وظائف معلم ثانوي لغة إنجليزية في جدة

وصف وظيفة: منسّق/ـة رحلات سياحية – جدة

يوم العمل: يوم الجمعة (يوم واحد في الأسبوع)

نبحث عن منسّقين ومنسّقات مميزين للانضمام لفريق رحلاتنا البحرية في جدة!
إذا كنت شخصًا يحب لقاء الناس، تحب المغامرات، وتستمتع بنشر الأجواء الجميلة وروح الفريق — مكانك معنا.

المهام:

استقبال السياح والمشاركين في الرحلة والتعامل معهم بروح ودودة وإيجابية.

إعطاء التعليمات بوضوح قبل وأثناء الرحلة.

المساعدة في التنظيم العام للفعالية وترتيب التجهيزات.

دعم المشاركين أثناء الأنشطة البحرية.

الإشراف على تجربة الضيوف وضمان راحتهم وسلامتهم.

المتطلبات:

شخصية اجتماعية وتحب التعامل مع الناس.

نشيط/ة ويتمتع بطاقة إيجابية وروح مرحة.

يجيد السباحة وقادر على الانقاذ في حالات الطوارئ .

القدرة على التواصل،، والإنصات، والتعامل باحترافية.

مهارة في التنظيم وإدارة الوقت.

يفضّل وجود خبرة سابقة في الفعاليات أو الرحلات (ليست شرطًا أساسيًا).

المزايا:

العمل في أجواء بحرية ممتعة.

فرصة للتعرّف على أشخاص جدد.

تجربة مميزة كل أسبوع.

للتواصل الرجاء ارسال ال cv على
+9***********

• تدريس مقرر اللغة الإنجليزية وفق الخطط التعليمية المعتمدة.
• إعداد خطط درسية أسبوعية ويومية تتناسب مع مستوى الطلاب.
• تقديم شرح مبسّط وفعال باستخدام وسائل تعليم حديثة وتفاعلية.
• تقييم مستوى الطلاب بشكل دوري وإعداد تقارير أداء دقيقة.
• إعداد اختبارات قصيرة وطويلة وفق معايير الجودة.
• المشاركة في الاجتماعات الدورية والتطوير المهني.
• الالتزام بسياسات وقيم المؤسسة التعليمية

• درجة البكالوريوس في اللغة الإنجليزية أو تخصص ذو صلة.
• إتقان مهارات التحدث والكتابة والاستماع باللغة 

استقبال وخدمه عملاء

🎥 مطلوب موظفة تصوير وسوشل ميديا ✨
في جدة – حي البوادي 📍
مبدعة بصناعة المحتوى، لبقة بالكلام، تصويرها ممتع وشيّق 🎬

📩 أرسلي نماذج أعمالك او تصويرك لأي فديو من البيت تشرحي فيه اي منتج عندك بصوتك
شرط الصوت واضح

راح يتم تحديد المقابلة اولاً ثم نتكلم على الوصف

هل أنت متخصص استراتيجي في الموارد البشرية، مستعد لصنع تأثير حقيقي في بيئة عمل ديناميكية قائمة على المشاريع؟

تبحث Hafez Projects عن مدير موارد بشرية موهوب لقيادة وظيفة الموارد البشرية لدينا ودفع المبادرات التي تدعم نمو الشركة ونجاح الموظفين.

نبذة عنا:

تلتزم Hafez Projects بالتميّز في تنفيذ المشاريع عبر قطاعات متنوعة. نؤمن بأن كوادرنا هم أهم أصولنا، وأن فريق الموارد البشرية لدينا يلعب دورًا محوريًا في ترسيخ ثقافة عمل إيجابية، ملتزمة، ومرتفعة الأداء.

لمحة عن الدور الوظيفي:

بصفتك مديرًا للموارد البشرية، ستكون مسؤولًا عن تطوير وتنفيذ الوظائف الأساسية للموارد البشرية، بما في ذلك: الاستقطاب والتوظيف، التهيئة والاستقبال للموظفين الجدد (Onboarding)، إدارة الأداء، الالتزام بأنظمة العمل السعودية ومتطلبات التوطين (السعودة)، علاقات الموظفين، التدريب والتطوير، وغيرها. كما ستتولى إدارة التعامل مع برامج السعودة الحكومية وتحسين عمليات الموارد البشرية بشكل مستمر بالاعتماد على منهجيات مجرَّبة.

