وظائف الموارد البشرية بدوام كامل في الخبر

أكثر من 19 وظيفة الموارد البشرية بدوام كامل في الخبر. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن


الموارد البشرية
دوام كامل
الجنسية

img
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

مجموعة تاكورا للضيافة

دوام كامل
انضم إلى فريق THG (مجموعة تاكارا للضيافة)
THG هي رائدة رائدة في صناعة الضيافة في المملكة العربية السعودية، ملتزمة بتقديم تجارب تناول طعام استثنائية مع ضمان رضا العملاء التام. نحن نبحث عن مدير موارد بشرية ليكون جزءاً حيوياً من فريقنا في الخبر.

نظرة عامة عن الدور:
تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل، العمل في الموقع بالإشراف على جميع ممارسات وعمليات الموارد البشرية. تشمل المسؤوليات الرئيسية:
  • توظيف وتدريب الموظفين
  • مراقبة الأداء وإدارة تفاعل الموظفين
  • التعامل مع الاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية
  • ضمان الامتثال للوائح العمل
  • خلق بيئة عمل إيجابية لتعزيز الرضا والتفاعل

المؤهلات:
  • مهارات مثبتة في إدارة الموارد البشرية والعلاقات مع الموظفين
  • خبرة في التوظيف، والتوظيف، والتدريب
  • قدرات تحليلية وحل المشكلات قوية
  • مهارات تواصل بين شخصية ممتازة
  • القدرة على الازدهار في بيئة سريعة الوتيرة
  • الخبرة في صناعة الضيافة تعتبر ميزة إضافية
  • درجة بكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة

إذا كنت مستعداً للقيادة بشغف وإحداث فرق في قطاع الضيافة، ندعوك للتقديم ومساعدتنا في تحقيق هدفنا في أن نصبح بالكامل صناعة سعودية.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 5 أيام
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شكرا لك المملكة العربية السعودية

دوام كامل
انضم إلى سانكيو السعودية كموظف موارد بشرية!
نحن نبحث عن فرد م Dedicated ومنظم لدعم عمليات الموارد البشرية لدينا. في هذا الدور، ستكون أساسياً في إدارة وظائف الموارد البشرية وضمان الامتثال للسياسات والمتطلبات القانونية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • إجراء تدقيق دوري لملفات الموارد البشرية والسجلات لضمان جمع جميع الوثائق المطلوبة وت filingها بشكل مناسب.
  • الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين وفقًا للسياسات والمتطلبات القانونية.
  • التعامل مع طلبات الموظفين المتعلقة بمسائل الموارد البشرية، والإجازات، والقواعد، واللوائح.
  • إكمال عمليات الموظفين الجدد بما في ذلك التأمينات الاجتماعية والتأمين الطبي.
  • إجراء مقابلات الخروج وضمان اكتمال الأوراق اللازمة لإجراءات إنهاء الخدمة.
  • إدارة معاملات الموارد البشرية مثل خطابات التحويل وطلبات الدفع.
  • متابعة ومعالجة المطالبات، وتجديد العقود، والتحذيرات، وما إلى ذلك.
  • تدقيق وإدارة جميع معاملات الموارد البشرية.
  • أداء أي مهام أخرى ذات صلة كما كلف بذلك مشرف الموارد البشرية.

المزايا:
  • تأمين طبي.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 5 أيام
مسؤول توظيف

مسؤول توظيف

📣 إعلان

شركة الكفاح العقارية

5,000 - 6,000 SR / شهرياً dotدوام كامل
وظيفة أخصائي توظيف في شركة الكفاح العقارية
تبحث شركة الكفاح العقارية عن منسقة إستقطاب مواهب للانضمام إلى فريقها. سيكون لدى المرشحين الناجحين الفرصة لوضع السياسات والخطط اللازمة لاختيار أساليب ووسائل التوظيف المثلى وتطوير إجراءات وبرامج التوظيف.

المهام الرئيسية:
  • تطوير سياسات وخطط للتوظيف وتحديد قنوات التوظيف المناسبة.
  • تحليل المعلومات والبيانات المتعلقة بالمرشحين والتأكد من دقتها واستكمال الوثائق المطلوبة.
  • تبادل المعلومات وتنسيق العمليات لاختيار المرشحين الأنسب وإدارة البيانات المرتبطة بهم.
  • إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بعمليات التوظيف وحفظها في قاعدة البيانات.

