وظائف بدوام كامل في الرياض

انضم إلى شركة تيلاد للعقارات كأخصائي مبيعات!
هل أنت محترف مبيعات شغوف تبحث عن فرصة جديدة؟ تدعوكم شركة تيلاد للعقارات لتكونوا جزءًا من فريقنا الديناميكي في الرياض. نحن ملتزمون بتطوير وجهات عقارية متكاملة تلهم وتعزز الحياة المجتمعية.

مسؤوليات الوظيفة:

• تحديد عملاء جدد والحفاظ على العلاقات مع العملاء الحاليين.
• عرض وشرح المنتجات والخدمات للعملاء بشكل احترافي.
• تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.
• التفاوض وإغلاق الصفقات مع العملاء.
• متابعة رضا العملاء وحل أي مشكلات.
• إعداد تقارير دورية عن المبيعات والأنشطة.
• المساهمة في تطوير استراتيجيات وخطط المبيعات.

المتطلبات:

• حد أدنى من سنة واحدة من الخبرة في المبيعات.
• مهارات تواصل وتفاوض وإقناع ممتازة.
• إجادة جيدة في استخدام الكمبيوتر وبرامج المبيعات.
• القدرة على العمل كجزء من فريق وتحقيق الأهداف.
• الإقامة في الرياض مطلوبة.

للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى H@***********.

انضم إلى شركة إليمنت تكنولوجيات المواد كمدير تطوير الأعمال!

تمتلك إليمنت فرصة مثيرة لمدير تطوير الأعمال يركز على خدمات البيئة في المملكة العربية السعودية. في هذا الدور المحوري، ستقوم بدفع فرص المبيعات في القطاعات العلوية والسفلية والبنية التحتية.

المسؤوليات الرئيسية:

• إنشاء والحفاظ على علاقات قوية مع صناع القرار الرئيسيين، مما يؤدي إلى توسيع المبيعات بشكل مربح.
• تحليل معلومات السوق لتحديد احتياجات العملاء وفرص المبيعات المبكرة.
• تقديم العروض التقديمية، والتفاوض، وإغلاق الصفقات مع الحسابات المعينة.
• إعداد تقارير عن حجم المبيعات وتوسيع قاعدة العملاء.
• استخدام نظام إدارة علاقات العملاء بشكل فعال لتسجيل أنشطة المبيعات والحفاظ على تفاصيل الاتصال الدقيقة.

المهارات والمؤهلات:

• خبرة تقنية مع مسؤوليات المبيعات؛ القدرة على التفاعل مع العملاء وكسب أعمال جديدة.
• يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في الكيمياء / الهندسة البيئية أو مجال ذي صلة.
• خبرة في تفسير إجراءات الاختبار مع إجادة تطبيقات Microsoft.
• مهارات اتصال ممتازة والقدرة على السفر حتى 75% من الوقت.

انضم إلى شركة تعد من أسرع الشركات نمواً في مجال الاختبار والتفتيش والشهادات على مستوى العالم، مع التزام بجعل الغد أكثر أمانًا من اليوم.

نحن نبحث عن محترف في رعاية الأطفال يهتم وينتبه للواجبات لينضم إلى فريقنا. تتضمن الوظيفة الإشراف على الأطفال، ودعم روتينهم اليومي، وخلق بيئة آمنة وإيجابية تشجع على التعلم والتطوير. تشمل الوظيفة الإشراف على الروتين اليومي، والمشاركة في الأنشطة التعليمية والترفيهية، وضمان سلامة الأطفال في جميع الأوقات.

نحن بحاجة إلى موظف لديه خبرة في صنع القهوة للعمل في متجر حلويات

انضم إلى فريقنا كأخصائي مبيعات
في ستايشن 4x4، نحن نبحث عن أخصائي مبيعات موهوب وم dedicated للانضمام إلى فريقنا في منطقة الرياض. بصفتنا الوكيل الحصري لعلامة Iron Man الأسترالية الشهيرة في المملكة العربية السعودية، نقدم نظام تعليق وإكسسوارات 4x4 عالية الجودة مصممة لكل من المغامرات على الطرق وفي الطرق الوعرة.

