وظائف مدير تطوير اعمال في جدة

أكثر من 9 وظيفة مدير تطوير اعمال في جدة. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلانجديدة

بارتو الناس

دوام كامل
نظرة عامة على الوظيفة
نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال لقيادة النمو عبر تفعيل العلامة التجارية، واستشارات التسويق، وعروض الخدمات الإبداعية. يركز هذا الدور بشكل أساسي على دفع فرص الأعمال الجديدة، مع الحفاظ على علاقات العملاء الرئيسيين المحددة لضمان تقديم سلس وقيمة طويلة الأجل.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تطوير الأعمال والنمو: قيادة تحديد، والسعي، وتحويل فرص الأعمال الجديدة عبر الصناعات المستهدفة. بناء والحفاظ على خط مبيعات قوي من خلال الشبكات، والتواصل، والإحالات، والاستكشاف الاستباقي.
  • تطوير مقترحات مخصصة، وشرائح اعتماد، وعروض تقديمية تضع الوكالة كشريك استراتيجي موثوق.
  • التعاون مع فرق الاستراتيجية والإبداع لصياغة حلول تسويقية وعلامة تجارية مصممة حسب الطلب تتماشى مع أهداف العميل.
  • إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات الناشئة، والموقع التنافسي، والقطاعات التجارية المحتملة.
  • تمثيل الوكالة في الفعاليات الصناعية، والمؤتمرات، ومنتديات التواصل لبناء الرؤية والعلاقات.
  • العمل عن كثب مع القيادة لتحديد وتحقيق أهداف الإيرادات، والربحية، والنمو.
  • الحفاظ على دور نشط في التفاوض على الشروط، وإغلاق الصفقات، وتسهيل انضمام العملاء الجدد بسلاسة.

  • شراكة العميل وإدارة الحسابات: العمل كنقطة اتصال استراتيجية لبعض العملاء، وضمان الرضا والمحاذاة مع الأهداف التجارية.
  • ترجمة أهداف العميل إلى خطط قابلة للتنفيذ، بالتنسيق مع الفرق الداخلية للتنفيذ.
  • تحديد فرص البيع الإضافي والبيع المتقاطع ضمن الحسابات الحالية لتوسيع الإمكانات الإيرادية.
  • الإشراف على تسليم المشاريع الرئيسية، وضمان تلبية معايير الجودة، والجداول الزمنية، والميزانيات.
  • قيادة مراجعات الأداء الدورية وتقييمات ما بعد الحملة، وتقديم رؤى وتوصيات للتحسين.

  • التعاون الداخلي والتقارير: العمل عن كثب مع مديري الاستراتيجية والإبداع والمحتوى لضمان تلبية احتياجات العملاء والمرشحين بفعالية.
  • تتبع والإبلاغ عن صحة خط الأنابيب، ومقاييس الفوز/الخسارة، وأداء الإيرادات.
  • المساهمة في تحسين مستمر لعملية تطوير الأعمال في الوكالة، والأدوات، والممارسات.

المؤهلات والخبرة:
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تطوير الأعمال أو شراكات العملاء ضمن وكالة تسويق أو علامة تجارية أو خدمات إبداعية. فهم قوي لاستراتيجية العلامة التجارية، وتفعيل التسويق، والاتصالات المتكاملة. مهارات ممتازة في التواصل، والتفاوض، والعرض التقديمي.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 5 أيام
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلانجديدة

توظيف كفاءات

دوام كامل
حول الدور:
انضم إلى كفاءات للتوظيف كمدير تطوير الأعمال في استشارات العقارات. يركز هذا الدور المحوري على دفع النمو في خدمات العقارات لعملائنا، والعمل مع مجموعة متنوعة من العملاء من الشركات إلى الأفراد ذوي الثروات العالية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • نمو الأعمال والاستراتيجية:
    • تحديد وتطوير أعمال جديدة في سوق العقارات.
    • تنفيذ الخطط الاستراتيجية لتحقيق أهداف المبيعات.
    • إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات واحتياجات العملاء.
  • إدارة علاقات العملاء:
    • بناء والحفاظ على العلاقات مع العملاء.
    • تقديم المشورة المهنية والحلول المخصصة.
    • التعاون مع الأقسام الداخلية للحصول على حلول مخصصة.
  • التواصل والشراكات:
    • تمثيل الشركة في الفعاليات الصناعية لتعزيز الظهور.
    • بناء شراكات استراتيجية لتوليد الإحالات.
  • المهام المالية والتقارير:
    • إعداد تقارير تطوير الأعمال للإدارة.
    • التفاوض على الصفقات بما يتماشى مع أهداف الشركة.
    • إدارة تطوير العروض واستراتيجيات التسعير.

المؤهلات والخبرة:
  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العقارات أو التسويق (يفضل الماجستير).
  • 5+ سنوات في تطوير الأعمال أو المبيعات في العقارات.
  • سجل حافل في تحقيق أهداف الإيرادات.

