض وفهم الأعمال والإنتاج والإعلان.
• التفكير الإبداعي وقدرات تطوير الأعمال.

تفاصيل العمل

هذه وظيفة مستقلة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. الدور مناسب للأفراد الذين لديهم خبرة من 0 إلى 1 سنوات، ويقدم فرصة للمساهمة في بناء شيء استثنائي من البداية.

عملية التقديم

يتم دعوة المرشحين المهتمين لتقديم سيرتهم الذاتية مع ملخص موجز إلى h@******************.

عن الدور

تبحث مجموعة الفاريابي الطبية عن مصور فيديو سعودي للانضمام إلى فريقها في الرياض. هذه الوظيفة مخصصة لشخص لديه اهتمام قوي بالرواية البصرية والقدرة على إنتاج محتوى فيديو لقطاعي الطب وطب الأسنان. يشمل الدور التقاط وتحرير مقاطع فيديو عالية الجودة تسلط الضوء على خدمات المجموعة. هذه وظيفة بدوام كامل تركز على إحياء المفاهيم الإبداعية مع ضمان التوافق مع معايير المجموعة والتزامها بالتميز في الرعاية الصحية.

المسؤوليات الرئيسية

• تصوير وإنتاج مقاطع فيديو عالية الجودة لعيادات طب الأسنان والعيادات الطبية.
• تخطيط وتنفيذ أنشطة إنتاج الفيديو، بما في ذلك التصوير والتحرير.
• التعاون مع فريق التسويق والمحتوى لتطوير مفاهيم واستراتيجيات الفيديو.
• إدارة الإضاءة والصوت وزوايا التصوير لإنشاء محتوى فيديو فعال.
• تحرير مقاطع الفيديو باستخدام برامج تحرير احترافية.
• الحفاظ على حس قوي بالجماليات البصرية في جميع إنتاجات الفيديو.
• البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات التصوير والتحرير.

المؤهلات والمتطلبات

• الجنسية السعودية شرط أساسي.
• من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة في إنتاج الفيديو.
• خبرة مثبتة في مجال طب الأسنان أو المجال الطبي شرط أساسي.
• ملف أعمال قوي يعرض الأعمال السابقة.
• إتقان برامج التحرير مثل Premiere Pro أو After Effects أو ما شابه.
• فهم جيد للإضاءة والصوت في إنتاج الفيديو.
• القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.

المهارات المطلوبة

• تصوير الفيديو
• إنتاج الفيديو
• التصوير الفوتوغرافي
• التحرير
• Premiere Pro
• After Effects
• إنتاج الفيديو لوسائل التواصل الاجتماعي
• الإضاءة التصويرية والصوتية
• الرواية البصرية
• التواصل
• العمل الجماعي
• الالتزام بالجداول الزمنية

تفاصيل العمل

هذه وظيفة بدوام كامل. يقع مقر العمل في الرياض، المملكة العربية السعودية، ويتطلب 2-5 سنوات من الخبرة في إنتاج الفيديو.

عن الدور

تبحث شركة Emboard عن مدير تطوير أعمال للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور على دفع عجلة نمو الأعمال وتوسيع تواجد الشركة داخل أسواق المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي. سيقوم مدير تطوير الأعمال بالتواصل مع أصحاب المصلحة، وتقديم حلول مبتكرة، وتطوير شراكات طويلة الأجل. يساهم هذا المنصب بشكل مباشر في نمو الإيرادات وتوسع السوق. تلتزم Emboard بالتطوير المهني، وتقدم فرصًا تعليمية وتدريبًا على المنتجات وورش عمل للتطوير المهني. قد يؤدي الأداء الناجح إلى التقدم إلى أدوار قيادية عليا، بدعم من التوجيه من المديرين التنفيذيين ذوي الخبرة.

المسؤوليات الرئيسية

• تحديد وتطوير فرص عمل جديدة في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي.
• إدارة الدورة التجارية، بما في ذلك التواصل، والعروض التقديمية، وتطوير المقترحات، والتفاوض، وإغلاق الصفقات.
• تمثيل حلول Emboard لأصحاب المصلحة الرئيسيين في القطاعات الصناعية والحكومية وقطاعات الطاقة.
• الحفاظ على العلاقات وتنميتها داخل منظومة أرامكو السعودية ومع المقاولين الرئيسيين للهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC).
• التعاون مع الرئيس التنفيذي ومدير المشاريع الخاصة على الحسابات الاستراتيجية بما يتماشى مع أهداف العمل.
• إجراء أبحاث السوق وتحليل اتجاهات الصناعة لإبلاغ قرارات العمل الاستراتيجية.
• إعداد وتقديم عروض تقديمية للعملاء والشركاء المحتملين.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة إلزامية.
• حد أدنى 6 سنوات من الخبرة في تطوير الأعمال بين الشركات (B2B)، مع سجل حافل في أسواق المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي.
• إتقان مناقشة الحلول التكنولوجية المتعلقة بالذكاء الاصطناعي والروبوتات والطائرات بدون طيار والأنظمة الذكية.
• مهارات قوية في التفاوض والتواصل والعلاقات الشخصية.
• الإلمام ببرامج إدارة علاقات العملاء (مثل Salesforce و HubSpot) وأدوات تحليل البيانات.
• فهم اتجاهات التكنولوجيا في القطاعات الصناعية وقطاعات الطاقة والحكومية.
• الخبرة أو الفهم لمشهد الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC) ميزة كبيرة.
• الشهادات ذات الصلة في تطوير الأعمال أو إدارة المشاريع مفضلة.
• درجة الماجستير في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة ميزة.
• الخبرة في إدارة الحسابات الاستراتيجية أو أدوار الاستشارات مرغوبة للغاية.
• الخبرة السابقة في قيادة الفرق أو إدارة المشاريع المعقدة مفيدة.
• العلاقات الراسخة داخل منظومة أرامكو السعودية أو مع مقاولي الهندسة والمشتريات والإنشاءات الرئيسيين ذات قيمة عالية.
• قدرات تواصل ممتازة شفهيًا وكتابيًا.
• مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.
• عقلية تعلم استباقية وقدرة على التكيف.
• التوافق مع قيم المنظمة وعقلية تعاونية.

