وظائف مهندس ميكانيكي بدوام كامل للسعوديين فقط في السعودية

نبحث عن كاشير لكوفي للانضمام لفريقنا الدوام: من 4 العصر إلى 12 الليل (8 ساعات) ويوم واحد اجازة بالاسبوع ماتكون ايام نهاية اسبوع الراتب 4000.
نبحث عن شخص لبق يستقبل الزباين بابتسامة، يعرف يسوّق للمنتجات ويحقق تارقت المبيعات
يفضل عنده خبرة، والأهم يكون ملتزم بالوقت وشغله احترافي

 مهارات تعامل عالية مع الزبائن والعملاء في المطعم

تطبيق قواعد وأسس ومعايير الرقابة والأمن المعتمدة.

استلام المدفوعات من العملاء في المطاعم.

التأكد من تسوية الحسابات بشكل صحيح في نهاية اليوم.

تسليم النقد لمدير المطعم دوريًا.

اصدار الايصالات والمبالغ المستردة.

استخدام الكوبونات وقسائم التخفيض حسب السياسة .

أية أعمال أخرى يكلف بها من قبل رئيسه المباشر ضمن اختصاص الوظيفة

 يشترط ان يكون خريج موارد بشريه و لديه خبرة عمل ، يتولى مسؤول الموارد البشرية في الصالون إدارة وتطوير جميع الجوانب الإدارية والتنظيمية المتعلقة بالموظفات، حيث يعمل على تطوير السياسات والإجراءات الداخلية بما يرفع كفاءة العمل ويحسن بيئة التشغيل. كما يشرف على إعداد الرواتب والعمولات وفق الأنظمة المعتمدة، مع ضمان الالتزام ببرنامج حماية الأجور ورفع الملفات بشكل منتظم ودقيق.

ويقوم بمتابعة شؤون الموظفات الحكومية، بما في ذلك إصدار وتجديد الإقامات، والتعامل مع منصات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ومنصة قوى ومنصة أبشر، لضمان الامتثال الكامل لأنظمة العمل. كما يتابع متطلبات الجهات الرسمية مثل وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان فيما يخص التراخيص والاشتراطات البلدية.

وتشمل مهامه كذلك الإشراف على التأمين الطبي للموظفات، وإدارة عقود شركات التأمين ومتابعة الإضافات والحذف والتجديد، بالإضافة إلى التنسيق مع الجهات ذات العلاقة لضمان استمرارية التغطية. كما يحرص على متابعة الالتزام بأنظمة التأمينات الاجتماعية ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بما يضمن حماية حقوق المنشأة والموظفات.

إضافة إلى ذلك، يعمل على تحسين الأداء العام من خلال متابعة الالتزام باللوائح، وحل المشكلات الإدارية، وتقديم تقارير دورية للإدارة لدعم اتخاذ القرار وتحقيق الاستقرار والنمو في بيئة العمل

المحاسب العام في الصالون سيكون مسؤولاً عن إدارة الحسابات اليومية بما يشمل الإيرادات والمصروفات والصندوق، مع متابعة دقيقة للتقارير المالية اليومية والشهرية لضمان وضوح الأداء المالي. كما يتولى إعداد الرواتب والعمولات، خاصةً ما يتعلق بنظام النِسَب للموظفات، ومراقبة المبيعات وربطها مع نظام Fresha لضمان دقة البيانات وتكاملها. وتشمل مهامه أيضاً متابعة المخزون والتكاليف من حيث المنتجات والاستهلاك، وإعداد القوائم المالية مثل الأرباح والخسائر بشكل منتظم. إضافةً إلى ذلك، يعمل على التنسيق مع الإدارة فيما يخص الأهداف والتارجت، ومتابعة الالتزامات الحكومية مثل التأمينات للموظفات ، بما يضمن الالتزام الكامل بالأنظمة وتحقيق كفاءة تشغيلية عالية

المسمى الوظيفي: أخصائي مبيعات
الموقع: الخبر - المنطقة الشرقية

الهدف من الوظيفة:
 تأجير الوحدات واستقطاب ملاك جدد، وزيادة الإيرادات ومعدلات الإشغال عبر بناء علاقات فعالة مع العملاء، واستخدام مهارات البيع والتفاوض لإتمام الصفقات بنجاح.

المهام والمسؤوليات:
• بيع وتأجير الوحدات العقارية (السكنية والتجارية) وتحقيق مستهدفات المبيعات المحددة.
• متابعة العملاء المحتملين وتحويلهم إلى صفقات فعلية من خلال التواصل المستمر والإقناع الفعّال.
• إجراء الزيارات الميدانية وعرض العقارات بطريقة احترافية لإتمام عمليات التأجير.
• استقطاب ملاك جدد والتفاوض معهم لتوقيع عقود إدارة الأملاك مع الشركة.
• بناء وإدارة علاقات طويلة الأمد مع العملاء والمستأجرين والملاك لتعزيز فرص البيع المتكرر.
• التنسيق مع قسم التشغيل والصيانة لضمان جاهزية الوحدات للإيجار.
• استخدام أنظمة إدارة العملاء (CRM) لمتابعة العمليات البيعية وتحديث البيانات.
• الإلمام بأنظمة الإيجار والسجل العقاري ونظام إيجار الإلكتروني.
• إبرام وتوثيق العقود عبر منصة إيجار.

