وظائف بدوام كامل في السعودية

عن الدور

تبحث فنادق حياة العلا عن موظف خدمة ضيوف متخصص للانضمام إلى الفريق ودعم افتتاح فندقها الجديد. يلعب هذا الدور دورًا محوريًا في تقديم تجارب استثنائية للضيوف، وضمان حصول كل زائر على ترحيب احترافي وخدمة فعالة طوال فترة إقامته. بصفتك عضوًا رئيسيًا في فريق مكتب الاستقبال، سيكون موظف خدمة الضيوف هو نقطة الاتصال الأساسية للضيوف، مع الالتزام بمعايير حياة للضيافة.

يضم فندق حياة بلايس العلا 215 غرفة ضيوف، ومنفذين للطعام والشراب، وقاعات اجتماعات، ومسبحًا، ومركزًا للياقة البدنية، لتلبية احتياجات المسافرين بغرض الترفيه والعمل على حد سواء. سيلعب موظف خدمة الضيوف دورًا حاسمًا في ضمان تجربة ضيف سلسة ولا تُنسى.

المسؤوليات الرئيسية

• الترحيب بالضيوف والمساعدة في إجراءات تسجيل الدخول وتسجيل المغادرة بطريقة احترافية ومهذبة.
• تقديم معلومات دقيقة حول مرافق الفندق وخدماته ومعالم الجذب المحلية لتعزيز تجربة الضيف.
• الاستجابة السريعة والفعالة لاستفسارات الضيوف وطلباتهم ومخاوفهم لضمان رضاهم.
• إدارة حجوزات الغرف ومعالجة التعديلات والحفاظ على ملفات تعريف دقيقة للضيوف.
• معالجة مدفوعات الضيوف بدقة والاحتفاظ بسجلات حسابات الضيوف ومعلومات الفواتير.
• التعاون مع خدمات التدبير المنزلي والهندسة والإدارات الأخرى لتلبية احتياجات الضيوف وحل المشكلات.
• التعامل مع شكاوى الضيوف باحترافية وكفاءة، وتصعيد المشكلات إلى الإدارة عند الضرورة.
• الحفاظ على معرفة محدثة بجميع منتجات وخدمات وعروض الفندق الترويجية.
• ضمان الامتثال الصارم لجميع إجراءات مكتب الاستقبال ومعايير الخدمة والسياسات التشغيلية.
• دعم الاستعدادات المسبقة لمكتب الاستقبال قبل الافتتاح والمساهمة في الجاهزية التشغيلية لإطلاق الفندق.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة في مكتب الاستقبال أو خدمة الضيوف أو أدوار خدمة العملاء، مع تفضيل الخبرة في صناعة الفنادق.
• توجه قوي نحو خدمة العملاء وشغف بالضيافة.
• فهم جيد لعمليات مكتب الاستقبال ومعايير خدمة الضيوف المعمول بها.
• القدرة المثبتة على التعامل مع طلبات الضيوف وحل المشكلات باحترافية وسرعة.
• مهارات تنظيمية قوية وقدرة على تعدد المهام.
• القدرة على العمل بفعالية والحفاظ على الهدوء في بيئة سريعة الوتيرة.
• مهارات اتصال وتواصل ممتازة.
• مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثًا.

المهارات المطلوبة

• عمليات مكتب الاستقبال
• معايير خدمة الضيوف
• خدمة العملاء
• مهارات تنظيمية
• تعدد المهام
• مهارات الاتصال
• مهارات التعامل مع الآخرين
• مهارات الاتصال باللغة الإنجليزية

بيئة العمل والموقع

يقع هذا المنصب بدوام كامل في فندق حياة بلايس العلا، الواقع في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور دعم الجاهزية التشغيلية لإطلاق الفندق.

عن الدور

تبحث فنادق حياة بلايس العلا عن طاهٍ مساعد متخصص للانضمام إلى فريقها ودعم افتتاح هذا المنشأة الجديدة. هذا الدور ضروري لعمل المطبخ بسلاسة، والمساهمة في إعداد وتقديم العروض الطهوية. حياة بلايس العلا هو توسع كبير لشركة حياة في المنطقة، ويضم 215 غرفة ضيوف والعديد من منافذ الأطعمة والمشروبات التي تلبي احتياجات المسافرين بغرض الترفيه والعمل على حد سواء. بصفتك طاهياً مساعداً، ستكون جزءاً من فريق المطبخ، وتعمل تحت إشراف كبار الطهاة. سيكون تركيزك الأساسي هو المساعدة في جميع جوانب إعداد الطعام والطهي والتقديم، مع الحفاظ على معايير عالية من النظافة والاتساق والكفاءة. هذه فرصة لشخص لديه فهم أساسي لفنون الطهي لاكتساب الخبرة في بيئة فندقية.

المسؤوليات الرئيسية

• المساعدة في تحضير وطهي أصناف القائمة، والالتزام بالوصفات والمواصفات القياسية.
• دعم طهاة الأقسام في تجهيز المكونات اليومية وعمليات المطبخ الأساسية الأخرى.
• ضمان تلبية معايير جودة الطعام ومذاقه وتقديمه باستمرار.
• الحفاظ على مستوى عالٍ من النظافة والتنظيم داخل أقسام المطبخ ومحطات العمل المخصصة.
• الالتزام بجميع معايير سلامة الأغذية والنظافة وهاسب (HACCP).
• المساعدة في التخزين السليم ووضع العلامات وتدوير جميع المنتجات الغذائية والمكونات.
• تقديم الدعم أثناء عمليات تقديم وجبات الإفطار والغداء والعشاء حسب الحاجة.
• تشغيل معدات المطبخ بأمان والإبلاغ عن أي مشاكل صيانة على الفور.
• المساهمة في تقليل هدر الطعام ودعم مبادرات التحكم في التكاليف داخل المطبخ.
• المساعدة في إعداد المطبخ قبل الافتتاح وضمان الجاهزية التشغيلية للإطلاق.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة في العمل في بيئة مطبخ، مع تفضيل الخبرة داخل الفنادق أو المطاعم.
• امتلاك فهم أساسي لتقنيات الطهي وعمليات المطبخ العامة.
• إظهار شغف بفنون الطهي ورغبة قوية في التعلم وتطوير المهارات المهنية.
• إظهار اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بتقديم نتائج عالية الجودة.
• القدرة على العمل بفعالية وكفاءة في بيئة مطبخ سريعة الوتيرة.
• امتلاك مهارات جيدة في العمل الجماعي والتواصل للتعاون بفعالية مع الزملاء.
• امتلاك فهم أساسي لمعايير نظافة وسلامة الأغذية.
• مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية ضرورية للتفاعل الفعال داخل الفريق.