المهارات المطلوبة

• تطوير الأعمال
• إدارة دورة المبيعات
• إدارة علاقات العملاء
• إدارة الحسابات الاستراتيجية
• أبحاث السوق والتحليل
• مهارات العرض التقديمي
• التفاوض
• التواصل (شفهي وكتابي)
• مهارات العلاقات الشخصية
• حل المشكلات
• معرفة بالذكاء الاصطناعي والروبوتات والطائرات بدون طيار والأنظمة الذكية
• برامج إدارة علاقات العملاء (Salesforce، HubSpot)
• أدوات تحليل البيانات
• معرفة بصناعة الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC)

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل يقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. ستكون جزءًا من فريق ديناميكي يعزز التعاون والابتكار. تؤكد ثقافة الشركة على التوازن بين العمل والحياة وتوفر بيئة داعمة للإبداع. سيسهل الوصول إلى أحدث الأدوات والتقنيات التواصل الفعال وإدارة المشاريع.

عن الدور

تقوم نون بتطوير نظام بيئي رقمي لدعم الحياة اليومية في جميع أنحاء الشرق الأوسط، مع التركيز على السرعة وقابلية التوسع واحتياجات العملاء. تتمثل مهمتنا في التوصيل إلى كل باب، كل يوم، من خلال الاستفادة من التكنولوجيا لإعادة تعريف القدرات الإقليمية. لدعم نمونا، نبحث عن فني إدارة مرافق للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور أساسي لضمان التشغيل الفعال والآمن لمرافقنا، والمساهمة في وتيرتنا المتسارعة.

نون مينتس، خدمة التوصيل فائقة المحلية لدينا، هي جزء رئيسي من هذه المهمة، حيث توفر مجموعة مختارة من السلع الاستهلاكية سريعة الحركة ومستلزمات البقالة مع التوصيل في غضون 15 دقيقة. تعمل نون مينتس حاليًا في الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية، وتقوم بتوصيل آلاف المنتجات بسرعة، مجسدة التزامنا بتحقيق مهمتنا: كل باب، كل يوم.

المسؤوليات الرئيسية

• إجراء عمليات تفتيش روتينية وصيانة شاملة لمعدات وأنظمة المرافق، بما في ذلك التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، والكهرباء، والسباكة.
• تنفيذ مهام الصيانة الوقائية حسب الجدول الزمني لتقليل وقت التوقف عن العمل.
• الاستجابة السريعة لطلبات الصيانة ومعالجة أعطال المعدات بفعالية.
• استكشاف الأخطاء وإصلاح الأعطال الميكانيكية والكهربائية للحفاظ على كفاءة التشغيل.
• ضمان تشغيل جميع معدات المرافق بكفاءة وأمان، والالتزام بالمعايير ذات الصلة.
• الاحتفاظ بسجلات صيانة دقيقة وحديثة وسجلات خدمة مفصلة.
• دعم تركيب وإعداد المعدات والأنظمة الجديدة داخل المرافق.
• ضمان الامتثال الصارم لجميع سياسات وإجراءات الصحة والسلامة والشركة.
• التنسيق مع البائعين والمقاولين الخارجيين عند الحاجة إلى خدماتهم.
• الحفاظ على نظافة وتنظيم جميع أدوات ومعدات الصيانة.

المؤهلات والمتطلبات

• الحصول على دبلوم أو شهادة فنية في الكهرباء أو الميكانيكا أو التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC) أو مجال ذي صلة.
• خبرة من 2 إلى 4 سنوات في إدارة المرافق أو دور صيانة ذي صلة.
• يفضل خبرة العمل في المباني التجارية أو المستودعات أو مرافق البيع بالتجزئة.
• إظهار معرفة أساسية بأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، والأنظمة الكهربائية، والسباكة، وتقنيات الإصلاح العامة.
• إظهار قدرات قوية في استكشاف الأخطاء وإصلاحها وحل المشكلات.
• القدرة على العمل بشكل مستقل، وإدارة مهام متعددة في وقت واحد، وتحديد الأولويات بفعالية.
• امتلاك مهارات اتصال وعمل جماعي جيدة للتعاون الفعال.
• يعتبر الفهم الأساسي لأنظمة إدارة المباني (BMS) ميزة إضافية.

المهارات المطلوبة

• أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)
• الأنظمة الكهربائية
• السباكة
• الإصلاحات العامة
• استكشاف الأخطاء وإصلاحها
• حل المشكلات
• أنظمة إدارة المباني (BMS)
• التواصل
• العمل الجماعي

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. نحن نبحث عن أفراد يلتزمون بالمعايير العالية ويفهمون قيمة العمل الجاد. تعمل نون في بيئة سريعة تتطلب الاستعداد للتكيف والتغيير والتعلم المستمر.

عن الدور

شركة سعودي كونستنييرز المحدودة (سوديكو)، وهي شركة إنشاءات راسخة في المملكة العربية السعودية تأسست عام 1972، تبحث عن مسّاح كميات ماهر للانضمام إلى فريقها في الرياض. بخبرة تزيد عن 52 عامًا في المساهمة في التنمية الوطنية وحصولها على تصنيف الدرجة الأولى من وزارة الإسكان والأشغال العامة، تشتهر سوديكو بخبرتها الفنية واستقرارها المالي. هذا المنصب بدوام كامل ضروري لإدارة ومراقبة تكاليف وكميات المشاريع لضمان تسليم المشاريع ضمن الميزانية وتحقيق أقصى قيمة.

المسؤوليات الرئيسية

• إعداد تقديرات كميات مفصلة وفقًا للرسومات المعتمدة ومواصفات المشروع.
• مراجعة تكاليف المشروع ومراقبة الالتزام بالميزانيات طوال مراحل المشروع.
• إعداد شهادات الدفع المؤقتة والنهائية، وإدارة التغييرات، ومعالجة المطالبات.
• التعاون مع الفرق الفنية وإدارة المشروع لضمان دقة الكميات ودقة تنفيذ الأعمال.
• مراقبة تقدم المشروع والحفاظ على تدابير مراقبة التكاليف من البداية إلى الاكتمال.
• دعم تقييم عروض الأسعار والعقود واتفاقيات المقاولين من الباطن.
• إنشاء تقارير مالية وتقارير تكاليف المشروع لمراجعة الإدارة.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة.
• حد أدنى 5 سنوات من الخبرة التقدمية في مسح الكميات، خاصة في مشاريع الإنشاءات.
• معرفة قوية بمبادئ مسح الكميات وتقنيات إدارة التكاليف وإدارة عقود الإنشاءات.
• خبرة مثبتة في التعامل مع شهادات الدفع وإدارة المطالبات والإشراف على أوامر التغيير.
• مهارات تحليلية قوية مع القدرة على الأداء بفعالية تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة.

