وظائف عن بُعد في الرياض

• Ensure timely transport of goods and services.
• Maintain vehicle cleanliness and performance standards.
• Follow all transport regulations and policies.

• Valid driver's license.
• Experience in logistics or a similar field is a plus.
• Ability to work independently and manage time effectively.

• بيع منتجات التمويل للعملاء عبر الهاتف.
• مساعدة العملاء في تلبية احتياجاتهم وميزانيتهم.

• الجنسية: سعودي/ة.
• معرفة تامة بمنتجات التمويل.
• مهارات اللباقة في التحدث والقدرة على الإقناع.
• القدرة على العمل تحت ضغط.
• على استعداد للانضمام فوراً.

• خبرة سنة في البنوك كموظف مبيعات هاتفي لمنتج التمويل الشخصي أو ما يعادله.
• المؤهل الدراسي: ثانوية عامة أو أعلى.

• عمولات على المبيعات.
• حوافز شهرية على الأداء.
• تأمين طبي فئة A.
• تحمل الشركة رسوم التأمينات الاجتماعية.

• ضمان النقل في الوقت المناسب للسلع والخدمات.
• الحفاظ على نظافة السيارة ومعايير الأداء.
• اتباع جميع اللوائح والسياسات المتعلقة بالنقل.

• رخصة قيادة سارية.
• خبرة في اللوجستيات أو مجال مشابه هي ميزة.
• القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بفعالية.

التقارير إلى: المدير العام

ملخص الوظيفة:

يكون ضابط المبيعات المؤسسية مسؤولًا عن تحقيق نمو الإيرادات من خلال بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء المؤسسيين، وتحديد فرص العمل الجديدة، وتقديم حلول مخصصة تلبي احتياجات العملاء. تتطلب هذه الوظيفة التفكير الاستراتيجي، ومهارات التواصل الممتازة، ونهجًا مدفوعًا بالنتائج لتحقيق أهداف المبيعات.

المسؤوليات الرئيسية:

1. اكتساب العملاء وإدارة العلاقات:

• تحديد والسعي وراء عملاء مؤسسيين جدد لتحقيق أهداف المبيعات.

• بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء المؤسسيين لضمان تكرار الأعمال.

• تقديم الخدمة كنقطة الاتصال الرئيسية للعملاء المؤسسيين، ومعالجة الاستفسارات وحل المشكلات بسرعة.

2. تطوير العروض والأسعار 

• تطوير مقترحات العملاء بما يتماشى مع وضع العميل وعرض الشركة.

• تقديم الاقتباسات المالية في الوقت المناسب. 

3. التفاوض وإغلاق الصفقة:

• إعداد وتقديم عروض مبيعات مثيرة للعملاء المؤسسيين.

• التفاوض بشأن الشروط والأحكام في الاتفاقيات لزيادة الربحية.

• ضمان إغلاق صفقات المبيعات في الوقت المناسب مع الالتزام بسياسات الشركة.

المؤهلات والمهارات:

• التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة.

• الخبرة: حد أدنى من 1 سنة من الخبرة في المبيعات المؤسسية، البيع لعملاء كبار بقيمة لا تقل عن 100000 شهريًا.

• اللغات: الإنجليزية & العربية (الناطق الأصلي).

• تصميم وتنفيذ استراتيجيات لتعزيز أداء الأعمال.
• اظهار القيادة الفكرية وتجاوز الاعتراضات لتأمين استثمارات العملاء.
• إنشاء وإدارة فرص المبيعات من خلال الاستكشاف وبناء العلاقات.
• قيادة عملية المبيعات، بما في ذلك التفاوض وإدارة العقود.
• تتبع الاتجاهات الصناعية والتنافسية.

• خبرة ميدانية لا تقل عن 7 سنوات في مبيعات السوق في الشرق الأوسط.
• القدرة على تحديد المؤهلات بشكل فعال.
• حضور تنفيذي قوي وخبرة في التخطيط الاستراتيجي.
• مهارات تواصل ممتازة بالعربية والإنجليزية.
• سجل حافل من تجاوز حصص المبيعات.

