انضم إلى دوبيزل كمدير للموارد البشرية
في دوبيزل، نطمح لأن نكون البوابة العقارية الأولى في المملكة العربية السعودية، موصلين ملايين المستخدمين. كمدير للموارد البشرية، ستلعب دورًا محوريًا في نجاحنا من خلال تعزيز وتوافق استراتيجيات الموارد البشرية لدينا مع المعايير الدولية.

مسؤولياتك:

• التوظيف وإدارة المواهب: قيادة عمليات التوظيف، وإدارة أوصاف الوظائف وتحديد مصادر المواهب، والتعاون مع مديري الأقسام لتلبية احتياجات التوظيف.
• علاقات الموظفين: تعزيز العلاقات عبر جميع المستويات، وتقديم المشورة بشأن السياسات وحل القضايا المتعلقة بالأداء بما يتماشى مع قوانين العمل المحلية.
• عمليات الموارد البشرية والرواتب: الإشراف على إدارة الموارد البشرية اليومية، بما في ذلك العقود وتعليمات الرواتب، مع ضمان الامتثال للوائح العمل في المملكة العربية السعودية.
• التعويضات والمزايا: إدارة تقييمات الأداء والترقيات ومعايير التعويض للاحتفاظ بأفضل المواهب.

المتطلبات:
- درجة البكالوريوس أو شهادة الموارد البشرية ذات الصلة
- 5+ سنوات في الموارد البشرية، مع 2+ سنوات في دور إداري
- معرفة قوية بقانون العمل السعودي
- إتقان MS Excel و Word
- مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية

المزايا:
- تأمين صحي شامل
- بدل تذاكر سفر سنوي
- فرص التعلم والتطوير
- بيئة عمل شاملة تحتفل بالتنوع.

انضم إلى OHC | العمر القابضة كمدير تسويق!
تسعى شركة العمر القابضة، وهي مجموعة قابضة ديناميكية، إلى البحث عن مدير تسويق موهوب للانضمام إلى فريقنا. يقع مقرها في بيئة أعمال مزدهرة، وتلتزم العمر القابضة بدفع النمو والابتكار عبر محفظتها المتنوعة من الشركات التابعة. مع فريق يتكون من 11-50 موظفًا، نعتز بثقافة التعاون والترابط التي تقدر الإبداع والملكية والتفكير الاستراتيجي.

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وإدارة استراتيجية التسويق على مستوى المجموعة المصممة لكل شركة تابعة.
• بناء خرائط طريق التسويق السنوية والربع سنوية مع الحملات والقنوات والجداول الزمنية والميزانيات ومؤشرات الأداء الرئيسية.
• قيادة إدارة العلامة التجارية بما في ذلك الإرشادات ونبرة الصوت وإدارة السمعة.
• إجراء أبحاث السوق وتحليل المنافسة لتعريف الشرائح المستهدفة وشخصيات العملاء.
• تخطيط وتنفيذ الحملات المتكاملة عبر القنوات الرقمية وغير المتصلة بالإنترنت.
• إدارة تسويق الأداء بما في ذلك الاستهداف والموجزات الإبداعية وتحسين التحويل.
• الإشراف على استراتيجية المحتوى والإنتاج مثل الكتابة والفيديو والتصوير والتصميم.
• إدارة وجود المجموعة الرقمي من خلال المواقع الإلكترونية وصفحات الهبوط والتسويق عبر البريد الإلكتروني.
• الشراكة مع المبيعات وتطوير الأعمال لتوليد العملاء المؤهلين وتحسين أداء القمع.
• إنشاء أطر القياس ومراقبة العائد على الاستثمار وتكاليف الحصول على العملاء ومعدلات التحويل.
• إدارة وتحسين ميزانية التسويق لتحقيق تأثير قابل للقياس عبر الشركات.
• امتلاك تخطيط الفعاليات والمعارض بما في ذلك اللوجستيات وجمع العملاء المحتملين.
• بناء وإدارة العلاقات الخارجية مع الوكالات ووسائل الإعلام.
• قيادة التنسيق مع أصحاب المصلحة مع الفرق متعددة التخصصات لضمان التنفيذ السلس.
• تحفيز التحسين المستمر من خلال الاختبار وتحسين الحملات.
• إدارة وتطوير فريق التسويق، مع ضمان الجودة والتسليم في الوقت المحدد.
• ضمان الامتثال للعلامة التجارية والمتطلبات القانونية والتنظيمية عبر جميع أنشطة التسويق.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة (ماجستير إدارة الأعمال ميزة).
• خبرة تسويقية تزيد عن 5 سنوات، بما في ذلك سنتان على الأقل في دور قيادي.
• سجل حافل في بناء وتنفيذ استراتيجيات التسويق مع تأثير قابل للقياس على الأعمال.
• مهارات تحليلية قوية مع خبرة عملية في أبحاث السوق وتقارير الأداء.
• خبرة في قنوات التسويق الرقمي وتحسين الحملات.
• مهارات تواصل ممتازة وإدارة أصحاب المصلحة.
• مهارات قيادية مثبتة مع القدرة على إدارة وتحفيز الفرق.
• عقلية ملكية عالية ومهارات قوية في إدارة المشاريع.