المهارات المطلوبة

• مسح الكميات
• إدارة التكاليف
• عقود الإنشاءات
• شهادات الدفع
• إدارة المطالبات
• إدارة التغييرات
• مهارات تحليلية
• القدرة على العمل تحت الضغط
• إدارة الأولويات

موقع العمل والخبرة

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور محترفًا ذا خبرة مع 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في مسح الكميات ضمن صناعة الإنشاءات.

عن الدور

تبحث شركة Coefficient Alliances & Ventures عن مستشار تفويض بطاقات واحتيال لمشروع رئيسي في الرياض، المملكة العربية السعودية. يدعم هذا الدور شركة عالمية للبطاقات والمدفوعات في تحسين عمليات بطاقات الائتمان لبنك رائد. الهدف الأساسي هو تعزيز أداء التفويض، وتقوية ضوابط الاحتيال، وتحسين الصحة العامة للمحفظة، مع الموازنة بين تجربة العملاء من خلال معدلات الموافقة العالية وإدارة المخاطر القوية عبر منع الاحتيال الفعال.

هذا منصب تعاقد أولي لمدة 12 شهرًا مع احتمال قوي للتمديد. سيلعب المستشار دورًا محوريًا في قيادة الاستراتيجيات القائمة على البيانات وتعزيز التعاون عبر وحدات الأعمال المختلفة داخل سوق المملكة العربية السعودية.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير فهم شامل لمحفظة بطاقات الائتمان الخاصة بالبنك، بما في ذلك شرائح العملاء، وسلوكيات الإنفاق، ومقاييس أداء دورة الحياة.
• قيادة وتنفيذ مبادرات تحسين التفويض لتحسين معدلات الموافقة عبر محفظة الإصدار مع الالتزام بحدود المخاطر المحددة.
• إجراء تقييمات لرفض التفويض، وتحليل الرموز والاتجاهات والدوافع الأساسية لتحديد فرص تقليل الرفض الخاطئ وتعزيز رحلة العميل.
• التعاون مع فرق الاحتيال والمخاطر لتحسين قواعد وضوابط الاحتيال، وضمان الحد الأدنى من التأثير السلبي على الموافقة على المعاملات المشروعة.
• مراقبة وتتبع وتقديم تقارير عن مؤشرات الأداء الرئيسية للإصدار (KPIs)، بما في ذلك معدلات الموافقة، ومعدلات الرفض، ومعدلات الاحتيال، وأداء المحفظة العام.
• تقديم رؤى وتحليلات قابلة للتنفيذ ومدعومة بالبيانات لإبلاغ عملية صنع القرار الاستراتيجي عبر فرق أعمال البطاقات وإدارة المخاطر والعمليات.
• تحسين وصيانة لوحات معلومات نظام معلومات الإدارة (MIS) لمحفظة الإصدار، مع التركيز على أداء التفويض واتجاهات الاحتيال الناشئة.
• العمل كحلقة وصل بين أصحاب المصلحة في النظام والمصدر، بما في ذلك فرق أعمال البطاقات والمخاطر والاحتيال والعمليات، لضمان الفهم الموحد والمواءمة.
• دعم التنفيذ الفعال لمبادرات تحسين التفويض والاحتيال عبر نظام الإصدار.
• إنشاء وصيانة إيقاع حوكمة منتظم مع أصحاب المصلحة لمراقبة الأداء وتتبع النتائج ودفع التحسينات المستمرة.
• التفاعل مع شركاء النظام لدمج أفضل الممارسات الصناعية والرؤى العالمية في استراتيجيات محفظة الإصدار الخاصة بالبنك.
• قيادة مشاركة المعرفة وتطوير القدرات داخل فرق البطاقات والاحتيال بالبنك.

المؤهلات والمتطلبات

• 10 إلى 12 عامًا من الخبرة المتخصصة في إصدار البطاقات وإدارة مخاطر الاحتيال وتطوير وتنفيذ استراتيجيات التفويض.
• فهم قوي لدورة حياة إصدار بطاقات الائتمان، من التنشيط والاستخدام إلى الاحتفاظ واستراتيجيات نمو الإنفاق.
• خبرة مثبتة في إدارة وتنفيذ استراتيجيات التفويض وضوابط الاحتيال ضمن بيئات الإصدار.
• الإلمام بمنصات إدارة التفويض والاحتيال المختلفة.
• القدرة على ترجمة الرؤى التحليلية المعقدة إلى استراتيجيات عملية على مستوى المحفظة.
• خبرة سابقة في التعاون الوثيق مع فرق أعمال البطاقات خارج وظائف الاكتساب والمبيعات.
• مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة، مع القدرة المثبتة على العمل بفعالية مع فرق إدارة المخاطر والاحتيال والمحافظ.
• معرفة بلوائح ساما المتعلقة بالإبلاغ عن الاحتيال والمسؤولية.
• خبرة في اتجاهات الاحتيال الخاصة بسوق المملكة العربية السعودية / دول مجلس التعاون الخليجي.
• فهم قوي للموازنة بين متطلبات الامتثال التنظيمي وأهداف العمل الشاملة.