المهارات المطلوبة

• تقنيات الطهي
• عمليات المطبخ
• فنون الطهي
• الانتباه للتفاصيل
• العمل الجماعي
• التواصل
• نظافة الأغذية
• معايير سلامة الأغذية

سياق العمل

هذه وظيفة بدوام كامل لطاهٍ مساعد في حياة بلايس في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنة. الفندق في طور الافتتاح، وسيكون هذا الدور محورياً في إعداده الأولي وعملياته المستمرة.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث حياة بلايس العلا عن شيف كوميس متخصص في المعجنات للانضمام إلى الفريق ودعم افتتاح عقار جديد. هذا الدور أساسي للحفاظ على معايير عالية لعروض الأطعمة والمشروبات في العقار الذي يضم 215 غرفة، ويشمل منفذي أطعمة ومشروبات، ومساحات اجتماعات، ومسبح، ومركز لياقة بدنية. سيلعب شيف كوميس المعجنات دورًا رئيسيًا في مطبخ المعجنات، حيث سيساعد في تحضير وإنتاج مختلف أنواع الحلويات والمخبوزات والمعجنات. يعمل هذا المنصب تحت إشراف كبار الطهاة للحفاظ على معايير الجودة والتقديم والنظافة، والمساهمة في نجاح العمليات الطهوية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في تحضير وإنتاج المعجنات والحلويات والكعك والمخبوزات وفقًا للوصفات القياسية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان تلبية معايير الاتساق والجودة والتقديم لجميع أصناف المعجنات المنتجة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على مستوى عالٍ من النظافة والتنظيم داخل قسم المعجنات ومحطات العمل الفردية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الالتزام الصارم بجميع معايير سلامة الأغذية والنظافة وهاسب في جميع الأوقات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في التخزين السليم وتصنيف وتدوير مكونات المعجنات والإمدادات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم تحضير الحلويات للبوفيهات والحفلات والمناسبات الخاصة حسب الحاجة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تشغيل معدات المطبخ بأمان والإبلاغ عن أي مشاكل صيانة على الفور.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساهمة في تقليل الهدر ودعم ممارسات التحكم في التكاليف داخل قسم المعجنات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم إعداد المعجنات قبل الافتتاح وضمان جاهزية المطبخ للعمليات.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة سابقة في مطبخ المعجنات أو المخابز، ويفضل أن تكون في الفنادق أو المطاعم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">امتلاك فهم أساسي لتقنيات المعجنات وطرق الخبز وتحضير الحلويات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إظهار شغف قوي بالمعجنات ورغبة حقيقية في تعلم وتطوير المهارات الطهوية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إظهار اهتمام قوي بالتفاصيل، خاصة فيما يتعلق بمعايير التقديم.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على العمل بفعالية في بيئة مطبخ سريعة الوتيرة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">امتلاك مهارات تنظيمية جيدة ومهارات عمل جماعي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">امتلاك فهم أساسي لمعايير نظافة وسلامة الأغذية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تقنيات المعجنات</li> <li style="margin:0 0 6px;">طرق الخبز</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحضير الحلويات</li> <li style="margin:0 0 6px;">الانتباه للتفاصيل</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل الجماعي</li> <li style="margin:0 0 6px;">نظافة الأغذية</li> <li style="margin:0 0 6px;">سلامة الأغذية</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والتفاصيل</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا المنصب بدوام كامل مقره في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنة. الشركة هي حياة بلايس.</p>

عن الدور

يستعد فندق حياة بلايس العلا لافتتاحه القادم في المملكة العربية السعودية ويبحث عن زميل متخصص في خدمة المناطق العامة وخدمة التجهيز المسائي لغرف التدبير المنزلي. بصفتك جزءًا لا يتجزأ من فريق التدبير المنزلي، فإن هذا الدور ضروري للحفاظ على معايير عالية من النظافة وراحة الضيوف، مما يساهم في سمعة الفندق المتميزة منذ إنشائه. يدعم هذا المنصب المسافرين بغرض الترفيه والعمل في المنشأة الجديدة، والتي ستضم 215 غرفة ضيوف، ومنفذين للطعام والشراب، ومساحات للاجتماعات، ومسبحًا، ومركزًا للياقة البدنية.

المسؤوليات الرئيسية

• الحفاظ على نظافة وتقديم جميع المناطق العامة بالفندق، بما في ذلك الممرات والردهات ودورات المياه والمناطق الخلفية، مع ضمان استيفائها لمعايير النظافة والجمال.
• تنفيذ خدمة التجهيز المسائي في غرف الضيوف وفقًا للإجراءات المعمول بها، وتجهيز الغرف للإشغال الليلي.
• تجديد مستلزمات غرف الضيوف، وترتيب الغرف، وضمان الراحة العامة للضيوف أثناء خدمة التجهيز المسائي.
• الاستجابة السريعة والفعالة لطلبات الضيوف المتعلقة بخدمات التدبير المنزلي.
• تحديد أي مشكلات صيانة أو مخاطر تتعلق بالسلامة والإبلاغ عنها للإدارات المختصة في الوقت المناسب.
• ضمان التعامل السليم مع جميع معدات ومواد التنظيف واستخدامها وصيانتها.
• تجديد المستلزمات الضرورية في المناطق العامة وطوابق الضيوف لضمان الجاهزية التشغيلية.
• الحفاظ على معايير عالية من النظافة والسلامة والنظافة في جميع المناطق المخصصة في جميع الأوقات.
• دعم أنشطة إعداد التدبير المنزلي قبل الافتتاح والمساهمة في جاهزية الفندق التشغيلية للإطلاق.

المؤهلات والمتطلبات

• يفضل وجود خبرة سابقة في التدبير المنزلي أو تنظيف المناطق العامة أو خدمة التجهيز المسائي، خاصة في قطاع الفنادق.
• معرفة جيدة بإجراءات التنظيف القياسية ومعايير التدبير المنزلي.
• اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بالحفاظ على معايير عالية من النظافة والتقديم.
• القدرة على العمل بكفاءة وفعالية في بيئة سريعة الوتيرة.
• مهارات جيدة في إدارة الوقت والتنظيم لإدارة المهام بفعالية.
• القدرة البدنية على أداء جميع مهام التنظيف والتجهيز المسائي حسب الحاجة.
• مهارات تواصل وعمل جماعي جيدة للتعاون بفعالية مع الزملاء والإدارات الأخرى.
• مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية، شفهيًا وكتابيًا.

المهارات المطلوبة

• التدبير المنزلي
• تنظيف المناطق العامة
• خدمة التجهيز المسائي
• الانتباه للتفاصيل
• النظافة والتقديم
• إدارة الوقت
• مهارات تنظيمية
• التواصل
• العمل الجماعي
• التواصل باللغة الإنجليزية

بيئة العمل والتفاصيل

هذه الوظيفة بدوام كامل مقرها في فندق حياة بلايس العلا بالمملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنة، مع تفضيل للمرشحين الذين لديهم خبرة سابقة في التدبير المنزلي أو تنظيف المناطق العامة في قطاع الفنادق. بيئة العمل ديناميكية وتتطلب أفرادًا يمكنهم إدارة المهام بفعالية والمساهمة في الفريق.

عن الدور

يستعد فندق حياة بلايس العلا لافتتاحه ويبحث عن موظف استقبال طلبات يركز على الضيوف للانضمام إلى فريق خدمة غرف الطعام. هذا المنصب أساسي للإطلاق الناجح لفندق حياة بلايس العلا، وهو فندق جديد وهام لـ Hyatt في المنطقة، ويضم 215 غرفة ضيوف، ومنفذين للطعام والشراب، ومساحات للاجتماعات، وحمام سباحة، ومركز لياقة بدنية مصمم لاستيعاب المسافرين بغرض الترفيه والعمل على حد سواء.

بصفتك موظف استقبال طلبات لخدمة غرف الطعام، ستلعب دورًا رئيسيًا في ضمان تجربة طعام سلسة واستثنائية للضيوف في الغرف. ستكون مسؤوليتك الأساسية هي التعامل بدقة وكفاءة مع جميع طلبات الطعام في الغرف، مع الحفاظ على التواصل الفعال والالتزام بمعايير الخدمة العالية.