المتطلبات:
  • تجربة عملية لا تقل عن 1 سنة في مجال التوظيف.
  • حاصل على درجة بكاليوس في أحد المجالات التالية: اللغة الإنجليزية، الإدارة العامة، إدارة الأعمال، نظم المعلومات الإدارية.
  • يمتلك شهادة إدارة الموارد البشرية (HRM) مثل (PHRi) مفضل.
  • إجادة اللغة العربية بشكل متقدم.

تدعم الشركة بيئة عمل مهيئة لذوي الإعاقة وتمكنهم من تحقيق أداءهم الأفضل.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 9 أيام
موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

📣 إعلان

H. M. Al Rugaib & Sons Trading Co. - شركة حمد محمد الرقيب و أولاده التجارية

دوام كامل
Join Our Team as an HR Officer!
At H. M. Al Rugaib & Sons Trading Co., we are committed to excellence in the retail industry. We are currently seeking a dedicated and results-oriented Human Resources Officer to join our dynamic team. In this role, you will be integral to a range of HR functions, ensuring our staff is supported and set up for success.

Responsibilities:
  • Lead all recruitment processes in coordination with hiring managers.
  • Participate in all recruitment processes including the collection of applications, candidate assessments (written tests and interviews), negotiations, and employment contracts.
  • Prepare the induction frameworks by coordinating with relevant departments to provide comprehensive orientations for new staff.
  • Review job descriptions, salary grades, and position classifications.
  • Communicate the outcomes of interviews and process recruitment paperwork for approval.
  • Send job offers verbally and in writing, notifying both successful and unsuccessful candidates.
  • Coordinate logistics for new staff to provide them with adequate information about the organization’s systems, policies, and procedures.
  • Ensure timely assessments of new staff probations and collect all required documentation.
  • Act as a point of contact for all employee inquiries and keep track of ongoing recruitment efforts.
  • Serve as an interview panelist as requested.
  • Ensure that all recruitment forms and supporting documents are approved, including budget considerations.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 17 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

مجموعة تاكورا للضيافة

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كمدير موارد بشرية في مجموعة THG!
هل أنت شغوف بالموارد البشرية وترغب في تحقيق تأثير كبير في صناعة الضيافة؟ THG (مجموعة تاكارا للضيافة)، التي أسست في 2019، تعمل على إعادة تعريف تجارب تناول الطعام في المملكة العربية السعودية. نحن نبحث عن مدير موارد بشرية مDedicated للانضمام إلى فريقنا في الخبر.

نظرة عامة على الدور:
هذه وظيفة بدوام كامل، في الموقع حيث سيكون مدير الموارد البشرية مسؤولاً عن جميع ممارسات وعمليات الموارد البشرية. تشمل المسؤوليات الرئيسية إدارة عمليات التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتنفيذ السياسات والإجراءات، والتعامل مع علاقات الموظفين. بالإضافة إلى ذلك، ستقوم بتطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع أهداف الأعمال العامة لدينا.

المؤهلات:
  • خبرة واسعة في إدارة الموارد البشرية وعلاقات الموظفين.
  • معرفة قوية بقوانين العمل السعودية والامتثال.
  • إجادة برامج الموارد البشرية ومجموعة Microsoft Office.
  • مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين، والتفاوض، والتواصل.
  • القدرة على تطوير استراتيجيات الموارد البشرية وتنفيذ مبادرات الموارد البشرية.
  • الخبرة في صناعة الضيافة ميزة إضافية.
  • درجة البكاليروس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • إجادة اللغة العربية والإنجليزية.

لماذا تنضم إلينا؟
في مجموعة THG، نؤمن بتعزيز بيئة عمل ناجحة ومرضية تمكّن موظفينا. إذا كنت تبحث عن أن تكون جزءًا من فريق ديناميكي يولي الأولوية لرضا العملاء وتطوير الموظفين، فنود أن نسمع منك!

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 18 يوم
أخصائي استقدام

أخصائي استقدام

📣 إعلان

شركة ساسيك للهندسة

دوام كامل
انضم إلى شركة SASEC الهندسية كأخصائي توظيف!
نحن نسعى لتوظيف محترف متحمس لمساعدة قسم الموارد البشرية لدينا في البحث عن المواهب الجديدة وت筛ليمها وتوظيفها لتلبية احتياجاتنا التنظيمية بفعالية.