المهارات المطلوبة

• تحسين التفويض
• ضوابط الاحتيال
• إدارة صحة المحفظة
• تحسين تجربة العملاء
• إدارة المخاطر
• تحليل البيانات والرؤى
• تطوير وإعداد تقارير لوحات معلومات نظام معلومات الإدارة (MIS)
• إدارة أصحاب المصلحة
• معرفة بلوائح ساما
• فهم اتجاهات الاحتيال في سوق المملكة العربية السعودية / دول مجلس التعاون الخليجي
• إدارة الامتثال

بيئة العمل وتفاصيل العقد

هذا منصب بدوام كامل، في الموقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. الدور هو عقد أولي لمدة 12 شهرًا مع إمكانية قوية للتمديد.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تقوم شركة سينومي ريتيل، وهي شركة تجزئة وأسلوب حياة بارزة في المملكة العربية السعودية، بتوسيع محفظتها من الأغذية والمشروبات بنشاط. لدعم هذا النمو عبر علامات تجارية مثل Subway و Cinnabon، تستثمر الشركة في وظيفة قوية لتسليم المشاريع. سيشغل منصب رئيس المشاريع - الأغذية والمشروبات منصبًا رئيسيًا، حيث سيقود تخطيط وإدارة وتنفيذ جميع المشاريع الاستراتيجية داخل قسم الأغذية، ويقدم تقاريره مباشرة إلى المدير العام - الأغذية. هذا الدور ضروري لدعم افتتاح المتاجر الجديدة، والتجديدات، وعمليات النقل، والابتكار الرقمي، ومبادرات التحول التشغيلي. سيكون المرشح المثالي قائد مشروع ذو خبرة مع سجل حافل بالنجاح في بيئات سريعة النمو وعالية النمو، وقادر على ترجمة الاستراتيجية إلى نتائج قابلة للتنفيذ من خلال إدارة المشاريع الفعالة والقيادة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة تخطيط وإدارة وتنفيذ جميع المشاريع الاستراتيجية عبر قسم الأغذية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإشراف على عمليات طرح المتاجر الجديدة، والتجديدات، وعمليات النقل، وبرامج التحديث.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة المشاريع المتعلقة بإطلاق المنتجات الجديدة، وتطوير المنصات الرقمية، وتوسيع قنوات التوزيع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة مبادرات التحول التشغيلي ضمن محفظة الأغذية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة مجموعات المشاريع من فرق متعددة الوظائف، وضمان توافق أصحاب المصلحة من خلال إدارة مشاريع قوية، ومساءلة واضحة، وتنفيذ منضبط.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ وإدارة خطط المشاريع باستخدام منهجيات RACI و RASCI.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان تسليم المقاولين والموردين وفرق التطوير والعقارات والتأجير وفقًا للجداول الزمنية والميزانيات ومعايير الجودة المتفق عليها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المسؤولية عن تسليم المشاريع بأمان وكفاءة وعلى المستوى التجاري لخلق نمو مستدام وتميز تشغيلي.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">سجل حافل بالنجاح في تسليم برامج الطرح والتجديد والتحول واسعة النطاق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على قيادة مشاريع متعددة في وقت واحد دون المساس بالجودة أو الميزانية أو الجداول الزمنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">وعي تجاري قوي وفهم لتأثير قرارات المشروع على الربحية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التأثير على أصحاب المصلحة وتحديهم ومحاسبتهم على التزامات التسليم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">منظم للغاية ومنضبط في تخطيط المشاريع وإدارتها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على توصيل المعلومات المعقدة بوضوح وثقة إلى أصحاب المصلحة رفيعي المستوى.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ذكاء عاطفي عالٍ ومرونة ونضج مهني مثبت.</li> <li style="margin:0 0 6px;">يتحمل المسؤولية والمساءلة عن تحقيق النتائج.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحد الأدنى من 7 سنوات من الخبرة في إدارة المشاريع ضمن قطاعات التجزئة أو الضيافة أو المطاعم السريعة أو البناء أو الأغذية والمشروبات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحد الأدنى من 3 سنوات في قيادة محافظ مشاريع متعددة المواقع واسعة النطاق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">سجل حافل في تسليم برامج طرح المتاجر وعمليات النقل والتحديث.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة قوية في إدارة وتخطيط المشاريع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في تطبيق أطر المساءلة RACI و RASCI.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة قوية في إدارة المقاولين والموردين وأصحاب المصلحة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فطنة تجارية ومالية قوية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة، أو الهندسة، أو إدارة الإنشاءات، أو إدارة المشاريع.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة المشاريع</li> <li style="margin:0 0 6px;">منهجيات RACI و RASCI</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة المقاولين والموردين وأصحاب المصلحة</li> <li style="margin:0 0 6px;">الفطنة التجارية والمالية</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات التواصل والعرض والتأثير</li> <li style="margin:0 0 6px;">الذكاء العاطفي والمرونة والنضج المهني</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والمعلومات الإضافية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة لا تقل عن 10 سنوات. تشمل الخبرات المرغوبة العمل في منطقة دول مجلس التعاون الخليجي، وخاصة المملكة العربية السعودية، والخبرة ضمن أعمال التجزئة أو المطاعم بنظام الامتياز التجاري. تعتبر القدرة على التحدث باللغة العربية ميزة إضافية، وكذلك الخبرة في العمل مع العلامات التجارية الاستهلاكية الدولية.</p>

عن الدور

تبحث شركة Solidrange، وهي شركة رائدة في مجال الأمن السيبراني مقرها الرياض، عن مدير حسابات أول ذي دوافع عالية لقيادة إيرادات المؤسسات الجديدة في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. تتخصص Solidrange في المنصات الحديثة للأمن السيبراني وحوكمة المخاطر والامتثال للمؤسسات (GRC)، وتهدف إلى تحويل مشهد تكنولوجيا GRC، ومساعدة المؤسسات على تحديث ممارساتها وتقليل النفقات التشغيلية. تتمثل مهمتنا في تخفيف مخاطر الأمن السيبراني التي يسببها الإنسان، وتبسيط إدارة الامتثال والمخاطر، وضمان استمرارية الأعمال بسلاسة. هذا الدور هو دور مساهم فردي حاسم يركز على بناء خط أنابيب مبيعات قوي، وإدارة الصفقات الرئيسية بشكل استراتيجي، وتحقيق إيرادات كبيرة. سيكون مدير الحسابات الأول أداة أساسية في توسيع نطاق تواجد Solidrange داخل السوق السعودي.