نبذة عن الدور
نبحث عن فرد متحمس لديه خبرة في المبيعات، وخاصة في قطاع إكسسوارات السيارات. سيكون لدى المرشح الناجح فهم قوي لبرامج محاسبة المبيعات وإتقان تطبيقات Microsoft Office. يتطلب مستوى عالٍ من إتقان اللغة الإنجليزية والعربية للتواصل بفعالية مع قاعدة عملائنا المتنوعة.

المسؤوليات الرئيسية

• التفاعل مع العملاء لفهم احتياجاتهم وتقديم حلول مخصصة.
• استخدام برامج محاسبة المبيعات لإدارة المعاملات وتسجيل أنشطة المبيعات.
• المساعدة في الحفاظ على مستويات المخزون وضمان توفر المنتجات.
• التعاون مع أعضاء الفريق لتحقيق أهداف المبيعات وتعزيز رضا العملاء.

المتطلبات

• خبرة مثبتة في المبيعات، وخاصة في مجالات السيارات.
• إتقان اللغة الإنجليزية والعربية.
• مهارة في برامج محاسبة المبيعات وMicrosoft Office.
• مهارات تواصل وتفاعل قوية.

انضم إلينا في ستايشن 4x4 وكن جزءًا من شركة تقدر الجودة والابتكار في قطاع السيارات. نتطلع إلى طلبك!

مدير خدمة العملاء - المنطقة الوسطى
انضم إلى تأجير الجبر كمدير خدمة العملاء للمنطقة الوسطى، حيث ستلعب دورًا محوريًا في ضمان التميز التشغيلي ورضا العملاء. نفخر بوضع معايير رائدة في السوق في خدمات تأجير المركبات في المملكة العربية السعودية.

المسؤوليات الرئيسية:

• الإشراف على العمليات اليومية وإرشاد وكلاء خدمة العملاء في مهامهم.
• مراقبة حالة المركبات البديلة وضمان حلول في الوقت المناسب للعملاء.
• زيارة العملاء لحل أي نزاعات مستمرة.
• إدارة الطلبات المرسلة من قبل موظفي خدمة العملاء والتنسيق مع الأقسام المعنية.
• العمل عن كثب مع قسم التحصيل بشأن المركبات المستردة وحالات العقود.
• تسهيل إغلاق العقود في النظام.
• ضمان تسجيل الأضرار في حسابات العملاء في النظام.
• التعاون مع فرق الصيانة وإدارة الحوادث.
• إعداد إشعارات الخصم بالتنسيق مع وكلاء خدمة العملاء المسؤولين.
• تتبع حالات المخزون للمركبات المرسلة من قبل قسم العمليات.
• أداء مهام إضافية كما هو موكل لقسم خدمة العملاء.

اللغات المطلوبة:

• إتقان اللغة العربية (كتابة وتحدثًا).
• الإجادة في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثًا).

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل بين شخصية ممتازة.
• قدرات قوية في القيادة وحل المشكلات.
• إجادة العمل الجماعي والتعاون.
• مهارات إدارة الوقت والقيام بعدة مهام في وقت واحد.

نحن نوظف - أخصائي توظيف أول | مؤسسة رعاية صحية رائدة في المملكة العربية السعودية

تسعى مؤسسة رعاية صحية رائدة في المملكة العربية السعودية إلى توظيف أخصائي توظيف أول ذو خبرة وديناميكي للانضمام إلى فريق الموارد البشرية لدينا. هذه فرصة مثيرة لمهني شغوف باكتساب المواهب ويرغب في المساهمة في بناء قوة عاملة من الطراز العالمي في قطاع الرعاية الصحية.

