وظائف مهندس كهربائي بدوام كامل في السعودية

• المساعدة في تقديم الدراسات العربية والدراسات الإسلامية ودراسات المملكة العربية السعودية عبر مراحل تعليمية مختلفة.
• دعم المتحدثين بالعربية الأصليين وغير الأصليين داخل الفصل.
• المشاركة في التدريس المشترك، تقسيم الفصول، وتقديم الدعم داخل الفصل لتعزيز تجارب التعلم.
• استخدام العربية بشكل أساسي للتعليم مع الدعم باللغة الإنجليزية حسب الحاجة.
• التكيف مع الاحتياجات المتغيرة لعدد الطلاب والمناهج.
• المساهمة بنشاط في الحياة المدرسية الأوسع واندماج الطلاب.

• كنت خريجًا جديدًا تبحث عن بدء مسيرتك التعليمية.
• كنت متحمسًا للتعلم والنمو مع المعلمين ذوي الخبرة.
• كنت تستمتع بالمرونة ومستعدًا لدعم احتياجات التعليم المتنوعة.
• كنت مهتمًا بتوسيع دورك التعليمي بمرور الوقت.

• درجة في الدراسات الإسلامية و/أو اللغة العربية.
• الجنسية السعودية مطلوبة.
• إجادة اللغة العربية بطلاقة ومهارات كافية في اللغة الإنجليزية.
• الاستعداد للتدريس عبر الفئات العمرية والمواد.

• كن جزءًا من مؤسسة تعليمية مبتكرة تقدم توجيهًا قويًا ونموًا مهنيًا.
• اعمل في بيئة ساحلية جميلة ومستدامة مع مرافق متقدمة.
• شارك في فرصة فريدة للمساعدة في تشكيل مستقبل التعليم في مجتمعك.

• حضانة 0: 3-11 شهرًا
• حضانة 1 و 2: 1-3 سنوات (مجموعة عمرية مختلطة) (وظيفتان)

• تخطيط وتنسيق أنشطة مناسبة للعمر تدعم التطور الشامل.
• العمل عن كثب مع موظفي الدعم لضمان سلامة الأطفال وراحتهم ونظافتهم ورفاههم.
• تنفيذ مهام الرعاية الأساسية، بما في ذلك التغذية، وتغيير الحفاضات، والتنظيف، ودعم القيلولة.
• الحفاظ على تواصل مفتوح وإيجابي مع الآباء، acting as a trusted link between home and school.
• التعاون مع الزملاء لضمان التماسك ضمن إطار عمل IB وفلسفة المدرسة.

• خبرة مثبتة في العمل مع الرضع toddlers (3 أشهر - 3 سنوات).
• درجة أو مؤهل مهني في التعليم المبكر / الحضانة (مطلوب لأغراض التأشيرات).
• إجادة اللغة الإنجليزية للتواصل مع الموظفين والعائلات.
• نهج مرن، وتوجه نحو العمل الجماعي، وحس ثقافي.

• كن جزءًا من إنشاء مدرسة رائدة في وجهة عالمية المستوى.
• العمل في مرافق حديثة مع دعم قوي للتطوير المهني.
• استمتع ببيئة تعاونية ومبتكرة مدعومة من مجموعة تعليم SEK.
• عش واعمل في وجهة شاطئية مميزة تركز على الاستدامة والعافية.

• إدارة الدخل:
  • الإشراف على جميع عمليات دخل المدرسة بما في ذلك الفوترة وتتبع المدفوعات.
  • الحفاظ على سجلات واضحة للمدفوعات والأرصدة المستحقة.
  • العمل بشكل وثيق مع موظف القبول لتأكيد حالة الدفع قبل التسجيل.
• إدارة المصروفات:
  • معالجة المدفوعات للموردين في الوقت المناسب والحفاظ على سجلات منظمة من الفواتير والعقود.
  • تتبع المصروفات وتقديم معلومات مالية لقرارات الميزانية.
• التقارير المالية:
  • إعداد تقارير مالية منتظمة تظهر الدخل والمصروفات والميزانية المتبقية.
  • ضمان توفر جميع السجلات المالية للمراجعات.
• الامتثال:
  • دعم الامتثال للوائح المالية السعودية والمساعدة في التقديمات الرسمية.
• التعاون:
  • العمل مع فريق المالية في SEK الرياض والأقسام الأخرى لضمان التوافق في العمليات المالية.