كن جزءًا من رحلة نحو نمو مستدام ونجاح طويل الأجل في شركة العمر القابضة!

انضم إلى UULA كأخصائي تسويق!
في UULA، نقدم للطلاب كل ما يحتاجون إليه للتفوق من خلال مقاطع الفيديو التعليمية الشاملة. نحن نبحث عن أخصائي تسويق ديناميكي للمساعدة في تعزيز علامتنا التجارية وتحقيق أهدافنا التسويقية.

الهدف:
تطوير وتنفيذ خطط واستراتيجيات تسويقية تتماشى مع رؤية شركتنا.

الدور والمسؤوليات:

• التخطيط الاستراتيجي: المشاركة في تطوير ومراقبة خطط التسويق بالتعاون مع قسم التسويق والإدارة العامة.
• حملات الإعلان: إدارة الحملات عبر قنوات مختلفة، ومراقبة الأداء باستخدام أدوات التحليل، واقتراح تحسينات مدفوعة بالبيانات.
• إنشاء المحتوى: المساهمة بشكل إبداعي في محتوى التسويق، مع ضمان التوافق مع الأقسام المختلفة لتحقيق الأهداف.
• قنوات التسويق: الإشراف على جميع منصات التسويق، وجدولة المحتوى لزيادة التفاعل وتعزيز صورة العلامة التجارية.
• أبحاث السوق: إجراء أبحاث لفهم احتياجات العملاء وتحليل المنافسين لإبلاغ القرارات التسويقية.

المتطلبات:

• الإقامة في الرياض.
• فهم قوي لاستراتيجيات التسويق الرقمية والتقليدية.
• مهارات تواصل قوية.
• العمل بروح الفريق مع قدرات فعالة في إدارة الوقت.
• الإبداع والقدرة على التكيف في بيئة عمل ديناميكية.
• إتقان MS Office وأدوات إدارة المشاريع.

مهارات إضافية:

• معرفة بأدوات التسويق الرقمية (مثل Google Ads).
• شهادات تسويقية تعتبر ميزة.
• تفضيل إتقان برامج التصميم الجرافيكي.

المؤهلات الأكاديمية:
درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.

الخبرة المهنية:
3 إلى 5 سنوات في دور تسويقي.

طبيعة العمل:
مكتب مع زيارات ميدانية عرضية. ساعات العمل: 9 صباحًا - 6 مساءً، ستة أيام في الأسبوع، باستثناء يوم الجمعة.

المزايا:
رواتب تنافسية وبيئة عمل ممتازة.

حول الشركة:
شركة سراج هي مزود رائد لحلول التسويق الرقمي، مكرسة لتمكين الشركاء من التواصل بفعالية مع عملائهم. منتجنا، فالكارت، هو منصة SaaS تنمو بسرعة توفر للتجار تقنية التجارة الإلكترونية المتقدمة لتوسيع نطاقهم وتنمية أعمالهم.

وصف الدور:
مدير المبيعات له دور حاسم في دفع نمو الإيرادات وتوسيع الحصة السوقية داخل الشركة. يتضمن هذا الدور إدارة فريق مبيعات عالي الأداء، والإشراف على توليد العملاء المحتملين، وضمان تنسيق وظائف المبيعات الداخلية والخارجية بشكل فعال لتطوير خط مبيعات متسق وتحقيق أهداف الإيرادات.

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وتنفيذ استراتيجية المبيعات العامة بما يتماشى مع أهداف الشركة.
• بناء وإدارة فرق توليد العملاء المحتملين، والمبيعات الداخلية، والمبيعات الخارجية.
• تحديد أهداف المبيعات، ومؤشرات الأداء الرئيسية، وأهداف الإيرادات.
• إدارة وتعزيز خط المبيعات باستخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء.
• مراقبة مقاييس الأداء والإبلاغ مباشرة إلى الرئيس التنفيذي.
• تحديد فرص أعمال جديدة وشراكات استراتيجية.
• قيادة المفاوضات وإنهاء الصفقات ذات القيمة العالية.
• العمل بشكل تعاوني مع فرق التسويق والمنتجات لتنسيق استراتيجيات السوق.
• ضمان الاحتفاظ القوي بالعملاء ورضاهم.