المسؤوليات الرئيسية:

• إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لمناصب متنوعة، مع ضمان تجربة سلسة للمرشحين
• تطوير وتنفيذ استراتيجيات فعالة لاكتساب المواهب تتماشى مع الأهداف التنظيمية
• البحث، وتصنيف، واختيار المرشحين باستخدام قنوات وأدوات متعددة
• بناء علاقات قوية مع مديري التوظيف لفهم احتياجات التوظيف وتقديم الإرشادات في عملية التوظيف
• الحفاظ على بيانات التوظيف، وتوليد التقارير، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية واللوائح الصناعية
• البقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات وأفضل الممارسات في التوظيف والموارد البشرية

المؤهلات والمتطلبات:

• درجة بكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التوظيف، ويفضل أن تكون في صناعة الرعاية الصحية
• معرفة مثبتة بشهادات الموارد البشرية وأفضل الممارسات
• خبرة مثبتة في التوظيف من البداية إلى النهاية، من نشر الوظائف إلى التوجيه
• مهارات قوية في التواصل، والتفاوض، والعلاقات الشخصية
• القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وعالية الحجم مع الحفاظ على الانتباه للتفاصيل

يُرجى من المرشحين المهتمين تقديم سيرتهم الذاتية الآن.

انضم إلى مجموعة BAAN كمدير تطوير الأعمال!

كونك لاعبًا رئيسيًا في مؤسستنا، ستقود المبادرات الاستراتيجية للنمو وتعزز وجودنا في السوق. سيكون تركيزك الأساسي على تعزيز علاقات العملاء القوية وتنسيق الجهود مع استراتيجياتنا المؤسسية لتحقيق الأهداف المالية.

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية طويلة الأجل تتماشى مع الأهداف المؤسسية لـ BAAN.
• تحديد ومتابعة فرص الأعمال الجديدة، مما يظهر عقلية المبادرة الذاتية.
• إنشاء وتنفيذ خطط عمل سنوية تلبي الأهداف المالية والاستراتيجية.
• تقديم تقارير دورية عن تقدم أنشطة تطوير الأعمال للإدارة العليا.
• قيادة تطوير استراتيجيات تعزز النمو الصافي والربحية.
• إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات واحتياجات العملاء وفرص جديدة.
• صياغة وتقديم مقترحات أعمال لتأمين عقود مربحة.
• تعزيز علاقات قوية مع العملاء لدعم مبادرات النمو.
• العمل عن كثب مع فرق التسويق والاتصالات لتعزيز وضوح العلامة التجارية.
• توجيه وإرشاد فريق تطوير الأعمال عالي الأداء.

المؤهلات:

• درجة البكالوريوس في المالية أو إدارة الأعمال أو المجالات ذات الصلة (يفضل الماجستير).
• حد أدنى من 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة، بما في ذلك 6 سنوات في أدوار قيادية.
• نجاح مثبت في تطوير الأعمال مع تاريخ قوي في إغلاق صفقات كبيرة.
• إجادة اللغة الإنجليزية مع مهارات اتصال استثنائية.

المهارات الأساسية:

• القيادة الاستراتيجية، المرونة، الخبرة المالية.
• مهارات التفاوض والتأثير القوية.
• نجاح مثبت في دفع النمو المربح.
• مهارات تقديم واتصال ممتازة.
• التعاون في الفريق والتمكن التقني في Microsoft Office.

المجالات الرئيسية للنتائج (KRAs):

• توسيع السوق لزيادة حصة السوق.
• نمو الإيرادات من خلال تأمين عقود عالية القيمة.
• إدارة علاقات العملاء لتعزيز درجات الرضا.
• أداء الفريق من خلال التوجيه والقيادة.
• تنفيذ فعال للخطط الاستراتيجية.

نظرة عامة على الوظيفة
منسق الحدث مسؤول عن التخطيط والتنظيم وتنفيذ مجموعة متنوعة من الفعاليات، تتراوح بين المؤتمرات الشركات والتجمعات الاجتماعية. تتضمن هذه الوظيفة التعاون مع العملاء والموردين والفرق الداخلية لضمان سير العمل بسلاسة وتجربة استثنائية للحضور.