المهارات الرئيسية والقدرات:
  • مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.
  • قدرات قوية في بناء الشبكات والعلاقات.
  • مفكر استراتيجي ذو عقلية قائمة على النتائج.
  • احترافية وتوجه نحو خدمة العملاء.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 5 أيام
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلانجديدة

SGB بواسطة براندسافوي (الشرق الأوسط، الهند، آسيا، وأستراليا)

دوام كامل
انضم إلى SGB BY BRANDSAFWAY كمدير تطوير الأعمال!
في هذا الدور الحاسم، ستكون مسؤولاً عن قيادة المبادرات التي تدفع نمو الأعمال وتأسيس شراكات قوية. المرشح المثالي مركز للغاية، يمتلك مهارات تواصل استثنائية، ويمكنه التفكير بشكل نقدي لتطوير وتنفيذ خطط استراتيجية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تحديد فرص الشراكة لتوسيع الأعمال.
  • تطوير علاقات جديدة تسهم في نمو الأعمال.
  • الحفاظ على وتعزيز العلاقات التجارية الحالية.
  • تقديم مدخلات لضمان نمو المنظمة.
  • التفاوض وإغلاق الصفقات بفعالية.
  • تحليل الاتجاهات السوقية وأنشطة المنافسين.
  • عرض منتجات الشركة وخدماتها للعملاء المحتملين.
  • المشاركة في الأحداث للترويج لعروض الشركة.

النتائج الرئيسية المتوقعة:
  • زيادة نمو الإيرادات وزيادة عقود السقالات.
  • تعزيز موقع الشركة في السوق.
  • زيادة الفرص في الخدمات متعددة التخصصات.

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة.
  • 10 - 15 سنة من خبرة تطوير الأعمال في الصناعة.
  • معرفة متعمقة بالسوق المحلي السعودي.
  • التعرض لقطاعات مختلفة مثل النفط والغاز، والمصافي، والكيماويات، والمباني التجارية.
  • مهارات تواصل وشخصية قوية.
  • قدرة مثبتة على تنفيذ استراتيجيات تطوير ناجحة.
  • نهج يركز على الأهداف والتركيز.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 7 أيام
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلان

أجلاّن وبروزر القابضة

دوام كامل
انضم إلى مجموعة أجلالن وأخوانه كمدير تطوير أعمال في قطاع التعدين!

نحن نبحث عن فرد ديناميكي سيقود المبادرات لتوليد والتفاعل مع الشركاء التجاريين لبناء أعمال جديدة للشركة، مع التركيز بشكل خاص على الجيوكيمياء، والمعادن، وخدمات المختبرات في الموقع. يجب أن يمتلك المرشح المثالي مهارات تواصل قوية وقدرات تفكير نقدي لتطوير وتنفيذ استراتيجيات تجارية فعالة.

المسؤوليات:
  • تحديد فرص الشراكة المحتملة.
  • تطوير علاقات جديدة لتوسيع أعمال الشركة.
  • الحفاظ على وتعزيز العلاقات التجارية الحالية.
  • التخطيط بشكل نقدي لضمان نجاح المشروع.

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة.
  • 5-10 سنوات من خبرة المبيعات B2B في بيئة متعددة الجنسيات.
  • يفضل أن تكون لديك خبرة في قطاع التعدين وTIC.
  • مهارات تواصل وتفاعل شخصية قوية.
  • طليق في الإنجليزية والعربية.
  • مقيم حاليًا في جدة.

انضم إلينا وساعد في تشكيل مستقبل قطاع التعدين بما يتماشى مع أهداف رؤية 2030. ستساهم خبرتك بشكل كبير في نموّنا ونجاحنا!

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 10 أيام
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلان

شركة إمداد 3PL

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كمدير تطوير الأعمال!

تسعى شركة إمداد 3PL لتوظيف مدير تطوير أعمال ذو خبرة لتعزيز خدماتنا اللوجستية في قطاع الرعاية الصحية. نحن متخصصون في توزيع الرعاية الصحية وحلول سلسلة الإمداد، مع التركيز على تقديم خدمات لوجستية موثوقة وفعالة من حيث التكلفة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تحديد وتطوير فرص الأعمال الجديدة في قطاع اللوجستيات الصحية.
  • بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء من شركات الأدوية ومقدمي الرعاية الصحية.
  • إعداد العروض وقيادة مفاوضات العقود.
  • التعاون مع الفرق الداخلية لتقديم حلول لوجستية فعالة ومتوافقة.
  • مراقبة اتجاهات السوق والمنافسين لدعم نمو الأعمال.

المتطلبات:
  • درجة البكالوريوس في الأعمال أو اللوجستيات أو مجال ذي صلة.
  • 5–7 سنوات من الخبرة في 3PL أو اللوجستيات الصحية.
  • مهارات تجارية قوية ومهارات تفاوض.
  • طلاقة في العربية والإنجليزية.

انضم إلينا لتحقيق تأثير كبير في صناعة اللوجستيات!