المتطلبات:

• درجة البكاليوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو مجال ذي صلة.
• خبرة مبيعات لا تقل عن 7 سنوات، ويفضل أن تكون في بيئة SaaS، بما في ذلك عامان على الأقل في دور إشرافي أو إداري.
• خبرة قيادية مثبتة في وظائف المبيعات المختلفة، بما في ذلك توليد العملاء المحتملين وفريقي المبيعات الداخلية والخارجية.
• معرفة قوية بأنظمة إدارة علاقات العملاء وأدوات أتمتة المبيعات.
• فهم قوي لمؤشرات الأداء الرئيسية للمبيعات والتوقعات وإدارة الأداء.
• قدرة مثبتة على تحفيز الفرق ودفع أداء المبيعات.
• مهارات تفاوض وتواصل وعرض ممتازة.
• تفضيل كبير للخبرة في السوق السعودي.

انضم إلى فريقنا كمهندس مبيعات!
باعتبارها شركة رائدة في التوظيف والتوظيف، تبحث Adecco عن مهندس مبيعات م dedicated للانضمام إلى فريقنا. هذه فرصة رائعة لفرد لديه خبرة مثبتة في المبيعات في صناعة مواد البناء، جاهز لإحداث تأثير في بيئة ديناميكية وداعمة.

المسؤوليات الرئيسية:

• استغلال حد أدنى من 3-5 سنوات من الخبرة الناجحة في المبيعات ضمن صناعة مواد البناء.
• استخدام خلفيتك الفنية أو الهندسية، ويفضل في الهندسة المدنية.
• التعرف وتطبيق الخبرة المباشرة مع تكنولوجيا الخرسانة مسبقة الصنع ومواد البناء ذات الصلة.
• بناء والحفاظ على شبكة قوية من الاتصالات داخل صناعة البناء عبر المملكة العربية السعودية.
• إظهار مهارات تفوق في التفاعل الشخصي، والتواصل، والتفاوض لتحقيق النجاح.
• التواصل بطلاقة بالإنجليزية المنطوقة والمكتوبة.
• إظهار الدافع الذاتي والطموح مع شغف للمبيعات وتحقيق نتائج متميزة.

ماذا نقدم:
في Adecco، نقدم لموظفينا الموارد والدعم الذي يحتاجون إليه للتفوق في أدوارهم. يعمل مستشارونا مع شركات مثيرة، مما يضمن لك الوصول إلى فرص مرضية لمهاراتك ونموك المستقبلي.

قدّم الآن!
إذا كنت تستوفي المؤهلات وتهتم بهذه الوظيفة، يرجى إرسال سيرتك الذاتية مباشرة إلى مدير التوظيف.

نظرة عامة على المنصب
عميلنا يقوم بتعيين مدير تسويق (استحواذ وعلامة تجارية) لبناء الوعي والمصداقية والطلب في المملكة العربية السعودية. تركز هذه الوظيفة على ضمان ظهور العلامة التجارية في القنوات الخارجية الصحيحة والشراكات واللحظات الثقافية - مما يؤدي إلى حركة مرور مؤهلة إلى الموقع الإلكتروني من خلال سرد قصص محلية ذات صلة وتنفيذ من الدرجة الأولى عبر الوسائط المدفوعة والمكتسبة والمملوكة.

الفوائد للمتقدم
في هذه الوظيفة، سيكون لديك ملكية حقيقية ورؤية - قيادة السرد الخارجي وتشكيل كيفية فهم السوق لفئة ناشئة منظمة.

المجالات الأساسية للتركيز
– توليد الطلب الخارجي عبر القنوات المدفوعة والمكتسبة والمملوكة
– سرد العلامة التجارية، والعلاقات العامة، واستراتيجية المؤثرين مصممة لجمهور السعودية
– استراتيجية القناة والشراكات التي تبني المصداقية والثقة

المسؤوليات الرئيسية

• امتلاك توليد الطلب الخارجي عبر القنوات المدفوعة والمكتسبة والمملوكة لزيادة الوعي وحركة المرور المؤهلة على الموقع الإلكتروني.
• تخطيط وتنفيذ الحملات مع وكالات الإعلان / الإبداع، مع التأكد من أن الرسائل ذات صلة محليًا ومتوافقة وعلى العلامة التجارية.
• قيادة العلاقات العامة، والعلاقات الإعلامية، والتعاون مع المؤثرين في المملكة العربية السعودية.
• تحفيز تفعيل العلامة التجارية، والإطلاقات، والفعاليات، والشراكات لبناء مصداقية الفئة والتعليم.
• تحديد وتقييم القنوات الأكثر فعالية للوصول إلى المستهلكين السعوديين؛ اختبار الأداء وتحسينه باستمرار.
• التعاون مع فريق التجارة الإلكترونية لضمان أن يكون نية الحملة وتحديد المواقع معكوسة بشكل صحيح على الموقع الإلكتروني.
• التعاون مع الجهات القانونية / التنظيمية لضمان تسويق خارجي متوافق.