المسؤوليات الرئيسية

• التخطيط والتنفيذ للحدث:
  • المساعدة في تطوير مفاهيم الفعاليات، والجداول الزمنية، والأهداف.
  • تنسيق لوجستيات الحدث، بما في ذلك اختيار المكان، وخدمات تقديم الطعام، والنقل، واحتياجات الصوت والصورة.
  • التعامل مع تسجيلات الحدث، والدعوات، والردود.
  • ضمان الإعداد والتفكيك المناسبين لمساحات الحدث.
• إدارة الموردين:
  • التواصل مع الموردين لتأجير المعدات، وخدمات الطعام والشراب، والترفيه، إلخ.
  • التفاوض على العقود مع الموردين لتلبية متطلبات الميزانية.
  • مراقبة أداء الموردين خلال الفعاليات وضمان التسليم في الوقت المحدد للخدمات.
• إدارة الميزانية:
  • المساعدة في إعداد وصيانة ميزانيات الفعاليات.
  • تتبع النفقات وتقديم تقارير مالية منتظمة لمدير الحدث.
  • ضمان حلول فعالة من حيث التكلفة دون المساس بجودة الحدث.
• التفاعل مع العملاء والمساهمين:
  • العمل كنقطة اتصال للعملاء والمساهمين قبل الحدث وأثناءه وبعده.
  • معالجة طلبات العملاء وحل المشكلات بكفاءة.
  • التعاون مع الفرق التسويقية الداخلية للترويج للفعاليات وزيادة الحضور.
• تنسيق الحدث في الموقع:
  • مراقبة عمليات يوم الحدث، وضمان التنفيذ السلس.
  • إدارة موظفي الحدث والمتطوعين، وتوزيع الأدوار والمسؤوليات.
  • معالجة أي مشكلات أو حالات طارئة في الموقع على الفور.
• متابعة ما بعد الحدث:
  • جمع التعليقات من الحضور والمساهمين.
  • تقديم تقارير ما بعد الحدث، بما في ذلك التحليل المالي ومقاييس نجاح الحدث.
  • تنسيق بطاقات الشكر وما إلى ذلك من الاتصالات بعد الحدث.

المهارات:

• قدرات تنظيمية واستيعاب متعددة ممتازة.
• مهارات تواصل بين شخصية قوية.
• القدرة على إدارة الميزانيات والتفاوض مع الموردين.
• الإلمام ببرامج وأدوات إدارة الفعاليات.
• مهارات حل المشكلات والقدرة على العمل تحت الضغط.

السمات الشخصية:

• الاهتمام بالتفاصيل: ضمان تنفيذ كل جانب من جوانب الحدث بأعلى معايير الجودة.
• القدرة على التكيف: القدرة على التعامل مع التغييرات في اللحظة الأخيرة والتحديات غير المتوقعة.
• العمل الجماعي: العمل بشكل جيد في بيئة تعاونية مع الزملاء والمساهمين.
• إدارة الوقت: القدرة على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد والوفاء بالمواعيد النهائية الضيقة.

ظروف العمل:

• بيئة العمل: المكتب ومواقع الأحداث، مع السفر كلما دعت الحاجة.
• الساعات: قد تشمل الأمسيات وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات بناءً على جداول الفعاليات.

انضم إلى ميتسوبيشي إلكتريك السعودية المحدودة كمهندس مبيعات!
كشركة رائدة في قطاع تصنيع الأجهزة الكهربائية والإلكترونيات، نكرس جهودنا لتطوير البنية التحتية في المملكة العربية السعودية. نحن نؤمن بأن موظفينا هم أعظم أصولنا ونعطي الأولوية لتطويرهم بقدر ما نولي من اهتمام للتقدم التكنولوجي.

نظرة عامة على الدور:
في هذا الدور، ستدير علاقات العملاء، وتحدد الفرص داخل شريحة السوق، وتحقق أهداف المبيعات بفعالية. ستكون هدفك الأساسي هو زيادة ربحية المبيعات والنمو واختراق السوق.

المسؤوليات الرئيسية:

• تحقيق أهداف المبيعات التي تحددها إدارة مبيعات التركيب.
• إجراء زيارات منتظمة للعملاء لتقديم تحديثات المنتج وتأمين الفرص.
• تقديم المشورة بشأن المواصفات وضمان الامتثال لمتطلبات العميل.
• التنسيق مع قسم الهندسة لتقديم الرسومات.
• إعداد ومناقشة الاقتراحات مع العملاء والمقاولين.
• الحفاظ على تحليل المنافسين ومعلومات السوق.