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 10 أيام
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلان

هيكفيجن مينا

دوام كامل
انضم إلى هيكفيجن الشرق الأوسط وأفريقيا كمدير تطوير أعمال أول
في هذا الدور الحاسم، ستكون مسؤولاً عن تطوير والمحافظة على العلاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، وبشكل أساسي المستخدمين النهائيين والمستشارين، لدفع النمو المالي المستدام وتعزيز مركز هيكفيجن في السوق في المملكة العربية السعودية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تأسيس ورعاية علاقات طويلة الأمد مع العملاء والشركاء.
  • زيادة الوعي بالعلامة التجارية والمبيعات ضمن قطاعات مختلفة، بما في ذلك الحكومة، الصحة، التعليم، النقل، البيع بالتجزئة، والضيافة.
  • التعاون مع المستشارين لتعزيز تطوير الأعمال للمشاريع الجارية والمستقبلية.
  • تقديم المشورة والدعم الفنيين وفقًا لاحتياجات العملاء.
  • تقديم العروض التقديمية للعملاء والشركاء لدفع المصالح التجارية.
  • التفاوض على العقود وإنهاء الاتفاقيات التجارية.
  • تنفيذ استراتيجيات فعالة للمبيعات والتسويق.

المتطلبات:
  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في وظيفة موجهة نحو المبيعات، ويفضل أن تكون داخل صناعة الأمن.
  • الإلمام بالسوق السعودي وخلفية هندسية.
  • عقلية مدفوعة بالنتائج وقدرة على العمل بشكل تعاوني كجزء من فريق.
  • شبكة مثبتة مع العملاء الرئيسيين في الصناعة.
  • مهارات تواصل ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية، شفهياً وكتابياً.
  • قادر على إدارة الأعمال بشكل مستقل.
  • يفضل أن يكون المرشحون من مواطني السعودية.

لتصبح جزءًا من فريقنا المبتكر في هيكفيجن، قدم طلبك اليوم!

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 17 يوم
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلان

عبد اللطيف جميل

دوام كامل
انضم إلى عبد اللطيف جميل كمدير تطوير الأعمال!

عبد اللطيف جميل هو رائد في الأعمال المتنوعة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وتركيا (منطقة MENAT). مع تاريخ غني وشبكات قوية، نحن معروفون بشراكاتنا والتزامنا بمصالح أصحاب المصلحة لدينا.

حول الدور:
كمدير تطوير الأعمال، ستكون مسؤولاً عن تحديد وتقييم ومتابعة فرص تطوير الأعمال التي تتماشى مع أهدافنا التنظيمية. ستدير العلاقات مع تجار الجملة في منطقتك المعينة وتضمن التنفيذ الناجح لخططنا وبرامجنا.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية المعينة لتطوير الأعمال والكفاءة التشغيلية.
  • إدارة مشاريع بحوث السوق لتقييم الفرص.
  • بناء والحفاظ على علاقات مهنية مع العملاء والشركاء.
  • الإشراف على فريق من محللي تطوير الأعمال لضمان تنفيذ المشاريع بشكل موثوق.
  • إجراء مناقشات الأداء وتقديم الدعم لتجار الجملة.
  • إعداد ومراقبة التقارير الشهرية حول الإنجازات الإقليمية.

المؤهلات:
  • بكاليوس في إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
  • 4-6 سنوات من الخبرة في تطوير المشاريع.

نحن نقدر الابتكار والتمكين، ونقدم فرصًا مثيرة للنمو والتطوير. إذا كنت مستعدًا لمواجهة هذا التحدي وإحداث تأثير، نشجعك على التقديم!

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 20 يوم
مدير تطوير اعمال

مدير تطوير اعمال

📣 إعلان

جونسن كونترولز

دوام كامل
انضم إلى شركة جونسون كنترولز كمدير تطوير أعمال!
في هذا الدور المحوري، ستقوم بالتقارير مباشرة إلى قائد تطوير الأعمال العالمي وستتعاون بشكل وثيق مع فريق المملكة العربية السعودية. ومقرك في جدة، مهمتك هي زيادة الطلب على منتجات كشف الحريق من خلال التواصل مع الاستشاريين والمقاولين والمطورين والمستخدمين النهائيين من مرحلة المواصفات.

المسؤوليات الرئيسية:
  • إنشاء ورعاية علاقات طويلة الأمد مع العملاء البارزين.
  • الترويج لحلول كشف الحريق مع تعزيز الوعي بالعلامة التجارية في منطقتك.
  • تقديم الندوات الفنية والعروض التقديمية وعروض المنتجات.
  • استخدام خبرتك التقنية لتقديم المشورة للاستشاريين والمطورين بشأن التصميم والمواصفات.
  • الحفاظ على سجلات دقيقة للفرص والعروض والمشاريع.

ما نبحث عنه:
  • حد أدنى 5 سنوات في الأدوار الفنية أو تطوير الأعمال مع منتجات كشف الحريق.
  • خبرة عملية في تصميم أنظمة كشف الحريق.
  • معرفة قوية بعلامات كشف الحريق.
  • مهارات ممتازة في العرض والتواصل.
  • عقلية استباقية ومستقلة وتعاونية.

عن جونسون كنترولز:نحن ملتزمون بخلق مستقبل ذكي وصحي ومستدام من خلال الابتكار. انضم إلى فريقنا الشغوف بينما نقود في تكنولوجيا البناء والحلول.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 24 يوم