• مؤهل رسمي في المحاسبة أو المالية.
• 5-8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في المالية أو المحاسبة.
• فهم قوي للعمليات المالية والتقارير.
• الخبرة في السياق السعودي مرغوبة للغاية.
• يجيد اللغة الإنجليزية؛ اللغة العربية ميزة كبيرة.
• يفضل أن يكون سعودي الجنسية.

• التأكد من معالجة جميع غسيل الضيوف وغسيل الفندق الآخر بسرعة وكفاءة، وفقًا لمتطلبات الغسيل لكل عنصر وإجراءات التشغيل القياسية للفندق، مع الحفاظ على نظافة جميع العناصر وفي حالة جيدة.
• التحكم في استهلاك المواد الكيميائية والإمدادات الخاصة بالغسيل وضمان الاستخدام الآمن للمواد الكيميائية.
• تشغيل آلات الغسيل وفقًا للتعليمات المقدمة، بما في ذلك حدود الوزن والمواصفات الأخرى.
• فرز جميع الأقمشة التي سيتم غسلها من خلال تجميعها مع عناصر مشابهة من حيث الاستخدام واللون.
• استعادة جميع عناصر الغسيل من غرف الضيوف عند الضرورة.
• فصل غسيل الضيوف إلى فئات للتنظيف الجاف أو الكي أو الغسيل، وإرسالها إلى القسم المناسب.
• التأكد من معالجة جميع عناصر غسيل الضيوف بشكل صحيح قبل إعادتها إلى الغرف.
• تسليم غسيل الضيوف إلى الغرف مع احترام أي طلبات 'عدم الإزعاج' من الضيوف.
• تقديم تفاصيل الفوترة إلى قسم المحاسبة قبل نهاية الوردية.
• أداء أي واجبات إضافية حسب الحاجة لضمان سلاسة العمليات.

• فرص مثيرة للتطوير الشخصي والمهني على جميع المستويات، مع برامج تطوير مستهدفة تهدف إلى تجهيزك لخطوتك المهنية التالية.
• حزمة تعويضات تنافسية.
• الوصول إلى مميزات حصرية، ليالٍ مجانية، ومزايا ضمن الضيافة العالمية للبحر الأحمر.
• تغطية تأمين صحي أثناء الخدمة.
• بيئة عمل داعمة وشاملة تقدر التنوع والتعاون.
• برامج تقدير الموظفين.

• الرد بسرعة على استفسارات الحجز عبر منصات متعددة.
• تحديد تفضيلات الضيوف لتوصية أنواع الغرف والحزم المناسبة.
• إدخال وإدارة معلومات الضيوف بدقة في نظامنا.
• شرح ميزات الفندق وقواعده وعروضه الترويجية بوضوح.
• معالجة التعديلات والإلغاءات على الحجوزات وفقًا لسياسات الفندق.
• استخدام تقنيات البيع الإضافي الفعالة لتعزيز تجارب الضيوف.
• دعم استراتيجيات إدارة الإيرادات وتعزيز الحجوزات المباشرة.

• شهادة الثانوية العامة؛ يُفضل الحصول على درجة في الضيافة أو الأعمال.
• 1-2 سنوات من الخبرة في حجوزات الفنادق أو خدمات الضيوف، ويفضل في بيئة فاخرة.
• الإلمام بأنظمة الفندق، بما في ذلك Opera Cloud.
• إتقان اللغة الإنجليزية، مع مهارات تواصل ممتازة.
• اهتمام قوي بالتفاصيل وقدرات تنظيمية.

• خدمة مخصصة: العمل كجهة الاتصال الأساسية للضيوف، وتقديم المساعدة البديهية من ما قبل الوصول حتى المغادرة.
• وصول ومغادرة الضيوف: تسهيل تجارب تسجيل الوصول والمغادرة بسلاسة داخل خصوصية إقامة الضيوف.
• خدمات الباركنج: الإشراف على التعبئة والتفريغ، ضغط الملابس، وتلميع الأحذية وفقًا لأعلى المعايير.
• تنسيق الطعام والمشروبات: إدارة تجارب تناول الطعام داخل الفيلا، وضمان التميز في الخدمة والعرض.
• تنسيق التجارب: توقع تفضيلات الضيوف لإنشاء رحلات فريدة وحسية.
• حلقة الوصل بين الأقسام: التنسيق بسلاسة مع جميع الفرق التشغيلية لتعزيز تجارب الضيوف.
• فلسفة العلامة التجارية: الحفاظ على فلسفة الفخامة للعلامة التجارية في كل تفاعل.
• المعايير والامتثال: الحفاظ على معايير النظافة والخدمة وفقاً لسياسات رافلز وأكور.
• الاستدامة: تعزيز التجارب الثقافية المحلية مع دمج ممارسات الاستدامة.

• التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.
• الخبرة: 4-6 سنوات في الضيافة الفاخرة، ويفضل في خدمة الخدم أو إدارة المكتب الأمامي.
• المهارات: قدرات استثنائية في القيادة والتواصل مع الاهتمام بالتفاصيل.
• اللغة: الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ العربية ولغات إضافية هي ميزة إضافية.
• الحس الثقافي: فهم آداب خدمة الفخامة والقيم الثقافية للمملكة العربية السعودية.
• خبرة ما قبل الافتتاح: مرغوبة للغاية.

• إدارة المخزون (Odoo ERP): قم بتنفيذ جميع معاملات المواد بما في ذلك ملاحظات استلام البضائع (GRN) وإصدار المواد ضمن نظام Odoo.
• التحقق من المواد: تحقق من جميع العناصر الواردة مقابل أوامر الشراء (POs) وملاحظات التسليم لضمان الدقة.
• مراقبة الجودة (تحديد الحالة): تنفيذ "تحديد الحالة" الصارم للمواد: أصفر (قيد الانتظار)، أخضر (معتمد / بعد MIR)، وأحمر (مرفوض / محجوز).
• تحسين المخزون: راقب مستويات المخزون واقترح بشكل استباقي المخزون المتاح في المستودع لفريق المشروع قبل بدء المشتريات الجديدة.
• الإشراف على المستودع: إدارة أنشطة العمال اليومية، وضمان التعامل الآمن مع المواد والتخزين المناسب للعناصر الحساسة (مثل الحماية البيئية للمواد الكيميائية / الأسمنت).
• التدقيق والتوافق: إجراء تدقيقات دورية للمخزون والحفاظ على مبدأ FIFO (الأول في الدخول، الأول في الخروج) لجميع المخزون.

• الخبرة: 3-5 سنوات في تخزين البناء، تحديدًا مع المواد المدنية والمعمارية.
• المهارات النظامية: خبرة عملية مع نظام Odoo ERP أو برنامج إدارة المخزون المتقدم المماثل.
• المعرفة التقنية: إلمام بطلبات تفتيش المواد (MIR) وتدفقات العمل لتقديم المواد.
• التواصل: مهارات تنسيق قوية للتواصل مع فرق المشروع ومدير سلسلة التوريد.

• القيادة الاستراتيجية في الميدان: توجيه أنشطة البناء في الموقع، مع ضمان التوافق مع الجدول الزمني العام للمشروع.
• إدارة البنية التحتية المعقدة: الإشراف على تركيب خطوط الأنابيب عالية الضغط ومحطات الضخ.
• إدارة المقاولين والموردين: قيادة إدارة عدة مقاولين فرعيين لزيادة الإنتاجية.
• حل المشكلات الفنية: تحديد التصادمات في الميدان وضمان تحقيق الإنجازات الرئيسية.
• الجودة والكفاءة: تنفيذ ممارسات بناء سليمة لتحقيق الرقابة على الجودة بتكلفة فعالة.
• بطل الصحة والسلامة والبيئة: فرض سياسات الصحة والسلامة والبيئة في الموقع.
• واجهة أصحاب المصلحة: العمل كجهة الاتصال الرئيسية لممثلي العملاء والسلطات الحكومية.

• درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، الكهربائية، أو الميكانيكية.
• 15+ سنة من الخبرة في البناء الميداني مع التركيز على مشاريع البنية التحتية الكبيرة.
• مهارات قيادية مثبتة في إدارة الفرق متعددة التخصصات.
• معرفة عميقة باللوائح المتعلقة بأنظمة المياه الصالحة للشرب ومياه الصرف الصحي.
• مهارات تواصل ممتازة بالكتابة والمحادثة باللغة الإنجليزية.

• حالة مهندس معتمد أو ما يعادلها.
• خبرة في مواقع البناء النائية أو العالية الارتفاع.
• إتقان في نموذج معلومات البناء لإدارة البناء.
• خبرة في المملكة العربية السعودية أو الشرق الأوسط.