المؤهلات والمتطلبات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة (يُفضَّل حملة الماجستير).

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الموارد البشرية، ويفضَّل في شركات أو جهات قائمة على إدارة المشاريع.

• إلمام قوي بنظام العمل السعودي وبرامج ومبادرات السعودة.

• قدرة مثبتة على قيادة مبادرات الموارد البشرية الاستراتيجية وتعزيز ثقافة عمل شاملة ومحفّزة.

• مهارات ممتازة في التواصل والقيادة وحل المشكلات.

لماذا تنضم إلينا؟

• الانضمام إلى منظمة تتبنّى فكراً متقدّمًا وتضع النمو والابتكار في صميم عملها.

• العمل جنبًا إلى جنب مع فريق قيادي ملتزم وشغوف.

• الاستفادة من فرص حقيقية للتطوير المهني والتعلّم المستمر.

• حزمة تعويضات ومزايا تنافسية.

طريقة التقديم:

يرجى إرسال السيرة الذاتية وخطاب التغطية (Cover Letter) إلى:

C@********************* أو H@*****************

مع كتابة عنوان البريد الإلكتروني كالتالي:

«HR Manager Application – [اسمك]».

يتم استقبال الطلبات حتى تاريخ 31/12/2025.

اتخذ الخطوة التالية في مسيرتك المهنية في الموارد البشرية وساهم في تشكيل مستقبل Hafez Projects. نحن نتطلع للاطلاع على طلبك.

وجود كرت صحي

استقبال العملاء والتوجيه داخل أقسام المتجر

الارتباط بشكل مباشرة بمدير الفرع -

- تقديم معلومات دقيقة مثل ميزات المنتج ، والأسعار وخدمات ما بعد البيع

-التجاوب مع العملاء فيما يخص المنتجات والخدمات

اظهار المقارنات بين الأسعار والميزات الاضافية لتشجيع العملاء على الشراء-

-إعداد وتجهيز العروض الترويجية المختلفة

الإشراف على تناسق عمليات التخزين والكميات المعروضة على الرفوف-

-الاشراف على اجراءات الاسترجاع واستبدال المنتجات

تعريف العملاء بأحدث العروض والخصومات الخاصة بشكل مستمر-

تقديم تقارير دورية عن ملاحظات العملاء إلى مدير المتجر-

الإطلاع بشكل دائم على المنتجات والخدمات الجديدة

التدريب على العمل لجهاز الكاشير

التدريب على استقبال وإلغاء وجميع المعاملات على أجهزة برامج التوصيل

القيام باي مهام تكلف من قبل مدير الفرع

تريد وظيفة سريعة أو دخل إضافي؟

شركة "بن ربعي" للخدمات اللوجستية تبحث عن مناديب (سائقين) توصيل للعمل في حساب "أمازون ماركت" في جدة

المميزات:

راتب 2500 ريال

السكن على حساب الشركة

نقل كفالة

المطلوب:

إقامة سارية

رخصة قيادة سارية

إثبات شخصي

يفضل وجود خبرة سابقة

تواصل الحين معنا على هذا الرقم

05********

• بناء وتطوير الهوية والقصة البصرية واللفظية للعلامة بما يعكس رسالتها.
• إعداد وتنفيذ استراتيجيات التسويق الرقمي (إعلانات مدفوعة، محتوى، حملات تفاعلية).
• إدارة منصات التواصل الاجتماعي وصناعة محتوى جذاب يعبّر عن روح المشروع.
• تحليل بيانات الأداء وتحسين الحملات بناءً على المؤشرات.
• التعاون مع الفريق في تخطيط الحملات التوعوية والمجتمعية وربطها بأهداف الأثر الاجتماعي.
• إنشاء شراكات رقمية مع مؤثرين أو مبادرات.

• لا تهمنا مدة الخبرة السابقة بقدر ما يهمنا العمل على عدة مشاريع تسويقية.
• قدرة عالية على الكتابة الإبداعية وسرد القصص (Storytelling).
• إتقان أدوات التحليل (Google Analytics، Meta Ads، وغيرها).
• عقلية ريادية: قادر على التعلم السريع، والتجريب، واتخاذ القرار بمرونة.
• شغف حقيقي بالعمل في بيئة مبادرات اجتماعية.