المسؤوليات الرئيسية

• توليد إيرادات جديدة للمؤسسات وتحقيق أهداف المبيعات المخصصة باستمرار.
• إدارة دورة المبيعات بأكملها، من التنقيب الأولي وتوليد العملاء المحتملين وصولاً إلى إغلاق الصفقة بنجاح.
• تنمية والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين بما في ذلك مديري أمن المعلومات، ومديري تكنولوجيا المعلومات، وقادة GRC، وفرق الامتثال، وإدارات المشتريات، والمديرين التنفيذيين.
• تحديد وتطوير فرص المبيعات عبر قطاعات متنوعة، بما في ذلك الكيانات الحكومية، والخدمات المالية، والاتصالات، والرعاية الصحية، والتعليم، والمؤسسات الكبيرة في القطاع الخاص.
• تحديد موقع فعال لمجموعة حلول Solidrange الشاملة، والتي تشمل GRC، والامتثال، وإدارة المخاطر، وعمليات التدقيق، وتدريب الوعي الأمني، والاستعداد للأمن السيبراني.
• إعداد مقترحات مقنعة، وعروض تجارية، وعروض تقديمية مؤثرة، وإدارة جميع أنشطة متابعة العملاء.
• الحفاظ على سجلات دقيقة وحديثة لخط أنابيب المبيعات، وإدخالات CRM، وتوقعات المبيعات، وحالات الصفقات.
• التعاون الوثيق مع مهندسي المبيعات المسبقة، وإدارة المنتجات، وفرق التسليم، ومديري نجاح العملاء لضمان إغلاق الفرص بنجاح ورضا العملاء.
• دعم مبادرات البيع الإضافي والبيع المتقاطع بنشاط، وقيادة توسيع الحسابات ضمن محافظ العملاء الحالية.

المؤهلات والمتطلبات

• حد أدنى 6 سنوات من الخبرة المثبتة في مبيعات المؤسسات.
• سجل حافل يثبت النجاح في إغلاق صفقات المؤسسات المتوسطة والكبيرة.
• الخبرة السابقة في مجال الأمن السيبراني، أو GRC، أو SaaS، أو برامج المؤسسات، أو مبيعات التكنولوجيا بشكل عام أمر ضروري.
• مطلوبة خبرة العمل داخل أو البيع لشركات سعودية كبيرة تتجاوز إيراداتها السنوية 300 مليون ريال سعودي.
• تعتبر شبكة علاقات قوية حالية عبر قطاعي المؤسسات والحكومة في المملكة العربية السعودية ميزة كبيرة.
• إتقان ممتاز لمهارات الاتصال باللغتين العربية والإنجليزية.
• يجب أن تكون الكفاءة في اللغة الإنجليزية قابلة للإثبات من خلال شهادات معترف بها مثل STEP أو IELTS أو TOEFL، أو عن طريق التخرج من جامعة أمريكية أو بريطانية أو جامعة أخرى ناطقة بالإنجليزية.
• امتلاك مهارات تفاوض قوية، وحضور تنفيذي قوي، ودرجة عالية من الملكية، وانضباط متابعة استثنائي.
• تعتبر الخبرة في بيئة شركة ناشئة أو سريعة النمو ميزة إضافية.

المهارات المطلوبة

• مبيعات المؤسسات
• مبيعات الأمن السيبراني
• مبيعات حلول GRC
• مبيعات SaaS
• مبيعات برامج المؤسسات
• مبيعات التكنولوجيا
• إنشاء خط أنابيب وإدارته
• ملكية الصفقات الاستراتيجية
• توليد الإيرادات
• بناء علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين
• إدارة دورة المبيعات الكاملة
• إعداد العروض التقديمية والعروض
• إدارة وتحديثات CRM
• توقعات المبيعات
• استراتيجيات البيع الإضافي والبيع المتقاطع
• توسيع الحسابات
• خبرة التفاوض
• الحضور التنفيذي
• انضباط المتابعة

بيئة العمل

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة لا تقل عن 5-10 سنوات في مبيعات المؤسسات، مع التركيز على تحقيق الإيرادات وإدارة علاقات العملاء داخل السوق السعودي.

عن الدور

تبحث شركة Lending Hub SA عن مدير مخاطر ذي خبرة وتحليلية لقيادة أنشطة إدارة المخاطر المؤسسية في الشركة. يقع على عاتق هذا الدور مسؤولية تحديد وتقييم ومراقبة وتخفيف المخاطر عبر المؤسسة، مما يضمن إطارًا قويًا لإدارة المخاطر يتماشى مع لوائح سلطة النقد العربي السعودي (SAMA)، وأفضل الممارسات الصناعية، والأهداف الاستراتيجية للشركة. سيشرف مدير المخاطر على المجالات الحيوية بما في ذلك مخاطر الائتمان، والمخاطر التشغيلية، والمخاطر التنظيمية، ومخاطر الاستعانة بمصادر خارجية، ومخاطر استمرارية الأعمال، بالتعاون مع وحدات الأعمال والإدارة العليا ولجان الحوكمة لتعزيز الوضع العام للمخاطر في الشركة.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير وتنفيذ وصيانة إطار إدارة المخاطر المؤسسية (ERM)، ووضع سياسات وإجراءات ومنهجيات وآليات إبلاغ شاملة لإدارة المخاطر.
• إجراء تقييمات دورية لمخاطر المؤسسة لضمان تحديد المخاطر وتقييمها وتخفيفها بشكل مناسب، والاحتفاظ بسجل مخاطر الشركة مع تحديثات في الوقت المناسب لخطط معالجة المخاطر.
• مراقبة ملف مخاطر الشركة باستمرار ومشهد المخاطر الناشئة.
• تحديد وتقييم المخاطر التشغيلية عبر عمليات الأعمال والمنتجات والأنظمة وعلاقات الطرف الثالث، وإجراء مراجعات لمخاطر عمليات الأعمال والتوصية بتحسينات الضوابط.
• تقييم فعالية الضوابط الداخلية، ومراقبة أنشطة الإصلاح، والتحقيق في الحوادث التشغيلية لإجراء تحليل السبب الجذري ومنع تكرارها.
• دعم تطوير واختبار خطط استمرارية الأعمال والتعافي من الكوارث.
• مراقبة أداء محفظة الائتمان، ومخاطر التركيز، واتجاهات التعثر، وأداء الاسترداد، ومراجعة سياسات الاكتتاب، ونماذج الائتمان، ومعايير قبول المخاطر.
• إجراء تقييمات لمخاطر المحفظة وتمارين اختبار الضغط، وتحليل مقاييس مخاطر الائتمان وتقديم توصيات لتحسين العوائد المعدلة حسب المخاطر، وضمان توافق ممارسات مخاطر الائتمان مع التوقعات التنظيمية وشهية المخاطر.
• ضمان امتثال ممارسات إدارة المخاطر للوائح SAMA والمتطلبات التنظيمية المعمول بها، وتقييم تأثير المخاطر للمنتجات والخدمات والشراكات والمبادرات الاستراتيجية الجديدة.
• دعم عمليات التدقيق الداخلي والمراجعات التنظيمية والتقييمات المتعلقة بالمخاطر، ومراقبة التطورات التنظيمية لتقييم تأثيرها على المؤسسة.
• إجراء تقييمات للمخاطر للموردين ومقدمي الخدمات وترتيبات الاستعانة بمصادر خارجية، ومراقبة تعرض مخاطر الطرف الثالث وضمان الحفاظ على الضوابط الكافية، ومراجعة أداء الموردين الحاسمين وتدابير تخفيف المخاطر.
• إعداد تقارير مخاطر شاملة ولوحات معلومات ومعلومات إدارية للإدارة العليا ولجان مجلس الإدارة، وتطوير ومراقبة مؤشرات المخاطر الرئيسية (KRIs) ومقاييس شهية المخاطر.
• تقديم تقييمات المخاطر والاتجاهات والتوصيات للإدارة التنفيذية ودعم لجنة المخاطر ومنتديات الحوكمة الأخرى من خلال تحليل مفصل للمخاطر وإعداد التقارير.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في إدارة المخاطر أو التمويل أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو المحاسبة أو مجال ذي صلة مطلوبة؛ درجة الماجستير مفضلة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المخاطر أو الضوابط الداخلية أو مخاطر الائتمان أو إدارة المخاطر المؤسسية في قطاع التكنولوجيا المالية أو المصرفي أو الخدمات المالية.
• فهم قوي لمتطلبات SAMA التنظيمية وتوقعات إدارة المخاطر.
• خبرة مثبتة في تقييم مخاطر الائتمان وإدارة المخاطر التشغيلية وحوكمة المخاطر.
• الشهادات المهنية مثل FRM أو PRM أو CRM أو CFA أو ما يعادلها مرغوبة للغاية.
• مهارات تحليلية وكمية وإبلاغ ممتازة.
• مهارات اتصال قوية باللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثًا).
• فهم قوي لمبادئ وأطر إدارة المخاطر المؤسسية.
• قدرات تحليلية وحل مشكلات ممتازة.
• معرفة قوية بالمخاطر التشغيلية والائتمانية والتنظيمية ومخاطر الاستعانة بمصادر خارجية.
• القدرة على تحدي قرارات الأعمال بشكل بناء مع الحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة.
• مهارات قوية في كتابة التقارير والعروض التقديمية.
• اهتمام عالٍ بالتفاصيل وعقلية اتخاذ قرارات قائمة على المخاطر.
• القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة منظمة.

