وظائف موظف موارد بشرية بدوام كامل في السعودية

أكثر من 19 وظيفة موظف موارد بشرية بدوام كامل في السعودية. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن

اختر المدينة

القسم

دوام كامل

الجنسية

عمل عن بُعد بيئة عمل نسائية حديثي التخرج

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

📣 إعلان

فندق نوفا م - إدج من روتانا

دوام كامل

انضم إلى فندق نوفا إم - إيدج من روتانا كموظف موارد بشرية!
نحن نسعى حاليًا إلى محترفين متحمسين وديناميكيين في مجال الموارد البشرية يكرسون جهودهم لتقديم خدمة عملاء استثنائية وتوفير حلول مبتكرة لموظفينا.

المسؤوليات الرئيسية:

إدارة ومعالجة جميع المهام المتعلقة بإعداد النماذج، الرسائل، والطلبات لمعاملات متنوعة.
العمل عن كثب مع موظف/منسق العلاقات الحكومية لإعداد النماذج المطلوبة لتقديم طلبات التأشيرات والتصاريح.
مراقبة تواريخ انتهاء صلاحية مستندات الموظفين لضمان التجديد في الوقت المناسب.
إصدار والتحكم في خزائن الموظفين مع الحفاظ على سجلات شهرية.
توفير نسخ من المستندات كما هو مطلوب من قبل الموظفين.
إدخال ومسح بيانات الموظفين في نظام CID، مع التحقق من التحديثات الدورية.
إنشاء وصيانة أنظمة الملفات، قواعد بيانات جهات الاتصال التجارية، والمتابعة بشأن العناصر المعلقة.

المتطلبات:
يجب أن يمتلك المرشح المثالي درجة في مجال ذي صلة مع خبرة سابقة مفضلة. الكفاءة في استخدام الكمبيوتر، وخصوصًا أنظمة الرواتب، أمر ضروري، بالإضافة إلى الطلاقة في اللغة الإنجليزية.

المهارات: يجب أن تكون لديك دوافع ذاتية، ومساعدة، وتظهر التركيز على العملاء، والقدرة على التكيف، ومهارات العمل الجماعي، إلى جانب موقف إيجابي ومهارات اجتماعية قوية للتفاعل بشكل فعال مع الموظفين.

2-5 سنة

الخرج

منذ 15 يوم

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

زاد مريم

dot

دوام كامل

منصات حكومية , موارد بشريه, ادخال بيانات , حفظ السجلات

0-1 سنة

الفيحاء، الدمام

منذ 6 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

رافعات الشرقيه

dot

دوام كامل

نبحث عن موظف موارد بشرية متميز للانضمام إلى فريقنا لإدارة عمليات التوظيف والتدريب والتطوير المهني. المرشح المثالي سيكون مسؤولاً عن إعداد وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، إدارة ملفات الموظفين، ومتابعة شؤون التأمينات الاجتماعية والتأمين الطبي. يتطلب العمل مهارات تواصل ممتازة، القدرة على العمل ضمن فريق، والإلمام بأنظمة وقوانين العمل السعودية.

2-5 سنة

الواحة، الدمام

منذ شهرين تقريبا

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

وكالة الجمال الدولية للدعاية والإعلان

دوام كامل

نبحث عن أخصائي موارد بشرية يكون مسؤولًا عن إدارة شؤون الموظفين، وتنظيم عمليات التوظيف، وضمان الالتزام بأنظمة ولوائح العمل في المملكة العربية السعودية، والمساهمة في بناء بيئة عمل احترافية ومستقرة.

المهام والمسؤوليات

إدارة ملفات الموظفين وتحديث البيانات.
متابعة الحضور والانصراف والإجازات.
تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
ضمان الالتزام بنظام العمل السعودي ولوائحه.
التنسيق مع الجهات الحكومية (قوى، مدد، التأمينات الاجتماعية).
إعداد التقارير الدورية الخاصة بالموارد البشرية.
دعم الإدارة في أي مهام تنظيمية أو إدارية ذات صلة.

المؤهلات والمتطلبات

أن يكون سعودي الجنسية
يفضل وجود شهادة جامعية في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها.
خبرة عملية لا تقل عن سنة إلى سنتين في مجال الموارد البشرية.
معرفة جيدة بنظام العمل السعودي.
خبرة في أنظمة الموارد البشرية الحكومية (قوى، التأمينات، مدد).
مهارات تنظيم وتواصل عالية.

