وظائف في الرياض

عن الدور

تبحث فنادق دبليو في الرياض، المملكة العربية السعودية، عن مشرف نظافة فنادق متخصص ودقيق التفاصيل. هذا المنصب بدوام كامل، وليس إداريًا، وهو جزء لا يتجزأ من الحفاظ على معايير الجودة العالية المرتبطة بفنادق دبليو. يشمل الدور الإشراف على نظافة غرف النزلاء والمناطق العامة لضمان تجربة سلسة ومريحة لجميع الضيوف.

بصفتك مشرف نظافة فنادق، ستكون حلقة وصل رئيسية بين مختلف أقسام الفندق، بما في ذلك التدبير المنزلي والهندسة والاستقبال والغسيل. يعد النهج الاستباقي لحل المشكلات والالتزام بالتميز ضروريين للكفاءة التشغيلية ورضا النزلاء.

المسؤوليات الرئيسية

• إجراء عمليات تفتيش شاملة لغرف النزلاء والمناطق العامة ومنطقة المسبح بعد التنظيف لضمان الالتزام بمعايير الجودة.
• إدارة تقارير الغرف المباعة، والتحقق من حالات الغرف، وتحديد الغرف المتضاربة، وتحديد أولويات التنظيف لتحسين التدفق التشغيلي.
• تحديث حالة غرف النزلاء المغادرين لتسهيل عملية التسليم في الوقت المناسب.
• دعم إدارة التدبير المنزلي في الإشراف على الأنشطة والعمليات اليومية.
• تنسيق الجهود والتواصل بين أقسام التدبير المنزلي والهندسة والاستقبال والغسيل.
• توثيق وحل المشكلات المتعلقة بالغرف المتضاربة مع فريق الاستقبال.
• إعداد وتوزيع وإبلاغ أي تغييرات في تخصيص الغرف للموظفين المعنيين.
• إبلاغ القضايا والتحديثات الهامة للوردية التالية لضمان استمرارية الخدمة.
• إكمال جميع الأوراق الإدارية المطلوبة بدقة وكفاءة.
• مساعدة الإدارة في توظيف الموظفين وتدريبهم وجدولتهم وتقييمهم وتقديم المشورة لهم وتأديبهم وتحفيزهم وتوجيههم.
• الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن.
• الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر تتعلق بالسلامة أو حوادث أو إصابات على الفور.
• إكمال جميع تدريبات وشهادات السلامة المطلوبة.
• الحفاظ على زي موحد ومظهر شخصي نظيف ومهني.
• حماية أصول الشركة والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة.
• الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة، وتوقع احتياجاتهم الخدمية وتلبيتها.
• مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة لضمان راحتهم وسهولة وصولهم.
• شكر الضيوف بتقدير حقيقي لولائهم.
• التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية.
• تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء والاستجابة بشكل مناسب لمخاوفهم.
• ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة في جميع جوانب الدور.
• أداء المهام البدنية بما في ذلك تحريك ورفع وحمل ووضع الأشياء التي يصل وزنها إلى 55 رطلاً بدون مساعدة، وأكثر من 55 رطلاً بمساعدة.
• دفع وسحب عربات التدبير المنزلي المحملة وغيرها من الآلات المتعلقة بالعمل على أسطح مائلة وغير مستوية.
• الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء.
• الوقوف أو الجلوس أو الركوع أو المشي لفترات طويلة طوال نوبة العمل.
• الإمساك بالأشياء ذات الحجم والوزن المتفاوتين وتدويرها ومعالجتها، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيقًا بين اليد والعين.
• إدخال واسترجاع المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع.
• قراءة والتحقق بصريًا من المعلومات بتنسيقات مختلفة، بما في ذلك الطباعة الصغيرة.
• أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.

المؤهلات والمتطلبات

• شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• سنة واحدة على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة في التدبير المنزلي أو دور مماثل.
• سنة واحدة على الأقل من الخبرة الإشرافية.

المهارات المطلوبة

• عمليات ومعايير التدبير المنزلي
• ضمان الجودة والتفتيش
• التحقق من حالة الغرفة وإدارتها
• تحديد الأولويات وتحسين سير العمل
• التنسيق بين الأقسام
• تحديد المشكلات وحلها
• التواصل الفعال
• توظيف الموظفين وتدريبهم
• الجدولة وتقييم الأداء
• تقديم المشورة والتأديب للموظفين
• تقنيات التحفيز والتوجيه
• الالتزام بسياسات السلامة والأمن
• معايير خدمة الضيوف
• العمل الجماعي والتعاون
• الكفاءة في أنظمة الكمبيوتر

موقع ونوع العمل

هذا منصب بدوام كامل، وليس إداريًا، ويقع في فنادق دبليو في الرياض، المملكة العربية السعودية. الموقع المحدد هو شارع العليا، حي المال، الرياض، المملكة العربية السعودية، 13519. هذا الدور ليس عن بعد.

تلتزم فنادق دبليو بأن تكون صاحب عمل يطبق تكافؤ الفرص، وتقدر الخلفيات المتنوعة. تعزز شركة ماريوت الدولية، الشركة الأم، عدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة وحالة المحاربين القدامى.

عن الدور

تبحث شركة Skilled Careers عن مشرف متخصص في الأعمال المدنية والإنشائية والمعمارية (CSA) للإشراف على جميع أنشطة البناء المدني والإنشائي والمعماري (CSA) لمشاريع مراكز البيانات في الرياض، المملكة العربية السعودية. يضمن هذا الدور أن يتم تنفيذ جميع أعمال البناء بالالتزام الصارم بالنية التصميمية، ومعايير الجودة، ولوائح السلامة، والالتزامات الجدول الزمني، والتوقعات التشغيلية لبيئات مراكز البيانات ذات الأهمية الحيوية. سيتعاون مشرف CSA بشكل وثيق مع إدارة الإنشاءات، وفرق MEP، والمقاولين، والاستشاريين، وفرق التشغيل لضمان التكامل السلس لحزم CSA ضمن البنية التحتية الفنية العالية لمراكز البيانات.

المسؤوليات الرئيسية

• الإشراف على التنفيذ اليومي لجميع أنشطة الأعمال المدنية والإنشائية والمعمارية (CSA) عبر أعمال بناء مراكز البيانات.
• ضمان تسليم الإنشاءات وفقًا للرسومات المعتمدة الصادرة للإنشاء (IFC)، والمواصفات الفنية، وإجراءات المشروع، ومعايير العميل.
• مراقبة الأعمال المدنية، بما في ذلك الأساسات، والهياكل الخرسانية، والهياكل الفولاذية، والمرافق تحت الأرض، وتطوير البنية التحتية الخارجية.
• الإشراف على النطاق المعماري، بما في ذلك غلاف المبنى، وأنظمة التسقيف، والأرضيات المرتفعة، والتشطيبات الداخلية، والتجميعات المقاومة للحريق، ومساحات الدعم.
• التنسيق الوثيق مع تخصصات الميكانيكا والكهرباء والصرف الصحي (MEP) لتسهيل جاهزية تركيب المعدات وإدارة الواجهات بفعالية.
• ضمان الامتثال الصارم لمتطلبات جودة مراكز البيانات، والتفاوتات المحددة، ومعايير البناء ذات الأهمية الحيوية.
• إجراء عمليات تفتيش شاملة، والتحقق من الأعمال المكتملة، ودعم عمليات ضمان الجودة / مراقبة الجودة (QA/QC) بنشاط، بما في ذلك خطط الفحص والاختبار (ITPs)، وقوائم الملاحظات، ووثائق الإغلاق.
• مراقبة أداء المقاولين، والإنتاجية، ولوجستيات الموقع، والتقدم العام مقابل الجداول الزمنية الأساسية.
• مراجعة ودعم حل طلبات المعلومات (RFIs)، وتقارير عدم المطابقة (NCRs)، وملاحظات الموقع، والقضايا الفنية الأخرى التي تنشأ.
• ضمان الامتثال الصارم لإجراءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) وتعزيز ممارسات البناء الآمنة بنشاط في الموقع.
• المشاركة في اجتماعات التقدم، وجلسات تنسيق الموقع، والمساهمة في أنشطة إعداد التقارير الشاملة.
• دعم أنشطة ما قبل التشغيل، والاختبار المتكامل، وتسليم المشروع لضمان انتقال سلس.

الخبرة والمؤهلات

يتطلب هذا الدور حدًا أدنى من 5 سنوات وما يصل إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في الإشراف على الإنشاءات، وتحديداً في قطاع مراكز البيانات.

المهارات والخبرات المطلوبة

• الكفاءة في الإشراف على الإنشاءات المدنية والإنشائية والمعمارية.
• الخبرة في منهجيات ومتطلبات بناء مراكز البيانات.
• فهم قوي وتطبيق لمعايير الجودة ومتطلبات السلامة.
• قدرات فعالة في إدارة الجداول الزمنية وتتبع التقدم.
• مهارة في تنسيق MEP وإدارة الواجهات.
• قدرة مثبتة في مراقبة أداء المقاولين.
• معرفة شاملة بإجراءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).
• خبرة في إعداد التقارير المرحلية والتواصل.
• القدرة على تقديم دعم التشغيل.

موقع العمل والتفاصيل

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور محترفًا متفانيًا يتمتع بخبرة قوية في الإشراف على مشاريع البناء المعقدة ضمن صناعة مراكز البيانات المتطلبة.

عن الدور

تبحث شركة CareerXperts Consulting عن مهندس معماري أول للانضمام إلى فريق التصميم الخاص بها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل، ومكتبي، وهو جزء لا يتجزأ من ضمان الجودة المعمارية والتنسيق عبر المشاريع المختلفة، بما في ذلك المباني التجارية، والتطورات السكنية، والمشاريع العقارية الهامة. سيكون المهندس المعماري الأول مساهماً رئيسياً في عملية مراجعة التصميم، والتنسيق الفني، والتعاون متعدد التخصصات، مع الحفاظ على متطلبات المشروع ومعاييره كعضو كبير في فريق التصميم.