• استراتيجية رقمية وتنفيذ: تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق الرقمي، إدارة الاستحواذات الرقمية المدفوعة وغير المدفوعة، وإعداد محتوى محلي جذاب.
• تحسين الموقع الإلكتروني: ضمان أداء موقع إلكتروني عالي الجودة من خلال التدقيقات والتحسينات الفنية.
• تحليل الأداء الرقمي: تحليل فعالية الحملات وزيارة الويب لتحسين الاستراتيجيات للحصول على مقاييس استحواذ محسّنة.

• 3+ سنوات من الخبرة في استراتيجية التسويق الرقمي ضمن صناعة خدمات.
• مهارات تحليلية قوية وإجادة في أدوات التسويق الرقمي.
• قدرات ممتازة في الاتصال وإدارة المشاريع.

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق فعالة عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
• المساهمة في تقليل تكلفة اكتساب العملاء (CAC) من خلال أساليب تسويق مبتكرة.
• إدارة ميزانيات تسويقية كبيرة وتحسين النفقات لتحقيق أقصى إنتاجية.
• قيادة الجهود في تطوير استراتيجيات اكتساب عضوي لتعزيز تفاعل العملاء.
• تحفيز نمو العائدات من خلال حملات مستهدفة وتنفيذ ناجح لاستراتيجيات النمو.

• خبرة تسويقية لا تقل عن 35 سنوات في المملكة العربية السعودية.
• خبرة مثبتة في تنفيذ استراتيجيات النمو التي أدت إلى زيادات كبيرة في الإيرادات.
• القدرة على قيادة فريق والتنسيق مع أصحاب المصلحة لتحقيق أهداف التسويق.
• الطلاقة في اللغة العربية مفضلة.

• استراتيجية التنفيذ والمبيعات الرقمية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتعزيز الإيرادات عبر وسائل التواصل الاجتماعي ومنصات التجارة الإلكترونية.
• التسويق بالأداء: إدارة وتحسين الحملات المدفوعة لتحقيق أقصى عائد على الإنفاق الإعلاني (ROAS).
• تحسين تكنولوجيا التسويق وقمع المبيعات: استخدام أدوات تكنولوجيا التسويق لتعزيز رعاية العملاء وتتبع التحويلات.
• إدارة المشاريع: الإشراف على مشاريع المبيعات الرقمية لضمان التسليم في الوقت المحدد ضمن الميزانية.
• استكشاف المشكلات الفنية: العمل عن كثب مع فرق تقنية المعلومات لضمان أداء الموقع والتطبيقات بصورة مثالية.
• اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات: متابعة أداء الحملات باستخدام أدوات التحليلات لتحسين الاستراتيجيات.
• التواصل مع المعنيين: تقديم تحديثات منتظمة حول أداء المبيعات الرقمية للإدارة العليا.

• 3+ سنوات في المبيعات الرقمية أو التسويق بالأداء.
• إجادة منصات إعلانات وسائل التواصل الاجتماعي وPPC.
• الإلمام بأدوات أتمتة التسويق وأنظمة CRM.
• مهارات قوية في إدارة المشاريع.
• عقل تحليلي مع فهم جيد لأدوات تحليل البيانات.

• مراجعة وتحليل مستندات العقارات: استخراج البيانات الأساسية مثل الملاك والحدود والمواقع الجغرافية ووصف الممتلكات من العقود والمستندات الورقية.
• تحديث والتحقق: مراقبة التحديثات التي قد تحدث في بيانات العقارات والتحقق من الفهارس لضمان خلوها من الأخطاء.
• ضمان السرية: التعامل مع البيانات بحذر واتباع بروتوكولات الأمان لحماية معلومات ملكية الممتلكات.

• شهادة الثانوية العامة أو أعلى.
• متاح للسعوديين فقط.