المسؤوليات:
  • المساعدة في تحديد احتياجات التوظيف وتطوير الوصف الوظيفي والمواصفات.
  • مصدر المرشحين من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلك مواقع العمل ووسائل التواصل الاجتماعي وإحالات الموظفين.
  • مراجعة السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية لتقييم ملاءمة المرشحين للأدوار المحددة.
  • تنسيق جداول المقابلات مع مديري التوظيف والمرشحين.
  • المساعدة في إجراء فحوصات المراجع والتحقق من الخلفيات.
  • الحفاظ على قاعدة بيانات المرشحين ونظام تتبع التوظيف وتحديثه.
  • دعم عمليات التوظيف، بما في ذلك إعداد خطابات العرض ومواد التوجيه.

المؤهلات:
  • درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • سنة واحدة من الخبرة في التوظيف أو اكتساب المواهب.
  • مهارات قوية في التواصل والتفاعل مع الآخرين.
  • مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت.
  • إجادة استخدام برنامج Microsoft Office، وخاصة Excel.
  • مهارات قوية في اللغة الإنجليزية، سواء كتابة أو تحدثًا.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 22 يوم
مسؤول توظيف

مسؤول توظيف

📣 إعلان

مجموعة المجال

دوام كامل
نبذة عن الوظيفة
نحن نبحث عن متخصص توظيف ديناميكي ومبتكر لتولي زمام المبادرة في جذب وتقييم وتأمين أفضل المواهب لمنظمتنا. في هذا الدور، ستلعب دورًا رئيسيًا في تشكيل قوتنا العاملة من خلال تنفيذ استراتيجيات توظيف فعالة وضمان تجربة توظيف سلسة لكل من المرشحين ومديري التوظيف.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تطوير وتنفيذ خطط بحث استراتيجية لجذب المرشحين المؤهلين.
  • إنشاء إعلانات وظائف جذابة والترويج للأدوار من خلال قنوات التوظيف المختلفة.
  • إجراء مراجعات للسير الذاتية، ومقابلات هاتفية، ومقابلات أولية.
  • التعاون مع رؤساء الأقسام لفهم احتياجات التوظيف ومتطلبات الوظائف.
  • إدارة لوجستيات المقابلات وتقديم الدعم طوال عملية الاختيار.
  • تقديم تجربة إيجابية للمرشح من أول اتصال إلى العرض النهائي.
  • إعداد عروض العمل، والتفاوض بشأن الشروط عند الضرورة، وإنهاء الوثائق المتعلقة بالتوظيف.
  • تتبع مقاييس التوظيف والمساهمة في تحسين العمليات المستمرة.

متطلبات الوظيفة ومؤهلاتها:
  • درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو علم النفس أو تخصص ذي صلة.
  • من 23 سنوات من الخبرة العملية في التوظيف أو اكتساب المواهب.
  • مهارات قوية في إجراء المقابلات وتقييم المرشحين.
  • الإلمام بأدوات البحث، ومنصات الوظائف، وأنظمة تتبع المتقدمين (ATS).
  • القدرة على إدارة أدوار وأولويات متعددة في بيئة سريعة الخطى.
  • مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 24 يوم
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

فيليب موريس الدولية

دوام كامل
انضم إلى فيليب موريس الدولية كأخصائي عمليات الموارد البشرية في الخبر!

كن جزءًا من تغيير ثوري في PMI، حيث نقوم بتحويل أعمالنا نحو منتجات خالية من التدخين. كأخصائي عمليات الموارد البشرية، ستنفذ العمليات وفقًا للمعايير العالمية لـ PMI مع ضمان الامتثال للتشريعات المحلية وخدمة عالية الجودة.

غرض الدور
في هذا الدور، ستقوم بـ:
  • دعم دورة حياة الموظف بالكامل من خلال عمليات P&C.
  • استخدام تحليلات البيانات للمشاركة في إنشاء وتنفيذ حلول الموارد البشرية بكفاءة.
  • ضمان الامتثال للمتطلبات القانونية وإجراءات الشركة.
  • إدارة المزايا وتنسيق العلاقات مع بائعي المزايا.
  • العمل جنبًا إلى جنب مع مقدمي خدمات الرواتب ومركز الخدمات المشتركة.