المسؤوليات الرئيسية

• إجراء مراجعات شاملة للرسومات المعمارية، وحزم التصميم، والمستندات الفنية، ومخرجات الاستشاريين لضمان الامتثال والجودة.
• التحقق من أن جميع التصاميم تلتزم بمتطلبات المشروع، واللوائح المحلية، والمعايير الدولية ذات الصلة.
• مراجعة مراحل التصميم المفاهيمي، والتصميم التخطيطي، والتصميم التفصيلي، ومراحل وثائق الإنشاء، وتحديد التناقضات، أو المعلومات المفقودة، أو مشكلات التنسيق، أو تعارضات التصميم.
• تسهيل وإدارة تنسيق التصميم المعماري مع فرق الهيكل الإنشائي، والكهرباء والميكانيكا والصحية (MEP)، والمناظر الطبيعية، والتصميم الداخلي، وفرق المشروع الأخرى.
• ضمان التكامل السليم لجميع أنظمة المباني من خلال مراجعة الرسومات متعددة التخصصات.
• المشاركة بنشاط في اجتماعات تنسيق التصميم وورش العمل الفنية لحل المشكلات.
• تحديد وحل تعارضات التصميم وتحديات التنسيق بشكل استباقي.
• مراجعة رسومات ورش العمل (Shop drawings)، وتقديمات المواد، ومقترحات الاستشاريين، وتقديم تعليقات وتوصيات فنية متخصصة.
• الحفاظ على معايير عالية لجودة الرسم والتوثيق طوال دورة حياة المشروع.
• مراقبة الالتزام بمواصفات المشروع ونية التصميم العامة.
• تقديم التوجيه والإرشاد الفني للمهندسين المعماريين المبتدئين بصفتك ممثلاً معماريًا كبيرًا.
• التنسيق بفعالية مع العملاء، والاستشاريين، والمقاولين، وأصحاب المصلحة الآخرين في المشروع.
• دعم مديري المشاريع في تحقيق أهداف المشروع والتسليم في الوقت المحدد للمخرجات المعمارية.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية.
• خبرة مهنية ذات صلة في الهندسة المعمارية لا تقل عن 5-10 سنوات.
• خبرة مثبتة في تصميم ومراجعة المباني التجارية.
• خبرة واضحة في المشاريع والتطورات السكنية.
• خبرة كبيرة في التطويرات العقارية.
• خبرة في المشاريع متعددة الاستخدامات.
• يفضل خبرة في المباني الشاهقة.
• قدرات قوية في مراجعة التصميم المعماري.
• إتقان التنسيق التصميمي عبر تخصصات متعددة.
• خبرة في وثائق الإنشاء.
• خبرة في مراجعة المستندات الفنية.
• مهارة في مراجعة رسومات ورش العمل (Shop drawings).
• فهم قوي لمبادئ إدارة جودة التصميم.
• إتقان برنامج Revit.
• إتقان برنامج AutoCAD.
• خبرة في برنامج 3ds Max.
• الإلمام ببرنامج Adobe Creative Suite.
• إتقان حزمة Microsoft Office.
• مهارات قيادية مثبتة.
• قدرات قوية في إدارة أصحاب المصلحة.
• يفضل خبرة العمل مع استشاريين دوليين وفرق متعددة التخصصات.
• تعتبر الخبرة في منطقة الخليج/الشرق الأوسط ميزة إضافية.

المهارات المطلوبة

• التصميم المعماري
• مراجعة التصميم
• التنسيق متعدد التخصصات
• وثائق الإنشاء
• المستندات الفنية
• مراجعة رسومات ورش العمل (Shop drawings)
• إدارة جودة التصميم
• Revit
• AutoCAD
• 3ds Max
• Adobe Creative Suite
• Microsoft Office
• القيادة
• إدارة أصحاب المصلحة

بيئة العمل

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يعمل الدور ضمن بيئة فريق تصميم ديناميكية.

عن الدور

تبحث مجموعة ترينديول عن متدرب متحمس في مجال التسويق عبر المؤثرين للانضمام إلى فريق ترينديول للنمو في الرياض، المملكة العربية السعودية. توفر هذه الفرصة التدريبية فرصة للمشاركة في استراتيجيات نمو التجارة الإلكترونية والتعاون مع فرق المنتج والفئة والعمليات. يركز فريق ترينديول للنمو على مواءمة استراتيجيات التسعير والخصم والتسويق لدفع النمو المستدام، مع التركيز على ثقافة التعلم والنهج القائم على البيانات.

بصفتك متدربًا في التسويق عبر المؤثرين، ستعمل على ربط استراتيجية العلامة التجارية بالنظام البيئي للمبدعين في المملكة العربية السعودية. ستشمل مسؤولياتك البحث عن المواهب على سناب شات وإنستغرام، وإدارة إرسال المنتجات، وتتبع اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي الإقليمية. هذا الدور مناسب للخريجين الجدد المهتمين بوسائل التواصل الاجتماعي والشراكات القائمة على البيانات.

المسؤوليات الرئيسية

• الاندماج في ثقافة الشركة وقيمها وبيئة العمل سريعة الوتيرة في ترينديول.
• دعم تحديد والبحث والتواصل مع منشئي المحتوى والمؤثرين المحليين على سناب شات وإنستغرام الذين يتماشون مع هوية العلامة التجارية.
• المساعدة في تنفيذ حملات المؤثرين، بما في ذلك إدارة الاتصالات، وإرسال مجموعات المنتجات، وضمان التسليم في الوقت المناسب لمكونات الحملة.
• مراقبة نشاط وسائل التواصل الاجتماعي، وتتبع قصص المؤثرين ومنشوراتهم وإشاراتهم يوميًا لضمان الالتزام بإرشادات العلامة التجارية.
• البقاء على اطلاع دائم بمشهد وسائل التواصل الاجتماعي المحلي في المملكة العربية السعودية، وتحديد المبدعين الناشئين والاتجاهات الفيروسية وميزات المنصات الجديدة لاقتراح أفكار للحملات.
• المساهمة في جمع البيانات وإنشاء تقارير أسبوعية تتتبع أداء حملات المؤثرين ومعدلات التفاعل والوصول، باستخدام مايكروسوفت إكسل وأدوات التحليل.

المؤهلات والمتطلبات

• يجب أن يكون متاحًا للعمل بدوام كامل.
• خريج حديث حاصل على درجة في إدارة الأعمال أو التسويق أو العلاقات العامة أو الاتصالات أو الإدارة أو مجال ذي صلة وثيقة.
• إتقان متقدم للغتين الإنجليزية والعربية.
• عقلية تحليلية قوية وقائمة على البيانات.
• مهارات في مايكروسوفت إكسل مع الإلمام بمفاهيم تحليل البيانات الأساسية، مثل التنبؤ وإنشاء لوحات المعلومات.
• نشط للغاية على منصات التواصل الاجتماعي مع فهم عميق لميزات سناب شات وإنستغرام وتنسيقاتهما والنظام البيئي المحلي للمبدعين في المملكة العربية السعودية.
• إظهار قدرات قوية في العمل الجماعي، وقدرة عالية على التعلم، ونهج يركز على النتائج، وقدرة قوية على فهم البيانات.
• إظهار المبادرة والتحفيز الذاتي والقدرة على ترجمة الأفكار إلى خطوات قابلة للتنفيذ.

المهارات المطلوبة

• مايكروسوفت إكسل
• تحليل البيانات
• التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي
• سناب شات
• إنستغرام

بيئة العمل والتفاصيل

هذه فرصة تدريب بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا الدور مفتوح حصريًا للمواطنين السعوديين بسبب متطلبات التوظيف الوطنية. تقدم مجموعة ترينديول نموذج عمل هجين مع المرونة، بما في ذلك فرص محتملة للعمل من الخارج ونموذج عمل صيفي. ستختبر ثقافة تقدر كل صوت وتقدم المسؤولية من اليوم الأول. الفريق متنوع ودولي، ويعزز روح الشركات الناشئة مع فرص للنمو من خلال الخبرة العملية والتوجيه الخبير والإرشاد العالمي. يتم تعزيز العلاقات الهادفة من خلال طقوس الفريق والفعاليات والأنشطة الاجتماعية.

عن الدور

تبحث فنادق دبليو في الرياض، المملكة العربية السعودية، عن مشغل هواتف متخصص للانضمام إلى فريق عمليات الغرف وخدمات الضيوف. هذه الوظيفة بدوام كامل، وليست إدارية، وهي فرصة للأفراد الذين لديهم خبرة من 0 إلى 1 سنوات لدخول صناعة الضيافة. سيكون مشغل الهاتف هو نقطة الاتصال الأساسية للضيوف، مما يضمن تلبية احتياجات الاتصال الخاصة بهم بكفاءة واحترافية للمساهمة في تجربة ضيف استثنائية.

المسؤوليات الرئيسية

• الرد على جميع مكالمات الضيوف وطلباتهم واستفساراتهم أو مخاوفهم وتسجيلها وتسجيلها ومعالجتها بكفاءة ولباقة.
• تشغيل محطة مقسم الهاتف لإدارة المكالمات الواردة والصادرة.
• معالجة طلبات الضيوف لخدمات مثل مكالمات الإيقاظ، وفحص المكالمات، وإعدادات عدم الإزعاج، وإعادة توجيه المكالمات، والمكالمات الجماعية، ومكالمات الترحيل TDD، ومكالمات الضيوف غير المسجلين.
• إبلاغ الضيوف بأي رسائل تم استلامها على الفور وبدقة.
• مراقبة الخطوط المشغولة أو التي لم يتم الرد عليها، والتحقق مرة أخرى مع المتصلين المنتظرين لتقديم تحديثات الحالة، وعرض أخذ رسائل.
• استلام وتسجيل وتمرير الرسائل بدقة وكاملة وبشكل مقروء.
• تفعيل وإلغاء تفعيل أضواء رسائل غرف الضيوف حسب الاقتضاء.
• توجيه الضيوف حول كيفية الوصول إلى الإنترنت وتحويل الضيوف الذين يواجهون صعوبات فنية إلى خط دعم العملاء الخاص بالمزود.
• اختبار معدات الاتصالات بانتظام للتأكد من أنها تعمل بشكل صحيح.
• الاستجابة للطلبات الخاصة من الضيوف ذوي الاحتياجات الفريدة، مما يضمن رضاهم.
• الاتصال بالفرد أو القسم المناسب حسب الضرورة لحل مكالمات الضيوف أو طلباتهم أو مشاكلهم.
• المتابعة مع الضيوف لضمان تلبية طلباتهم أو مشاكلهم بما يرضيهم.
• إرسال موظفي حمل الأمتعة أو موظفي خدمة صف السيارات حسب الحاجة لمساعدة الضيوف.
• اتباع جميع سياسات الشركة وإجراءاتها بجدية.
• الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير على الفور.
• ضمان أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان واحترافيان في جميع الأوقات.
• الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة.
• حماية أصول الشركة من خلال الالتزام ببروتوكولات الأمان.
• الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة، وتوقع احتياجاتهم الخدمية وتلبيتها.
• مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، مما يضمن تلبية احتياجاتهم باحترام ورعاية.
• شكر الضيوف بتقدير حقيقي لولائهم.
• التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة واحترافية، والرد على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة.
• تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
• الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة للحفاظ على مستويات خدمة عالية.
• الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة حسب ما يتطلبه الدور.
• إدخال المعلومات وتحديد موقعها باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع بدقة.
• نقل ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا يزيد وزنها عن 10 أرطال دون مساعدة.
• أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.