المتطلبات

• خبرة في التسويق / الاتصالات / العلاقات العامة / العلامة التجارية داخل المملكة العربية السعودية.
• لغة عربية أصلية مع إنجليزية قوية (بما في ذلك كتابة / سرد النصوص العربية).
• خبرة مثبتة في العمل مع الوكالات والشركاء الخارجيين.
• فهم قوي لقنوات التسويق الرقمية وسلوك المستهلك.
• الراحة في العمل في فئات منظمة وبناء الثقة في المساحات الناشئة.

معايير النجاح:

• وعي قوي بالعلامة التجارية ومصداقية في السوق.
• رؤية في القنوات الصحيحة واللحظات الثقافية.
• تحسين جودة الحركة مع مرور الوقت.
• يفهم السوق الفئة ويثق في العلامة التجارية.

نحن نوظف | وسائل التواصل الاجتماعي ومبدع المحتوى
انضم إلى موقع سراج في الرياض حيث نبحث عن موهبة إبداعية ذات مهارات قوية في تصميم الجرافيك، والتصوير الفوتوغرافي، وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي. هذه الوظيفة مثالية للأفراد الذين لديهم شغف بالتقاط لحظات الأحداث المذهلة وتحويلها إلى محتوى رقمي جذاب.

المسؤوليات الرئيسية:

• إجادة استخدام برنامج فوتوشوب (إلزامي)
• تصميم الجرافيك والعلامات التجارية المرئية
• التصوير الفوتوغرافي وتحرير الصور
• إدارة إنستغرام وسناب شات وتيك توك

للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية ومحفظتك إلى c@*********************. يرجى تضمين البرامج التي تتقنها، وعدد سنوات خبرتك، والراتب المتوقع. يرجى ملاحظة أن الطلبات التي تفتقر إلى محفظة لن تؤخذ بعين الاعتبار.

نظرة عامة على الدور
نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال للتجزئة، والجملة، والتجارة الإلكترونية لدفع النمو عبر محفظتنا من تكنولوجيا التجزئة. يركز الدور على استقطاب عملاء جدد، وبناء خطوط أنابيب قوية، وإغلاق الصفقات B2B لحلول التجزئة بما في ذلك نقاط البيع، ونظام إدارة المخازن، ونظام إدارة الطلبات، والأنظمة متعددة القنوات.

المسؤوليات الرئيسية

• بناء وإدارة خط مبيعات قوي لحلول تكنولوجيا التجزئة (نقاط البيع، إدارة المخازن، إدارة الطلبات، ERP، متعددة القنوات).
• استقطاب عملاء جدد عبر التجزئة، والجملة، والصيدليات، والجمال، والموضة، والأسواق، وسلاسل الفروع المتعددة.
• قيادة اجتماعات الاكتشاف وتقديم حلول التجزئة المتكاملة بناءً على القيمة التجارية والعائد على الاستثمار.
• امتلاك دورة المبيعات الكاملة من البحث إلى توقيع العقد.
• التعاون مع فرق ما قبل البيع في العروض التوضيحية، والعروض، وتصميم الحلول.
• الحفاظ على دقة خط أنابيب CRM، والتوقعات، والتقارير.

المتطلبات

• خبرة تزيد عن سنتين في مبيعات B2B أو تطوير الأعمال (يفضل SaaS أو تكنولوجيا التجزئة).
• فهم لعمليات التجزئة وسير العمل في سلسلة الإمداد.
• الإلمام بنقاط البيع، وإدارة المخازن، وإدارة الطلبات، أو أنظمة المؤسسات هو ميزة.
• مهارات اتصال قوية باللغة العربية والإنجليزية.
• عقلية مدفوعة بالنتائج مع ملكية وانضباط قويين.

نظرة عامة على الوظيفة
عميلنا يقوم بتوظيف مدير التجارة الإلكترونية (مالك الموقع والتحويل) لتحمل المسؤولية الكاملة عن موقع التجارة الإلكترونية الخاص بهم B2C كقناة نمو تجاري. هذه وظيفة عملية مدفوعة بمؤشرات الأداء الرئيسية تركز على تحسين معدل التحويل، ونمو حركة المرور العضوية، وتجربة المستخدم، وتنفيذ العلامة التجارية الأفضل في فئتها.