المسؤوليات الرئيسية

• استلام ومعالجة طلبات الطعام في الغرف بدقة عبر الهاتف وقنوات الاتصال المعتمدة الأخرى.
• تزويد الضيوف بمعلومات مفصلة حول عناصر القائمة والعروض الترويجية الحالية وخيارات تناول الطعام المتاحة.
• إدخال الطلبات في نظام نقاط البيع بدقة، مع ضمان توثيق جميع طلبات الضيوف بشكل صحيح.
• التنسيق بفعالية مع فرق المطبخ والخدمة لضمان التحضير والتسليم في الوقت المناسب لجميع الطلبات.
• مراقبة حالة الطلبات وإجراء متابعات لضمان الالتزام بمعايير الخدمة والجداول الزمنية للتسليم.
• التعامل باحترافية وكفاءة مع استفسارات الضيوف والطلبات الخاصة والمتطلبات الغذائية المحددة.
• الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع الطلبات والمعاملات وتفضيلات الضيوف.
• المساعدة في حل مخاوف الضيوف وتصعيد المشكلات إلى الموظفين المناسبين عند الضرورة.
• ضمان الامتثال الصارم لمعايير خدمة الفندق والإجراءات التشغيلية ومتطلبات النظافة.
• دعم الاستعدادات لما قبل الافتتاح لخدمة غرف الطعام والمساهمة في الجاهزية التشغيلية.

المؤهلات والمتطلبات

• يفضل وجود خبرة سابقة في خدمة الأطعمة والمشروبات، أو خدمة غرف الطعام، أو عمليات مراكز الاتصال، أو عمليات الضيافة العامة.
• توجه قوي لخدمة العملاء ومهارات اتصال ممتازة عبر الهاتف.
• معرفة جيدة بعمليات الأطعمة والمشروبات ومعايير الخدمة المعمول بها.
• القدرة على أداء مهام متعددة بفعالية وإدارة طلبات متعددة في وقت واحد في بيئة سريعة الوتيرة.
• اهتمام عالٍ بالتفاصيل والالتزام بالدقة في جميع المهام.
• مهارات تنظيم وتنسيق جيدة.
• موقف إيجابي وسلوك مهني في جميع الأوقات.
• مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية.

المهارات المطلوبة

• خدمة العملاء
• الاتصال الهاتفي
• عمليات الأطعمة والمشروبات
• تعدد المهام
• الانتباه للتفاصيل
• مهارات تنظيمية
• مهارات التنسيق
• التواصل باللغة الإنجليزية

بيئة العمل والتفاصيل

هذا المنصب بدوام كامل مقره في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنة، مما يجعله مناسبًا للأفراد الذين يبدأون حياتهم المهنية في مجال الضيافة.

عن الدور

يبحث فندق حياة بلايس العلا عن نادل متحمس وذو مهارات للانضمام إلى فريق ما قبل الافتتاح. هذا الدور أساسي في تأسيس تجربة بار مرحبة وعالية الجودة للضيوف في المنشأة الجديدة في العلا، المملكة العربية السعودية. كعضو في فريق الأطعمة والمشروبات، سيكون النادل مسؤولاً عن إعداد وتقديم مجموعة متنوعة من المشروبات، وضمان رضا الضيوف، والحفاظ على معايير علامة حياة التجارية.

يعد فندق حياة بلايس العلا توسعًا هامًا لعلامة حياة في المنطقة، ويضم 215 غرفة ضيوف، ومنفذين مميزين للأطعمة والمشروبات، ومساحات للاجتماعات، وحمام سباحة، ومركز للياقة البدنية. يوفر هذا الدور فرصة للمساهمة في إطلاق فندق في العلا.

المسؤوليات الرئيسية

• إعداد وتقديم مجموعة متنوعة من المشروبات بدقة وفقًا للوصفات القياسية وإجراءات الفندق.
• ضمان أن منطقة البار مجهزة باستمرار، نظيفة، وجاهزة بشكل صحيح قبل وأثناء وبعد فترات الخدمة.
• التفاعل مع الضيوف بطريقة ودية ومهنية ومرحبة لتعزيز تجربة البار لديهم.
• أخذ ومعالجة طلبات مشروبات الضيوف بدقة وكفاءة.
• مراقبة رضا الضيوف، والاستجابة بسرعة وفعالية للطلبات أو المخاوف.
• الحفاظ على المعرفة بقائمة المشروبات، بما في ذلك المكونات وطرق التحضير وعروض الفندق الحالية.
• ممارسة المناولة والتخزين والدوران السليم لجميع مخزون البار والمستلزمات لضمان النضارة وتقليل الهدر.
• الالتزام بجميع لوائح النظافة والسلامة وخدمة الكحول المسؤولة.
• المساعدة في عمليات مراقبة المخزون والإبلاغ عن مستويات المخزون حسب الحاجة.
• دعم الإعداد لما قبل الافتتاح للبار وضمان الجاهزية التشغيلية للإطلاق.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة في العمل كنادل في الفنادق أو المطاعم أو البارات مطلوبة.
• امتلاك فهم قوي لتقنيات تحضير المشروبات، وخلط المشروبات، ومعايير الخدمة المعمول بها.
• إظهار مهارات ممتازة في خدمة العملاء والتفاعل مع الضيوف.
• القدرة على العمل بكفاءة وفعالية تحت الضغط في بيئة سريعة الوتيرة.
• إظهار اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بالاتساق في تحضير المشروبات.
• امتلاك مهارات تنظيمية وإدارة وقت جيدة.
• أن تكون لاعب فريق يتمتع بقدرات تواصل قوية.
• مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية ضرورية.

المهارات المطلوبة

• تحضير المشروبات
• خلط المشروبات
• معايير الخدمة
• خدمة العملاء
• التفاعل مع الضيوف
• الانتباه للتفاصيل
• مهارات تنظيمية
• إدارة الوقت
• مهارات التواصل
• ممارسات النظافة
• لوائح السلامة
• خدمة الكحول المسؤولة
• مراقبة المخزون

سياق العمل

هذه وظيفة بدوام كامل لنادل في فندق حياة بلايس في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنة.

عن الدور

تبحث فنادق حياة بلايس العلا عن موظف مخزن متخصص لدعم الافتتاح الكبير لهذا الفندق الجديد. بصفتك موظف مخزن، ستكون عنصراً أساسياً في عمليات المتجر اليومية، مما يضمن الاستلام والتخزين ومراقبة المخزون وتوزيع جميع المواد والإمدادات اللازمة لتشغيل الفندق بسلاسة. هذا الدور حاسم للإطلاق الناجح والعمليات المستمرة لفندق حياة بلايس العلا.