المؤهلات والمتطلبات

• يفضل الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• لا يلزم خبرة عمل ذات صلة.
• لا يلزم خبرة إشرافية.
• لا يلزم تراخيص أو شهادات محددة.

المهارات المطلوبة

• مهارات اتصال استثنائية، شفهية وكتابية.

بيئة العمل والمعلومات الإضافية

هذه وظيفة بدوام كامل، وليست إدارية، تقع في المنطقة المالية، الرياض، المملكة العربية السعودية. الدور ليس عن بعد. رقم الوظيفة لهذه الوظيفة هو 26071723. فنادق دبليو جزء من ماريوت الدولية، وهي جهة توظيف تكافؤ الفرص ملتزمة بتعزيز بيئة تقدر فيها الخلفيات المتنوعة وتحتفل بها. تتمثل مهمة فنادق دبليو في تشجيع الفضول وتوسيع الآفاق، وتوفير مكان لتجربة الحياة وإعادة ابتكار معايير الفخامة. تؤكد ثقافة الخدمة على أن أي شيء يمكن القيام به في أي وقت، وتحويل شغف الضيوف إلى حقيقة واقعة.

عن الدور

تبحث شركة تطوير وجهات رئيسية في المملكة العربية السعودية عن قادة تطوير سكني سعوديين ذوي خبرة لدعم النمو الكبير لمحفظتها السكنية واسعة النطاق. هذا دور على جانب العميل يوفر تأثيرًا حقيقيًا على استراتيجية المنتج وتحديد المواقع والجدوى والاتجاه العام للتطوير. تشمل المحفظة مجموعة متنوعة من الأنماط السكنية، بما في ذلك الفلل والمنازل المتجاورة والشقق والمجتمعات السكنية الشاسعة، وكلها جزء لا يتجزأ من أحد أطموح برامج التطوير طويلة الأجل في المملكة.

يركز هذا المنصب على مراحل التطوير المبكرة والمتوسطة للمشاريع. سيلعب المرشح الناجح دورًا حاسمًا في تشكيل المشاريع بدءًا من موجز التطوير الأولي، مرورًا بدراسات الجدوى، وتحديد المنتج، وإدارة التصميم، والحصول على الموافقات، وتحديد استراتيجيات الشراء، وضمان جاهزية التسليم. هذا ليس دورًا خالصًا لإدارة المشاريع أو التصميم أو تسليم الإنشاءات؛ بل يتطلب عقلية مطور حقيقية، تتميز بالوعي التجاري، والقدرة على تحدي الافتراضات، ونهج متوازن تجاه طلب السوق، واستراتيجية المنتج، وجودة التصميم، والتكلفة، والبرنامج، والحوكمة، وخلق القيمة طويلة الأجل.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة مشاريع التطوير السكني من مرحلة الجدوى حتى جاهزية التسليم.
• تشكيل استراتيجية المنتج، وتحديد مزيج الوحدات، وتحديد المراحل، وتطوير موجزات شاملة للمشروع.
• قيادة دراسات الجدوى وتخطيط الأعمال ومبادرات التحسين التجاري.
• إدارة عملية تطوير التصميم، والتنسيق مع الاستشاريين، وتأمين الموافقات، وتحديد استراتيجيات الشراء.
• تمثيل الأعمال بفعالية في مناقشات أصحاب المصلحة رفيعي المستوى.
• الموازنة بين تحديد المواقع في السوق، وجودة التصميم، واعتبارات التكلفة، والجداول الزمنية للبرنامج، والربحية الإجمالية.
• دعم تحسين عمليات التطوير عبر المحفظة بأكملها.
• ضمان أن تكون جميع المشاريع سليمة تجاريًا وجاهزة بشكل كافٍ للتسليم الناجح.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة واسعة في تطوير العقارات السكنية على جانب العميل ضرورية.
• خبرة مثبتة عبر مختلف الأنماط السكنية، بما في ذلك الفلل والمنازل المتجاورة والشقق والمجتمعات السكنية المختلطة أو المخططات الرئيسية السكنية واسعة النطاق.
• قدرة مثبتة على إجراء دراسات الجدوى، وتحديد استراتيجيات المنتج، وإدارة عمليات التصميم، واتخاذ قرارات تجارية سليمة، والتنسيق مع أصحاب المصلحة المتنوعين.
• مطلوب خلفية حقيقية في إدارة التطوير، بدلاً من الخبرة فقط في إدارة المشاريع أو التصميم أو الاستشارات أو المقاولات أو أدوار إدارة المشاريع (PMC).
• القدرة على التنقل في عمليات الموافقة المعقدة وهياكل الحوكمة وبيئات أصحاب المصلحة متعددة التخصصات.
• وعي تجاري قوي والقدرة على تحدي الافتراضات المتعلقة بالمنتج والتكلفة والبرنامج والتصميم.
• مطلوب درجة علمية ذات صلة؛ سيتم اعتبار المؤهلات في مجالات العقارات أو المجالات التجارية ميزة إضافية.
• يتم تشجيع المرشحين السعوديين بشدة على التقدم.

المهارات المطلوبة

• تطوير العقارات السكنية
• استراتيجية المنتج
• مزيج الوحدات
• التخطيط المرحلي
• موجزات التطوير
• دراسات الجدوى
• تخطيط الأعمال
• التحسين التجاري
• تطوير التصميم
• تنسيق الاستشاريين
• إدارة الموافقات
• استراتيجية الشراء
• مناقشات أصحاب المصلحة
• تحديد المواقع في السوق
• جودة التصميم
• إدارة التكاليف
• إدارة البرنامج
• تحليل الربحية
• تحسين عمليات التطوير
• الفطنة التجارية
• تحدي الافتراضات
• فهم طلب السوق
• خلق القيمة طويلة الأجل
• مبادئ الحوكمة
• خبرة في تطوير العقارات السكنية على جانب العميل
• خبرة مع الفلل والمنازل المتجاورة والشقق والمجتمعات السكنية المختلطة والمخططات الرئيسية السكنية واسعة النطاق
• اتخاذ القرارات التجارية
• التنقل في بيئات أصحاب المصلحة متعددة التخصصات
• معرفة العقارات
• المؤهلات التجارية

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يوفر الدور فرصة لمتخصص في التطوير السكني للانتقال إلى بيئة عملاء رفيعة المستوى والمساهمة في تشكيل المجتمعات في مراحلها التكوينية، بدلاً من مجرد إدارة قرارات محددة مسبقًا. يتطلب الدور عقلية مطور قوية، وفطنة تجارية، والقدرة على دفع التقدم من خلال الواجهات الداخلية والخارجية المعقدة في بيئة سريعة التغير.

معلومات التقديم

للتعبير عن الاهتمام، يرجى الاتصال بـ ماثيو دونوفان على M@***************************. للمقابلات التي تُجرى باللغة العربية، يرجى الاتصال بـ نوف العتيبي على N@************************* في MRG Global لإجراء مناقشة سرية.

عن الدور

تبحث فنادق دبليو، وهي جزء من ماريوت الدولية، عن متخصص صيانة للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب بدوام كامل وغير إداري يقع في الحي المالي ويركز على ضمان التشغيل السلس ورضا الضيوف داخل الفندق. يلعب الدور دورًا أساسيًا في صيانة مرافق الفندق لتوفير بيئة آمنة ومريحة وجذابة بصريًا للضيوف والموظفين.

المسؤوليات الرئيسية

• الاستجابة لطلبات إصلاح الضيوف وحلها بسرعة وكفاءة.
• التواصل بفعالية مع الضيوف لمعالجة وحل مشاكل الصيانة.
• إجراء صيانة وقائية للأدوات ومعدات المطبخ ومعدات غرفة المحركات، بما في ذلك التنظيف والتزييت.
• فحص الأدوات والمعدات والآلات بصريًا لضمان الأداء السليم.
• حمل المعدات بأمان، مثل الأدوات وأجهزة الراديو، حسب الحاجة.
• تحديد وتحديد موقع وتشغيل جميع صمامات الإغلاق للمعدات وإغلاقات المرافق للمباني.
• الاحتفاظ بسجلات دقيقة لمخزون الصيانة وطلب الأجزاء والمستلزمات اللازمة.
• التواصل بالأنشطة اليومية وأي مشاكل تحدث مع الورديات الأخرى باستخدام برامج ومعايير الاتصال المعتمدة.
• إجراء تحضير الأسطح، والطلاء، وإصلاحات بسيطة للجدران الجافة وتشذيب الخشب، واستبدال المصابيح وفلاتر تكييف الهواء.
• ضمان التنظيف الشامل لمناطق الطلاء أو الإصلاح.
• اختبار واستكشاف الأخطاء وإصلاحها وإجراء إصلاحات أساسية لمختلف المعدات، بما في ذلك السباكة (مثل سدادات المراحيض، وفتح المصارف المسدودة)، والمكونات الكهربائية (المصابيح، والعناصر التجميلية، وأسلاك التمديد، والمكانس الكهربائية، وأجهزة الإنترنت)، واستبدال المفاتيح والمقابس الكهربائية.
• برمجة أجهزة التلفزيون وإجراء واجبات جرد عامة متعلقة بالتدبير المنزلي والهندسة.
• استخدام نظام القفل/وضع العلامات قبل البدء في أي أعمال صيانة.
• إجراء إصلاحات على المناظر الطبيعية الداخلية والخارجية، بما في ذلك أنظمة الري الخارجية.
• إدخال جداول وحدات معالجة الهواء وإجراء تعديلات على درجة الحرارة باستخدام مهارات الكمبيوتر الأساسية.
• اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن.
• الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر تتعلق بالسلامة أو حوادث أو إصابات.
• إكمال تدريب وشهادات السلامة المطلوبة.
• تخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل صحيح.
• ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفين واحترافيين في جميع الأوقات.
• الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة.
• الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة.
• توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف.
• مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة.
• شكر الضيوف بتقدير حقيقي.
• الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة.
• تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء.
• دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
• الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين.
• التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة واحترافية.
• نقل ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا يزيد وزنها عن 50 رطلاً بدون مساعدة، والأشياء الأثقل بمساعدة.
• الصعود والنزول من السلالم ومنحدرات الخدمة و/أو السلالم.
• الوصول فوق الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء.
• إدخال واسترجاع معلومات متعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر.
• أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب.

المؤهلات والمتطلبات

• شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• بعض الخبرة في الصيانة العامة.
• خبرة في تحضير الأسطح الداخلية والخارجية والطلاء.
• رخصة قيادة مطلوبة.
• خبرة في هندسة أو صيانة الفنادق تعتبر ميزة إضافية.
• لا يشترط خبرة إشرافية.