الفوائد للمتقدمين

• الملكية المتعلقة بتحسين معدل التحويل وقناة المبيعات: ستقوم بتحسين الرحلة الكاملة للعميل (التنقل، صفحات المنتج، الدفع، تجربة المستخدم) لزيادة التحويل والإيرادات.
• تحسين محركات البحث والنمو العضوي: ستقوم ببناء وتنفيذ استراتيجية تحسين محركات البحث، مما يحسن الترتيبات وحركة المرور العضوية المستدامة عبر المحتوى وهيكل الموقع.
• اتخاذ القرار التجاري: ستقوم بإجراء التجارب، وتحليل السلوك والقنوات، وتحديد أولويات العمل بناءً على التأثير التجاري عبر مؤشرات الأداء الرئيسية مثل التحويل، والإيرادات، ومتوسط قيمة الطلب، والاحتفاظ، وحركة المرور العضوية.

المسؤوليات الرئيسية

• امتلاك العمليات اليومية وأداء موقع Shopify، مع ضمان الاستقرار والدقة والتنفيذ المتسق.
• قيادة تحسين معدل التحويل عبر الرحلة الكاملة للعميل، مع تحسين تجربة المستخدم وتدفقات الموقع الرئيسية باستمرار.
• امتلاك استراتيجية تحسين محركات البحث والتنفيذ لزيادة حركة المرور العضوية وأداء البحث.
• امتلاك تنفيذ العلامة التجارية على الموقع: النصوص، الصور، التجارة، وتحديثات الحملات، مع ضمان تنفيذ المحتوى باللغة العربية والإنجليزية بشكل صحيح ومحسّن.
• تحفيز الأداء من خلال اختبار A/B، التجريب، وتحديد أولويات تحسينات النظام الأساسي والإصلاحات بناءً على البيانات.

المتطلبات

• خبرة مثبتة في إدارة مواقع التجارة الإلكترونية B2C (ملكية شاملة).
• خبرة عملية قوية مع Shopify (أو منصات مشابهة).
• خبرة عملية في تحسين محركات البحث، وتحسين معدل التحويل، وتجربة المستخدم.
• عقلية تجارية مع مهارات تحليلية قوية وراحة في امتلاك مؤشرات أداء الأداء.
• إجادة اللغة العربية والإنجليزية.

النجاح في هذا الدور يعني

• تحويل حركة المرور بكفاءة وبشكل متسق.
• نمو حركة المرور العضوية بشكل مستدام.
• يبدو الموقع سريعًا وواضحًا وموثوقًا ومرتبطًا بالعلامة التجارية.
• تكون القرارات مدفوعة بالبيانات ومرتبة حسب التأثير.

انضم إلى مجموعة فنادق EHG Enala كمشرف صيانة
كمشرف صيانة في فنادقنا ومنتجعاتنا، ستكون مسؤولاً عن ضمان تشغيل جميع مرافق الفندق بكفاءة، والإشراف على فريق الصيانة، وتنفيذ جداول الصيانة الوقائية والطوارئ، وإصلاح الأعطال لضمان تجربة استثنائية للنزلاء وسلامة المبنى مع الالتزام بمعايير السلامة والجودة.

المسؤوليات الرئيسية:

• الإشراف التشغيلي: مراقبة أنشطة الصيانة بانتظام لضمان أعلى معايير الصيانة في المرافق العامة (حمامات السباحة، الصالات الرياضية، المناطق الخارجية).
• الصيانة الوقائية والطوارئ: تطوير وتنفيذ جداول الصيانة الدورية وتعيين المهام لفنيي الصيانة مع معالجة الأعطال الطارئة على الفور.
• إدارة الفريق: توجيه وتدريب فريق الصيانة، وتحفيزهم، وضمان امتثالهم لمعايير العمل.
• تنسيق التجديد: تخطيط والإشراف على أعمال التجديد، والطلاء، والبناء، مع ضمان الحد الأدنى من الانقطاع للنزلاء.
• إدارة العقود والموردين: التعامل مع العلاقات مع المقاولين الخارجيين وموردي المعدات والخدمات.
• إدارة الميزانية: تسجيل النفقات وتحديد الميزانيات المطلوبة للصيانة وتوريد قطع الغيار.
• السلامة والجودة: التأكد من امتثال المنشأة لمعايير السلامة المهنية والحفاظ على أنظمة إنذار الحريق والإطفاء.

المؤهلات والمهارات:

• الخبرة: خبرة عملية سابقة في دور إشرافي ضمن فريق صيانة في فنادق أو منتجعات.
• التعليم: درجة جامعية أو شهادة كمهندس ميكانيكي / فني HVAC / كهربائي.
• المهارات التقنية: معرفة قوية بالسباكة، والأعمال الكهربائية، وأنظمة HVAC، والبناء.
• المهارات الشخصية: القدرة على التواصل بفعالية، وقيادة الفرق، والتعامل مع الشكاوى، وإدارة الوقت.
• المهارات التقنية: إتقان استخدام الحاسوب وبرامج إدارة الصيانة.

انضم إلى TK Elevator كمدير مالي للتصنيع!