من نبحث عنه
يجب أن يكون لدى المرشحين المثاليين:
  • درجة البكاليوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
  • 23 سنوات من الخبرة في عمليات الموارد البشرية، ويفضل في السلع الاستهلاكية السريعة.
  • الإلمام بقوانين العمل المحلية في المملكة العربية السعودية وبوابات الحكومة (QIWA & GOSI).
  • إجادة في Microsoft Office والطلاقة في كل من الإنجليزية والعربية.

ماذا نقدم
في PMI، سيكون لديك حرية تحديد مستقبلك. ندعم تطويرك المهني ونعزز التنوع من أجل ثقافة تعاونية.
انضم إلينا في تقديم مستقبل خالٍ من التدخين!

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 25 يوم
مسؤول توظيف

مسؤول توظيف

📣 إعلان

شركة صالح وعبد العزيز أبا حسن

دوام كامل
المسمى الوظيفي: مجند مبتدئ (خريج جديد)

نحن نبحث عن مجند مبتدئ متحمس وذو تفاصيل دقيقة لدعم أنشطة التوظيف والتوجيه لدينا. هذه الوظيفة مثالية للخريجين الجدد الذين يتمتعون بالحماس لبدء مسيرة مهنية في الموارد البشرية ويتطلعون لتعلم أساسيات اكتساب المواهب ودمج الموظفين.

الموقع: الخبر، الشرقية، المملكة العربية السعودية
نوع العمل: دوام كامل
التقارير إلى: مدير الموارد البشرية

المسؤوليات الرئيسية:
  • المساعدة في صياغة ونشر الإعلانات الوظيفية عبر القنوات المناسبة
  • تصفية السيرة الذاتية وتنسيق مواعيد المقابلات مع المرشحين ومديري التوظيف
  • التواصل مع المرشحين خلال عملية التوظيف
  • إعداد وتنظيم مستندات التوجيه للمستخدمين الجدد
  • المساعدة في جدولة وتسهيل جلسات توجيه الموظفين
  • ضمان استكمال جميع الإجراءات الرسمية والأوراق بدقة وفي الوقت المناسب
  • الحفاظ على سجلات دقيقة في أنظمة التوظيف والتوجيه
  • تقديم الدعم الإداري العام لقسم الموارد البشرية

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة
  • اهتمام قوي بالتوظيف ومشاركة الموظفين
  • مهارات تواصل وتنظيم ممتازة
  • اهتمام عالٍ بالتفاصيل وموقف استباقي
  • إتقان برنامج Microsoft Office
  • لا يتطلب خبرة سابقة - سيتم توفير التدريب

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 25 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

KBR، شركة.

دوام كامل
انضم إلى KBR، Inc. كمدير موارد بشرية
في KBR، نحن ملتزمون بتقديم حلول مبتكرة تعالج التحديات الحرجة. نحن نبحث عن مدير موارد بشرية لتطوير وتنفيذ استراتيجيات موارد بشرية فعالة تعزز من رضا الموظفين بشكل عام وفعالية المنظمة.

الغرض من الوظيفة
تشمل وظيفتك تطوير استراتيجيات التوظيف، وسياسات الاحتفاظ، وخطط المشاركة. ستتولى أيضًا التركيز على تطوير القادة وإدارة الأداء لرفع مستوى رضا الموظفين.

المسؤوليات الرئيسية
  • التعاون مع إدارة الموارد البشرية لصياغة سياسات موارد بشرية فعالة.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة الموارد البشرية عبر التوظيف والتدريب.
  • مراقبة وإبلاغ التطورات والإنجازات في الموارد البشرية.
  • العمل مع فرق الصيانة لتقييم استراتيجيات الموارد البشرية.
  • الإشراف على تقييمات أداء الموظف وجلسات التدريب.

التعليم والخبرة
يجب أن تمتلك درجة بكاليوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال، مع حد أدنى من 8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في وظائف الموارد البشرية المختلفة بما في ذلك تطوير التنظيم والتوظيف.