المهارات المطلوبة

• تكييف الهواء والتبريد
• كهربائي
• ميكانيكي
• سباكة
• أنظمة وضوابط تعمل بالهواء المضغوط/الإلكترونية
• مهارات النجارة والتشطيب
• معرفة بمعدات المطبخ
• أساسيات صيانة المركبات
• مبادئ الحفاظ على الطاقة
• الصيانة العامة للمباني
• الطلاء
• إصلاح الجدران الجافة
• إصلاح تشذيب الخشب
• المناظر الطبيعية
• أنظمة الري
• مهارات الكمبيوتر الأساسية
• مهارات التواصل
• قدرات حل المشكلات
• العمل الجماعي

بيئة العمل والموقع

هذا منصب بدوام كامل وغير إداري يقع في شارع العقيق المنطقة 1، الحي المالي، الرياض، المملكة العربية السعودية. يعتمد الدور على التواجد في الموقع وليس عن بعد. تلتزم ماريوت الدولية بأن تكون صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، وتعزيز بيئة يتم فيها تقدير الاحتفاء بالخلفيات المتنوعة.

عن الدور

تبحث فنادق دبليو عن مشغل هواتف للانضمام إلى فريقنا في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل، وليست إدارية، مناسبة للأفراد الذين لديهم خبرة من 0 إلى 1 سنوات ويتطلعون لبدء مسيرة مهنية في صناعة الضيافة. بصفتك مشغل هواتف، ستكون نقطة الاتصال الأساسية للضيوف، مما يضمن تلبية احتياجاتهم بكفاءة واحترافية.

تلتزم فنادق دبليو باحتضان تجارب جديدة وتقديم خدمة استثنائية. يركز نهجنا على تقديم خدمة "ماذا/متى" بشغف. نشجع الأفراد ذوي الرؤية الفريدة والروح المبتكرة على الانضمام إلى فريقنا وتطوير إمكاناتهم.

المسؤوليات الرئيسية

• التعامل مع جميع مكالمات الضيوف وطلباتهم وأسئلتهم أو مخاوفهم وتسجيلها وتدوينها ومعالجتها.
• تشغيل محطة مقسم الهاتف بفعالية.
• معالجة طلبات الضيوف، بما في ذلك مكالمات الإيقاظ، وفحص المكالمات، وإعدادات عدم الإزعاج، وإعادة توجيه المكالمات، والمكالمات الجماعية، ومكالمات ترحيل TDD، ومكالمات الضيوف غير المسجلين.
• إبلاغ الضيوف بأي رسائل تم استلامها.
• مراقبة الخطوط المشغولة أو غير المجابة، وتقديم تحديثات للمتصلين المنتظرين، وعرض أخذ رسائل.
• استلام وتسجيل وإعادة توجيه الرسائل بدقة وكاملة وبشكل مقروء.
• تفعيل وإلغاء تفعيل أضواء رسائل غرف الضيوف حسب الحاجة.
• مساعدة الضيوف في تعليمات الوصول إلى الإنترنت وتحويل أولئك الذين لديهم مشاكل في الإنترنت إلى دعم العملاء الخاص بمزود الخدمة.
• اختبار معدات الاتصالات بانتظام لضمان الأداء السليم.
• الاستجابة للطلبات الخاصة من الضيوف ذوي الاحتياجات الخاصة.
• الاتصال بالشخص أو القسم المناسب لحل مكالمات الضيوف أو طلباتهم أو مشاكلهم.
• المتابعة مع الضيوف لتأكيد رضاهم عن الطلبات أو المشاكل التي تم حلها.
• إرسال موظفي حمل الأمتعة أو موظفي خدمة صف السيارات عند الضرورة.
• الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة.
• الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للإدارة.
• الحفاظ على زي نظيف واحترافي ومظهر شخصي في جميع الأوقات.
• حماية أصول الشركة والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة.
• الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة.
• توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، بما في ذلك مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة.
• شكر الضيوف بتقدير حقيقي.
• التواصل بوضوح واحترافية مع الآخرين والرد على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة.
• تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية ودعم أهداف الفريق.
• الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة.
• أداء الواجبات التي تتطلب الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة.
• إدخال واسترجاع المعلومات باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع.
• نقل ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 10 أرطال أو أقل دون مساعدة.
• أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.

المؤهلات والمتطلبات

• يفضل الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• لا توجد خبرة عمل محددة مطلوبة لهذا الدور.
• لا توجد خبرة إشرافية ضرورية.
• لا توجد تراخيص أو شهادات محددة مطلوبة.

المهارات المطلوبة

• مهارات اتصال قوية.

بيئة العمل والتفاصيل

هذه وظيفة بدوام كامل، وليست إدارية، تقع في شارع العقيق، المنطقة المالية، الرياض، المملكة العربية السعودية، 13519. الدور ليس عن بعد. ماريوت الدولية هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ويدعم التنوع والشمول، ويقدر الخلفيات الفريدة لجميع الزملاء ويوفر فرصًا متكافئة.

عن الدور

تبحث فنادق دبليو عن مشغل هواتف متخصص للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذه الوظيفة بدوام كامل، وليست إدارية، مناسبة للأفراد الذين لديهم خبرة من 0 إلى 1 سنوات ويتطلعون لبدء مسيرة مهنية في صناعة الضيافة. بصفتك مشغل هواتف، ستكون نقطة الاتصال الأساسية للضيوف، مما يضمن تلبية احتياجات الاتصال الخاصة بهم بكفاءة واحترافية، بما يتماشى مع مهمة فنادق دبليو "إشعال الفضول، وتوسيع العوالم" وتشجيع الضيوف على عيش الحياة على أكمل وجه.

تلتزم فنادق دبليو بتعزيز بيئة تفتح الأبواب والعقول، وتقدر وجهات النظر والخبرات الجديدة. تعتمد الفلسفة الأساسية للشركة، "مهما كان/متى كان"، على توجيه الفريق في تحويل شغف الضيوف إلى واقع من خلال تقديم الخدمات في أي لحظة. ندعو الأفراد ذوي الروح الأصلية والمبتكرة والعقلية التقدمية للانضمام إلى الفريق العالمي والتطور مهنيًا.

المسؤوليات الرئيسية

• الرد على جميع مكالمات الضيوف وطلباتهم واستفساراتهم أو مخاوفهم وتسجيلها وتسجيلها ومعالجتها.
• تشغيل محطة مقسم الهاتف بكفاءة.
• معالجة طلبات الضيوف لمكالمات الإيقاظ، وفحص المكالمات، وإعدادات عدم الإزعاج، وإعادة توجيه المكالمات، ومكالمات المؤتمرات، ومكالمات الترحيل TDD، ومكالمات الضيوف غير المسجلين.
• إبلاغ الضيوف بأي رسائل تم استلامها.
• مراقبة الخطوط المشغولة أو غير المجابة، والتحقق مرة أخرى مع المتصلين المنتظرين لتحديث حالتهم، وعرض أخذ رسالة.
• استلام وتسجيل وتمرير الرسائل بدقة وكاملة وبشكل مقروء.
• تفعيل/إلغاء تفعيل أضواء رسائل غرف الضيوف حسب الاقتضاء.
• توجيه الضيوف حول كيفية الوصول إلى الإنترنت وتحويل الضيوف الذين يعانون من مشاكل فنية إلى خط دعم العملاء الخاص بالمزود.
• اختبار معدات الاتصالات بانتظام للتأكد من أنها تعمل بشكل صحيح.
• الاستجابة للطلبات الخاصة من الضيوف ذوي الاحتياجات الفريدة.
• الاتصال بالجهة أو القسم المناسب حسب الضرورة لحل مكالمات الضيوف أو طلباتهم أو مشاكلهم.
• المتابعة مع الضيوف لضمان تلبية طلباتهم أو حل مشاكلهم بما يرضيهم.
• إرسال موظفي حمل الأمتعة أو موظفي خدمة صف السيارات حسب الحاجة.
• اتباع جميع سياسات الشركة وإجراءاتها، والإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للإدارة.
• ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفين واحترافيين في جميع الأوقات.
• الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة وحماية أصول الشركة.
• الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة.
• توقع احتياجات الخدمة للضيوف ومعالجتها، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة.
• شكر الضيوف بتقدير حقيقي لولائهم.
• التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة واحترافية والرد على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة.
• تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
• الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة.

المتطلبات البدنية

• الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة.
• إدخال المعلومات وتحديدها باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع.
• تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا يزيد وزنها عن 10 أرطال دون مساعدة.
• أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.

المؤهلات

• شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.

المهارات المطلوبة

• عمليات الهاتف
• خدمة الضيوف
• التواصل
• حل المشكلات
• دعم العملاء

موقع ونوع العمل

هذه وظيفة بدوام كامل، وليست إدارية، تقع في شارع العقيق المنطقة 1، الحي المالي، الرياض، المملكة العربية السعودية، 13519. الدور ليس عن بعد.

ماريوت الدولية هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ويدعم التنوع والشمول. تقدر الشركة الخلفيات الفريدة لموظفيها وتعزز بيئة يتم فيها الترحيب بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. لا يتم ممارسة التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب القديم أو أي أسس أخرى محمية بموجب القانون.

عن الدور

تبحث شركة إيرباص للدفاع والفضاء عن مدير عروض ذي خبرة في مجال أنظمة المعلومات الهندسية (SIE) لقيادة تطوير مقترح دعم طويل الأجل لنظام SIE. يتضمن هذا الدور إدارة عملية "بوابة النضج" الخاصة بشركة إيرباص لضمان تقديم عرض شامل وفي الوقت المناسب للعميل. سيكون مدير عروض SIE مسؤولاً عن إعداد وتقديم العرض، وتنسيق ورش العمل، وتقديم العروض إلى وزارة الداخلية (MOI) ومجموعة الأعمال (BG) لالتقاط متطلبات العملاء لفترة دعم مدتها 15 عامًا. يتطلب هذا المنصب فردًا استباقيًا ومهتمًا بالتفاصيل ويتمتع بمهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة، وفهم عميق للأنظمة المتكاملة، وعمليات الدعم/الصيانة في بيئة تقنية.

المسؤوليات الرئيسية

• قيادة عملية تقديم العروض، وتحديد استراتيجية العروض، وهيكلة العروض، وتوحيد جميع المدخلات من الفريق متعدد الوظائف.
• دعم قسم المبيعات في تطوير عرض تنافسي واستراتيجية تسعير، مستنيرة بفهم للمشهد التنافسي.
• قيادة وتحدي فريق العروض الداخلي متعدد التخصصات (بما في ذلك خط البرنامج، والمحفظة، والهندسة، والعمليات، والمالية، والتجارية، والمشتريات، والقانونية) بنهج يركز على العملاء لتقديم عروض فائزة وقابلة للبيع في الوقت المحدد وبالجودة المطلوبة.
• أداء أنشطة إدارة العروض الشاملة بما يتوافق تمامًا مع عملية إيرباص للدفاع والفضاء (D&S)، بما في ذلك دعم المبيعات، وإدارة مخاطر المشروع، وتحليل الدروس المستفادة.
• تقديم الدعم لإدارات البرنامج والعقود والشؤون التجارية والمبيعات أثناء مرحلة التفاوض.
• ضمان إعداد العرض الأساسي، بما في ذلك الجوانب الفنية والتجارية، لخطوات عملية بوابة النضج (MG) ولجنة المراجعة والموافقة (RMC) الداخلية لشركة إيرباص بحلول يوليو من العام التالي، قبل موسم العطلات في أغسطس.

