مبيعات هاتفية ومحادثة واتس

مشرف مستودع (نظام شفتات)

1. الملخص الوظيفي

يتولى مشرف المستودع مسؤولية الإشراف الكامل على العمليات اليومية للمستودع، بما في ذلك استلام وتخزين وصرف المخزون، وإدارة فريق عمل يعمل على نظام الشفتات. يضمن المشرف كفاءة العمليات، دقة المخزون، الالتزام بمعايير السلامة والجودة، ويسهل التواصل والانتقال السلس للعمل بين الشفتات المختلفة.

2. المسؤوليات الرئيسية

أ. إدارة العمليات والإشراف على الشفتات:

• الإشراف المباشر على جميع أنشطة المستودع بما في ذلك الاستلام، التخزين، الجرد، التعبئة، والتحميل/التفريغ.

• توزيع المهام وتحديد أولويات العمل لفريق الشفت لضمان تحقيق الأهداف اليومية.

• ضمان التنسيق والاتصال الفعال بين شفت العمل الحالي والشفت القادم لضمان تسليم المهام والمعلومات بشكل سلس ودقيق.

• مراقبة أداء الموظفين خلال الشفت وتقديم التدريب والدعم اللازمين.

• إعداد تقارير نهاية الشفت وتلخيص الإنجازات وأي مشكلات عالقة تحتاج إلى متابعة.

ب. إدارة المخزون والدقة:

• الإشراف على عمليات الجرد الدوري والمفاجئ لضمان دقة سجلات المخزون ومطابقتها مع النظام (WMS/ERP).

• تحديد وإدارة المخزون الراكد أو التالف، واتخاذ الإجراءات اللازمة وفقاً للسياسات المتبعة.

• ضمان التخزين السليم والمنظم للبضائع وفقاً لمتطلبات السلامة والتخزين.

ج. السلامة والجودة:

• ضمان التزام جميع موظفي الشفت بلوائح وإجراءات الصحة والسلامة المهنية.

• الحفاظ على نظافة وترتيب المستودع ومنطقة الشحن والتفريغ.

• الإشراف على صيانة المعدات والأجهزة المستخدمة في الشفت (مثل الرافعات الشوكية).

د. إدارة الأفراد والتطوير:

• جدولة عمل الموظفين في الشفتات وتغطية الاحتياجات التشغيلية.

• تقييم أداء موظفي الشفتات وتقديم التغذية الراجعة البناءة.

• تحديد احتياجات التدريب وتوفير التدريب اللازم للموظفين الجدد والحاليين.

3. المتطلبات والمؤهلات

• المؤهلات العلمية: شهادة جامعية أو دبلوم في إدارة الأعمال، أو سلسلة الإمداد، أو مجال ذي صلة.

• الخبرة: خبرة لا تقل عن [سنتين الى خمس] سنوات في إدارة المستودعات، منها سنة على الأقل في دور إشرافي، ويفضل في بيئة عمل بنظام الشفتات.

• المعرفة التقنية: إجادة استخدام أنظمة إدارة المستودعات (WMS) وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP).

• المهارات:

  • مهارات قيادية وإشرافية ممتازة.

  • قدرة مثبتة على إدارة فرق العمل في بيئة سريعة الوتيرة وتعدد الشفتات.

  • مهارات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرارات تحت الضغط.

  • إجادة مهارات التواصل الكتابي والشفوي.

4. شروط العمل الخاصة

• الاستعداد للعمل بنظام الشفتات المتناوبة، بما في ذلك الشفت الليلي وعطلات نهاية الأسبوع عند الحاجة.

• القدرة على تحمل ضغوط العمل وإدارة الأولويات المتغيرة بين الشفتات.

🌟 إعلان وظيفة شاغرة – موظفة مبيعات

تُعلن شركة أرض الفخامة للسيراميك والرخام – مقرها جدة – عن توفر فرصة وظيفية مميزة ضمن فريقها الراقي:

المسمى الوظيفي: موظفة مبيعات
الموقع: جدة – حي النخيل
القطاع: السيراميك والرخام الفاخر

✅ المتطلبات:

• خبرة لا تقل عن سنتين في مجال المبيعات أو خدمة العملاء
• مهارات تواصل عالية وقدرة على التعامل مع العملاء بأسلوب راقٍ
• الأفضلية لمن لديها خلفية في منتجات التشطيب أو التصميم الداخلي
• إجادة استخدام برامج التواصل والتقارير

🕒 ساعات العمل:

• الفترة الصباحية: من 9 صباحًا حتى 1 ظهرًا
• الفترة المسائية: من 4 عصرًا حتى 9 مساءً

💰 المزايا:

• راتب شهري: 4,000 ريال
• عمولات مجزية على المبيعات
• بيئة عمل راقية وفرص للتطور المهني

نبحث عن محضر قهوة (باريستا) ذو خبرة في تحضير أنواع القهوة المختلفة والمشروبات الساخنة والباردة بمهارة عالية. مسؤولياتك ستشمل استقبال الزبائن بابتسامة، تشغيل وصيانة ماكينات القهوة، وضمان نظافة منطقة العمل. يجب أن تمتلك القدرة على العمل تحت الضغط مع الحفاظ على جودة المنتج والخدمة المميزة للعملاء.