المسؤوليات الرئيسية

• استلام وفحص والتحقق من جميع الشحنات الواردة مقابل أوامر الشراء وإشعارات التسليم لضمان الدقة والاكتمال.
• ضمان التخزين السليم والتنظيم الدقيق لجميع عناصر المخزون وفقًا لمعايير وإجراءات الفندق المعمول بها.
• الاحتفاظ بسجلات دقيقة للمخزون وتحديث حركات المخزون بجدية ضمن النظام المحدد.
• المشاركة بنشاط في إجراء جرد منتظم للمخزون وتدقيق شامل للمخزون لضمان سلامة البيانات.
• صرف المواد والإمدادات لأقسام الفندق المختلفة بناءً على طلبات معتمدة.
• مراقبة مستويات المخزون باستمرار والإبلاغ الفوري عن أي عناصر مخزون منخفضة لتسهيل إعادة التعبئة في الوقت المناسب.
• ضمان وضع العلامات المناسبة على جميع السلع والمواد والتعامل معها وتخزينها للحفاظ على الجودة والسلامة.
• الحفاظ على مستوى عالٍ من النظافة والسلامة والتنظيم داخل جميع مناطق المتجر.
• دعم أنشطة إعداد المتجر قبل الافتتاح وضمان جاهزية المخزون لإطلاق الفندق.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة في أعمال التخزين أو مراقبة المخزون أو عمليات المستودعات مطلوبة، مع تفضيل الخبرة في صناعة الفنادق.
• فهم جيد لإجراءات إدارة المخزون وممارسات مراقبة المخزون أمر ضروري.
• القدرة المثبتة على الاحتفاظ بسجلات ووثائق دقيقة.
• مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية ضرورية لإدارة مهام متعددة بكفاءة.
• اهتمام استثنائي بالتفاصيل والالتزام بالدقة في جميع عمليات التعامل مع المخزون.
• القدرة على الأداء بفعالية في بيئة عمل ديناميكية وسريعة الوتيرة.
• مهارات اتصال وتواصل جيدة للتفاعل بفعالية مع الزملاء والأقسام الأخرى.
• مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية، كتابية وشفوية.

المهارات المطلوبة

• أعمال التخزين
• مراقبة المخزون
• عمليات المستودعات
• إجراءات إدارة المخزون
• ممارسات مراقبة المخزون
• حفظ السجلات
• مهارات تنظيمية
• إدارة الوقت
• الانتباه للتفاصيل
• مهارات الاتصال
• مهارات التعامل مع الآخرين
• مهارات الاتصال باللغة الإنجليزية

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في العلا، المملكة العربية السعودية. سيضم الفندق 215 غرفة ضيوف، ومنفذين للطعام والشراب، ومساحة للاجتماعات، وحمام سباحة، ومركز لياقة بدنية، تلبي احتياجات المسافرين بغرض الترفيه والعمل.

الخبرة

تتطلب الوظيفة خبرة من 0 إلى 1 سنة. الخبرة السابقة في أعمال التخزين أو مراقبة المخزون أو عمليات المستودعات مطلوبة، مع تفضيل الخبرة في صناعة الفنادق.

عن الدور

تبحث فنادق حياة بلايس العلا عن كهربائي متخصص للانضمام إلى فريق الهندسة لديها. هذا الدور أساسي لدعم العمليات الهندسية للفندق وضمان الافتتاح الناجح لمبنى حياة بلايس العلا الجديد. سيكون الكهربائي مسؤولاً عن صيانة الأنظمة والمعدات الكهربائية التي تضمن سلامة وراحة وكفاءة 215 غرفة ضيوف بالفندق، ومنفذين للطعام والشراب، ومساحات اجتماعات، ومسبح، ومركز لياقة بدنية.

يقدم هذا المنصب بدوام كامل فرصة لشخص لديه فهم أساسي للصيانة الكهربائية في قطاع الضيافة أو إدارة المرافق. يساهم الدور بشكل مباشر في تجربة الضيف والسلامة التشغيلية للعقار.

المسؤوليات الرئيسية

• أداء أعمال الصيانة والإصلاح الكهربائية الروتينية في جميع مرافق ومعدات الفندق.
• إجراء فحوصات شاملة للأنظمة الكهربائية لتحديد وتشخيص الأعطال أو المشكلات المحتملة.
• الاستجابة الفورية والفعالة لجميع طلبات الصيانة المتعلقة بالأنظمة الكهربائية.
• ضمان التشغيل السليم والآمن لجميع المعدات والأنظمة الكهربائية داخل الفندق.
• الاحتفاظ بسجلات صيانة دقيقة والإبلاغ عن أي مشكلات فنية تواجهها.
• الالتزام الصارم بجميع إجراءات السلامة والمعايير الكهربائية ذات الصلة لضمان بيئة عمل آمنة.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة ككهربائي، مع تفضيل الخبرة في قطاعي الضيافة أو إدارة المرافق.
• معرفة جيدة بالأنظمة الكهربائية، بما في ذلك مكوناتها وتشغيلها وتقنيات استكشاف الأخطاء وإصلاحها الشائعة.
• القدرة المثبتة على إجراء الإصلاحات الكهربائية بأمان وكفاءة.
• فهم ممارسات الصيانة الوقائية وأهميتها في صيانة المرافق.
• الإلمام بمعايير وإجراءات السلامة المطبقة على الأعمال الكهربائية.
• القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط والتكيف مع جداول المناوبات المرنة.

المهارات المطلوبة

• الصيانة الكهربائية
• الإصلاحات الكهربائية
• معرفة الأنظمة الكهربائية
• استكشاف أخطاء المعدات وإصلاحها
• ممارسات الصيانة الوقائية
• الالتزام بإجراءات السلامة
• مهارات تواصل جيدة
• مهارات تنظيمية
• تواصل ممتاز باللغة الإنجليزية

بيئة العمل والتفاصيل

هذا منصب بدوام كامل مقره في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 0 إلى 1 سنة. الشركة هي حياة بلايس.

عن الدور

تبحث فنادق حياة العلا عن مساعد مدير مغسلة ذي خبرة لدعم الافتتاح الناجح لهذا العقار الجديد في المملكة العربية السعودية. كجزء من توسع حياة، سيضم الفندق 215 غرفة ضيوف، ومنفذين للطعام والشراب، ومساحات للاجتماعات، وحمام سباحة، ومركز لياقة بدنية. هذا الدور أساسي للتشغيل الفعال لقسم المغسلة، مما يضمن معايير عالية الجودة وخدمات سلسة يوميًا للفندق.

المسؤوليات الرئيسية

• المساعدة في الإدارة الشاملة لعمليات المغسلة اليومية.
• ضمان التعامل السليم والتنظيف والتوزيع لجميع بياضات الفندق وزي الضيوف/الموظفين.
• المراقبة المستمرة لمعايير جودة المغسلة وكفاءة التشغيل للحفاظ على التميز في الخدمة.
• الإشراف على زملاء المغسلة، وتوفير التوجيه والدعم لتخصيص المهام اليومية.
• الإشراف على صيانة معدات المغسلة لضمان عملها بكفاءة وأمان.
• مراقبة وإدارة مستويات المخزون من مواد التنظيف الكيميائية والبياضات والإمدادات الضرورية للمغسلة.
• التنسيق الفعال مع قسم التدبير المنزلي والأقسام الأخرى في الفندق لتلبية الاحتياجات التشغيلية.
• ضمان الامتثال الصارم لجميع إجراءات النظافة والسلامة والتشغيل.
• دعم الإعداد قبل الافتتاح لقسم المغسلة وضمان الجاهزية التشغيلية لإطلاق الفندق.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة في عمليات المغسلة ضمن صناعة الفنادق ضرورية.
• القدرة المثبتة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة.
• الانتباه الدقيق للتفاصيل مطلوب للحفاظ على معايير تشغيلية عالية.

المهارات المطلوبة

• الكفاءة في عمليات وإدارة المغسلة.
• قدرات قيادية قوية وقدرات تنسيق الفريق.
• معرفة شاملة بمعدات المغسلة والمواد الكيميائية ومعايير العناية بالأقمشة.
• مهارات تنظيمية ممتازة وقدرات على حل المشكلات.
• مهارات تواصل وتفاعل فعالة.
• إتقان ممتاز للتواصل باللغة الإنجليزية.