المؤهلات والمتطلبات

• إتقان اللغة الإنجليزية إلزامي.
• مهارات اللغة العربية موصى بها بشدة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب مدير عروض أو مدير حملات في صناعات أو شركات ذات صلة، مع شغل منصب رفيع في إنشاء وتوحيد العروض المتماسكة عبر المجالات الفنية/الدعم والمجالات التجارية.
• خلفية قوية في إدارة المشاريع مع سجل حافل في تسليم المشاريع في الوقت المحدد، وفي حدود الميزانية، ووفقًا للجدول الزمني.
• يفضل الحصول على مؤهل في إدارة المشاريع (مثل PMP، APMP).
• فهم مجال أعمال أنظمة المعلومات الهندسية (SIE)، الذي يتميز بالتعقيد التقني العالي، ويفضل أن يكون ذلك مع معرفة جيدة بالأنظمة المتكاملة والدعم والصيانة.

المهارات المطلوبة

• خبرة قوية في إدارة علاقات العملاء.
• قدرات ممتازة في العمل الجماعي والتعاون.
• فطنة تجارية متطورة للغاية.
• الكفاءة في التحليل الفني وحل المشكلات.
• مهارات استثنائية في التواصل اللفظي والكتابي.
• خبرة مثبتة في إدارة العروض وإدارة الحملات.
• قدرات قوية في إدارة المشاريع.
• معرفة بالأنظمة المتكاملة.
• خبرة في عمليات الدعم والصيانة.

بيئة العمل والمعلومات الإضافية

هذا الدور التعاقدي مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب المنصب الوعي بمخاطر الامتثال المحتملة والالتزام بالعمل بنزاهة. من خلال تقديم سيرتك الذاتية أو طلبك، فإنك توافق على استخدام إيرباص لمعلوماتك وتخزينها لأغراض المراقبة المتعلقة بطلبك أو توظيفك المستقبلي. تلتزم إيرباص بتحقيق التنوع في القوى العاملة وخلق بيئة عمل شاملة، وترحب بجميع الطلبات بغض النظر عن الخلفية الاجتماعية والثقافية، أو العمر، أو الجنس، أو الإعاقة، أو التوجه الجنسي، أو المعتقد الديني. تلتزم إيرباص بتكافؤ الفرص ولن تطلب أبدًا أي تبادل نقدي في إطار عملية التوظيف. يتم تعزيز ترتيبات العمل المرنة حيثما أمكن لتحفيز التفكير الإبداعي.

عن الدور

تبحث شركة PT Talenta Eksekutif Asia عن مدير مبيعات إقليمي ديناميكي لقيادة العمليات في المملكة العربية السعودية لعميلها، وهي شركة عالمية راسخة في تصنيع الآلات الصناعية. تتخصص هذه الشركة في معدات التعبئة والتغليف الذكية، وأنظمة إنتاج أكواب الورق المؤتمتة، وتقنيات تصنيع الحاويات عالية السرعة. تخدم الشركة مصنعي الأغذية واسعة النطاق، والموزعين الصناعيين، ومنشآت الإنتاج في جميع أنحاء العالم، مستفيدة من قدراتها الهندسية المتقدمة. هذا الدور أساسي لدفع تطوير الأعمال وتوسيع المبيعات الإقليمية في قطاع آلات التعبئة والتغليف الصناعية.

سيدير مدير المبيعات الإقليمي دورة المبيعات الكاملة بين الشركات (B2B)، بما في ذلك تطوير السوق، وتوليد العملاء المحتملين، والتفاوض على العقود، وإدارة الحسابات الاستراتيجية. يتطلب المنصب محترفًا يركز على الجانب التجاري ولديه خبرة كبيرة في مبيعات المعدات الرأسمالية، وإدارة قنوات الموزعين، وأسواق التصنيع الصناعي. يلعب الدور دورًا رئيسيًا في زيادة الحصة السوقية، وتعزيز شبكات التوزيع، ودعم تنفيذ المشاريع عبر الحدود مع المقر الرئيسي.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية للمبيعات وتوسيع السوق لقطاع التعبئة والتغليف الصناعي في المملكة العربية السعودية.
• تحديد وتأمين عملاء جدد من الشركات الكبرى، والموزعين، وشركاء شبكات الوكلاء داخل المنطقة.
• الإشراف على عملية المبيعات الكاملة بين الشركات (B2B)، بما في ذلك توليد العملاء المحتملين، والعروض التقديمية الفنية، والمفاوضات، وإبرام العقود.
• تنظيم المعارض التجارية، والندوات الفنية، والأنشطة التسويقية التجارية للترويج لحلول الآلات.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع عملاء التصنيع والشركاء الاستراتيجيين.
• مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، وتطورات الأسعار، والتغييرات في السياسات الصناعية.
• التعاون مع فرق الهندسة والخدمات اللوجستية وما بعد البيع لضمان التنفيذ السلس للمشاريع ورضا العملاء العالي.
• إعداد تقارير أعمال شاملة، وتوقعات المبيعات، وتحديثات معلومات السوق الإقليمية للمقر الرئيسي.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، أو إدارة الأعمال، أو التجارة الدولية، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 5 إلى 8 سنوات في مبيعات B2B، أو تطوير الأعمال، أو الأدوار التجارية تحديدًا في صناعة آلات أكواب الورق أو آلات تغليف أغذية الورق.
• سجل حافل في بيع آلات إنتاج أكواب الورق، أو آلات تغليف أغذية الورق، أو معدات التحويل والتعبئة ذات الصلة.
• فهم قوي لعمليات تصنيع تغليف الورق، ومعدات الإنتاج، ومتطلبات العملاء في قطاع تغليف أغذية الورق.
• خبرة مثبتة في تطوير القنوات، وإدارة الموزعين، وتوسيع شبكات الوكلاء، واكتساب حسابات الشركات الكبرى.
• خبرة مثبتة في إدارة عمليات المبيعات طويلة الدورة، وإجراء المفاوضات التجارية، والتعامل مع معاملات المعدات الرأسمالية عالية القيمة.
• مهارات قوية في التواصل، والعرض التقديمي، والتفاوض، وإدارة العلاقات.
• القدرة على العمل بشكل مستقل، وأن تكون مدفوعًا بالأهداف، وإدارة أنشطة تطوير الأعمال الإقليمية بأقل قدر من الإشراف.
• إتقان اللغة الإنجليزية مهنيًا إلزامي.
• تعتبر إتقان اللغة الماندرين ميزة قوية للتواصل عبر الحدود وتنسيق الأعمال.

المهارات والخبرات

• مبيعات B2B وتطوير الأعمال
• مبيعات المعدات الرأسمالية وإدارة قنوات الموزعين
• معرفة سوق التصنيع الصناعي
• تطوير السوق، وتوليد العملاء المحتملين، والتفاوض على العقود
• إدارة الحسابات الاستراتيجية وتطوير القنوات
• إدارة الموزعين وتوسيع شبكات الوكلاء
• اكتساب حسابات الشركات الكبرى وعمليات المبيعات طويلة الدورة
• المفاوضات التجارية ومعاملات المعدات الرأسمالية عالية القيمة
• التواصل الفعال، والعرض التقديمي، والتفاوض، وإدارة العلاقات
• أخلاقيات العمل المستقلة والنهج الموجه نحو الأهداف
• خبرة في تطوير الأعمال الإقليمية
• خبرة في آلات إنتاج أكواب الورق وآلات تغليف أغذية الورق
• معرفة معدات التحويل والتعبئة
• فهم عمليات تصنيع تغليف الورق ومعدات الإنتاج
• الإلمام بمتطلبات العملاء في قطاع تغليف أغذية الورق
• مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، والأسعار، والسياسات الصناعية
• التنسيق لتنفيذ المشاريع ودعم رضا العملاء
• إعداد تقارير الأعمال، وتوقعات المبيعات، وتحديثات معلومات السوق
• إتقان اللغة الماندرين ميزة إضافية.

سياق العمل

هذا الدور بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب المنصب خبرة من 5 إلى 10 سنوات. رمز الوظيفة لهذا الشاغر هو #700.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث فنادق دبليو في الرياض، المملكة العربية السعودية، عن موظف "دبليو إنسايدر" للانضمام إلى فريقهم. يركز هذا الدور على خلق تجارب ضيوف لا تُنسى وفريدة من نوعها، متجاوزًا الخدمات الروتينية. بصفتك خبير تجربة ضيوف، ستكون لديك الصلاحية لاتخاذ المبادرات، وتقديم مجموعة واسعة من الخدمات طوال إقامة الضيف، وتلبية احتياجاته بشكل استباقي. الهدف هو المساهمة في بيئة غامرة وجذابة حيث يكون كل تفاعل مع الضيف جزءًا سلسًا من رحلته.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل، غير إدارية، تقع في الحي المالي بالرياض. تهدف فنادق دبليو إلى إثارة الفضول وتوسيع الآفاق، وتقديم بيئة لتجربة الحياة. الأفراد ذوو الروح الأصلية والمبتكرة وذوو الرؤية المستقبلية سيجدون هذا المكان مناسبًا للنمو. الانضمام إلى فنادق دبليو يعني أن تصبح جزءًا من محفظة ماريوت الدولية، مما يوفر فرصًا للأداء بأفضل ما لديك، وإيجاد الهدف، والانتماء إلى فريق عالمي، والتطور مهنيًا.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم مجموعة واسعة من الخدمات لتوجيه الضيوف خلال إقامتهم بأكملها، وخلق تجارب لا تُنسى وفريدة من نوعها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">اتخاذ المبادرات للتنقل في المكان وأداء المهام اللازمة لضمان رضا الضيوف.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معالجة الاحتياجات التشغيلية بكفاءة وفعالية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستجابة لطلبات الضيوف بسرعة واحترافية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إكمال التقارير اللازمة بدقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مشاركة أبرز المعالم والرؤى حول المنطقة المحلية لتعزيز تجربة الضيف.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان أن تساهم جميع الإجراءات في خلق بيئة عمل آمنة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الالتزام بسياسات الشركة وإجراءاتها في جميع الأوقات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على سرية جميع معلومات الشركة والضيوف.</li> <li style="margin:0 0 6px;">حماية أصول وموارد الشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على معايير عالية الجودة في جميع جوانب الدور.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على زي احترافي، ومظهر شخصي، وأسلوب تواصل احترافي.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">يفضل الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">لا يشترط خبرة عمل ذات صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">لا يشترط خبرة إشرافية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">لا تشترط تراخيص أو شهادات محددة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">خدمات الضيوف</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعامل مع الاحتياجات التشغيلية</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستجابة لطلبات الضيوف</li> <li style="margin:0 0 6px;">إعداد التقارير</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على المظهر الاحترافي</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل الاحترافي</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والمتطلبات البدنية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه الوظيفة بدوام كامل، غير إدارية، تقع في شارع العقيق، المنطقة 1، الحي المالي، الرياض، المملكة العربية السعودية، 13519. يتطلب الدور القدرة على الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة والقدرة على تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب الأشياء التي لا تزيد عن 10 أرطال دون مساعدة.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">فنادق دبليو هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ويسعى لتعزيز بيئة تُقدر فيها الخلفيات المتنوعة وتُحتفى بها، مما يضمن عدم التمييز على أي أساس محمي.</p>