المهارات المطلوبة
  • مهارات اتصال ممتازة وتنظيم جيد.
  • قدرة قيادية مثبتة في منظمات كبيرة.
  • القدرة على العمل تحت الضغط وحل المشكلات.
  • ذهنية استراتيجية وانفتاح على الأفكار الجديدة.
  • إتقان تحقيق النتائج في بيئة متنوعة.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 25 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

شركة كوشي للاستشارات الهيكلية المدنية

دوام كامل
انضم إلى شركة متعددة الجنسيات رائدة في قطاع النفط والغاز!
نحن متحمسون للإعلان عن فرصة لمنصب مدير الموارد البشرية ذو الخبرة ليكون جزءًا من شركة متعددة الجنسيات بارزة في قطاع الهندسة والتوريد والبناء (EPC) للنفط والغاز، الواقعة في الخبر، المملكة العربية السعودية.

المسؤوليات الرئيسية:
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المصممة خصيصًا لقطاع النفط والغاز.
- الإشراف على إدارة المواهب ومبادرات تخطيط القوى العاملة.
- ضمان الامتثال لقوانين العمل المحلية واللوائح.
- تعزيز الفعالية التنظيمية من خلال برامج الموارد البشرية الاستراتيجية.

المتطلبات الرئيسية:
- 1525 عامًا من الخبرة في الموارد البشرية، مع تفضيل قوي للخبرة في شركات EPC للنفط والغاز.
- سجل حافل من النجاح في الشركات متعددة الجنسيات (MNCs).
- خبرة قوية في استراتيجية الموارد البشرية، وإدارة المواهب، والامتثال ضمن منطقة الخليج.

إذا كنت تستوفي المعايير وكنت مهتمًا بهذا الدور التحدي، نشجعك على التقدم!

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 29 يوم
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

مينايسكو

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كأخصائي موارد بشرية!
هل لديك شغف لخدمة العملاء وتعزيز تجارب الموظفين؟ تسعى MENAISCO إلى توظيف أخصائي موارد بشرية موهوب لإدارة إجراءات الموارد البشرية ودعم قوتنا العاملة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • كون نقطة الاتصال بين العملاء والموظفين.
  • التعامل مع اتصالات الموظفين والعلاقات؛ حل الطلبات.
  • الحفاظ على بيانات موظفي المشروع بشكل كامل.
  • تسهيل العمليات مثل التأشيرات، الإقامة، الإجازات، تذاكر الطيران، والتأمين الطبي.
  • إنشاء وتطبيق وتقييم سياسات وإجراءات وهياكل الموارد البشرية.
  • إدارة برامج التأمين الصحي والعمليات الحكومية لتوظيف الموظفين.
  • تصميم وتنفيذ خطط تدريب وتطوير فعالة.
  • إجراء تقييمات أداء الموظفين ربع السنوية والسنويا.
  • ضمان الحفاظ على جميع سجلات الموظفين وتحديثها.
  • دعم عملية التوظيف وتتبع احتياجات التوظيف.

المتطلبات:
  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
  • 35 سنوات من الخبرة في دور مشابه.
  • معرفة قوية بتشريعات العمل وعمليات الرواتب.
  • مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي باللغة الإنجليزية.
  • قدرات قوية في حل المشكلات وإدارة الوقت.
  • إجادة استخدام MS Office وتقديم تقارير الموارد البشرية.

الفوائد:
- التأمين الطبي

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 29 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

شركة كوشي للاستشارات الهيكلية المدنية

دوام كامل
انضم إلى شركة متعددة الجنسيات رائدة في قطاع النفط والغاز!
يسعدنا أن نعلن عن فرصة لمنسق موارد بشرية ذو خبرة ليكون جزءًا من شركة متعددة الجنسيات بارزة في قطاع هندسة النفط والغاز والمشتريات والبناء، تقع في الخبر، المملكة العربية السعودية.

المسؤوليات الرئيسية:
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المصممة خصيصًا لقطاع النفط والغاز.
- الإشراف على إدارة المواهب ومبادرات تخطيط القوى العاملة.
- ضمان الالتزام بقوانين العمل المحلية والأنظمة.
- دفع الفعالية التنظيمية من خلال برامج الموارد البشرية الاستراتيجية.

المتطلبات الرئيسية:
- 1525 سنة من الخبرة في الموارد البشرية، مع تفضيل قوي لذوي الخبرة في شركات EPC للنفط والغاز.
- سجل حافل مثبت في الشركات متعددة الجنسيات.
- خبرة قوية في استراتيجية الموارد البشرية وإدارة المواهب والامتثال ضمن منطقة الخليج.

إذا كنت تلبي المعايير وكنت مهتمًا بهذا الدور التحدي، نشجعك على التقدم!

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 29 يوم