مواصفات الوظيفة:
نبحث عن مرشحين لديهم خبرة في المبيعات لا تقل عن عامين ودرجة البكاليوس في الهندسة أو إدارة الأعمال أو مجال مبيعات ذي صلة. إجادة ثنائية اللغة في العربية والإنجليزية أمر إلزامي.

لماذا العمل معنا؟
في ميتسوبيشي إلكتريك السعودية المحدودة، ستجد بيئة تعاونية تشجع على التعلم المستمر والنمو. نحن نعطي الأولوية لرفاهية موظفينا ونركز على تعزيز قدراتهم.

هل أنت مستعد لأخذ مسيرتك المهنية إلى المستوى التالي؟ قدم الآن!

نظرة عامة على الدور
نحن نبحث عن محلل أعمال تقني لديه من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة ليكون حلقة الوصل الحيوية بين العملاء وفرق المبيعات وفرق التسليم. يتجاوز هذا الدور جمع المتطلبات - حيث يركز على فهم احتياجات العملاء، وتشكيل الحلول المخصصة، وصياغة الاقتراحات الناجحة، ودعم أنشطة ما قبل البيع. يجمع المرشح المثالي بين المعرفة التقنية والفطنة التجارية القوية، مما يضمن أن تكون الاقتراحات دقيقة وتنافسية ومتوافقة مع توقعات العملاء.
المسؤوليات الرئيسية

• التفاعل مع العملاء لاستنباط وتحليل والتحقق من المتطلبات عبر مشاريع الذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي والمنصات.
• ترجمة متطلبات العملاء إلى مخططات الحلول والاقتراحات وبيانات العمل (SoWs).
• التعاون مع فرق ما قبل البيع والمنتجات والتسليم لتصميم حلول قابلة للتطبيق وفعالة من حيث التكلفة.
• تطوير وصيانة نماذج التسعير وتقديرات التكاليف والاقتراحات التجارية.
• دعم ردود RFP/RFQ، مع ضمان أن تكون الاقتراحات متوافقة وجذابة ومهيكلة بشكل جيد.
• المشاركة في اجتماعات العملاء وورش العمل لتوضيح النطاق، وعرض الحلول، والتفاوض على الشروط.
• العمل عن كثب مع فرق المبيعات لتقديم الحلول بشكل تنافسي مع الحفاظ على الربحية.
• إعداد المواد الداعمة مثل نظرات عامة على الحلول والعروض التقديمية والوثائق الفنية.
• ضمان التزام جميع الاقتراحات بمعايير الجودة وإدارة الخدمة وأمن المعلومات (ISO 9001، 20000، 27001).

المؤهلات والخبرة

• درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو نظم المعلومات أو الأعمال التجارية أو مجال ذي صلة.
• 3-5 سنوات من الخبرة كمحلل أعمال أو مستشار قبل البيع أو متخصص اقتراح في خدمات تكنولوجيا المعلومات/الخدمات الرقمية.
• تعرض قوي لكتابة الاقتراحات، وردود RFP/RFQ، وتكلفة الحلول.
• معرفة بالذكاء الاصطناعي والمنصات الرقمية وSaaS وخدمات التحول المؤسسي.
• إجادة استخدام أدوات مثل MS Office ومنصات أتمتة الاقتراحات وJIRA/Confluence وLucidchart.
• مهارات اتصال وعرض ممتازة، مع القدرة على التفاعل مباشرة مع العملاء وأصحاب المصلحة الكبار.
• خبرة في استراتيجيات التسعير والتفاوض في التكنولوجيا أو التعاقدات الاستشارية.

المهارات المفضلة

• خبرة في أدوار ما قبل البيع أو استشارات الحلول الموجهة للعملاء.
• الإلمام بالإطارات التعاقدية والتجارية.
• فطنة مالية قوية مع القدرة على نمذجة التكاليف والهامش والعائد على الاستثمار.
• الشهادات مثل ITIL وAgile BA أو إدارة الاقتراحات (على سبيل المثال، APMP) هي ميزة.

