وظائف مدير متجر إلكتروني للسعوديين فقط في السعودية

• إدارة استراتيجية الموارد البشرية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع أهداف الشركة.
• التوظيف والتوجيه: الإشراف على عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لجذب أفضل المواهب والاحتفاظ بها.
• إدارة الرواتب: ضمان معالجة الرواتب بدقة وفي الوقت المناسب، بما في ذلك حسابات الرواتب والامتثال لقوانين العمل السعودية.
• الإشراف الإداري: الإشراف على العمليات الإدارية بما في ذلك إدارة المكتب والمشتريات.
• إدارة الأداء: تنفيذ أنظمة تقييم الأداء وتيسير تطوير الموظفين.
• تسجيل الموظفين: إدارة التسجيلات على المنصات الحكومية مثل GOSI و Qiwa.
• تجديد الرخص: الإشراف على تجديد رخص الشركات والتسجيلات.
• علاقات الموظفين: إدارة علاقات الموظفين وتعزيز بيئة عمل متناسقة.

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 73 سنوات في دور إداري.
• معرفة عميقة بقوانين العمل السعودية وأفضل الممارسات الموارد البشرية.
• مهارات قيادة قوية ومهارات تواصل.
• إجادة اللغة العربية والإنجليزية.

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويقية شاملة وحملات.
• التخطيط وإدارة الفعاليات والمبادرات التسويقية (عبر الإنترنت وغير المتصل).
• إنشاء محتوى تسويقي جذاب لدعم الوعي بالعلامة التجارية وتوليد العملاء المحتملين.
• تقوية العلاقات مع العملاء وشركاء الشركة.
• التعاون مع فريق المبيعات وتمكينهم بمواد تسويقية تحقق النتائج.
• تتبع وتحليل وتقرير أداء الحملات التسويقية والفعاليات.
• إدارة وجود الأكاديمية على وسائل التواصل الاجتماعي وغيرها من المنصات الرقمية.

• المواطنة السعودية مطلوبة.
• خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في التسويق (يفضل في قطاع التعليم/التدريب).
• درجة بكاليوس/إجازة في التسويق أو مجال ذي صلة.
• قدرة مثبتة على الكتابة والتواصل بفعالية باللغتين العربية والإنجليزية.
• فهم قوي للأدوات الرقمية ومنصات التسويق.
• الإبداع، والانتباه للتفاصيل، وعقلية مدفوعة بالنتائج.

• إدارة خطط ومبادئ مزايا الموظفين بفعالية.
• دعم الإدارة في تطوير استراتيجيات وبرامج الموارد البشرية.
• الإشراف على أنشطة العمليات الخاصة بالموارد البشرية لتعزيز الكفاءة.
• إدارة متطلبات وأنظمة السعودة.
• بناء علاقات مع السلطات الحكومية.
• ضمان الامتثال لقوانين العمل وتمثيل المنظمة في مسائل الموارد البشرية.
• التواصل بفعالية مع الموظفين باللغة العربية والإنجليزية.

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• خبرة 8 سنوات أو أكثر في عمليات الموارد البشرية.
• معرفة متعمقة بقانون العمل السعودي وأنظمة السعودة.
• خبرة قوية في إدارة العلاقات الحكومية.
• مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية والإنجليزية.

• التعامل مع مكالمات العملاء الواردة والصادرة بشكل احترافي.
• ترويج وبيع المنتجات عبر الهاتف للعملاء المحتملين والحاليين.
• تقديم معلومات دقيقة حول عروضنا وسياسات الشركة.
• تحقيق وتجاوز الأهداف البيعية المحددة من قبل الشركة.
• حل شكاوى العملاء بكفاءة لضمان رضاهم.
• توثيق تفاعلات العملاء وتحديث السجلات في النظام.
• متابعة الفرص والعروض لإغلاق المبيعات.