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">أنكورا هي شركة تركز على الابتكار والنمو، وتشتهر بفريقها المتميز. تعمل ممارسة الخدمات المالية كجزء رئيسي من مجموعة أعمال المنازعات والاقتصاد، وتتعامل مع تحديات معقدة وحاسمة للعملاء في بيئات عالية المخاطر. من خلال الجمع بين التكنولوجيا المتقدمة وخبرة الصناعة، تقدم أنكورا FS حلولاً مخصصة لقضايا العملاء الملحة. يتمتع القيادة داخل أنكورا FS بأكثر من عقدين من الخبرة في الشراكة مع المؤسسات المالية الرائدة لحل التحديات المعقدة.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">نحن نبحث عن مستشار إداري أول عالي الأداء للعب دور محوري في تنفيذ مشاركات العملاء عبر مبادرات الاستراتيجية والعمليات والتحول. يعمل هذا الدور كحلقة وصل حاسمة بين قيادة المشروع وأعضاء الفريق المبتدئين، ويتطلب ملكية مسارات العمل، وقيادة الجهود التحليلية، ودعم علاقات العملاء. هذا المنصب مناسب للمستشارين ذوي الخبرة الذين يتطلعون إلى زيادة تأثيرهم، وقيادة مسارات العمل، وتوجيه الزملاء المبتدئين مع تطوير براعتهم الاستشارية والصناعية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة مسارات العمل المحددة ضمن مشاركات الاستشارات، وضمان تقديم نتائج عالية الجودة في الأطر الزمنية المحددة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">هيكلة مشاكل الأعمال المعقدة، وتطوير فرضيات ذات صلة، وإنشاء أطر تحليلية قوية لتوجيه الاستقصاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء تحليلات كمية ونوعية متقدمة لاستخلاص رؤى ذات مغزى وصياغة توصيات قابلة للتنفيذ.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير مخرجات جاهزة للعملاء، بما في ذلك عروض تقديمية على مستوى المديرين التنفيذيين وتقارير شاملة توضح بوضوح النتائج والمشورة الاستراتيجية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم النتائج والتوصيات لأصحاب المصلحة لدى العميل بوضوح وثقة وتواصل مقنع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">توجيه وتوجيه المستشارين المساعدين، ومراجعة عملهم بدقة ودعم تطوير مهاراتهم المهنية بنشاط.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنسيق المهام وإدارة الجداول الزمنية بفعالية ضمن مسارات العمل المعينة لضمان تقدم سلس للمشروع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم مديري المشاريع في تتبع تقدم المشروع، وتحديد المخاطر المحتملة، وإدارة التبعيات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساهمة بنشاط في تعزيز بيئة فريق مشروع تعاونية وعالية الأداء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء ورعاية علاقات عمل قوية قائمة على الثقة مع نظرائهم لدى العميل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم تطوير المقترحات، والمشاركة بنشاط في جهود تطوير الأعمال، والمساهمة في مبادرات الفكر القيادي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساهمة في مشاركة المعرفة الداخلية، وتطوير المنهجيات، وتعزيز قدرات الشركة بشكل عام.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو الهندسة أو المالية أو مجال ذي صلة وثيقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في الاستشارات الإدارية أو دور استراتيجي أو تشغيلي أو استشاري ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرات تحليلية وحل مشاكل قوية، تتميز بنهج منظم ومنهجي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">كفاءة متقدمة في Microsoft Excel و PowerPoint، أو أدوات تحليل وعرض مكافئة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في تطوير مخرجات موجهة للعملاء والتفاعل بفعالية مع العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة، قادرة على نقل المعلومات المعقدة بوضوح وإيجاز.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مرونة للسفر حسب ما تتطلبه مشاركات العملاء.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والخبرات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">الاستشارات الإدارية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير الاستراتيجية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحسين العمليات</li> <li style="margin:0 0 6px;">مبادرات التحول</li> <li style="margin:0 0 6px;">ملكية وقيادة مسارات العمل</li> <li style="margin:0 0 6px;">التحليل المتقدم (الكمي والنوعي)</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة علاقات العملاء</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير المخرجات الجاهزة للعملاء</li> <li style="margin:0 0 6px;">عروض تقديمية وتقارير على مستوى المديرين التنفيذيين</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم لأصحاب المصلحة لدى العميل</li> <li style="margin:0 0 6px;">توجيه وتدريب أعضاء الفريق المبتدئين</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنسيق الفريق وإدارة المهام</li> <li style="margin:0 0 6px;">تتبع المخاطر وإدارة التبعيات</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم تطوير المقترحات وتطوير الأعمال</li> <li style="margin:0 0 6px;">الفكر القيادي ومشاركة المعرفة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير المنهجيات وبناء القدرات</li> <li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في Microsoft Excel و Microsoft PowerPoint</li> <li style="margin:0 0 6px;">حل المشكلات المنظم</li> <li style="margin:0 0 6px;">حل المشكلات القائم على الفرضيات</li> <li style="margin:0 0 6px;">التواصل مع أصحاب المصلحة</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة العلاقات</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات التدريب والتغذية الراجعة</li> <li style="margin:0 0 6px;">عقلية الملكية والمساءلة</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إدارة أولويات متعددة</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التكيف في بيئة سريعة الوتيرة</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بأدوات تصور البيانات والتحليلات (مثل Power BI، Tableau، SQL) أمر مرغوب فيه.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة صناعية في قطاع واحد أو أكثر (مثل الخدمات المالية، الرعاية الصحية، التكنولوجيا، الطاقة) أمر مرغوب فيه.</li> <li style="margin:0 0 6px;">درجة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال أمر مرغوب فيه.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في قيادة مسارات العمل أو فرق صغيرة أمر مرغوب فيه.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، منطقة الرياض، المملكة العربية السعودية. تلتزم أنكورا بأن تكون جهة عمل ملتزمة بالإجراءات الإيجابية وصاحبة تكافؤ الفرص. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين على اعتبارات التوظيف بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو حالة المحارب المحمي ولن يتعرضوا للتمييز على أساس الإعاقة.</p>

عن الدور

تبحث شركة BD، الرائدة عالميًا في مجال التكنولوجيا الطبية، عن مدير مبيعات لمحفظة حلول توصيل الأدوية (MDS) في منطقة الرياض بالمملكة العربية السعودية. يلعب هذا الدور دورًا أساسيًا في تحسين النتائج الصحية من خلال مجموعة شاملة من المنتجات للحقن، والعلاج بالتسريب، والتخدير الموضعي، والإدارة المغلقة للأدوية. سيقود مدير المبيعات النجاح التجاري والنمو لخط منتجات MDS داخل المنطقة الوسطى.

المسؤوليات الرئيسية

سيكون مدير المبيعات مسؤولاً عن تنفيذ الاستراتيجية التجارية، وإدارة الحسابات الرئيسية، وتطوير فريق مبيعات عالي الأداء. يشمل ذلك تعزيز العلاقات القوية مع الشركاء لتحقيق نمو مستدام للأعمال. يتطلب النجاح في هذا المنصب قيادة قوية، وتطوير حسابات استراتيجية، وخبرة في تشكيل السوق، والالتزام بالتميز في التنفيذ، مع الحفاظ على معايير BD الأخلاقية والمهنية.

• قيادة إيرادات المبيعات والنمو المربح لمحفظة MDS عبر المنطقة المخصصة.
• تطوير وتنفيذ استراتيجيات شاملة للمنطقة والحسابات لتوسيع حصة BD في السوق والفئة.
• قيادة ودعم وتدريب فريق المبيعات لتحقيق أهداف الأداء الفردية والإقليمية.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية مع صناع القرار الرئيسيين والمؤثرين والعملاء السريريين وغير السريريين داخل الحسابات الاستراتيجية.
• إشراك وتطوير وإدارة العلاقات مع قادة الرأي الرئيسيين (KOLs) والجمعيات الطبية المحلية والشركاء الرئيسيين الآخرين.
• قيادة مبادرات استراتيجية لزيادة حصة السوق، بما في ذلك تجزئة الحسابات، والاستهداف، وأنشطة توليد الطلب.
• تنفيذ مبادرات تطوير السوق وتشكيل السوق، وضمان التنفيذ الناجح لإطلاق المنتجات الجديدة.
• ضمان تحديد المواقع الفعالة للمنتجات، والتفاصيل، والتواصل القيمي بما يتماشى مع استراتيجية MDS الشاملة.
• الإشراف على برامج تدريب وتطوير المنتجات للفرق الداخلية والشركاء الخارجيين لضمان معرفة عميقة بالمنتج.
• توفير الوعي السريري والتعليم والدعم الفني للمهنيين الصحيين (HCPs).
• تعزيز فعالية المبيعات والتميز في التنفيذ من خلال الالتزام بإطار عمل التميز التجاري لشركة BD وعملياتها ومتطلبات SFDC.
• ضمان الالتزام الصارم بمعايير BD الأخلاقية والتنظيمية ومعايير السلوك التجاري في جميع الأوقات.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في مجال طبي أو صحي أو متعلق بالأعمال.
• حد أدنى 7 سنوات من الخبرة في المبيعات ضمن صناعة الأجهزة الطبية، مع تفضيل الخبرة في المستهلكات الطبية أو المحافظ المتعلقة بالرعاية الحرجة/توصيل الأدوية.
• خبرة سابقة في إدارة مبيعات المنطقة، أو قيادة الفريق، أو إدارة الحسابات العليا مفضلة للغاية.
• قدرات مثبتة في القيادة والتدريب وإدارة الأعمال.
• مهارات قوية في بناء العلاقات مقترنة بعقلية استراتيجية وموجهة نحو النمو.
• قدرة مثبتة على تحقيق النتائج، وإدارة المواقف المعقدة، وتنفيذ الاستراتيجية بفعالية.
• مهارات ممتازة في التواصل والعلاقات الشخصية وإدارة أصحاب المصلحة.
• الاستعداد للسفر حسب الحاجة للوفاء بمسؤوليات الوظيفة.