انضم إلى TK Elevator كمهندس دعم مبيعات!
في TK Elevator، نحن رواد في الهندسة والابتكار، ملتزمون بتقديم أفضل الحلول لحركة التنقل الحضري. كمهندس دعم مبيعات، ستلعب دوراً حاسماً في الترويج لمنتجاتنا وبيعها بينما تقدم الدعم الفني والمبيعات لمكاتبنا الإقليمية.

المسؤوليات الرئيسية:

• ترويج وبيع منتجات TK Elevator للمكاتب الإقليمية.
• تقديم الدعم الفني والمبيعات لضمان تحقيق أهداف المبيعات السنوية.
• التنسيق بين المصنع والمكاتب الإقليمية.
• توضيح المواصفات الفنية وتقديم العروض للعملاء.
• التحضير لمراجعات العقود وإصدار تأكيدات الطلب بعد بدء المشروع.
• التخطيط لزيارات العملاء وإدارة استقبال العملاء.

المهارات المطلوبة:

• درجة بكاليوس في الهندسة (مفضل).
• القدرة على العمل كفريق ولديه القدرة على التكيف بسرعة مع بيئة العمل متعددة الثقافات.
• مهارات قوية في التواصل باللغة الإنجليزية وسلوك ودود.
• أخلاقيات عمل مستقلة ومنظمة قادرة على العمل تحت الضغط.
• مبادرة قوية وإحساس بالمسؤولية.

ندعوك للتقديم الآن وكن جزءًا من شركة حيث ترتقي البراعة بالعيش الحضري.

انضم إلى فريقنا وساعد في تشكيل مستقبل القهوة المتخصصة في صناعة المواد الغذائية والمشروبات!

نحن نبحث عن أخصائي مبيعات B2B ديناميكي لدفع النمو وبناء شراكات قوية مع المقاهي والمطاعم وأعمال الضيافة. إذا كنت شغوفًا بالقهوة وماهرًا في المبيعات، فهذه فرصتك لإحداث تأثير.

المسؤوليات الرئيسية:

• تحديد وتطوير فرص العمل الجديدة في قطاع المواد الغذائية والمشروبات.
• بناء والحفاظ على علاقات عملاء طويلة الأمد.
• تقديم مقترحات فنية وتجارية مصممة حسب الطلب.
• تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.

ما نبحث عنه:

• خبرة مثبتة في مبيعات B2B، ويفضل في صناعة المواد الغذائية والمشروبات أو القهوة.
• مهارات تفاوض وإغلاق قوية.
• فهم عميق للقهوة المتخصصة ومعدات القهوة.
• قدرات ممتازة في التواصل وبناء العلاقات.

ما نقدمه:

• بيئة عمل محفزة مع فرص للنمو.
• حوافز تنافسية ومكافآت تعتمد على الأداء.

مدير التجارة الإلكترونية – العمليات والتسويق واللوجستيات

سيتولى مدير التجارة الإلكترونية القيادة في تطوير وتنفيذ الاستراتيجية لأعمال الهدايا عبر الإنترنت الخاصة بالشركة. يجمع هذا الدور بين القيادة في العمليات واللوجستيات والتسويق لدفع النمو، وتحسين تجربة العملاء، وضمان التميز التشغيلي. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي سجل حافل مثبت في إدارة منصات التجارة الإلكترونية متعددة القنوات، ومبادرات التسويق الرقمي، واللوجستيات من البداية إلى النهاية في قطاع الهدايا أو نمط الحياة.

المسؤوليات الرئيسية:

• عمليات التجارة الإلكترونية: الإشراف على جميع الأنشطة المتعلقة بالتجارة الإلكترونية، بما في ذلك إدارة دورة حياة المنتج، واستراتيجية التسعير، والتسويق عبر الإنترنت.
• قيادة التخطيط وتنفيذ الحملات الموسمية للهدايا، وضمان التوافق مع استراتيجية الشركة وأهداف الربحية.
• تحديد ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لدقة الطلب، وكفاءة التنفيذ، ورضا العملاء.
• تنفيذ تحسينات عملية لتبسيط سير العمل وتعزيز الأداء التشغيلي العام.