• مواطنة سعودية (أنثى).
• حد أدنى من سنتين خبرة في مركز الاتصال أو خدمة العملاء أو المبيعات الهاتفية.
• سجل حافل في تحقيق الأهداف البيعية.
• إجادة اللغة العربية (إجادة مطلقة) ومعرفة باللغة الإنجليزية ميزة.
• مهارات قوية في الاتصال والتفاوض والتعامل مع الآخرين.
• القدرة على العمل في بيئة سريعة.
• إتقان استخدام الحواسيب وبرامج مراكز الاتصال.
• موقف إيجابي وعقلية تركز على العملاء.

• تشجيع أعضاء الفريق على تطوير والحفاظ على علاقات عمل جيدة مع المستخدمين والمقاولين المحددين.
• تعزيز التنسيق مع قسم العروض للتأكد من تقديم جميع الاقتباسات في الوقت المحدد.
• الإشراف على متابعة المهندسين المبيعات مع المقاولين بشأن الاقتباسات المخصصة.
• تحقيق جميع أهداف المبيعات عن طريق إتمام الصفقات وبيع المنتجات.
• مراجعة وتقييم زيارات المبيعات لضمان رضا العملاء.
• مناقشة نتائج المبيعات مع مدير المبيعات في المنطقة على أساس شهري.
• الإشراف على تقارير زيارات المبيعات الأسبوعية لوضع استراتيجيات للإجراءات المستقبلية.
• مراجعة بيانات CRM بانتظام.

• ضمان معاملة جميع العملاء بشكل احترافي.
• الاستجابة لاستفسارات العملاء لضمان رضاهم.
• الإشراف على متابعة المهندسين المبيعات مع العملاء بشأن الوظائف التي تمت تسعيرها.

• قيادة فريق المبيعات لتحقيق أهداف الشركة.
• إدارة، إشراف، وتحفيز أعضاء الفريق.

• ضمان الالتزام بسياسات وإجراءات HSE بين أعضاء الفريق.

• درجة البكالوريوس في الأعمال أو الإدارة؛ درجة الماجستير ميزة.
• 68 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
• مهارات تواصل وتنظيم وتفاوض ممتازة، وكفاءة في استخدام الكمبيوتر.
• قدرات قيادية ومهارات العمل الجماعي.
• الاهتمام بالتفاصيل مع القدرة على العمل تحت الضغط.
• إجادة اللغة الإنجليزية (قراءة، كتابة، تحدث).
• الكفاءة في استخدام MS Office (Word، Excel، PowerPoint).

• التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتعظيم تجربة العملاء عبر الإنترنت.
• تطوير وإدارة أعمال كينفيو في التجارة الإلكترونية وأهداف المبيعات.
• تحقيق أهداف الإيرادات والأرباح مع الالتزام بالأهداف الاستراتيجية.
• تحليل مقاييس الأعمال بانتظام لإبلاغ اتخاذ القرار وتعزيز أداء التجارة الإلكترونية.
• التفاعل مع شركاء التجارة الإلكترونية لضمان التواصل الفعال وتنفيذ الاستراتيجية.

• خبرة لا تقل عن 53 سنوات في الإدارة، ويفضل أن تكون في مجال السلع الاستهلاكية سريعة الحركة.
• مهارات قوية في التواصل والتفاوض.
• درجة ذات صلة في الأعمال، التسويق، أو التجارة الإلكترونية.
• نجاح مثبت في تطوير استراتيجيات الأعمال.
• إتقان اللغة العربية من السعودية مفضل.

ملخص الوظيفة:

سيقدم أخصائي دعم تكنولوجيا المعلومات دعمًا فنيًا ومساعدة للموظفين والعملاء، ويتعامل مع مشكلات الأجهزة والبرمجيات والشبكات. ستضمن سير العمليات التقنية بسلاسة، وتستجيب للاستفسارات، وتقدم حلولًا فعالة لتعزيز الإنتاجية والكفاءة.

المسؤوليات الرئيسية:

- الاستجابة لحل تذاكر الدعم الفني عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو شخصيًا.