بيئة العمل والسياق

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في العلا، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة من 5 إلى 10 سنوات في عمليات المغسلة. سيكون المرشح الناجح عنصراً أساسياً في مرحلة ما قبل الافتتاح والعمليات المستمرة لفندق حياة العلا.

عن الدور

تبحث فنادق حياة بلايس العلا عن قائد فريق تدبير منزلي ذي خبرة لدعم الافتتاح القادم لهذا الفندق الجديد. سيضم الفندق 215 غرفة ضيوف، ومنفذين للطعام والشراب، ومساحة للاجتماعات، وحمام سباحة، ومركز لياقة بدنية، لتلبية احتياجات المسافرين بغرض الترفيه والعمل على حد سواء. بصفتك قائد فريق تدبير منزلي، ستشرف على أنشطة التنظيف اليومية، مع ضمان أن غرف الضيوف والمناطق العامة تلبي باستمرار معايير حياة بلايس، والمساهمة في بيئة نظيفة ومريحة وجذابة لجميع الضيوف.

المسؤوليات الرئيسية

• الإشراف على الأنشطة اليومية لزملاء التدبير المنزلي وتنسيقها لضمان كفاءة العمليات.
• فحص غرف الضيوف والممرات والمناطق العامة لضمان الحفاظ على معايير النظافة والعرض بدقة.
• المساعدة في تعيين المهام اليومية لموظفي التدبير المنزلي ومراقبة أدائهم لضمان كفاءة العمليات.
• ضمان صيانة جميع مستلزمات التدبير المنزلي والبياضات والمعدات بشكل صحيح وجاهزيتها للاستخدام.
• دعم جاهزية الغرف لوصول الضيوف والتنسيق الوثيق مع فريق الاستقبال لتلبية توقعات الضيوف.
• تدريب وتوجيه ودعم زملاء التدبير المنزلي للحفاظ على معايير الخدمة والجودة.
• الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة على الفور والمتابعة مع الأقسام ذات الصلة لضمان حلها في الوقت المناسب.
• ضمان الامتثال الصارم لجميع إجراءات النظافة والسلامة وإجراءات التدبير المنزلي المعمول بها.
• التعامل مع طلبات الضيوف ومعالجة المخاوف المتعلقة بالتدبير المنزلي بطريقة احترافية وفي الوقت المناسب.
• دعم استعدادات التدبير المنزلي قبل الافتتاح وضمان الجاهزية التشغيلية لإطلاق الفندق.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة سابقة في عمليات التدبير المنزلي في صناعة الفنادق مطلوبة.
• يفضل خبرة إشرافية أو قيادية في مجال التدبير المنزلي.
• معرفة جيدة بإجراءات التدبير المنزلي القياسية ومعايير التنظيف وممارسات فحص الغرف الفعالة.
• مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية ضرورية لإدارة المهام اليومية والموظفين.
• اهتمام دقيق بالتفاصيل والالتزام بالحفاظ على معايير عالية الجودة ضروريان.
• القدرة على العمل بفعالية وكفاءة في بيئة سريعة الوتيرة أمر بالغ الأهمية.
• مهارات اتصال وتواصل جيدة مطلوبة للتفاعل مع الزملاء والضيوف.
• مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية مطلوبة للتفاعل الفعال.

المهارات المطلوبة

• إتقان إجراءات التدبير المنزلي ومعايير التنظيف.
• خبرة في ممارسات فحص الغرف.
• مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.
• اهتمام ممتاز بالتفاصيل.
• مهارات اتصال وتواصل فعالة.

بيئة العمل والخبرة

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في العلا، المملكة العربية السعودية. سيكون المرشح المثالي لديه 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في عمليات التدبير المنزلي، مع تفضيل الخبرة الإشرافية أو القيادية.

انضم إلى Alcon كمدير لخدمة العملاء!
في Alcon، نحن مدفوعون بالعمل الهادف الذي نقوم به لمساعدة الناس على الرؤية ببراعة. نحن نبتكر بجرأة ونتصرف بسرعة كشركة رائدة عالميًا في مجال العناية بالعيون. هنا، سيتم تقدير التزامك ومساهماتك وسترى حياتك المهنية كما لم ترها من قبل.

نظرة عامة على الدور:
بصفتك مديرًا لخدمة العملاء الذي يدعم مؤسسة عمليات العملاء في GEM، ستقود فرق عمليات العملاء المحلية، وتقود التميز التشغيلي، وتدعم تحول Alcon نحو مراكز خدمة ذكية تتمحور حول العملاء بما يتماشى مع استراتيجية سلسلة التوريد في GEM.

المسؤوليات الرئيسية:

• التعاون مع أصحاب المصلحة الإقليميين والمحليين لتقديم تجربة عملاء سلسة.
• قيادة وتدريب وتطوير فرق عمليات العملاء لضمان الأداء العالي.
• الإشراف على العمليات التشغيلية لضمان الدقة والامتثال.
• مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للخدمة ورضا العملاء وأداء الموزعين.
• قيادة مبادرات التحسين المستمر والأتمتة والتحول الرقمي.

المؤهلات:

• درجة جامعية أو خبرة تجارية معادلة.
• 3-5 سنوات من الخبرة القيادية في عمليات العملاء أو سلسلة التوريد.
• قدرة قوية على SAP (وحدات OTI).
• إتقان اللغة الإنجليزية واللغات المحلية.

لماذا Alcon؟
نمِّ حياتك المهنية داخل منظمة عالمية تقدر التعاون والتعلم المستمر. قُدْ بهدف من خلال تشكيل العمليات التي تؤثر بشكل مباشر على نتائج المرضى.

مدير انتاج إسفنج مسؤول عن عملية الصب والإنتاج والقض والتلزيق والتغليف عملية كاملة للمنتج ..

نبذة عن الدور

تبحث مدارس SEK الدولية عن مسؤول موارد بشرية وعلاقات حكومية متخصص وذو خبرة للإشراف على جميع العمليات اليومية للموارد البشرية والإجراءات الحكومية للمدرسة في محافظة الوجه بمنطقة تبوك، المملكة العربية السعودية. هذا الدور هو دور تنفيذي وتشغيلي بدوام كامل، حيث ستكون مسؤول الموارد البشرية الوحيد في الموقع، وتعمل عن كثب مع رئيس المدرسة ومدير المشروع. ستتعاون مع الزملاء في أقسام الموارد البشرية والمالية ضمن شبكة مدارس SEK في المملكة العربية السعودية، لضمان ممارسات متوافقة ومتسقة وتركز على الموظفين.

