وظائف موظف مكتب شكاوى في جدة

أكثر من 21 وظيفة موظف مكتب شكاوى في جدة. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
موظف مكتب شكاوى

موظف مكتب شكاوى

📣 إعلان

مجموعة يونايتد موتورز

دوام كامل
انضم إلى مجموعة يونايتد موتورز كموظف استقبال خدمة!
مرحبا بكم في مجموعة يونايتد موتورز (UMG)، أحد الأسماء الموثوقة في صناعة السيارات منذ عام 1986. نحن نبحث عن موظف استقبال خدمة م dedicated يتولى مسؤولية كونهم نقطة الاتصال الأولى لعملائنا الكرام في استقبال الخدمة.

المسؤوليات الوظيفية:
  • ترحيب بالعملاء في ورشة العمل وتحديد طبيعة زيارتهم.
  • توجيه العملاء إلى القسم الصحيح وتقديمهم لمستشار خدمة.
  • الإجابة على المكالمات الهاتفية الواردة وتوجيهها بشكل مناسب أو أخذ الرسائل.
  • جمع المعلومات الديمغرافية الأساسية وإدخالها في نظام تتبع العملاء المحتملين.
  • التواصل بشكل احترافي وفعّال مع المتصلين والزوار.
  • مساعدة عملاء الخدمة خلال ساعات الذروة والتعامل مع المهام الإدارية عند الحاجة.

المؤهلات:
  • شهادة الثانوية العامة.
  • حد أدنى من 6 أشهر من الخبرة في دور مشابه.
  • مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة بالإنجليزية والعربية.
  • إجادة استخدام MS-Office، وخاصة Excel المتقدم.
  • مهارات بين شخصية قوية ومعرفة بمجموعة متنوعة من وظائف الخدمة.

انضم إلينا وكن جزءًا من فريق يقدر التميز ورضا العملاء!

breifcase0-1 سنة

locationجدة

منذ 16 يوم
موظف مكتب شكاوى

موظف مكتب شكاوى

📣 إعلان

شركة عبدالله هاشم المحدودة

دوام كامل
انضم إلى شركة عبد الله هاشم المحدودة كضابط ملتزم!
في هذا الدور الحرج، ستضمن أن شركتنا تلتزم بجميع المتطلبات القانونية والتنظيمية، وتعزز ثقافة الامتثال والنزاهة.

هدف الوظيفة:
كضابط ملتزم، ستكون مسؤولاً عن تحديد المخاطر المحتملة وتقديم المشورة للإدارة بشأن الإجراءات اللازمة للبقاء ملتزمين مع الحفاظ على معايير أخلاقية عالية.

المسؤوليات:
  • تطوير وتنفيذ ومراقبة برامج الامتثال.
  • البقاء على اطلاع بالقوانين واللوائح.
  • إجراء تدقيقات وتقييمات لتحديد مخاطر الامتثال.
  • الحفاظ على السياسات الداخلية المتوافقة مع المتطلبات القانونية.
  • إدارة عمليات تقييم مخاطر الامتثال.
  • التواصل مع الوكالات التنظيمية خلال عمليات التدقيق.
  • إعداد تقارير حول مسائل الامتثال للإدارة.
  • تثقيف الموظفين حول سياسات الامتثال وأفضل الممارسات.
  • إدارة النزاعات القانونية وتقديم المشورة القانونية.

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس في القانون أو مجال ذي صلة؛ ويفضل درجة الماجستير.
  • 58 سنوات من الخبرة في أدوار الامتثال أو القانونية.
  • فهم قوي لمبادئ الامتثال والقوانين.
  • مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة.

نحن نقدر الانتباه إلى التفاصيل والسرية ومهارات الاتصال الممتازة. انضم إلينا في إحداث فرق!

breifcase0-1 سنة

locationجدة

منذ 17 يوم