- تشخيص وحل مشكلات البرمجيات والأجهزة والشبكات والأنظمة.

- تثبيت وتكوين وصيانة أجهزة الكمبيوتر والطابعات وتطبيقات المكتب.

- دعم الموظفين في إعداد البريد الإلكتروني، والوصول إلى الشبكة الخاصة الافتراضية، وبروتوكولات الأمان.

- توثيق المشكلات الفنية الشائعة وتقديم الإرشادات للتعامل معها مستقبلاً.

- التعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات لتحديث الأنظمة وتحسينها.

- ضمان الامتثال لأفضل الممارسات في الأمن السيبراني لحماية البيانات والبنية التحتية.

المؤهلات والمهارات:

- درجة البكالوريوس أو الدiploma في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الكمبيوتر أو مجالات ذات صلة.

- مهارات قوية في حل المشكلات مع القدرة على تحليل القضايا الفنية.

- إتقان أنظمة التشغيل ويندوز وماك.

- معرفة أساسية بالشبكات (IP ،DNS ،جدران الحماية ،VPNs ،وغيرها).

- مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية والإنجليزية.

- القدرة على القيام بعدة مهام والعمل تحت الضغط في بيئة سريعة الإيقاع.

نحن نبحث عن محاسب عام دقيق الانتباه للانضمام إلى فريق المالية لدينا، مسؤول عن الحفاظ على سجلات مالية دقيقة، وإعداد التقارير، وضمان الامتثال لمبادئ المحاسبة واللوائح. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي شهادة بكاليوس في المحاسبة أو المالية، مع 3 سنوات أو أكثر من الخبرة ذات الصلة، ومهارات تحليلية قوية مع إجادة في برامج المحاسبة.

تشمل المسؤوليات الرئيسية:
• إعداد وإدخال قيود اليومية، وتسوية الحسابات، والحفاظ على دفتر الأستاذ العام
• معالجة الحسابات المستحقة الدفع والمستحقة القبض، بما في ذلك معالجة الفواتير وتتبع المدفوعات
• المساعدة في إجراءات إغلاق نهاية الشهر ونهاية السنة
• إنشاء البيانات والتقارير المالية لمراجعة الإدارة
• المشاركة في إعداد التدقيق والتواصل مع المدققين الخارجيين
• إدارة الأصول الثابتة وجداول الاستهلاك
• ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة واللوائح الضريبية
• دعم إعداد الميزانية وتحليل الفروقات
• التعاون مع الإدارات الأخرى لحل الفجوات المحاسبية

فني انقطاع الطاقة الكهربائية (UPS) مسؤول عن التثبيت والصيانة واستكشاف الأخطاء وإصلاحها وإصلاح أنظمة الطاقة غير المنقطعة (UPS) والمعدات الكهربائية المرتبطة بها. يتضمن ذلك أنظمة التيار المتردد والتيار المستمر المستخدمة في البيئات الصناعية والتجارية والبنية التحتية الحرجة (مثل: مراكز البيانات، والاتصالات، والمستشفيات).

المسؤوليات الرئيسية:

التثبيت والتشغيل

• تثبيت واختبار وتشغيل أنظمة UPS من التيار المتردد والتيار المستمر وفقًا لمواصفات الشركة المصنعة ومتطلبات العميل.
• التأكد من التوصيلات الكهربائية الصحيحة، والتأريض، وتكوينات بنوك البطاريات.

الصيانة الدورية

• إجراء الفحوصات المجدولة والصيانة الدورية على أنظمة UPS، والبطاريات، والمقومين، والمحولات.
• مراقبة صحة البطارية (الفولطية، السعة، المقاومة) واستبدالها حسب الحاجة.
• الحفاظ على سجلات الصيانة وقوائم التحقق.

استكشاف الأخطاء وإصلاحها والإصلاحات

• تشخيص الأعطال في وحدات UPS، ومفاتيح التحويل، والشواحن، وسلاسل البطاريات.
• إصلاح أو استبدال المكونات المعطلة مثل وحدات IGBT، واللوحات الكهربائية، أو المراوح.
• استخدام أدوات التشخيص مثل الملتيمترات، ومقاييس المشبك، وأجهزة الأوسيلوسكوب.