المهارات المطلوبة

• مبيعات
• قيادة
• تطوير الحسابات الاستراتيجية
• تشكيل السوق
• التميز في التنفيذ
• بناء العلاقات
• تواصل
• مهارات التعامل مع الآخرين
• إدارة أصحاب المصلحة

بيئة العمل والموقع

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية، مع موقع العمل الرئيسي في مبنى Centria Office. تتطلب الوظيفة الاستعداد للسفر حسب الحاجة للوفاء بمسؤوليات الوظيفة.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث فنادق دبليو، وهي جزء من ماريوت الدولية، عن مساعد مدير مبيعات أول لشغل منصبها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يشغل هذا المنصب الإداري مسؤولية زيادة المبيعات، وتنمية علاقات العملاء، وتحقيق أهداف الإيرادات. يتضمن الدور الإشراف على أنشطة المبيعات اليومية، وضمان تحويل الأعمال بكفاءة لتقديم الخدمات، والمساهمة في نجاح قسم المبيعات والتسويق.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ينصب التركيز على بناء علاقات مع العملاء والحفاظ عليها، وتحديد فرص عمل جديدة، والاستفادة من رؤى السوق لزيادة الإيرادات إلى أقصى حد. يعد التعاون مع مختلف أصحاب المصلحة أمرًا أساسيًا لتنسيق جهود المبيعات وتقديم خدمة عملاء استثنائية تشجع على تكرار الأعمال.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في البحث عن فرص المبيعات وإدارتها لتعزيز نمو الأعمال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضمان تحويل الأعمال في الوقت المناسب وبشكل صحيح لتسهيل تقديم خدمة ممتازة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم إدارة أنشطة المبيعات اليومية، مع التركيز على بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء قائمة على القيمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحقيق أهداف المبيعات الشخصية والمساهمة في أهداف الإيرادات الإجمالية للموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع قنوات المبيعات خارج الموقع لضمان جهود مبيعات منسقة ومتكاملة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء وتعزيز العلاقات مع العملاء الحاليين والجدد من خلال مكالمات المبيعات، والترفيه، ورحلات التعريف، والمعارض التجارية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير العلاقات داخل المجتمع المحلي لتوسيع قاعدة العملاء وتحديد فرص مبيعات جديدة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في إدارة وتطوير العلاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين الداخليين والخارجيين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم تحويل دقيق وفعال للأعمال إلى فريق إدارة الفعاليات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المشاركة في مكالمات المبيعات مع فريق المبيعات لتأمين أعمال جديدة وإغلاق الصفقات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم الجوانب التشغيلية للأعمال المحجوزة، بما في ذلك إنشاء العروض، وكتابة العقود، وإدارة مراسلات العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد فرص عمل جديدة لتلبية أهداف الإيرادات الشخصية وأهداف الموقع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم السوق، بما في ذلك نقاط القوة والضعف لدى المنافسين، والاتجاهات الاقتصادية، والعرض والطلب، لوضع فنادق دبليو بشكل فعال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">المساعدة في إغلاق الفرص المربحة بناءً على ظروف السوق واحتياجاته.</li> <li style="margin:0 0 6px;">اكتساب فهم عميق للعملاء المستهدفين الرئيسيين للموقع وتوقعاتهم الخدمية لتقديم حلول أعمال مخصصة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم استراتيجية الشركة في الخدمة والعلاقات لدفع ولاء العملاء من خلال تجارب خدمة ممتازة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خدمة العملاء لزيادة حصتهم من الأعمال مع الفندق.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنفيذ ودعم معايير خدمة العملاء الخاصة بالشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم خدمة عملاء ممتازة بما يتفق مع أساسيات الخدمة اليومية للشركة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">وضع مثال إيجابي لعلاقات وتفاعلات الضيوف.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التفاعل مع الضيوف لجمع ملاحظات حول جودة المنتج ومستويات الخدمة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة جامعية لمدة عامين من جامعة معتمدة في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو إدارة الفنادق والمطاعم، أو مجال ذي صلة، بالإضافة إلى عامين من الخبرة في المبيعات والتسويق أو مجال مهني ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بدلاً من ذلك، درجة بكالوريوس لمدة أربع سنوات في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو إدارة الفنادق والمطاعم، أو مجال ذي صلة مع عدم وجود خبرة عمل سابقة مطلوبة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">المبيعات</li> <li style="margin:0 0 6px;">التسويق</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة علاقات العملاء</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحقيق أهداف الإيرادات</li> <li style="margin:0 0 6px;">خدمة العملاء</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا منصب إداري بدوام كامل يقع في الرياض، المملكة العربية السعودية، في شارع العليا، حي المال، الرياض، المملكة العربية السعودية، 13519. الدور ليس عن بعد.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">ماريوت الدولية هي صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ويدعم التنوع والشمول. توفر الشركة الوصول إلى الفرص وتعزز بيئة يتم فيها تقدير الاحتفاء بالخلفيات الفريدة. لا يتم ممارسة التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحارب القديم، أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها.</p>

عن الدور

تبحث شركة 2P Perfect Presentation عن مهندس معماري أعمال ذي خبرة للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يشغل هذا المنصب بدوام كامل دورًا أساسيًا في دفع مبادرات التحول الاستراتيجي داخل المؤسسة. سيلعب مهندس معماري الأعمال دورًا رئيسيًا في تشكيل مستقبل الشركة من خلال مواءمة الاستراتيجية مع القدرات والعمليات وجهود التحول.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير وصيانة نماذج قدرات الأعمال الشاملة، وسلاسل القيمة، ونماذج التشغيل المستهدفة (TOM).
• ضمان مواءمة استراتيجية الأعمال مع قدرات المؤسسة وعملياتها الأساسية ومبادرات التحول الجارية.
• تحديد وتحسين وتطوير بنية عمليات الأعمال لتحسين الكفاءة والفعالية.
• المساهمة في تطوير خرائط طريق بنية الأعمال والتقدم في نضج القدرات عبر المؤسسة.

المؤهلات والمتطلبات

• مطلوب درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة وثيقة.
• الحد الأدنى من 8 سنوات من الخبرة التقدمية في أدوار هندسة الأعمال، أو هندسة المؤسسات، أو تحويل الأعمال أمر إلزامي.
• خبرة قوية ومثبتة تحديدًا في هندسة الأعمال ضرورية.
• الخبرة السابقة في قطاع البنوك أو الخدمات المالية هي شرط لهذا الدور.
• المعرفة المتعمقة بإطار عمل TOGAF متوقعة.
• خبرة عملية مطلوبة في نمذجة قدرات الأعمال، ورسم خرائط تدفق القيمة، وتصميم نموذج التشغيل المستهدف (TOM)، وبنية عمليات الأعمال، ومواءمة الاستراتيجية وخرائط طريق التحول.
• مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة وقدرة مثبتة على التفكير الاستراتيجي ضرورية.

المهارات المطلوبة

• خبرة في مبادئ هندسة الأعمال وهندسة المؤسسات.
• إتقان منهجيات تحويل الأعمال.
• مهارة في نمذجة قدرات الأعمال ورسم خرائط تدفق القيمة.
• براعة في تصميم نموذج التشغيل المستهدف (TOM) وبنية عمليات الأعمال.
• خبرة في مواءمة الاستراتيجية وخرائط طريق التحول.
• قدرات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة والتفكير الاستراتيجي.
• الإلمام بإطار عمل BIAN (شبكة هندسة صناعة البنوك) مفضل.
• الخبرة مع منصة هندسة Bizzdesign تعتبر ميزة إضافية.

بيئة العمل والخبرة

هذا منصب بدوام كامل مقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور حدًا أدنى من 10 سنوات من الخبرة المهنية الإجمالية، مع تركيز خاص على ما لا يقل عن 8 سنوات في هندسة الأعمال أو المجالات ذات الصلة.

عن الدور

تبحث شركة NeoStats Analytics، وهي شركة متخصصة في البيانات والتحليلات، عن مستشار تفويض واحتيال ذي خبرة للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. هذا المنصب التعاقدي لمدة 12 شهرًا بالغ الأهمية لدعم أعمال بطاقات الائتمان من خلال تحسين أداء التفويض، وتعزيز ضوابط الاحتيال، وضمان الصحة العامة للمحفظة. يهدف الدور إلى الموازنة بين تحسين تجربة العملاء من خلال معدلات موافقة أعلى مع إدارة مخاطر قوية عبر منع الاحتيال الفعال. تركز NeoStats على تحويل العملاء إلى مؤسسات تعتمد على البيانات من خلال خبرتها في التحليلات والتنفيذ من البداية إلى النهاية.

المسؤوليات الرئيسية

• تطوير فهم شامل لمحفظة بطاقات الائتمان الخاصة بالبنك، بما في ذلك شرائح العملاء، وسلوكيات الإنفاق، وأداء دورة الحياة.
• قيادة استراتيجيات تحسين التفويض لتعزيز معدلات الموافقة عبر المحفظة المصدر مع الالتزام بحدود المخاطر المحددة.
• تحليل رفض التفويض، وتحديد الأنماط، والدوافع، والفرص لتقليل الرفض الخاطئ وتحسين تجربة العملاء بشكل عام.
• التعاون الوثيق مع فرق الاحتيال والمخاطر لتحسين قواعد وضوابط الاحتيال دون التأثير سلبًا على الموافقة على المعاملات الحقيقية.
• مراقبة وإعداد تقارير عن مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) للمصدر، بما في ذلك معدلات الموافقة، ومعدلات الرفض، ومعدلات الاحتيال، ومقاييس أداء المحفظة الإجمالية.
• تقديم رؤى وتحليلات مدعومة بالبيانات لدعم اتخاذ القرارات المستنيرة عبر فرق أعمال البطاقات والمخاطر والعمليات.
• تحسين لوحات معلومات تقارير نظام معلومات الإدارة (MIS) للمحفظة المصدر، مع التركيز بشكل خاص على أداء التفويض واتجاهات الاحتيال.
• العمل كواجهة أساسية بين العميل وأصحاب المصلحة المصدرين (أعمال البطاقات، المخاطر، الاحتيال، العمليات)، وضمان التوافق على المبادرات والنتائج.
• دعم تنفيذ حالات الاستخدام والتوصيات لتحسين التفويض والاحتيال ضمن البيئة المصدرة.
• إنشاء إيقاع حوكمة منتظم مع أصحاب المصلحة لتتبع الأداء، ومراجعة النتائج، وإدارة التحسينات المستمرة.
• التنسيق مع فرق العملاء لدمج أفضل الممارسات والرؤى العالمية في استراتيجيات المحفظة المصدرة.
• ضمان نقل المعرفة الفعال وبناء القدرات داخل فرق البطاقات والاحتيال بالبنك.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة إلزامية في العمل داخل بنك مع فهم قوي لأعمال البطاقات وأنظمة التفويض وأنظمة الاحتيال.
• 10-12 سنة خبرة في إصدار البطاقات، وإدارة مخاطر الاحتيال، وإدارة التفويض.
• فهم قوي لدورة حياة أعمال إصدار بطاقات الائتمان، بما في ذلك التنشيط، والاستخدام، والاحتفاظ، ونمو الإنفاق.
• خبرة مثبتة في إدارة استراتيجيات التفويض وضوابط الاحتيال ضمن البيئات المصدرة.
• الإلمام بمنصات الاحتيال والتفويض.
• قدرة مثبتة على ترجمة النتائج التحليلية إلى تدخلات قابلة للتنفيذ على مستوى المحفظة.
• خبرة في العمل التعاوني مع فرق أعمال البطاقات، بما يتجاوز مجرد وظائف الاستحواذ أو المبيعات.
• مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة عبر فرق المحافظ الخاصة بالمخاطر والاحتيال والبطاقات.
• الوعي بلوائح SAMA المتعلقة بالإبلاغ عن الاحتيال والمسؤولية.
• خبرة في اتجاهات الاحتيال في السوق المحلية، خاصة في المملكة العربية السعودية / دول مجلس التعاون الخليجي.
• فهم المقايضات بين متطلبات الامتثال وأهداف العمل.