في هذا الدور المحوري، ستقود جميع الأنشطة المالية المتعلقة بعمليات التصنيع، مع التركيز على تكلفة المنتج، ومراقبة المخزون، وإعداد الميزانية، والتقارير المالية، والامتثال، ومراقبة الأداء التشغيلي. ستعمل كشريك استراتيجي للأعمال مع إدارة المصنع، مع ضمان كفاءة التكاليف، وحماية الهوامش، والامتثال لسياسات الحوكمة.

المسؤوليات:

• التقارير المالية والامتثال: ضمان دقة وجودة التقارير المالية في الوقت المناسب، والحفاظ على الامتثال لمعايير IFRS واللوائح المحلية، والإشراف على التدقيق الداخلي والخارجي.
• التكلفة والتمويل الصناعي: قيادة تطوير نماذج التكلفة القياسية، وتحليل الفروقات في التصنيع، ودعم مبادرات تحسين الهوامش.
• إعداد الميزانية والتوقعات: قيادة إعداد الميزانيات السنوية للمصنع ومراقبة إنفاق رأس المال.
• رأس المال العامل ومراقبة المخزون: تحسين مستويات المخزون ومراقبة دورات تحويل النقد في الإنتاج.
• المخاطر والرقابة الداخلية: تحديد المخاطر المالية والحفاظ على إطار قوي للحوكمة.
• قيادة الفريق: قيادة فريق المالية في المصنع وتعزيز التحسين المستمر.

المؤهلات:

• درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 10 سنوات في المالية، مع 4-5 سنوات في بيئة التصنيع.
• خلفية قوية في تكلفة المنتج وإدارة المخزون.
• خبرة في أنظمة ERP، ويفضل أن تكون SAP.
• شهادات احترافية مثل CMA وشهادة IFRS مفضلة.

انضم إلينا في تشكيل مستقبل التنقل الحضري المستدام!

انضم إلى فريقنا كممثل مبيعات!
نحن نبحث عن ممثل مبيعات ديناميكي لتوسيع خدمات مختبرنا الطبي الخارجي في الرياض. كجزء من RADCARE، ستلعب دورًا حاسمًا في دفع نمو الأعمال الجديدة وبناء علاقات قوية مع العيادات والأطباء.

المسؤوليات الرئيسية:

• تنمية أعمال إحالة المختبر من خلال اكتساب عيادات جديدة وأطباء وحسابات شركات.
• إجراء زيارات ميدانية منتظمة للترويج للاختبارات المخبرية والحزم وخدمات جمع العينات المنزلية.
• بناء والحفاظ على علاقات قوية مع مقدمي الرعاية الصحية.
• إعداد المقترحات والعروض ومتابعة إتمام الصفقات.
• التنسيق مع العمليات وخدمة العملاء لضمان تجربة ممتازة للعملاء.
• متابعة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين وتقديم تقارير المبيعات.
• تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية.

المؤهلات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو المختبرات الطبية أو مجال ذي صلة.
• خبرة من 2 إلى 4 سنوات في المبيعات في مجال الرعاية الصحية (يفضل: المختبرات / التشخيصات).
• شبكة قوية داخل عيادات ومراكز طبية في الرياض.
• مهارات تواصل وتفاوض وعرض ممتازة.
• رخصة قيادة سعودية سارية.
• اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ العربية ميزة.

ما نقدمه:

• راتب تنافسي + عمولة
• فرص نمو داخل المنظمة
• بيئة عمل داعمة ومحترفة

حول سوبرمايكرو
سوبرمايكرو® هي مزود من الدرجة الأولى للحلول المتقدمة للخوادم والتخزين والشبكات لمراكز البيانات والحوسبة السحابية وتكنولوجيا المعلومات المؤسسية وغيرها على نطاق عالمي. تقدم توسعنا السريع العديد من فرص العمل في قطاع التكنولوجيا.

ملخص الوظيفة
نحن نبحث عن مدير مبيعات ذو خبرة عالية للترويج لمجموعة واسعة من حلول الخوادم من سوبرمايكرو للمؤسسات الكبيرة. يجب أن يتفوق المرشح المثالي في إدارة عمليات المبيعات المعقدة ولديه سجل حافل في بناء العلاقات المهنية مع المسؤولين التنفيذيين على مستوى C.

الواجبات والمسؤوليات الأساسية

• زيادة تأثير SMC واعتماده بين العملاء العامين والحكوميين والمؤسسيين في السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي.
• الحفاظ على علاقات العملاء الحالية مع تحديد عملاء جدد محتملين.
• تطوير فرص مبيعات جديدة باستمرار وصقل استراتيجيات المبيعات.
• تحقيق حصص الإيرادات المخصصة.