1. دوام 8ساعات
2. ايجازه يوم واحد ف الاسبوع
3. سكن
4. سياره

مطلوب مندوب مبيعات بمدينة جدة لديه القدرة على التواصل الفعال مع العملاء وتحقيق أهداف المبيعات الشهرية يمتلك خبرة سابقة في مجال الدعاية والاعلان/ الفعاليات والمعارض

يقوم المندوب بعرض منتجات الشركة وشرح مميزاتها وإقناع العملاء المحتملين بالشراء، بالإضافة إلى متابعة طلبات العملاء وحل مشاكلهم. مسؤولياته تشمل:
• زيادة المبيعات وزيارة العملاء
• إعداد تقارير المبيعات الدورية
• المشاركة في المعارض والفعاليات التسويقية
• بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء

 المسمى الوظيفي: مشرف مركز ترفيهي

 الهدف العام للوظيفة:

الإشراف على الأنشطة والخدمات المقدمة داخل المركز الترفيهي وضمان تقديم تجربة ممتعة وآمنة للزوار، مع إدارة الفريق وتنسيق البرامج الترفيهية بما يتماشى مع أهداف المركز.

🛠 المهام والمسؤوليات:

• الإشراف اليومي على تشغيل المركز وضمان سير العمل بسلاسة.
• تنظيم وتنسيق الفعاليات والأنشطة الترفيهية المختلفة.
• إدارة فريق العمل وتوزيع المهام ومتابعة الأداء.
• استقبال الزوار والتعامل مع استفساراتهم وشكاواهم بطريقة احترافية.
• التأكد من تطبيق معايير السلامة والنظافة داخل المركز.
• إعداد تقارير دورية عن الأداء والأنشطة ورفعها للإدارة.
• التعاون مع الجهات الخارجية لتنظيم فعاليات خاصة أو شراكات.
• مراقبة المعدات والألعاب وضمان صيانتها بشكل دوري.

 المؤهلات والخبرات المطلوبة:

• شهادة دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الأعمال، السياحة، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الإشراف أو إدارة المراكز الترفيهية.
• مهارات قيادية وتنظيمية عالية.
• قدرة ممتازة على التواصل وحل المشكلات.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج الإدارة.

 المهارات الشخصية:

• روح المبادرة والابتكار.
• القدرة على العمل تحت الضغط.
• حسن التعامل مع الأطفال والعائلات.
• مرونة في ساعات العمل، خاصة في المواسم والعطلات.

ساعات العمل: 2:00 مساءً - 10:00 مساءً 

نظرة عامة على الوظيفة: تبحث الشركة عن مساعد مدير علامة تجارية رقمية متحمس وموهوب للانضمام إلى فريق التسويق لدينا. سيكون المرشح المثالي مسؤولًا عن دعم مدير العلامة التجارية الرقمية في تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق الرقمي الشاملة لتعزيز حضور علامتنا التجارية عبر الإنترنت وزيادة الوعي والمبيعات. يجب أن تمتلك المتقدمة خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال التسويق الإلكتروني وإدارة مشاريع التسويق.

المسؤوليات الرئيسية:

• تنفيذ استراتيجيات التسويق الرقمي: المساعدة في وضع وتنفيذ خطط التسويق الرقمي عبر مختلف القنوات (مثل وسائل التواصل الاجتماعي، البريد الإلكتروني، تحسين محركات البحث SEO، إعلانات الدفع مقابل النقرة PPC).

• إدارة المحتوى الرقمي: الإشراف على إنشاء وجدولة ونشر المحتوى الرقمي المتنوع (نصوص، صور، فيديو) وضمان توافقه مع هوية العلامة التجارية.

• تحليل الأداء وإعداد التقارير: مراقبة وتحليل أداء الحملات الرقمية باستخدام أدوات التحليل (مثل Google Analytics)، وتقديم تقارير دورية توضح النتائج والمقاييس الرئيسية (KPIs)، واقتراح التحسينات اللازمة.

• إدارة المشاريع: قيادة وتنسيق المشاريع التسويقية الرقمية الصغيرة والمتوسطة، وضمان تسليمها في الوقت المحدد وضمن الميزانية المحددة.

• حل المشكلات: العمل بفعالية على تحديد ومعالجة أي تحديات أو مشكلات تنشأ أثناء تنفيذ الحملات والمشاريع التسويقية، وتقديم حلول عملية ومبتكرة.

• التواصل والتعاون: العمل بشكل وثيق مع فرق التصميم والمبيعات وتطوير المنتجات لضمان اتساق الرسائل التسويقية.

• البحث والاطلاع: البقاء على اطلاع دائم بأحدث الاتجاهات والأدوات والتقنيات في مجال التسويق الرقمي.

المؤهلات والمهارات المطلوبة:

• الخبرة: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التسويق الإلكتروني وإدارة مشاريع التسويق الرقمي (ضرورية).

• التعليم: درجة البكالوريوس في التسويق، أو الإعلام الرقمي، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.

• مهارات التسويق الإلكتروني: فهم عميق ومثبت لمفاهيم التسويق عبر محركات البحث (SEM)، التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق عبر البريد الإلكتروني، وتحسين محركات البحث (SEO).

• إدارة المشاريع: مهارات قوية في تنظيم وتخطيط وإدارة مهام وموارد المشاريع التسويقية.

• حل المشكلات والتحليل: قدرة مثبتة على التفكير النقدي، وتحليل البيانات المعقدة، وحل المشكلات بسرعة وفعالية، واتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على البيانات.

• العمل الدؤوب والتفاني: قدرة ممتازة على العمل الدؤوب تحت الضغط، والوفاء بالمواعيد النهائية، وإظهار مستوى عالٍ من الالتزام والمبادرة.

• المهارات التقنية: إتقان استخدام أدوات التحليل الرقمي وإدارة الحملات الإعلانية (مثل Facebook Ads Manager، Google Ads).

• اللغة: إتقان اللغة العربية والإنجليزية (تحدثًا وكتابة).