الدعم الفني والتوثيق

• تقديم الدعم أثناء انقطاع الكهرباء وضمان استمرارية الأنظمة الحرجة.
• إعداد تقارير الخدمة والحفاظ على الوثائق لجميع الزيارات والإصلاحات.
• متابعة مع البائعين أو الشركات المصنعة للحصول على قطع الغيار ومطالبات الضمان.

السلامة والامتثال

• الالتزام بجميع بروتوكولات السلامة، بما في ذلك استخدام نظام قفل التشفير (LOTO) وPPE.
• ضمان الالتزام بالرموز الكهربائية الوطنية والمعايير الشركة.
• المشاركة في الاجتماعات التدريبية والتمارين الأمنية.

🧠 المهارات والمعرفة المطلوبة:

• فهم قوي لـ أنظمة الطاقة DC/AC، وبنوك البطاريات، والمحولات، والمقومين.
• القدرة على قراءة وتفسير المخططات الكهربائية ومخططات الأسلاك.
• إجادة استخدام أدوات مثل الملتيمترات، اختبار العزل، وأنظمة مراقبة البطارية.
• معرفة بـ رموز السلامة الكهربائية وأنظمة الطاقة الاحتياطية الطارئة.

إدارة الموردين، التسعير وإدراج المواد المناسبة للمشروعات، بناء ومواد مدنية وزخرفية

التعامل مع الحالة الحالية مع متطلبات الحكومة، ورخص الموظفين والشركات.

فقط الجنسية السعودية 🇸🇦
أرسل لي سيرتك الذاتية على هذا البريد الإلكتروني
Fahadahmid68gmailcom

نحن نبحث عن مضيف جذاب ومحترف للانضمام إلى فريق مطعمنا الديناميكي، ليكون نقطة الاتصال الأولى لضيفنا وضمان أن تبدأ تجربتهم في تناول الطعام بأفضل طريقة ممكنة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات تواصل استثنائية، ويحافظ على مظهر مصقول، ويظهر القدرة على أداء عدة مهام في بيئة سريعة الإيقاع أثناء إدارة الحجوزات والتنسيق مع الأقسام المختلفة.

تشمل المسؤوليات الرئيسية:
• الترحيب بالضيوف بحرارة أثناء الحفاظ على قائمة انتظار منظمة ونظام حجز
• إدارة ترتيبات المقاعد وتخصيص الطاولات لضمان تدفق المطعم بشكل مثالي
• الرد على الهواتف بشكل احترافي والتعامل مع الاستفسارات حول خيارات القائمة والفعاليات الخاصة والحجوزات
• التنسيق مع النادلين وموظفي المطبخ لمراقبة سعة غرفة الطعام وأوقات الانتظار
• الحفاظ على منطقة الاستقبال نظيفة ومنظمة أثناء ضمان توافر قوائم الطعام وغيرها من المواد
• حل شكاوى الضيوف بسرعة واحترافية مع الحفاظ على معايير خدمتنا العالية

• تنظيم مواعيد المدير/الرئيس وتذكيره بها.
• إجراء المراسلات مع الجهات الخارجية وتوقيعها من المدير/الرئيس.
• حضور الاجتماعات وتسجيل محاضر الاجتماعات.
• حفظ الوثائق والملفات المتعلقة بأعمال المدير/الرئيس.
• إعداد وتقديم تقارير العمل.
• التنسيق مع مدراء الإدارات.

• تصميم سجلات وقوائم أصناف المخزون وترميزها.
• متابعة الكميات الداخلة والخارجة من المستودعات.
• مطابقة الشحنات الواردة مع القوائم.
• إعداد أماكن التخزين وتنظيم المخازن.
• تطوير إجراءات العمل باستخدام التقنيات الحديثة.