وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية بدوام كامل للطلاب في السعودية

• محلّي سعودي الجنسية.
• حاصل على دبلوم في الموارد البشرية.
• لا يشترط وجود خبرة سابقة.

مطلوب أخصائي عمليات موارد بشرية للعمل في شركة رائدة، يتمتع بخبرة لا تقل عن سنه في مجال الموارد البشرية وحاصل على شهادة دبلوم في الموارد البشرية. يكون مسؤولاً عن إدارة وتنفيذ كافة العمليات اليومية المتعلقة بالموارد البشرية، مع التركيز على تحقيق أهداف المؤسسة وتطوير كفاءة العمليات. سيقوم شاغل الوظيفة بالمهام التالية:

• إدارة عمليات التوظيف والتعيين وإنهاء الخدمات

• متابعة ملفات الموظفين وتحديث بياناتهم في النظام

• إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية

إعداد التقارير الدورية المتعلقة بأداء وإحصائيات الموارد البشرية

• المساهمة في تطوير وتحسين إجراءات العمل

• التعامل مع استفسارات وشكاوى الموظفين

المسميات الوظيفية المتاحة:

• أخصائي موارد بشرية

المتطلبات التخصصية:

• الموارد البشرية
• العلاقات العامة
• الإعلام
• الإدارة العامة
• إدارة مالية
• محاسبة
• اقتصاد
• السكرتارية

موعد التقديم:
التقديم متاح الآن.

طريقة التقديم: الرجاء إرسال السيرة الذاتية عبر البريد الإلكتروني المذكور في الإعلان.

• إجراء تدقيق دوري لملفات الموارد البشرية والسجلات لضمان جمع جميع الوثائق المطلوبة وت filingها بشكل مناسب.
• الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين وفقًا للسياسات والمتطلبات القانونية.
• التعامل مع طلبات الموظفين المتعلقة بمسائل الموارد البشرية، والإجازات، والقواعد، واللوائح.
• إكمال عمليات الموظفين الجدد بما في ذلك التأمينات الاجتماعية والتأمين الطبي.
• إجراء مقابلات الخروج وضمان اكتمال الأوراق اللازمة لإجراءات إنهاء الخدمة.
• إدارة معاملات الموارد البشرية مثل خطابات التحويل وطلبات الدفع.
• متابعة ومعالجة المطالبات، وتجديد العقود، والتحذيرات، وما إلى ذلك.
• تدقيق وإدارة جميع معاملات الموارد البشرية.
• أداء أي مهام أخرى ذات صلة كما كلف بذلك مشرف الموارد البشرية.

• تأمين طبي.

• Support recruitment and hiring processes (resume screening, interview coordination, candidate communication).
• Assist in updating and documenting employee data in approved systems.
• Participate in implementing training and development programs for employees.
• Follow up on onboarding and offboarding procedures.
• Organize employee files and maintain HR records.
• Help prepare monthly HR reports.
• Familiarize with labor laws and internal regulations.
• Perform any other HR-related tasks assigned by the direct supervisor.

• Proficient in computer use and MS Office programs.
• Effective communication skills.
• Ability to organize and work collaboratively.
• Attention to detail and confidentiality.

• Educational Qualification: Bachelor’s degree in Human Resources.
• Work Experience: No more than one year of previous experience in the public or private sector.
• Employment Status: Must not currently be employed in the public or private sector.
• Social Insurance Registration: Must not be registered for the last 6 months.
• Previous Benefits: Must not have previously benefited from the Tamheer program.
• Registration in Taqat: Must have an active account on the Taqat platform.