المهارات المطلوبة

• إدارة المخاطر المؤسسية
• إدارة المخاطر التشغيلية
• إدارة مخاطر الائتمان
• المخاطر التنظيمية
• مخاطر الاستعانة بمصادر خارجية
• استمرارية الأعمال
• إدارة سجل المخاطر
• تقييم المخاطر
• الضوابط الداخلية
• تحليل السبب الجذري
• اختبار الضغط
• أطر شهية المخاطر
• مؤشرات المخاطر الرئيسية (KRIs)
• مهارات تحليلية
• حل المشكلات
• التواصل (العربية والإنجليزية)
• كتابة التقارير
• مهارات العرض التقديمي
• الانتباه للتفاصيل
• اتخاذ القرارات القائمة على المخاطر

موقع ونوع العمل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية.

عن الدور

تبحث شركة يو سي سي القابضة (UCC Holding) عن مسّاح أراضي مبتدئ للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة مناسبة لخريج حديث أو لشخص لديه خبرة تصل إلى عامين، وتقدم خبرة عملية في المسح لمختلف مشاريع الأراضي والعقارات والإنشاءات. يتضمن الدور دعم المساحين والمهندسين الكبار في مبادرات رسم الخرائط وتطوير الأراضي والبنية التحتية الأساسية. سيساعد مسّاح الأراضي المبتدئ في جمع قياسات دقيقة وبيانات المسح، مما يضمن دقة معلومات المشروع ضمن منظمة ديناميكية.

المسؤوليات الرئيسية

• المساعدة في إجراء مسوحات الأراضي والطبوغرافية والإنشائية باستخدام المحطات المتكاملة (Total Stations)، ومعدات GPS/GNSS، والمستويات الرقمية، وغيرها من أدوات المسح.
• دعم إنشاء وتدقيق نقاط التحكم بالمسح والمعالم المرجعية.
• المساعدة في أنشطة تحديد وتخطيط الإنشاءات للمباني والطرق والمرافق ومشاريع البنية التحتية.
• جمع وتسجيل وصيانة قياسات المسح والملاحظات الميدانية وملاحظات المسح بدقة.
• المساعدة في إعداد رسومات المسح والخرائط والمخططات والتقارير باستخدام AutoCAD وبرامج المسح ذات الصلة.
• المشاركة في مسوحات ما بعد الإنشاء للتحقق من الأعمال المكتملة مقابل رسومات ومواصفات المشروع.
• المساعدة في تحديد التناقضات في الموقع والإبلاغ عن النتائج للمساحين أو المهندسين الكبار.
• دعم مسوحات الحدود وقياسات الممتلكات وفقًا لمتطلبات المشروع واللوائح المعمول بها.
• إجراء حسابات المسح الأساسية ومعالجة البيانات تحت الإشراف.
• التنسيق مع فرق المشروع والمقاولين وموظفي الموقع لتسهيل أنشطة المسح.
• ضمان التعامل السليم مع معدات المسح وصيانتها وتخزينها.
• الالتزام بإجراءات الشركة ومواصفات المشروع ومتطلبات الجودة ومعايير المسح.
• الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) والمشاركة بنشاط في مبادرات السلامة.