المؤهلات

• حد أدنى 10 سنوات من الخبرة في تطوير الأعمال أو مبيعات المؤسسات في قطاع تكنولوجيا المعلومات / مركز البيانات.
• درجة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو الأعمال أو مجال ذي صلة.
• قدرة مثبتة على العمل بشكل تعاوني في الفرق.
• مهارات إقناع قوية مع نهج منظم واستباقي.
• إجادة مهنية في العربية والإنجليزية مطلوبة؛ اللغات الإضافية تعتبر ميزة.

نظرة عامة على الدور
أحد عملائنا يتعاون مع فريق بحث رائد في الذكاء الاصطناعي في مبادرة كبيرة النطاق لتحسين كيفية استجابة نماذج اللغة المتقدمة للأسئلة الواقعية. نحن نبحث عن كتاب متميزين ومفكرين نقديين للمساهمة كمتعهدين مستقلين على أساس مرن ومشاريع. تُعد هذه الفرصة مثالية للأفراد الذين يتمتعون بمهارات التفكير والتواصل الممتازة والذين يهتمون بالمساهمة في أبحاث الذكاء الاصطناعي التطبيقي مع الحفاظ على السيطرة على جدولهم الزمني.

المسؤوليات الرئيسية

• إنشاء مطالبات واقعية تعكس كيفية طرح الناس للأسئلة بشكل طبيعي عبر المواضيع العامة.
• مراجعة وتحرير الردود التي تم إنشاؤها بواسطة الذكاء الاصطناعي من حيث الوضوح والدقة والفائدة.
• كتابة ردود عالية الجودة من تأليف البشر على المطالبات المختارة.
• توليد تباينات صغيرة من المطالبات لاختبار الفروق الدقيقة في سلوك النموذج.
• تقييم الردود عبر أطوال ونغمات وأساليب تعليمية متنوعة.
• تحديد الغموض والضعف أو حالات الفشل في مخرجات النموذج.

المؤهلات المثالية

• طالب حالي في المرحلة الجامعية أو الدراسات العليا، أو خريج حديث.
• مهارات قوية في الكتابة والتواصل والتفكير النقدي.
• القدرة على تلخيص المعلومات بوضوح ودقة.
• اهتمام كبير بالتفاصيل وراحة في مقارنة الردود المكتوبة المتشابهة.
• القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بشكل فعال في بيئة عن بُعد.

يتم تشجيع المتقدمين من خلفيات أكاديمية متنوعة على التقدم.

تفاصيل المشاركة

• عن بُعد بالكامل وغير متزامن - العمل وفق جدولك الخاص.
• الالتزام المتوقع: حوالي 10-40 ساعة في الأسبوع.
• مشاركة قائمة على المشروع مع إمكانية التمديد بناءً على احتياجات المشروع.
• يتم العمل على أساس متعهد مستقل.

التعويض وشروط العقد

• $35-$45 في الساعة، بناءً على الخبرة والأداء.
• تصنيف كمتعهد مستقل.

انضم إلى الفريق كمدير عمليات المبيعات!
نحن نبحث عن مدير عمليات مبيعات قوي لديه خبرة قوية في قطاع الفخامة لقيادة فريق المبيعات لدينا في مجموعة NMR، وهي شركة رائدة في صناعة الاستثمار والتطوير.

المتطلبات الرئيسية:

• حد أدنى 8 سنوات من الخبرة الإجمالية في المبيعات / عمليات المبيعات
• على الأقل 5 سنوات ضمن العلامات التجارية الفاخرة أو المتميزة
• خلفية في شركات ذات سمعة طيبة ومؤسسة جيدًا (تجزئة فاخرة، أزياء عالية الجودة، مجوهرات، عطور متميزة، سيارات فاخرة أو ما شابه)
• خبرة مثبتة في إدارة فرق المبيعات ودفع نمو الإيرادات
• مهارات تحليلية قوية مع تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية وأنظمة إدارة علاقات العملاء
• فهم عميق لتجربة العملاء الفاخرة وتحديد مكانة العلامة التجارية

المسؤوليات الرئيسية:

• قيادة وتحسين عمليات المبيعات اليومية
• دفع أداء المبيعات والتفوق التشغيلي
• مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية وتقديم رؤى الأداء
• مواءمة فرق المبيعات والتسويق والمخزون
• تنفيذ هياكل العمولات وبرامج الحوافز

ما نقدمه:

• 18,000 ريال سعودي كحزمة تعويض إجمالية
• عمولة جذابة تعتمد على الأداء
• بيئة احترافية في قطاع الفخامة
• فرصة للقيادة والتأثير على النمو

إذا كنت تلبي المعايير المذكورة أعلاه ولديك خبرة حقيقية في قطاع الفخامة، قدم طلبك الآن!