المزايا

راتب يُحدد حسب الخبرة والكفاءة.
بيئة عمل مستقرة ومحفزة
فرصة للتطور والنمو الوظيفي.

2-5 سنة

الفيصلية، جدة

منذ 9 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة بوليمرز المتقدمة للصناعة المحدودة

dot

دوام كامل

يقوم موظف الموارد البشرية بدعم عمليات التوظيف وشؤون الموظفين داخل الشركة، من خلال متابعة ملفات الموظفين، وتنفيذ الإجراءات الإدارية، وتنسيق عمليات الانضمام، وضمان تحديث البيانات بدقة. يتطلب الدور مهارات تنظيمية قوية وقدرة على التعامل مع المهام اليومية للقسم بكفاءة.

0-1 سنة

المدينة الصناعية الثالثة، جدة

منذ 12 يوم

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

الصحة المغربية

دوام كامل

Join Magrabi Health as a Senior Human Resources Officer!
We are seeking a dedicated HR professional to manage payroll and HR operations at our corporate office while ensuring compliance with local labor laws and government regulations across Saudi Arabia. This role is integral to supporting recruitment, training, performance management, and maintaining high-quality HR practices.

Key Responsibilities:

Manage accurate and timely processing of corporate payroll and address any payroll issues.
Maintain records, contracts, and HRIS updates regarding corporate HR operations.
Ensure compliance with Saudi labor laws, Ministry of Health regulations, and other requirements.
Support government relations regarding visas, work permits, and Saudization/Nitaqat initiatives.
Coordinate recruitment, onboarding, and offboarding for corporate employees, assisting branch HR as necessary.
Administer training programs, performance appraisals, and initiatives for employee engagement.
Handle grievances and foster adherence to consistent HR practices across all branches.
Provide quality control and reporting on HR metrics and compliance issues.

Qualifications:

Bachelor’s degree required.
5-7+ years of HR experience, preferably with extensive experience in payroll and HR operations.
Strong knowledge of Saudi labor law, MOH regulations, and government processes.
Fluency in Arabic and English; proficiency with HRIS and MS Office is essential.
Analytical, communication, and problem-solving skills are a must.
Familiarity with payroll systems and compliance across multiple locations is desirable.

2-5 سنة

جدة

منذ 4 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة الفتح لاحديث التجارية

dot

دوام كامل

مطلوب للعمل موظف موارد بشرية يكون خبرة في التعامل مع الموظفين والمنصات الحكومية يشترط عدم التدخين التواصل مع الرقم 05********

2-5 سنة

الملك فهد، مكة المكرمة

منذ 25 يوم

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

الصحة المغربية

دوام كامل

Join Magrabi Health as a Senior Human Resources Officer!
We are seeking a dedicated HR professional to manage payroll and HR operations at our corporate office while ensuring compliance with local labor laws and government regulations across Saudi Arabia. This role is integral to supporting recruitment, training, performance management, and maintaining high-quality HR practices.

Key Responsibilities:

Manage accurate and timely processing of corporate payroll and address any payroll issues.
Maintain records, contracts, and HRIS updates regarding corporate HR operations.
Ensure compliance with Saudi labor laws, Ministry of Health regulations, and other requirements.
Support government relations regarding visas, work permits, and Saudization/Nitaqat initiatives.
Coordinate recruitment, onboarding, and offboarding for corporate employees, assisting branch HR as necessary.
Administer training programs, performance appraisals, and initiatives for employee engagement.
Handle grievances and foster adherence to consistent HR practices across all branches.
Provide quality control and reporting on HR metrics and compliance issues.

Qualifications:

Bachelor’s degree required.
5-7+ years of HR experience, preferably with extensive experience in payroll and HR operations.
Strong knowledge of Saudi labor law, MOH regulations, and government processes.
Fluency in Arabic and English; proficiency with HRIS and MS Office is essential.
Analytical, communication, and problem-solving skills are a must.
Familiarity with payroll systems and compliance across multiple locations is desirable.