مسؤوليات الدور

• فحص المرشحين لمتطلبات التأشيرة والأهلية، بما في ذلك العمر والجنسية والمؤهلات ومدى ملاءمة الدور.
• تنسيق المقابلات عند توفر الوقت ودعم نشر الوظائف الشاغرة.
• إصدار وتنسيق عقود العمل، مع ضمان توافق المسميات الوظيفية والشروط مع متطلبات التأشيرة.
• دعم القيادة في ضمان أن تكون العروض والشروط واضحة ومتسقة لجميع الموظفين.
• تحديث دليل الموظفين، والتأكد من استلام الموظفين للإقرار وفهمهم للتوقعات المتعلقة بقواعد الزي، والالتزام بالمواعيد، والسلوك المهني، والأعراف الثقافية.
• قيادة، بالتشاور مع القيادة، إجراءات الإنذارات الشفوية والكتابية، الاجتماعات التأديبية، وتوثيق ضعف الأداء، مع ضمان عملية عادلة ومتسقة بحضور شاهد.
• العمل كنقطة اتصال رسمية أولى لاستفسارات الموظفين، مع ضمان وضوح مسارات الحل وتوثيقها.
• إدارة عمليات تأشيرات العمل من البداية إلى النهاية، وتصاريح الدخول/الخروج، ولوجستيات الإقامات للموظفين الدوليين.
• التنسيق مع وكلاء التأشيرات الخارجيين المتعاقدين من قبل المرشحين، وتقديم التوجيه وتصعيد المشكلات عند ظهورها.
• ضمان توافق المسميات الوظيفية والمؤهلات والعقود وفئات التأشيرات لمنع تأخير الطلبات.
• التنقل في المنصات والإجراءات الحكومية المطلوبة، وإبقاء القيادة على اطلاع بالجداول الزمنية والمتطلبات.
• تقديم إحاطات ما قبل الوصول للموظفين الجدد، تغطي جوانب مثل شحن المتعلقات، الحيوانات الأليفة، نصائح التعبئة، ملاحظات السفر، وتسجيل الأطفال في المدرسة.
• جمع تفاصيل الوصول، وترتيب التصاريح الأمنية والوصول للموقع، واستقبال الموظفين عند الوصول، وتسليم مفاتيح السكن، بدعم من مدير المشروع لتخصيصات السكن وجاهزيته.
• شرح مزايا الموظفين، والتأمين الطبي، واستحقاقات الإجازات، وإدارة طلبات الإجازات والوثائق ذات الصلة.
• تقديم توجيه ثقافي للعيش والعمل في المملكة العربية السعودية، وتجميع معلومات عملية محلية لمساعدة الموظفين على الاستقرار بسلاسة.
• الحفاظ على ملفات موارد بشرية كاملة وآمنة، بما في ذلك العقود والتأشيرات والإقامات والإنذارات وسجلات الإجازات والتوثيقات.
• ضمان التوافق مع قانون العمل السعودي، وإعداد الوثائق لعمليات التدقيق والتفتيش والمراجعات الداخلية.
• الحفاظ على السرية وحماية البيانات عبر جميع عمليات الموارد البشرية، وضمان حفظ سجلات متسقة ومستندة إلى الأدلة.
• إدارة عمليات نهاية الخدمة، بما في ذلك فترات الإشعار، والوثائق، وتنسيق الدفع النهائي مع قسم المالية، وتصاريح الخروج، وإلغاء التأشيرات/الإقامات.
• ضمان أن تكون عمليات إنهاء الخدمة متوافقة وسلسة وموثقة بشكل صحيح.
• تقديم تقارير بشكل أساسي إلى رئيس المدرسة والتنسيق مع مدير المشروع حسب مرحلة المشروع.
• مواءمة البروتوكولات مع المدرسة الشقيقة وطلب التوجيه أو تصعيد المشكلات إلى زملاء الموارد البشرية/المالية في SEK بالمملكة العربية السعودية حسب الاقتضاء.
• ضمان اتساق الرسائل للموظفين، والمشاركة في أو قيادة المحادثات التي تحدد شروط العمل للحفاظ على توقعات واضحة ومتسقة.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة ذات صلة في الموارد البشرية لا تقل عن 5-8 سنوات، ويفضل أن تكون داخل المملكة العربية السعودية.
• خبرة مثبتة في مجال العلاقات الحكومية ومسؤوليات الكفالة.
• خبرة واضحة في إدارة التأشيرات والإقامات والعمليات الحكومية مع وكلاء ومنصات خارجية.
• سجل حافل في علاقات الموظفين، وعمليات السلوك والانضباط، وتوثيق الموارد البشرية.
• مهارات تنظيمية ممتازة، وتقدير للمواقف، والقدرة على الحفاظ على الهدوء تحت الضغط.
• القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية وحسن تقدير.
• مهارات تواصل واضحة، قادرة على شرح القواعد والخطوات والقرارات بلغة بسيطة والمتابعة بشكل استباقي.
• إتقان اللغة العربية مطلوب للتنقل في الإجراءات الحكومية.
• إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب للتواصل اليومي مع القيادة والموظفين.

المهارات الأساسية

• إدارة الموارد البشرية
• علاقات الموظفين
• معالجة التأشيرات
• معالجة الإقامات
• التوظيف والتهيئة
• رعاية الموظفين
• تحديث السياسات
• إدارة سجلات الموظفين
• العلاقات الحكومية
• التوظيف
• عقود العمل
• السلوك والانضباط
• إدارة الأداء
• التوجيه الثقافي
• الامتثال لقانون العمل السعودي
• حماية البيانات
• السرية
• التواصل
• التنظيم
• التقدير
• الحكم السليم

بيئة العمل والموقع

نوع العمل: دوام كامل.

الموقع: محافظة الوجه، منطقة تبوك، المملكة العربية السعودية.

تعتمد الرواتب على المؤهلات والخبرات ذات الصلة. يتم توفير السكن كمنفعة إضافية دون أي تكلفة إضافية.

تستخدم مجموعة SEK التعليمية أدوات تكنولوجية ذات قدرات في الذكاء الاصطناعي لدعم إدارة التوظيف، بما في ذلك التواصل وتنظيم الطلبات. يتم اتخاذ جميع قرارات التوظيف من قبل عضو في الفريق. لمزيد من المعلومات، يرجى الرجوع إلى سياسة الخصوصية: http://*****************************

عن الدور

تبحث مدارس سيك الدولية (SEK International Schools) عن معلم فصل دراسي تمهيدي (IB PYP) لمدرستها الدولية الجديدة في الوجه، تبوك، المملكة العربية السعودية. تقدم هذه الوظيفة فرصة للمساهمة في تأسيس مجتمع تعليمي ضمن بيئة متعددة الثقافات، لخدمة أطفال المهنيين العاملين في وجهة منتجع فاخر. يتضمن الدور تدريس فصل متعدد الصفوف لأطفال تتراوح أعمارهم بين 3-5 سنوات. سيتم مراجعة الطلبات بشكل شامل لتحديد الممارسين المتميزين لبرنامج السنوات الابتدائية الدولي (IB PYP).

سيعزز معلم الفصل الدراسي التمهيدي بيئة داعمة تعزز التطور الاجتماعي العاطفي ومهارات القراءة والكتابة والحساب الأساسية. يتمثل جانب رئيسي من الدور في دمج التعلم المبكر عبر مجالات المواد من خلال نهج متعدد التخصصات، ودعم مجموعة متنوعة من الطلاب متعددي اللغات. تتطلب هذه الوظيفة فردًا مستعدًا للتعاون والمساهمة في تشكيل ثقافة المدرسة التكوينية.

المسؤوليات الرئيسية

• العمل كمعلم فصل ومرشد، مع الحفاظ على التواصل مع العائلات ودعم اندماج الطلاب.
• قيادة تخطيط وتقديم وحدات الاستقصاء لبرنامج السنوات الابتدائية الدولي (IB PYP)، مع استخدام نهج متعدد التخصصات لدمج التعلم المبكر عبر المواد.
• تقديم التعلم الأساسي في تنمية اللغة، والرياضيات المبكرة، والعلوم الطبيعية والاجتماعية، والفنون الإبداعية من خلال الاستقصاء القائم على اللعب.
• التعاون مع المعلمين المتخصصين في اللغة العربية والإسبانية والدراسات الإسلامية.
• خلق بيئة داعمة ومحفزة تدعم التطور الاجتماعي العاطفي ومهارات القراءة والكتابة والحساب المبكرة.
• تكييف التعليم لفصل متعدد الصفوف في مرحلة الطفولة المبكرة وللطلاب المتنوعين ومتعددي اللغات.
• المساهمة في تطوير المناهج الدراسية التي تتكيف مع السياق المحلي مع الالتزام بمعايير البكالوريا الدولية (IB).