المهارات المطلوبة

• أعمال بطاقات الائتمان
• أنظمة التفويض
• أنظمة الاحتيال
• إصدار البطاقات
• إدارة مخاطر الاحتيال
• إدارة التفويض
• دورة حياة أعمال إصدار بطاقات الائتمان
• منصات الاحتيال والتفويض
• التحليلات
• إدارة أصحاب المصلحة
• لوائح SAMA
• اتجاهات الاحتيال في السوق المحلية (المملكة العربية السعودية / دول مجلس التعاون الخليجي)
• مقايضات الامتثال مقابل أهداف العمل
• الاحتيال

بيئة العمل وتفاصيل العقد

هذا منصب تعاقدي لمدة 12 شهرًا لمستشار التفويض والاحتيال ومقره في الرياض، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور حضورًا فعليًا. NeoStats هي شركة بيانات وتحليلات ديناميكية جديدة تأسست في عام 2022، ومقرها الرئيسي في الإمارات العربية المتحدة ولها قواعد في الهند والمملكة المتحدة.

<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث ديلويت عن مدير أول للانضمام إلى قسم الذكاء الاصطناعي والبيانات، مع التركيز على تحديث البيانات ضمن القطاع الخاص. هذه الوظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. كجزء من شركة خدمات مهنية رائدة، ستساهم في حل تحديات العملاء المعقدة ودفع النمو المستدام. تشتهر ديلويت بالتزامها بالتميز، حيث حصلت على جوائز مثل أفضل صاحب عمل في الشرق الأوسط وأفضل شركة استشارية.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">يتطلب هذا الدور قائدًا قادرًا على ترجمة المتطلبات التجارية والتقنية إلى معماريات مخصصة شاملة، مع التركيز على تحديث منصات البيانات التقليدية باستخدام مفاهيم مثل الذكاء الاصطناعي الوكيل. ستكون مسؤولاً عن تصميم حلول الذكاء الاصطناعي الوكيل الشاملة، وضمان دمج مكونات الحوكمة والتنسيق القوية. يتطلب المنصب مزيجًا من الخبرة التقنية، وفهم العمليات التجارية، ومهارات قيادية قوية لضمان نجاح العملاء وتعزيز ثقافة تعاونية.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">ترجمة المتطلبات التجارية والتقنية إلى معماريات مخصصة شاملة تتماشى مع احتياجات العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث معماريات منصات البيانات التقليدية باستخدام مفاهيم مثل الذكاء الاصطناعي الوكيل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم حلول الذكاء الاصطناعي الوكيل الشاملة، بما في ذلك مكونات الحوكمة والتنسيق اللازمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة العديد من عمليات تنفيذ منصات البيانات واسعة النطاق، لا سيما في القطاع العام.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إعداد خطوط أنابيب هندسة البيانات باستخدام أدوات ومنصات بما في ذلك Informatica، Talend، Pentaho، T-SQL، Python، Spark، أو hyperscalers السحابية (AWS، Azure، GCP، Oracle OCI).</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم وصيانة نماذج البيانات المادية لمستودعات البيانات (نماذج الأبعاد) وقواعد البيانات التشغيلية (نماذج علائقية).</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم وتنفيذ خطوط أنابيب هندسة البيانات في الوقت الفعلي والمستندة إلى الأحداث.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم وتنفيذ خطوط أنابيب استيعاب البيانات من مصادر متنوعة مثل واجهات برمجة التطبيقات، وخدمات الويب، وقواعد البيانات، والتدفقات، والملفات، وتخزين الكائنات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم وتنفيذ الأبعاد المتغيرة ببطء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنسيق خطوط أنابيب هندسة البيانات المتعددة بناءً على مصدر البيانات ومتطلبات العمل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة النشر الشامل لخطوط أنابيب هندسة البيانات باستخدام ممارسات وأدوات DevOps المناسبة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء تحليل لمصادر البيانات، ورسم خرائط من المصدر إلى الهدف، وتصميم وتحديد قواعد التحويل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون مع علماء البيانات ومهندسي البيانات وأصحاب المصلحة التجاريين لفهم المتطلبات وترجمتها إلى حلول تقنية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطبيق أطر وقواعد جودة البيانات ضمن خطوط أنابيب هندسة البيانات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء ضبط الأداء وتحسين عمليات معالجة البيانات وسير عمل التحليلات لتحقيق الكفاءة وقابلية التوسع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إنتاج منتجات عمل عالية الجودة والتعاون لتقديم تجربة عملاء فائقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم وظائف الأعمال واتجاهات القطاع وتأثيرها على أعمال العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد فرص لتعزيز كفاءة وفعالية العمليات التجارية الرئيسية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">اختيار طرق جمع وتحليل البيانات المناسبة، وتطوير توصيات مستنيرة لدعم استراتيجية أعمال العملاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الحفاظ على الهدوء في المواقف الصعبة والحساسة، وتصعيد المشكلات حسب الاقتضاء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنظيم الرؤى وتقديم التوصيات بتدفق منطقي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطبيق الوعي بالاتجاهات العالمية لمعالجة احتياجات العملاء وتعزيز التوصيات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">استخدام منظور عالمي ومتنوع في حل المشكلات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">معالجة تحديات أعمال العملاء عند تقاطع العمليات والتكنولوجيا.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم بيئة الأعمال الأوسع وكيف يمكن للتحليلات دعم المبادرات الاستراتيجية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعرف على تقنيات التحليل المناسبة وتطبيقها لمعالجة تحديات العملاء بدقة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تبني وممارسة غرض وقيم ديلويت.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التطور المهني من خلال البحث عن فرص للنمو، وتبادل المعرفة، والعمل كسفير للعلامة التجارية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">البحث عن فرص لتحدي الذات وأعضاء الفريق، والتعاون عبر الأعمال والحدود، وتحمل المسؤولية عن النتائج.</li> <li style="margin:0 0 6px;">بناء العلاقات والتواصل بفعالية للتأثير بشكل إيجابي على الأقران وأصحاب المصلحة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم أهداف العميل وديلويت، ومواءمة العمل الشخصي وفقًا لذلك، وتحديد الأولويات.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة جامعية أو دراسات عليا في علوم الكمبيوتر أو الرياضيات أو مجال علمي ذي صلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مطلوب خبرة مهنية لا تقل عن 10 سنوات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة في القطاع العام إلزامية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">6-10 سنوات من الخبرة العملية في هندسة وبنية البيانات، بما في ذلك تصميم وتنفيذ خطوط أنابيب هندسة البيانات، وأطر ETL، ونماذج البيانات المادية (الأبعاد والعلاقات)، وتنسيق خطوط أنابيب البيانات، والأنشطة ذات الصلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إدارة مهام ومسؤوليات متعددة في بيئة موجهة نحو المواعيد النهائية مع ساعات عمل مرنة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الاستعداد للسفر عبر منطقة دول مجلس التعاون الخليجي (حوالي 75٪ من الوقت).</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تحديث البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">الذكاء الاصطناعي الوكيل</li> <li style="margin:0 0 6px;">إدارة البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">معماريات منصات البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">حوكمة البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">خطوط أنابيب هندسة البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">أطر ETL</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان أدوات ومنصات مثل Informatica، Talend، Pentaho، T-SQL، Python، Spark، AWS، Azure، GCP، Oracle OCI.</li> <li style="margin:0 0 6px;">SQL</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مع Iceberg، Delta Tables، Hadoop.</li> <li style="margin:0 0 6px;">نماذج البيانات (الأبعاد والعلاقات)</li> <li style="margin:0 0 6px;">هندسة البيانات في الوقت الفعلي</li> <li style="margin:0 0 6px;">هندسة البيانات المستندة إلى الأحداث</li> <li style="margin:0 0 6px;">استيعاب البيانات (واجهات برمجة التطبيقات، خدمات الويب، قواعد البيانات، التدفقات، الملفات، تخزين الكائنات)</li> <li style="margin:0 0 6px;">الأبعاد المتغيرة ببطء</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنسيق خطوط أنابيب البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">ممارسات DevOps</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحليل مصادر البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">رسم خرائط من المصدر إلى الهدف</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم قواعد التحويل</li> <li style="margin:0 0 6px;">أطر جودة البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">ضبط الأداء والتحسين</li> <li style="margin:0 0 6px;">سير عمل التحليلات</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم المتطلبات التجارية والتقنية</li> <li style="margin:0 0 6px;">تصميم معماريات شاملة</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات التواصل والأشخاص</li> <li style="margin:0 0 6px;">العمل الجماعي</li> <li style="margin:0 0 6px;">حل المشكلات</li> <li style="margin:0 0 6px;">القيادة</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحليل البيانات</li> <li style="margin:0 0 6px;">المهارات الإدارية والحسابية</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">معلومات إضافية</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يفضل متحدث باللغة العربية. تعتبر الخبرة ضمن شركة من الشركات الأربع الكبرى أو مدمج أنظمة عالمي ميزة إضافية. إتقان اللغة العربية هو أيضًا ميزة إضافية. ستكون الشهادات المهنية في أي من الأدوات أو المنصات المذكورة مفيدة.</p>