• إدارة قناة الأعمال في البيع بالتجزئة مع بناء قدرات الموزعين.
• العمل بشكل مستقل في مناطق المبيعات.
• التفاوض بشكل فعال مع الموزعين والشركاء.
• تطبيق تقنيات البيع ذات القيمة المتقدمة لتعظيم القيمة.
• تطوير شراكات قوية مع الموزعين الكبار.
• تعزيز علاقات البيع مع الموزعين.

• تطبيق استراتيجية الأعمال غير المباشرة للبلد في خطط أعمال قابلة للتنفيذ.
• تسليم أهداف الأداء المالي للمنطقة.
• التأثير وتحفيز فرق مبيعات الموزعين.
• تقييم أوضاع السوق ومقارنتها بأفضل الممارسات.
• تطوير وتنفيذ خطة الأعمال السنوية مع شركاء الموزعين.
• تحليل نتائج التنفيذ وتنفيذ الإجراءات التصحيحية حسب الحاجة.
• تولي واجبات إضافية يكلف بها من قبل المدير المباشر.

• تعليم في الهندسة أو تطوير الأعمال.
• 68 سنوات من الخبرة في المبيعات وإدارة الموزعين.
• مهارات الاتصال اللفظي والكتابي قوية.
• خبرة في التعامل مع الموزعين الكبار.
• القدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات.
• مرونة وقدرة على التكيف مع ظروف السوق المتغيرة.

• مهارات تأثير متطورة للغاية.
• خبرة في إدارة المفاوضات المتوسطة والمتقدمة.
• خبرة في الاستراتيجية والتحول.

• إدارة رواتب الموظفين ومزايا نهاية الخدمة
• فهم كامل لقوانين العمل السعودية
• امتلاك معرفة شاملة بجميع المنصات الحكومية المتعلقة بوظائف الموارد البشرية
• مراقبة موظفي المبيعات والإشراف على إدارة الأداء

• 35 سنوات من الخبرة في إدارة الموارد البشرية
• الخبرة في إدارة المبيعات والإشراف

هذه وظيفة بدوام كامل عن بُعد لشيف الحلويات التنفيذي في كيدين الدولية. سيكون شيف الحلويات التنفيذي مسؤولاً عن عمليات المخبز، وتحضير الطعام، والخبز، والطهي، واستخدام المهارات الطهو لإنشاء الحلويات الفريدة واللذيذة. سيتولى الإشراف على مطبخ الحلويات وسيتعاون مع فريق الطهي لتطوير وتنفيذ قوائم الحلويات بما يتماشى مع معايير العلامة التجارية.

المسؤوليات الرئيسية:

1. حجز المواعيد: إدارة جدول مواعيد العملاء وضمان إدارة الوقت بكفاءة. تنسيق جداول الموظفين والنقل.
2. خدمة العملاء: الرد على العملاء على جميع منصات التواصل. واتساب، البريد الإلكتروني ووسائل التواصل الاجتماعي.
3. إدارة المخزون: مراقبة مستلزمات الصالون وإعادة التخزين عند الحاجة.
4. التنظيم العام: ضمان سير عمل الصالون بسلاسة وكفاءة.

المهارات

ب) المهارات والأدوات: يجب أن يكون الفرد متمكنًا من الأدوات والأنظمة مثل:

1-برمجيات حجز المواعيد (أمثلة):

• فريشا
• مايند بودي
• 
  

2-خدمة العملاء (أمثلة):

• واتساب
• أوت لوك
• إنستغرام وسناب شات

3-أدوات إدارة المخزون (أمثلة):

• سكوير لتجارة التجزئة
• ميزات إدارة المخزون الخاصة بالصالون في فريشا أو زينوتي

4-أدوات التنظيم العام والإدارة (أمثلة):

• تريلو
• أسانا
• غوغل وورك سبيس
• كانفا

5-وسائل التواصل الاجتماعي: سيكون من الجيد أن يكون لديك مهارات إنشاء محتوى للمنشورات اليومية ومحتوى الفيديو.