المؤهلات والمتطلبات

• دبلوم أو بكالوريوس في هندسة المساحة، أو نظم المعلومات الجغرافية، أو الهندسة المدنية، أو مجال ذي صلة.
• يجب أن يكون سعودي الجنسية.
• خريج حديث أو لديه ما يصل إلى سنتين من الخبرة ذات الصلة في مشاريع المسح أو الإنشاءات.
• معرفة أساسية بمبادئ وطرق وممارسات مسح الأراضي.
• الإلمام بالمحطات المتكاملة (Total Stations)، ومعدات GPS/GNSS، والمستويات الرقمية، وغيرها من أدوات المسح.
• فهم أساسي لحسابات المسح وأنظمة الإحداثيات وتقنيات رسم الخرائط.
• معرفة عملية ببرنامج AutoCAD؛ الإلمام ببرنامج Civil 3D يعتبر ميزة إضافية.
• القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الهندسية والخرائط والوثائق الفنية.
• مهارات تحليل وحل المشكلات جيدة.
• اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة.
• قدرات تواصل وعمل جماعي جيدة.
• الاستعداد للتعلم وتطوير مهارات المسح الفنية.
• معرفة بنظام SAP أو أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) الأخرى تعتبر ميزة إضافية.
• يفضل وجود تدريب داخلي أو تدريب تعاوني أو خبرة عملية في مشاريع الإنشاءات أو البنية التحتية أو تطوير الأراضي.

المهارات المطلوبة

• إتقان استخدام أدوات المسح بما في ذلك المحطات المتكاملة (Total Stations)، ومعدات GPS/GNSS، والمستويات الرقمية.
• خبرة في استخدام AutoCAD وبرامج المسح الأخرى.
• فهم لحسابات المسح ومعالجة البيانات.
• معرفة بالتعامل مع معدات المسح وصيانتها.
• الإلمام بمعايير وممارسات المسح.
• الالتزام ببروتوكولات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).
• فهم لمبادئ وطرق مسح الأراضي.
• الإلمام بأنظمة الإحداثيات وتقنيات رسم الخرائط.
• القدرة على تفسير الرسومات الهندسية والخرائط والوثائق الفنية.
• قدرات تحليل وحل المشكلات قوية.
• اهتمام استثنائي بالتفاصيل والدقة.
• مهارات تواصل وعمل جماعي فعالة.
• الرغبة في التعلم وتطوير خبرة المسح الفنية.
• الإلمام بنظام SAP أو أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) الأخرى يعتبر ميزة إضافية.

بيئة العمل والموقع

هذه الوظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتضمن الدور العمل ضمن بيئة موجهة نحو المشاريع، ويتطلب التنسيق مع فرق المشروع المختلفة وموظفي الموقع.

عن الدور

تبحث شركة Emboard عن مدير مبيعات لقيادة مبيعات الشركات عبر المملكة العربية السعودية. يركز هذا الدور على إدارة وإغلاق فرص المبيعات الهامة، وبناء علاقات مع صناع القرار في المشتريات والعمليات. سيقدم مدير المبيعات تقنيات Emboard، بما في ذلك منصات الذكاء الاصطناعي والروبوتات وأنظمة المرافق الذكية، للعملاء وسيشارك في مبادرات استراتيجية مع فريق تطوير الأعمال. يساهم هذا المنصب في نمو المؤسسة من خلال اكتساب عملاء الشركات وتوليد الإيرادات. تقدم Emboard التدريب على التقنيات الجديدة وفرص التقدم الوظيفي.

المسؤوليات الرئيسية

• إدارة وإغلاق فرص مبيعات الشركات، بهدف تحقيق الأهداف وتجاوزها.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، مع التركيز على صناع القرار في المشتريات والعمليات.
• التعاون مع فريق تطوير الأعمال في استراتيجيات الحسابات المشتركة للعملاء الرئيسيين.
• قيادة الإيرادات عبر عروض Emboard، بما في ذلك حلول الذكاء الاصطناعي والأتمتة والروبوتات.
• تقديم ملاحظات لفريق تطوير المنتج بناءً على تفاعلات العملاء واتجاهات السوق.
• الحفاظ على المعرفة باتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين لوضع حلول Emboard بفعالية.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة.
• حد أدنى 6 سنوات من الخبرة في مبيعات الشركات بين الشركات (B2B)، مع التركيز على قطاعات التكنولوجيا.
• خبرة مثبتة في إدارة حسابات الشركات واسعة النطاق.
• خبرة مثبتة في قيادة فرق المبيعات أو المشاريع.
• شبكة علاقات راسخة داخل سوق المملكة العربية السعودية، خاصة في قطاعات التكنولوجيا.

المهارات المطلوبة

• مهارات استثنائية في التفاوض والتواصل وبناء العلاقات.
• فهم قوي لمنصات الذكاء الاصطناعي والروبوتات وأنظمة المرافق الذكية.
• إتقان برامج إدارة علاقات العملاء (CRM) وأدوات تحليل المبيعات.
• الإلمام بالتقنيات ذات الصلة في الذكاء الاصطناعي والأتمتة.
• معرفة معمقة بالمشهد التكنولوجي في المملكة العربية السعودية.
• قدرة قوية على التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات.
• القدرة على التكيف وعقلية التعلم المستمر.
• القدرة على التواصل بفعالية مع أصحاب المصلحة المتنوعين.
• التوافق مع قيم الشركة والاهتمام بالابتكار.

معلومات إضافية

يتطلب الدور 5-10 سنوات من الخبرة. تعتبر الشهادات ذات الصلة في المبيعات أو الصناعة ميزة إضافية. درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) مفيدة.

بيئة العمل

هذا منصب بدوام كامل يقع في الرياض، المملكة العربية السعودية.

عن الدور

تبحث Accenture الشرق الأوسط عن مهندس برمجيات أصيل في الذكاء الاصطناعي للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يركز الدور على الشراكة مع عملاء المؤسسات لتطوير وتنفيذ الجيل التالي من سير العمل المدعوم بالوكلاء المصمم للتوسع. بصفتك مهندسًا أصيلًا في الذكاء الاصطناعي، ستعمل عن كثب مع العملاء لنقل المشاريع من مرحلة التجريب إلى الواقع التشغيلي، وتشكيل كيفية تبني المؤسسات لممارسات الهندسة الأصيلة في الذكاء الاصطناعي. قد يشمل ذلك قيادة حلول الوكلاء المعقدة، أو تطوير مواهب الهندسة، أو المساهمة كمساهم فردي رفيع المستوى في مجالات تقنية حرجة.

في هذا المنصب، ستتعاون مباشرة مع أصحاب المصلحة لدى العميل، حيث تعمل كخبير تقني ومستشار موثوق به. ستشمل مسؤولياتك تحديد حالات الاستخدام، والنماذج الأولية السريعة، ونشر سير عمل الوكلاء القوية والآمنة والتشغيلية ضمن بيئات المؤسسات المعقدة. غالبًا ما يتضمن ذلك بناء منصات وأنظمة جديدة تتكامل مع البنية التحتية الحالية للعميل وأنظمة الشركاء.