2-5 سنة

مكة المكرمة

منذ 4 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

📣 إعلان

شركة نابكو الوطنية

دوام كامل

Join our Team as a Human Resources Clerk at Napco National!
We are seeking a dedicated and detail-oriented Human Resources Clerk who will play a vital role in supporting our HR operations at our Makkah Region facility. Your contributions will help us manage our human resources processes efficiently and effectively.

Key Responsibilities:

Administrative Support: Provide administrative assistance to HR managers, including record-keeping, file maintenance, and HRIS (Human Resource Information System) entry.
Recruitment Assistance: Support the recruitment process by scheduling interviews, tracking candidate status in HRIS, and sending follow-up communications.
Employee Records Management: Maintain and update employee records, ensuring compliance with federal and state regulations.
Communication: Serve as a point of contact for employees and job applicants, addressing inquiries and providing information about HR policies and procedures.
Onboarding New Employees: Facilitate the onboarding process for new hires, including preparing orientation materials, conducting orientation sessions, and ensuring all necessary paperwork is completed.
Employee Engagement Initiatives: Help organize employee engagement activities, such as team-building events and recognition programs.
Compliance Monitoring: Ensure compliance with labor laws and regulations by keeping up to date and assisting in audits.
Exit Interviews: Conduct exit interviews with departing employees to gather feedback.
HR Projects: Participate in special HR projects like diversity and inclusion initiatives and employee wellness programs.
Probation Management: Ensure OJT and probation evaluation reports are completed on time.
Documentation: Coordinate with the Personnel Department for contracts and iqama transfers & renewal.

Why Join Us?
Napco National is a leader in the manufacturing sector, providing innovative solutions and striving for excellence. Be a part of a team that values collaboration and supports professional growth. We look forward to welcoming you to our dynamic workplace!

0-1 سنة

مكة المكرمة

منذ 15 يوم

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة التداولات الذكية

dot

دوام كامل

المسمى الوظيفي:

موظف موارد بشرية / علاقات حكومية (HR & GR)

مكان العمل:

الرياض

الوصف الوظيفي:

نبحث عن موظف موارد بشرية وعلاقات حكومية للانضمام إلى فريق العمل، يكون مسؤولًا عن إدارة شؤون الموظفين ومتابعة المنصات الحكومية والإجراءات النظامية للشركة.

المهام:

إدارة ملفات الموظفين وإعداد عقود العمل

التعامل مع منصات قوى، مدد، التأمينات الاجتماعية، ومقيم

متابعة الإقامات وتجديدها

إدارة الحضور والانصراف والرواتب

متابعة الجهات الحكومية وإنهاء الإجراءات الرسمية

العمل على نظام الموارد البشرية (جسر)

المتطلبات:

خبرة لا تقل عن 4 سنوات في الموارد البشرية والعلاقات الحكومية

معرفة جيدة بنظام العمل السعودي

خبرة في التعامل مع المنصات الحكومية

خبرة في استخدام نظام جسر

2-5 سنة

الملقا، الرياض

منذ 7 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة علي بن علي

dot

دوام كامل

نبحث عن موظف موارد بشرية متمكن للانضمام إلى فريقنا، حيث سيكون مسؤولاً عن إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب

2-5 سنة

العزيزية، الرياض

منذ 7 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة روئ برايم فينتشرز

dot

دوام كامل

دوام كامل حضوري 5 ايام عمل بالاسبوع مكان العمل ضمن احد مراكز حاضنة الأعمال بالرياض كون الشركة تأسيس جديد

2-5 سنة

العقيق، الرياض

منذ 7 أيام

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

MTS الحفر

dot

دوام كامل

نبحث عن أخصاءي موارد بشرية سعودي طموح ولديه خبرة عملية تقارب 5 سنوات في مجال الموارد البشرية مع خلفية قانونية جيدة في أنظمة العمل و اللوائح التنظيمية بالمملكة.