• التسويق ونمو العلامة التجارية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق رقمي شاملة لزيادة حركة المرور، ومعدلات التحويل، ورؤية العلامة التجارية.
• الإشراف على فرق التسويق والوكالات عبر التسويق القائم على الأداء، ووسائل التواصل الاجتماعي، والبريد الإلكتروني، والتعاون مع المؤثرين.
• إدارة تخصيص الميزانيات للحملات التسويقية والترويجية، وضمان تحسين العائد على الاستثمار.
• تحليل اتجاهات السوق ونشاط المنافسين لتحديد فرص النمو الجديدة وأفكار تطوير المنتجات.

• اللوجستيات وإدارة سلسلة التوريد: إدارة العلاقات مع مزودي الخدمات اللوجستية، وشركات النقل، والموردين لضمان التسليمات في الوقت المناسب وبتكلفة فعالة.
• الإشراف على التحكم في المخزون، وتوقع الطلب، وتخطيط الشراء.
• ضمان تنسيق سلس بين إدارة المستودعات، واللوجستيات، وقسم خدمة العملاء.
• تقييم والتفاوض بشأن اتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) للحفاظ على معايير تشغيلية عالية.

• القيادة والاستراتيجية: قيادة الفرق متعددة الوظائف وتعزيز التعاون بين وحدات التسويق والعمليات وخدمة العملاء.
• المساهمة في التخطيط الاستراتيجي للشركة ومبادرات التوسع للنمو الإقليمي أو الدولي.
• إعداد وتقديم تقارير الأداء، والرؤى، والتوصيات للإدارة العليا.
• تعزيز ثقافة الابتكار، والمساءلة، والتحسين المستمر داخل قسم التجارة الإلكترونية.

المؤهلات والمتطلبات:

• درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو إدارة سلسلة التوريد، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في التجارة الإلكترونية، أو الهدايا، أو عمليات التجزئة، أو اللوجستيات عبر الإنترنت، بما في ذلك ما لا يقل عن 3 سنوات في دور قيادي.
• معرفة قوية بمنصات التجارة الإلكترونية (Shopify، Magento، WooCommerce، أو أنظمة ERP مخصصة).
• خبرة في التسويق الرقمي، وتحليل البيانات، وتحسين سلسلة التوريد.
• مهارات قيادة، واتصال، وتخطيط استراتيجي ممتازة.
• قدرة مثبتة على إدارة الميزانيات، والموردين، والفرق متعددة الوظائف.

انضم إلى موزن كمهندس بيانات!
موزن هي شركة تكنولوجيا تنمو بسرعة وتحدث ثورة في الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات في المملكة العربية السعودية. تتماشى مهمتنا مع رؤية 2030، ونحن ملتزمون بالتميز أثناء دعم نظام التكنولوجيا في المنطقة. انضم إلينا في هذه المرحلة المثيرة من توسيع شركتنا لتقديم حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي محليًا وعالميًا، مما يضمن ازدهار إنسانيتنا الرقمية.

حول الدور
بصفتك مهندس بيانات، ستلعب دورًا حاسمًا في تصميم وصيانة خطوط أنابيب ETL الفعالة، وإجراء تكامل البيانات، وتحسين استعلامات SQL، وتحليل مجموعات البيانات الكبيرة، وضمان جودة البيانات، وإدارة ترحيل البيانات.

المسؤوليات:

• تصميم وصيانة خطوط أنابيب البيانات الكبيرة ومشاريع تكامل البيانات.
• ضمان جودة البيانات العالية، والتناسق، والأمان عبر بيئات مختلفة.
• التعاون مع علماء البيانات، وأصحاب المصلحة في الأعمال، وفرق تكنولوجيا المعلومات لتقديم حلول موثوقة.
• قيادة مشاريع ترحيل البيانات، والتحول، والتحسين للعملاء الحكوميين والشركات.
• تقييم وتنفيذ أطر عمل البيانات الحديثة، والأدوات، والتقنيات السحابية/المحلية.
• تقديم الإرشاد والتوجيه لمهندسي البيانات والمستشارين المبتدئين.