المسمى الوظيفي

مدير تسويق وتفاعل مع العملاء

---

نظرة عامة عن الدور

تسعى المنطقة إلى توظيف مدير تسويق وتفاعل مع العملاء ليكون مسؤولاً عن الاتصال الرقمي، والنشر الاجتماعي، وتفاعل العملاء عبر منصاتنا - مع التركيز الأساسي على زهور المنطقة.

ستكون مسؤولاً عن ترجمة العروض، والحملات، وإطلاق المنتجات إلى محتوى جذاب بينما تدير التفاعل والمحادثة عبر المنصات الاجتماعية بشكل نشط.

هذا هو دور تسويقي يركز على التنفيذ مع ملكية قوية للكتابة والتفاعل.

---

المسؤوليات الرئيسية

1. النشر على وسائل التواصل الاجتماعي وملكية المحتوى

• امتلاك النشر اليومي عبر إنستغرام، تيك توك، سناب شات (حسب الاقتضاء)

• تخطيط وتنفيذ تسلسل القصص التي تدعم العروض والحملات

• ضمان ت consistent posting and quality control

• الحفاظ على التوافق بين المحتوى، والحملات، وأولويات الأعمال

---

2. كتابة النصوص والرسائل

• كتابة العناوين، والعبارات الجذابة، والنصوص القصيرة

• صياغة إعلانات العروض والرسائل الترويجية

• تكييف النغمة لجماهير مختلفة (تجزئة، جملة، موزع)

• ضمان الوضوح في التواصل حول المنتجات (لا لغة غامضة أو مربكة)

---

3. تفاعل العملاء وإدارة المجتمع

• الرد على الرسائل المباشرة والتعليقات بشكل سريع ومحترف

• تحويل الاستفسارات إلى عملاء محتملين حيثما أمكن

• تحديد الأسئلة الشائعة وتنسيق التحسينات

• الحفاظ على نغمة متسقة ومتوافقة مع العلامة التجارية في جميع التفاعلات

---

4. دعم الحملات

• دعم إطلاق الحملات

• التنسيق مع الإنتاج المرئي لتوافق المرئيات والرسائل

• ضمان تماسك السرد عبر المشاركات والقصص

• دعم تتبع الأداء الأساسي (ما الذي نجح، وما الذي لم ينجح)

المهارات والملف الشخصي

المطلوب:

• مهارات كتابة قوية باللغتين العربية والإنجليزية

• خبرة في إدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي بشكل احترافي

• فهم قوي لسلوك العملاء والإقناع

• القدرة على العمل بسرعة واتخاذ القرارات

• الراحة في التعامل مع التواصل المباشر مع العملاء

المفضل:

• خبرة في التجزئة أو الطعام والشراب أو التجارة الإلكترونية

• خبرة في التعامل مع العملاء عبر واتساب للأعمال أو أنظمة إدارة علاقات العملاء

• معرفة بأساسيات التحليلات (معدل التفاعل، الوصول، الحفظ)

انضم إلى شركة إبتكار التكنولوجيا كمحلل أعمال!
نحن نسعى حاليًا لتوظيف اثنين من محللي الأعمال المDedicated لمشروع استراتيجي مدته 9 أشهر يهدف إلى إنشاء وحدة دعم القرار وتطوير خرائط طريق متقدمة للذكاء الاصطناعي / ذكاء الأعمال. ستكون خبرتك ضرورية لسد الفجوة بين قدرات البيانات المعقدة واحتياجات الأعمال الاستراتيجية لدفع اتخاذ القرار القائم على الأدلة.

المسؤوليات الرئيسية:

• تحليل الحالة الحالية: إجراء دراسات متعمقة حول الممارسات الحالية وضبطها مع أهداف التحول الرقمي.
• جمع المتطلبات: قيادة ورش عمل مع أصحاب المصلحة لتوثيق المتطلبات التقنية وغير التقنية للذكاء الاصطناعي وذكاء الأعمال.
• تقييم البيانات: تقييم جودة البيانات وهيكلها لتحديد التحسينات المطلوبة في البنية التحتية.
• تطوير حالات الاستخدام: إعداد وثائق شاملة، بما في ذلك مصادر البيانات والخوارزميات والتأثيرات المتوقعة.
• مؤشرات الأداء وقياسات النجاح: تحديد مؤشرات أداء واضحة لقياس النجاح والعائد على الاستثمار لحالات الاستخدام المنفذة.
• تجربة المستخدم (UX/UI): التعاون في تصميم الواجهة وإجراء اختبارات قابلية الاستخدام لتحقيق معدلات اعتماد عالية.

المؤهلات المطلوبة:

• درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو ما يعادلها.
• خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في تحليل الأعمال.
• مطلوب شهادات CBAP أو PMI-PBA نشطة.
• إتقان العربية والإنجليزية، كتابة وتحدثًا.