سيكون المرشح مسؤولا عن إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية و ضمان الامتثال الكامل لنظام العمل السعودي و الانظمة ذات العلاقة و إدارة التعامل مع المنصات الحكومية بالاضافة الى دعم التوظيف و شؤون الموظفين

5-10 سنة

جامعة الامام محمد بن سعود الاسلامية، الرياض

منذ 15 يوم

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة فانوس العرب للتجارة

دوام كامل

نبحث عن موظف موارد بشرية متميز للانضمام إلى فريقنا، حيث ستكون مسؤولاً عن إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب، ومتابعة شؤون الموظفين الإدارية، وتطبيق سياسات الشركة في مجال الموارد البشرية. ستقوم بالمهام التالية: • إجراء المقابلات الشخصية وتقييم المرشحين • إعداد العقود والملفات الشخصية للموظفين • متابعة الحضور والانصراف وإجازات الموظفين • تنظيم برامج التدريب والتطوير المهني • التعامل مع استفسارات الموظفين وحل المشاكل الإدارية. المرشح المناسب يجب أن يمتلك خبرة في مجال الموارد البشرية، ومهارات تواصل ممتازة، وإتقان برامج الحاسوب الأساسية، مع القدرة على العمل تحت الضغط والحفاظ على سرية المعلومات.وخبره في منصة قوى, تم, لوجيستي

2-5 سنة

الملز، الرياض

منذ 22 يوم

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة عاصمة التوريد

دوام كامل

موظفة Hr مسؤولة موارد بشرية و شؤون موظفين

0-1 سنة

المرسلات، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركة البناء الثابت للمقاولات

دوام كامل

نبحث عن موظف موارد بشرية متميز للانضمام إلى فريق العمل، حيث ستكون مسؤولاً عن إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب، وتطوير السياسات والإجراءات الخاصة بالموارد البشرية، ومتابعة شؤون الموظفين الإدارية. ستقوم بالإشراف على عمليات التدريب والتطوير، وإعداد التقارير الدورية حول أداء الموظفين، والتأكد من تطبيق أنظمة العمل واللوائح المعمول بها. المرشح المثالي يجب أن يمتلك خبرة في مجال الموارد البشرية، ومهارات تواصل ممتازة، والقدرة على التعامل مع أنظمة إدارة الموارد البشرية الحديثة.

2-5 سنة

الياسمين، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

شركه نادر اللوجستيه

dot

دوام كامل

دوام كامل ٨ ساعات

5-10 سنة

اليرموك، الرياض

منذ شهرين تقريبا

موظف موارد بشرية

موظف موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

فنادق روتانا

دوام كامل

انضم إلى فنادق روتانا كموظف موارد بشرية!
نحن نبحث حاليًا عن محترفين شغوفين وديناميين يركزون على الضيوف ويعتزون بقدرتهم على تقديم مستويات استثنائية من خدمة العملاء وتقديم حلول إبداعية لموظفينا.

المسؤوليات:

المساعدة في عملية التوظيف وتعيين جميع الموظفين في الصف الأمامي.
تنسيق وتشجيع الأنشطة الرياضية والاجتماعية بشكل منتظم.
المشاركة في إعداد ميزانية الموارد البشرية.
الحفاظ على قاعدة بيانات محدثة للسير الذاتية لتسهيل احتياجات التوظيف في المستقبل.
إجراء برامج التوجيه/التعريف لجميع الموظفين الجدد وفقًا لمعايير الفندق.
استقبال شكاوى واقتراحات واستفسارات الموظفين وضمان التعامل معها بشكل صحيح.
الحفاظ على قاعدة بيانات إلكترونية محدثة لجميع الموظفين.
مساعدة مدير الموارد البشرية/مدير الموارد البشرية في إعداد التقارير الدورية حسب الحاجة.
التنسيق مع جميع الأقسام بشأن الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية.
مساعدة لجنة الحياة في التخطيط والتنظيم وتنفيذ الأنشطة الرياضية والاجتماعية والرفاهية للموظفين.
الحفاظ على الملفات والمعلومات الأخرى بسرية تامة.

المؤهلات:
درجة جامعية في تخصص ذي صلة مع خبرة مفضلة في نفس الدور. proficiency في نظام رواتب محوسب وإجادة اللغة الإنجليزية مطلوبة.

المعرفة والكفاءات:

فهم عمليات الفندق
التواصل الفعال
التخطيط للأعمال
الإشراف على الأشخاص
فهم الاختلافات
الإشراف على العمليات
العمل الجماعي
القدرة على التكيف
التركيز على العميل
الدافع لتحقيق النتائج

2-5 سنة

الرياض

منذ 6 أيام