المؤهلات المطلوبة:
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال المبيعات العقارية أو الوساطة العقارية.
• معرفة جيدة بسوق العقارات والإيجارات في المنطقة.
• مهارات عالية في البيع، الإقناع، والتفاوض وإغلاق الصفقات.
• القدرة على تحقيق الأهداف والعمل تحت الضغط.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وأنظمة CRM والتقارير البيعية.
• معرفة بنظام إيجار وتوثيق العقود.

المزايا:
• راتب مجزٍ + عمولات محفزة على التأجير
• بيئة عمل احترافية قائمة على تحقيق النتائج.
• فرص للنمو والتطوير الوظيفي.

• تحديد وتطوير فرص العمل الجديدة في السوق السعودي.
• توليد العملاء المحتملين وتحويلهم إلى عملاء دائمين.
• إجراء اجتماعات مع العملاء، وعروض تقديمية تقنية، وعروض للمنتجات.
• فهم متطلبات العملاء وتوصية بحلول الآلات المناسبة.
• إعداد عروض الأسعار والمقترحات، ومتابعة إنهاء الطلبات.
• التنسيق مع الفرق الداخلية للتسعير، والتسليم، وتنفيذ المشروع.
• الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والحسابات الرئيسية.
• تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية.
• مراقبة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين.
• الحفاظ على تقارير مبيعات دقيقة وتوقعات.
• تقديم الدعم بعد البيع عند الحاجة.
• ضمان رضا العملاء من خلال الاستجابة في الوقت المناسب وتنسيق الخدمة.

• حد أدنى 3 سنوات من الخبرة في المبيعات في السوق السعودي.
• خلفية في مبيعات الآلات الصناعية أو المنتجات الهندسية.

• فهم الآلات الصناعية والمنتجات التقنية.
• القدرة على قراءة وفهم المواصفات الفنية.
• مهارات تفاوض وإغلاق قوية.
• إجادة استخدام MS Office وأدوات إدارة العلاقات مع العملاء.

• مهارات اتصال وتفاعل شخصية قوية.
• تركيز على العملاء وعقلية مدفوعة بالنتائج.
• القدرة على العمل بشكل مستقل في سوق إقليمي.
• قدرة قوية على بناء الشبكات في القطاعات الصناعية في المملكة العربية السعودية.
• مهارات اللغة العربية تعتبر ميزة.
• رخصة قيادة دول مجلس التعاون الخليجي مفضلة.

• المسمى الوظيفي: أخصائي مستودع
• الموقع: نادي القادسية، الخبر، المملكة العربية السعودية
• التقارير إلى: مشرف المستودع

• استلام وتفتيش وتسجيل الشحنات الواردة من المواد أو المنتجات.
• تنظيم وصيانة المخزون ومناطق التخزين وفقًا لإجراءات الشركة.
• اختيار وتعبئة وإعداد الطلبات للشحن أو التسليم بدقة.
• تحديث أنظمة إدارة المخزون لتعكس البضائع الواردة والصادرة.
• المساعدة في العد الدوري للمخزون الفعلي وتسوية الفروقات في المخزون.
• تشغيل معدات المستودع مثل جاك البليت والعربات اليدوية بأمان.
• ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الصحة والسلامة والأمن.
• الحفاظ على نظافة وتنظيم المستودع.
• التنسيق مع قسم الشراء واللوجستيات والأقسام الأخرى حسب الحاجة.
• الإبلاغ عن البضائع التالفة أو المفقودة للإدارة في الوقت المناسب.
• دعم مبادرات التحسين المستمر لعمليات المستودع.

• شهادة الثانوية العامة.
• يفضل وجود خبرة سابقة في المستودعات أو اللوجستيات أو إدارة سلسلة التوريد.
• معرفة بأنظمة إدارة المستودعات (WMS) ومهارات الحاسوب الأساسية.
• مهارات تنظيمية وحل المشكلات جيدة.
• الاهتمام بالتفاصيل والدقة.
• القدرة على العمل في فريق والوفاء بالمواعيد النهائية.

• كن جزءًا من الإرث: انضم إلى نادٍ يعيد تعريف مستقبل الرياضة في السعودية، ويسعى لقيادة المنافسة وتحديد معايير جديدة من التميز.
• تجربة الثقافة: ازدهر في بيئة تقدر الجودة والمساءلة والتنوع والتآزر والابتكار والطموح، بينما تحتضن التناغم. هذه هي طريقة القادسية.

• توجيه مهام العمل للموظفين المشرفين وغير المشرفين لضمان الخدمة السريعة والمناسبة.
• إجراء فحوصات للمناطق العامة والأرضيات للحفاظ على النظافة وحالة الأثاث والمعدات.
• ضمان اهتمام خاص بالضيوف VIP والغرف لتلبية معايير الفندق.
• التنسيق مع الأقسام الأخرى للحفاظ على مظهر الفندق وحالة الغرف.
• المساعدة في التوظيف، وإدارة الأداء، وتدريب موظفي التدبير المنزلي.
• إجراء جلسات تدريب شهرية لتلبية احتياجات التدريب المحددة.
• جدولة فحوصات روتينية لجميع مناطق التدبير المنزلي، بما في ذلك الغرف المشغولة وغير المشغولة.
• مراقبة استخدام المرافق ومواد التنظيف للامتثال للميزانية.
• مراقبة إجراءات التدبير المنزلي بما في ذلك المفقودات، ومراقبة المفاتيح، وبروتوكولات الصحة والسلامة.