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في تعليم الطفولة المبكرة أو مجال ذي صلة.
• إتقان اللغة الإنجليزية؛ تعتبر الكفاءة في لغات إضافية ميزة إضافية.
• الاستعداد للانتقال والتكيف مع الحياة في مجتمع دولي نامٍ.
• القدرة المثبتة على التدريس عبر مجالات متعددة ضمن إطار منهج متكامل.

المهارات والخبرات المطلوبة

• شغف بالعمل مع الأطفال الصغار وفهم قوي لتطور الطفولة المبكرة.
• القدرة على التكيف والمرونة في بيئة ديناميكية.
• الحساسية الثقافية والقدرة على العمل بفعالية مع أفراد من خلفيات متنوعة.
• مهارات قوية في التعاون والتواصل.
• المبادرة والإبداع في تخطيط المناهج الدراسية.
• الالتزام بالتعلم القائم على الاستقصاء واللعب.
• يُفضل وجود تدريب وخبرة في برنامج السنوات الابتدائية الدولي (IB PYP).
• يُفضل وجود خبرة في تكييف التعليم للفصول متعددة الأعمار أو الصفوف المتعددة.

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل تقع في الوجه، تبوك، المملكة العربية السعودية. توفر مدارس سيك الدولية مرافق حديثة في وجهة شاطئية متميزة. تقدم الوظيفة فرصة للتأثير على تطوير مدرسة جديدة، مع توفير التطوير المهني والدعم من خلال شبكة مجموعة سيك التعليمية (SEK Education Group). سيتم تحديد الراتب بناءً على المؤهلات والخبرات ذات الصلة. يتم توفير السكن كمنفعة إضافية.

عن الدور

تبحث مدارس SEK الدولية عن مستشار مدرسي للانضمام إلى مجتمعها في محافظة الوجه بمنطقة تبوك، المملكة العربية السعودية. يركز هذا المنصب بدوام كامل على دعم الطلاب في مراحل رياض الأطفال والابتدائية، مع التركيز على رفاهية الطلاب، والتطور العاطفي، ومعالجة العوائق التي تحول دون التعلم. تتطلب الوظيفة خبرة ذات صلة تتراوح بين 2-5 سنوات.

سياق الدور والتعاون

سيقدم المستشار المدرسي تقاريره مباشرة إلى مدير المدرسة. هذا الدور جزء لا يتجزأ من فريق دمج صغير، يعمل عن كثب مع أخصائي دعم اللغة الإنجليزية كلغة ثانية / الاحتياجات التعليمية الخاصة. ينصب التركيز الأساسي على دعم الأطفال الصغار والطلاب ذوي الاحتياجات التعليمية الخاصة (SEN)، مما يجعل الخبرة في دعم الاحتياجات التعليمية الخاصة ضرورية.

المسؤوليات الرئيسية

• تقديم جلسات استشارية فردية وجماعية، والتدخل في الأزمات، ودروس التعلم الاجتماعي العاطفي. الخبرة في أطر عمل مثل RULER تحظى بتقدير كبير.
• العمل كرئيس حماية المدرسة، وضمان سلامة الطلاب ورفاهيتهم.
• التعاون مع معلم دعم الاحتياجات التعليمية الخاصة لمساعدة الطلاب الذين يعانون من حواجز لغوية واحتياجات تعليمية خاصة، بما في ذلك المساهمة في خطط التعليم الفردية (IEPs).
• مساعدة الطلاب في التغلب على التحديات العاطفية أو النفسية التي تؤثر على التعلم، والعمل مع المعلمين لتنفيذ استراتيجيات دعم مناسبة.
• التواصل مع المعلمين وأولياء الأمور والإداريين لتنسيق الإحالات وضمان دعم شامل للطلاب.
• الاحتفاظ بسجلات دقيقة، وتحليل البيانات لتحديد احتياجات الطلاب، وحضور الاجتماعات، والمشاركة في التطوير المهني المستمر.

المؤهلات والخبرة

• الحد الأدنى لدرجة البكالوريوس في الاستشارات أو علم النفس أو مجال ذي صلة.
• خبرة مثبتة في العمل مع الأطفال الصغار والطلاب ذوي الاحتياجات التعليمية الخاصة (SEN).
• خبرة أساسية في دعم الاحتياجات التعليمية الخاصة.
• مطلوب 2-5 سنوات من الخبرة ذات الصلة.

المهارات والسمات المطلوبة

• مهارات قوية في التعامل مع الآخرين والتواصل.
• الكفاءة في إطار عمل RULER تحظى بتقدير كبير.
• خبرة مثبتة في دعم الاحتياجات التعليمية الخاصة (SEN).
• القدرة على تقديم الاستشارات والدعم العاطفي.
• مهارات التدخل في الأزمات.
• التعاون الفعال والعمل الجماعي.
• الكفاءة في حفظ السجلات وتحليل البيانات.
• المرونة والقدرة على التكيف، خاصة في بيئة مدرسية صغيرة.

بيئة العمل ومعلومات إضافية

هذا منصب بدوام كامل يقع في محافظة الوجه بمنطقة تبوك، المملكة العربية السعودية. كجزء من فريق دمج صغير، تعد المرونة ضرورية، وقد يتكيف نطاق المسؤوليات بناءً على احتياجات الطلاب ومؤهلات الفريق. تستخدم مجموعة SEK التعليمية أدوات تكنولوجية ذات قدرات ذكاء اصطناعي في عمليات التوظيف الخاصة بها، مع اتخاذ جميع قرارات التقديم من قبل عضو في الفريق.

عن الدور

تبحث مدارس سيك الدولية عن معلمات حضانة متفانيات للانضمام إلى فريقها في الوجه، تبوك، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب هو جزء من مبادرة مدرسية جديدة تركز على تعليم الأطفال الصغار جدًا، وتحديداً الذين تتراوح أعمارهم بين 3 أشهر و 3 سنوات. يتطلب الدور فهمًا قويًا لتنمية الطفولة المبكرة والتزامًا بتوفير بيئة تعليمية آمنة وداعمة وجذابة.

تتوفر عدة مناصب، مع تخصيص المهام لمجموعات عمرية مختلفة: حضانة 0 (3-11 شهرًا) وحضانة 1 و 2 (1-3 سنوات، مختلطة الأعمار). سيتم النظر في خبرات وتفضيلات المرشحين عند التعيين. يتوفر أيضًا منصب معلمة حضانة أولى لأولئك المهتمين بمسؤوليات القيادة؛ يجب التعبير عن هذا الاهتمام أثناء عملية المقابلة.