مطلوب مشرف نظافة فندق للإشراف على فريق عمال النظافة وضمان تطبيق أعلى معايير النظافة والصحة العامة في جميع مرافق الفندق. يتولى المرشح المسؤوليات التالية: • الإشراف على تنظيف الغرف والمناطق العامة والمطاعم • وضع جداول العمل وتوزيع المهام على فريق النظافة • مراقبة جودة الخدمات المقدمة وضمان الالتزام بمعايير السلامة • متابعة مخزون مواد التنظيف والتنسيق مع الإدارة لتوفير المستلزمات. نبحث عن مرشح يتمتع بخبرة سابقة في مجال الضيافة والفندقة مع مهارات قيادية قوية وقدرة على العمل تحت الضغط لضمان رضا النزلاء.

برستا او هد برستا يجد العمل والتعامل مع الزبون الاخلاق والأبد

نبحث عن أخصائي تسويق مبدع ومتمكن للانضمام إلى فريقنا لتطوير وتنفيذ الاستراتيجيات التسويقية المبتكرة وإدارة الحملات الإعلانية عبر منصات التواصل الاجتماعي والقنوات الرقمية المختلفة. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تحليل السوق ودراسة سلوك العملاء، وضع خطط التسويق الشاملة، إدارة المحتوى الرقمي، وقياس فعالية الحملات التسويقية لضمان تحقيق الأهداف المحددة. نتطلع لشخص يتمتع بمهارات تحليلية قوية وخبرة في استخدام أدوات التسويق الرقمي الحديثة مع القدرة على العمل ضمن فريق ديناميكي لتعزيز حضور العلامة التجارية في السوق.

• تكون دعمًا موثوقًا للمدير العام من خلال إدارة المواعيد والاجتماعات وترتيبات السفر والمراسلات.
• تعمل كحلقة وصل بين المدير العام وموظفي الفندق والضيوف وأصحاب المصلحة الخارجيين.
• تنسيق مشاريع مختلفة وضمان الوفاء بالمواعيد النهائية.
• تنظيم وحضور الاجتماعات الأسبوعية، وتسجيل محاضر دقيقة.
• صياغة ردود على استفسارات الضيوف ومساعدة المدير العام حسب الحاجة.
• إعداد مستندات مثل النماذج المجانية وقسائم الهدايا.
• التعامل مع المعلومات الحساسة بحذر، مع الحفاظ على السرية.
• الحفاظ على نظام ملفات وسجلات منظم لجهات الاتصال التجارية.

• يجب أن تكون مواطنًا سعوديًا.
• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة المكاتب أو مجال ذي صلة مفضل.
• خبرة سابقة كمساعد شخصي أو تنفيذي، ويفضل في مجال الضيافة.
• مهارات تنظيمية ممتازة واهتمام بالتفاصيل.
• إجادة اللغة الإنجليزية والعربية، مع مهارات تواصل قوية.
• إجادة استخدام Microsoft Office؛ خبرة في أنظمة إدارة الفنادق تعتبر ميزة.

• بيع الوحدات السكنية من خلال نظام مبيعات التخطيط المسبق ومشاريع الإسكان.
• تقديم استشارات عقارية للعملاء ومساعدتهم في اختيار الوحدات المناسبة.
• إدارة والمتابعة مع العملاء المحتملين، وتحويلهم إلى مشترين فعليين.
• تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية التي تحددها الإدارة.
• المشاركة في الحملات والمعارض والفعاليات العقارية للترويج للمشاريع.
• البقاء على اطلاع على مشاريع الشركة الوطنية للإسكان (NHC) وتقديمها بوضوح للعملاء.
• توثيق جميع معاملات المبيعات وفقًا للوائح الرسمية.
• إعداد تقارير أداء المبيعات بشكل دوري للإدارة.

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذي صلة (مفضل).
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مبيعات العقارات.
• خبرة مثبتة في مبيعات التخطيط المسبق.
• مهارات تفاوض وإقناع قوية، مع سجل حافل في إغلاق الصفقات.
• إجادة استخدام Microsoft Office وأنظمة إدارة علاقات العملاء.
• القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق أهداف المبيعات.

• راتب جذاب مع حوافز قائمة على الأداء.
• عمولة شهرية تنافسية عالية.
• بيئة عمل محترفة مع فرص للنمو.
• تدريب مستمر في مبيعات العقارات.