المؤهلات:

• درجة بكاليوس أو ماجستير في علوم الكمبيوتر، أو هندسة البيانات، أو مجال ذي صلة.
• 2-3 سنوات من الخبرة العملية في هندسة البيانات وهندسة البيانات.
• خبرة قوية في SQL وPython وSpark وHadoop وAirflow وأطر ETL/ELT.
• خبرة في منصات السحابة (AWS وGCP وOCI وAzure) والبيئات المحلية.
• معرفة بحوكمة البيانات، والامتثال (مثل PDPL)، وإدارة البيانات الوصفية.

المزايا:

• كن في طليعة التكنولوجيا في الشرق الأوسط.
• مسؤوليات كبيرة مع حرية الابتكار.
• تعويض تنافسي وتأمين صحي من الدرجة الأولى.
• استمتع بمكان عمل ديناميكي جنبًا إلى جنب مع بعض من ألمع العقول في الذكاء الاصطناعي.
• احتضان التنوع وتمكينك لتكون أفضل نسخة من نفسك.

انضم إلى فريقنا كحلاق!
في شركة لوجام الرياضية، المعروفة أيضًا باسم فيتنس تايم، نحن أكبر مشغل للأندية الرياضية في الشرق الأوسط، ونسعى جاهدين لتعزيز الصحة والعافية في المنطقة. كحلاق، ستلعب دورًا حيويًا في تقديم خدمات الحلاقة الاستثنائية لعملائنا القيمين.

مسؤولياتك:

• تقديم خدمات الحلاقة الاحترافية، بما في ذلك قص الشعر، والحلاقة، والتجميل.
• الحفاظ على بيئة عمل نظيفة ومنظمة.
• تقديم استشارات شخصية للعملاء بشأن احتياجاتهم في التجميل.
• البقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات في تسريحات الشعر للرجال والتجميل.

ما نقدمه:

• بيئة عمل ديناميكية تركز على النمو.
• فرص للتطوير المهني.
• فوائد تنافسية وجو دعم من الفريق.

انضم إلينا في خلق تأثير إيجابي على صحة وثقة أعضائنا من خلال خدمة استثنائية.

انضم إلى ABM كمدير إقليمي
هذه الوظيفة ضرورية لضمان التشغيل الفعال والفعال لجميع الأعمال ذات الصلة داخل المنطقة، وتحقيق الرضا لجميع الجهات المعنية، بما في ذلك الرعاة والعملاء والشركاء التجاريين والموظفين.

المسؤوليات الرئيسية:

• التخطيط والتطوير:
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات الأعمال بالتعاون مع المدير العام ومدير المالية بناءً على تحليل شامل للسوق.
  • تنفيذ خطط العمل مع مديري الصف الأول في مجالات مثل التسعير والمخزون والتسويق والموردين.
  • توسيع حصة السوق، استكشاف فرص جديدة، وضمان تغطية كافية لجميع شرائح السوق.
  • إجراء مراجعات شهرية مع المدراء لتقييم الأداء واستكشاف أنشطة تجارية جديدة.
• العمليات:
  • تحديد ومراقبة الأهداف المالية وغير المالية عبر جميع الوظائف.
  • توظيف وتدريب وتقييم الموظفين مع ضمان تحقيق أهداف السعودة.
  • مراقبة الحسابات المستحقة وضمان التحصيل في الوقت المناسب.
  • تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية شهريًا وتنفيذ الإجراءات التصحيحية اللازمة.
  • الإشراف على العمليات الإقليمية وضمان التنسيق مع المكتب الرئيسي بشأن المالية والإدارة والمبيعات وإدارة المخزون.
  • إجراء مراجعات الأداء السنوية لإدارة أداء الموظفين.
  • ضمان الالتزام بسياسات الشركة والأخلاقيات وإرشادات النفقات.
  • تقديم توقعات دقيقة للمبيعات، وتقييمات للنفقات الرأسمالية، وتقارير الأعمال ربع السنوية.
  • الحفاظ على مستويات عالية من تحفيز الموظفين ورضا العملاء، وتعزيز بيئة عمل صحية.
  • تحقيق أهداف الأداء المستهدفة سنة بعد سنة من خلال فرق المبيعات.

المؤهلات:

• درجة بكاليوس أو ماجستير.
• حد أدنى من 8-9 سنوات من الخبرة في إدارة الأفراد والعمليات التجارية الكبيرة.