• 🧠 مساحة للإبداع: أفكارك تُسمع وتُنفّذ.
• 🚀 نمو سريع: تتعلّم وتطبّق مباشرة.
• 🌍 أثر حقيقي: شغلك يترك بصمة في الناس والمجتمع، مش بس أرقام على الشاشة.
• 💬 ثقافة مفتوحة: نشتغل بشفافية، بدون بيروقراطية.
• 🎧 مرونة: نحترم وقتك الخاص ونركز على النتائج.

• إجراء تقييمات العقارات وإنشاء تقارير تحليلية شاملة.
• إجراء أبحاث السوق والالتزام بلوائح ومعايير التقييم.
• عمليات التفتيش في الموقع وجمع البيانات.
• التعاون مع المتخصصين لضمان التقييم الدقيق للممتلكات.

• كفاءة في تقييم الممتلكات ومهارات جمع البيانات.
• خبرة في أبحاث السوق والقدرة على إنشاء تقارير تحليلية شاملة.
• تفكير تحليلي قوي والاهتمام بالتفاصيل.
• قدرة على العمل بشكل تعاوني ومع المتخصصين بشكل مستقل في الموقع.
• معرفة بلوائح ومعايير التقييم.
• درجة البكالوريوس في العقارات أو المالية أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو مجال ذي صلة.
• شهادة من الهيئة السعودية للمقيمين المعتمدين.
• مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية.
• مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.

• إدارة العمليات اليومية للمكتب وضمان سير العمل بشكل سلس دون إشراف مباشر.
• تمثيل المدير التنفيذي في الاجتماعات، متابعة القرارات، وإغلاق المهام مع الأطراف الداخلية والخارجية.
• إدارة مشاريع العملاء من توقيع العقود حتى التسليم النهائي، وضمان الوفاء بالمواعيد النهائية والتحسّن.
• التعامل مع ملفات العملاء، والعقود، والفواتير، والمدفوعات، والمراسلات المهنية مع الشركاء والعملاء.
• قيادة مبيعات B2B، التواصل مع العملاء، تقديم الخدمات، تحديد المواعيد، وإغلاق الصفقات.
• إعداد تقارير تنفيذية، تشغيلية، تسويقية، ومالية وتقديمها بشكل احترافي.
• تنسيق مع فرق التصميم، التطوير، التسويق، والإنتاج لضمان تنفيذ المهام في الوقت المناسب.
• تنظيم وإدارة البريد الرسمي، والوثائق الرقمية والمادية، وتسجيل جميع الإجراءات.
• إصدار الفواتير ومتابعة التحصيل وضمان الامتثال للعمليات المحاسبية الداخلية.
• التعامل مع الأمور الحساسة بسرية تامة وبمهارات اتخاذ القرار القوية.
• الظهور في وسائل الإعلام وتمثيل الشركة على وسائل التواصل الاجتماعي عند الحاجة.

• حد أدنى 3 سنوات من الخبرة في نفس الدور داخل وكالة تسويق رقمية (شرط إلزامي).
• فهم عميق لدورة حياة المشروع في وكالات التسويق (إدارة العملاء - التسليم - النتائج - التقارير).
• خبرة مثبتة في مبيعات B2B وإغلاق الصفقات الشركات.
• خبرة عملية في المحاسبة الأساسية، وإعداد الميزانيات، والتقارير المالية.
• مهارات تواصل كتابية وشفوية وقيادية ممتازة.
• مهارات متقدمة في إدارة الوقت والتنظيم.
• القدرة على العمل تحت الضغط، والتعامل مع مهام متعددة، والتكيف مع الأولويات المتغيرة بسرعة.
• إجادة استخدام Notion، منصات CRM، Google Workspace، وMicrosoft Office.
• شخصية قوية وواثقة قادرة على اتخاذ القرارات بدون تردد.

• راتب شهري ثابت.
• بيئة عمل احترافية مع التعلم المستمر.
• فرص للنمو القيادي وتمثيل الإدارة.
• حوافز قائمة على الأداء والمبيعات.
• يومان عطلة في الأسبوع.