المسؤوليات الرئيسية

• تخطيط وتنفيذ أنشطة مناسبة للعمر تعزز التنمية الشاملة للأطفال الصغار.
• التعاون مع موظفي الدعم لضمان سلامة وراحة ونظافة ورفاهية جميع الأطفال.
• أداء مهام الرعاية اليومية الأساسية، بما في ذلك التغذية، وتغيير الحفاضات، والحفاظ على النظافة، ودعم روتين القيلولة.
• الحفاظ على تواصل مستمر وإيجابي مع أولياء الأمور، والعمل كحلقة وصل بين المنزل والمدرسة.
• العمل مع الزملاء لضمان التوافق مع إطار البكالوريا الدولية (IB) والفلسفة التعليمية للمدرسة.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة مثبتة في العمل مع الرضع والأطفال الصغار الذين تتراوح أعمارهم بين 3 أشهر و 3 سنوات.
• مطلوب درجة علمية أو مؤهل مهني في تعليم السنوات المبكرة/الحضانة لمعالجة التأشيرة.
• إتقان اللغة الإنجليزية للتواصل الفعال مع الموظفين والعائلات.
• نهج مرن، موجه نحو الفريق، وحساس ثقافيًا.

المهارات المطلوبة

• خبرة في مبادئ وممارسات تنمية الطفولة المبكرة.
• فهم قوي وتطبيق بروتوكولات سلامة الأطفال.
• الكفاءة في الحفاظ على معايير عالية لنظافة الأطفال.
• مهارات فعالة في التواصل مع أولياء الأمور وبناء العلاقات.
• قدرة مثبتة على العمل الجماعي والتعاون.
• حساسية ثقافية عالية وقدرة على التكيف.

بيئة العمل ومعلومات إضافية

هذا منصب بدوام كامل يقع في الوجه، تبوك، المملكة العربية السعودية. المدرسة جزء من مجموعة سيك التعليمية، والمعروفة بنهجها المبتكر والتزامها بالتطوير المهني. تستخدم مدارس سيك الدولية أدوات تكنولوجيا مدعومة بالذكاء الاصطناعي لدعم عمليات التوظيف، بما في ذلك الاتصالات وإدارة الطلبات، مع اتخاذ جميع القرارات النهائية من قبل أعضاء الفريق. للحصول على معلومات حول خصوصية البيانات، يرجى الرجوع إلى http://*****************************

عن الدور

تبحث مدارس سيك الدولية عن مسؤول مالي متخصص لإدارة العمليات المالية اليومية لمدرستها الجديدة في محافظة الوجه بمنطقة تبوك، المملكة العربية السعودية. هذا الدور أساسي للإشراف على الإيرادات والمصروفات، والحفاظ على سجلات مالية دقيقة، وضمان الامتثال للوائح السعودية، وتوفير المعلومات المالية لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية. بصفتك المحترف المالي الوحيد في الموقع، ستتعاون بشكل وثيق مع رئيس المدرسة ومدير المشروع، مع توفر الدعم من شبكة سيك المالية الأوسع في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. هذا المنصب حيوي بشكل خاص في بيئة مدرسة ناشئة حيث تكون الأنظمة المالية القوية والدقة والتحكم أمراً بالغ الأهمية.

المسؤوليات الرئيسية

• إدارة جميع عمليات دخل المدرسة، بما في ذلك إصدار الفواتير وكشوف الرسوم، وتتبع المدفوعات من العائلات، والمتابعة بشأن المدفوعات المتأخرة أو المفقودة.
• الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع مدفوعات العائلات والأرصدة المستحقة.
• التعاون مع مسؤول القبول لتأكيد حالة الدفع قبل تسجيل الطالب وضمان التوافق بين قرارات القبول والامتثال المالي.
• ضمان تطبيق سياسة رسوم المدرسة بشكل صحيح والتواصل المستمر بها مع جميع أصحاب المصلحة.
• معالجة المدفوعات للموردين ومقدمي الخدمات في الوقت المناسب وبطريقة خاضعة للرقابة.
• الحفاظ على سجلات واضحة ومنظمة جيدًا لجميع الفواتير والعقود والمدفوعات والالتزامات.
• تتبع النفقات وتوفير معلومات مالية واضحة للمسؤولين عن قرارات الميزانية.
• ضمان أن تكون جميع البيانات المالية دقيقة ومحدثة وسهلة الوصول لأغراض إعداد التقارير والتدقيق.
• إعداد تقارير مالية منتظمة، مثل البيانات الشهرية، توضح الدخل المستلم، والنفقات حتى تاريخه، والميزانية المتبقية المتاحة.
• توفير معلومات مالية موثوقة لقيادة المدرسة لدعم التخطيط واتخاذ القرار.
• ضمان إعداد وصيانة السجلات المالية لدعم الحسابات السنوية وعمليات التدقيق الداخلية والخارجية.
• دعم الامتثال للمتطلبات المالية والتنظيمية السعودية ذات الصلة، بما في ذلك الفوترة وضريبة القيمة المضافة حيثما ينطبق ذلك.
• المساعدة في تسجيلات الشركات والتراخيص والإيداعات المالية الرسمية، بالتنسيق مع مدير المشروع والمستشارين الخارجيين.
• الالتزام بالمعايير والبروتوكولات المالية لمجموعة سيك، وتكييف الأنظمة المثبتة من المدارس الشقيقة.
• إدارة أنظمة المحاسبة المحلية للمدرسة، بالبناء على الممارسات الراسخة من المدرسة الشقيقة.
• التنسيق مع فريق سيك المالي في الرياض لطلب التوجيه، وتصعيد المشكلات، وضمان التوافق عبر المؤسسة.
• العمل عن كثب مع الزملاء في القبول والعمليات والقيادة لضمان دعم العمليات المالية لاحتياجات المدرسة بفعالية.

المؤهلات والمتطلبات

• مؤهل رسمي في المحاسبة أو المالية (درجة جامعية أو مؤهل مهني مطلوب).
• حوالي 5-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في دور مالي أو محاسبي.
• فهم قوي للعمليات المالية والضوابط وإعداد التقارير.
• خبرة العمل في سياق سعودي مرغوبة للغاية.
• نهج واضح ومنهجي مع اهتمام قوي بالتفاصيل.
• القدرة على شرح المعلومات المالية بوضوح للزملاء غير الماليين.
• الراحة في العمل بشكل مستقل مع التعاون بفعالية عبر الفرق.
• اللغة الإنجليزية مطلوبة كلغة عمل.
• اللغة العربية ميزة كبيرة.
• يفضل أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.

المهارات المطلوبة

• إدارة العمليات المالية
• إدارة السجلات المالية
• الامتثال للوائح السعودية
• التقارير المالية
• دعم قرارات الميزانية
• إدارة أنظمة المحاسبة
• الانتباه للتفاصيل
• التواصل المالي الواضح
• العمل المستقل
• التعاون

بيئة العمل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في محافظة الوجه، تبوك، المملكة العربية السعودية. الانضمام إلى مدارس سيك الدولية يوفر دورًا رئيسيًا في الإطلاق الناجح لمدرسة دولية جديدة وتشغيلها، مما يوفر فرصة لبناء أنظمة مالية قوية من البداية. ستستفيد من الدعم والتوجيه من شبكة سيك المالية الراسخة وستعمل ضمن بيئة مهنية كجزء من مشروع تعليمي سريع التطور.

في مجموعة سيك التعليمية، تُستخدم الأدوات التكنولوجية ذات القدرات في الذكاء الاصطناعي لدعم عمليات التوظيف، بما في ذلك إدارة الاتصالات وتنظيم الطلبات. يتم اتخاذ جميع القرارات المتعلقة بالطلبات من قبل عضو في الفريق. لمزيد من المعلومات، يرجى الرجوع إلى سياسة الخصوصية: http://*****************************