المسؤوليات الرئيسية

• تصميم وبناء وكلاء ذكاء اصطناعي جاهزين للمؤسسات تتضمن الاسترجاع، والتنسيق، والتوجيه المستند إلى السياسات، واستدعاء الأدوات، وأدوات التقييم، وقابلية المراقبة لدورة الحياة.
• تنفيذ سير عمل الوكلاء المرنة والقابلة للاختبار والصيانة والقادرة على التكرار السريع.
• تطوير وتوسيع طبقات التجريد عبر مزودي الذكاء الاصطناعي (مثل Anthropic، Google، OpenAI) لتسهيل التكامل السلس ودعم متعدد المزودين.
• المساهمة في المكتبات المشتركة، وحزم تطوير البرمجيات (SDKs)، والأنماط لإعادة الاستخدام عبر العملاء.
• استخدام تقنيات الحاويات (Kubernetes، Docker)، والخدمات المصغرة، والوظائف بدون خادم، والهياكل القائمة على الأحداث، وخطوط أنابيب CI/CD، وحزم المراقبة للأنظمة الأصيلة في الذكاء الاصطناعي القابلة للتوسع.
• إدارة نشر ومراقبة واستكشاف أخطاء الخدمات في بيئات الإنتاج.
• تكييف ونشر تطبيقات الوكلاء عبر مختلف الصناعات (مثل التمويل، الرعاية الصحية، البيع بالتجزئة)، والتكيف مع المتطلبات الخاصة بالمجال.
• التعاون مع خبراء الموضوع لدى العميل لترجمة سير عمل الأعمال إلى حلول وكلاء فعالة.
• المشاركة وقيادة ورش عمل التصميم، وإثبات المفاهيم (POCs)، وجلسات البرمجة المشتركة لتشكيل سير عمل الوكلاء المستندة إلى البيانات مع أصحاب المصلحة.
• توصيل المقايضات التقنية والمخاطر والتوصيات لكل من الجماهير التقنية وغير التقنية.
• تحديد واستخدام المقاييس الرئيسية، وأدوات الاختبار، وخطط التقييم لتقييم دقة الوكيل وزمن الاستجابة والسلامة والفعالية من حيث التكلفة.
• التكرار السريع بناءً على البيانات والملاحظات والمتطلبات المتطورة.
• تطوير أنماط ووثائق وأفضل ممارسات قابلة لإعادة الاستخدام للتأثير على الأصول الداخلية وخرائط طريق العملاء.
• المساهمة في مجتمعات الممارسة الداخلية التي تركز على الهندسة الأصيلة في الذكاء الاصطناعي وهندسة الوكلاء.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في هندسة الأنظمة السحابية الأصلية، بما في ذلك واجهات برمجة التطبيقات (APIs)، والخدمات المصغرة، والحاويات، والهياكل بدون خادم.
• خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة في تصميم ونشر حلول الوكلاء (الوكلاء، التنسيق، هندسة السياق، RAG، سير العمل) في بيئات الإنتاج أو ما يقارب الإنتاج.
• خبرة لا تقل عن سنة واحدة مع منصات الذكاء الاصطناعي الحديثة مثل OpenAI، Claude، Vertex AI، أو النماذج مفتوحة المصدر، بما في ذلك بناء أو استخدام طبقات التجريد لخطوط أنابيب متعددة المزودين.
• خبرة قوية لا تقل عن 3 سنوات في Python أو Java أو لغات مكافئة لبناء تطبيقات 12-factor، بالإضافة إلى خبرة في البنية التحتية كرمز (IaC) باستخدام أدوات مثل Terraform أو Helm.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في التواصل والتعاون مع العملاء، بما في ذلك قيادة المناقشات التقنية وورش العمل أو جلسات التسليم في بيئات غامضة.
• درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة (12 عامًا على الأقل). إذا كانت درجة الزمالة حاصلة، يلزم خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن 6 سنوات.

المهارات المطلوبة

• حلول سحابية أصلية
• أنظمة الوكلاء ووكلاء الذكاء الاصطناعي
• قدرات الوكيل الأساسية بما في ذلك الاسترجاع، والتنسيق، والتوجيه المستند إلى السياسات، واستدعاء الأدوات، وأدوات التقييم، وقابلية المراقبة لدورة الحياة
• طبقات التجريد عبر مزودي الذكاء الاصطناعي
• تقنيات الحاويات مثل Kubernetes و Docker
• الخدمات المصغرة والهياكل بدون خادم
• الهياكل القائمة على الأحداث
• خطوط أنابيب CI/CD وحزم المراقبة
• إتقان Python و Java
• خبرة في تطبيقات 12-factor
• البنية التحتية كرمز (IaC) مع أدوات مثل Terraform و Helm
• التواصل والتعاون مع العملاء
• قيادة المناقشات التقنية وورش العمل وجلسات التسليم
• التنقل في الغموض في تسليم المشاريع
• خبرة في تنسيق الوكلاء المتعددين باستخدام أطر عمل مثل Lang-graph، Crew AI، Claude SDK، أو Open AI SDK
• خبرة في بناء الوكلاء أو المكونات الإضافية
• فهم معماريات المؤسسات للأنظمة الذكية المركبة، أو أطر عمل التنسيق، أو معماريات سجل الوكلاء / القائمة على التدفق
• الإلمام بنموذج الذكاء الاصطناعي الأصيل، ودمج مبادئ السحابة الأصلية مع معماريات النماذج التوليدية لتحسين الأداء والنمطية والكفاءة
• خبرة في تقديم الحلول عبر صناعات متعددة عن طريق تكييف سير عمل الوكلاء لتلبية احتياجات محددة
• القدرة المثبتة على دفع التنفيذ عبر مسارات عمل متعددة، وضمان الجودة والتسليم في الوقت المناسب والمواءمة مع نتائج العميل

بيئة العمل والمعلومات الإضافية

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. قد تكون هناك حاجة للسفر لهذا الدور، ويتراوح من 25٪ إلى 75٪ اعتمادًا على احتياجات العمل ومتطلبات العميل. تعتبر شهادات الذكاء الاصطناعي ذات الصلة أو خبرة أدوات الوكلاء ميزة إضافية.