وظائف في السعودية

التحكم في مخاطر REDA

Join Our Team as a Senior Sales Engineer!
At REDA Hazard Control, we are a leading provider in public safety solutions, dedicated to making the world a safer place. We are currently seeking a motivated Senior Sales Engineer to join our dynamic team in Al Khobar, Saudi Arabia.

Key Responsibilities:

Acquire new leads and sales opportunities for Solar Systems, EV Chargers, and related projects within various sectors including commercial, industrial, retail, and residential.
Plan sales forecasts to meet order intake targets and ensure budget alignment.
Collaborate with the project team to manage project specifications, costs, schedules, and quality from inception to client handover.
Promote and sell renewable energy products and services effectively to both new and existing customers.
Handle customer queries and provide technical support as needed.
Regularly update management on sales progress and metrics.
Coordinate sales efforts with team members and other departments.

Qualifications:

Bachelor’s degree in Electrical Engineering or a relevant field related to renewable energy.
45 years of sales experience or related business experience is advantageous.
Strong understanding of technical specifications, drawing interpretations, and the ability to prepare sales proposals and presentations.
Self-starter, team player, capable of managing multiple tasks.
In-depth knowledge of customer and market dynamics.
Proficiency with Microsoft and Windows applications.

0-1 سنة

الخبر

مهندس مبيعات

التحكم في مخاطر REDA

Acquire new leads and sales opportunities for Solar Systems, EV Chargers, and related projects within various sectors including commercial, industrial, retail, and residential.
Plan sales forecasts to meet order intake targets and ensure budget alignment.
Collaborate with the project team to manage project specifications, costs, schedules, and quality from inception to client handover.
Promote and sell renewable energy products and services effectively to both new and existing customers.
Handle customer queries and provide technical support as needed.
Regularly update management on sales progress and metrics.
Coordinate sales efforts with team members and other departments.

Qualifications:

Bachelor’s degree in Electrical Engineering or a relevant field related to renewable energy.
45 years of sales experience or related business experience is advantageous.
Strong understanding of technical specifications, drawing interpretations, and the ability to prepare sales proposals and presentations.
Self-starter, team player, capable of managing multiple tasks.
In-depth knowledge of customer and market dynamics.
Proficiency with Microsoft and Windows applications.

0-1 سنة

الدمام

انضم إلى فريق رائد كمدير تطوير الأعمال
في هيا، نحن شركة توظيف مشهورة في المملكة العربية السعودية، نبحث عن مدير تطوير أعمال استثنائي للانضمام إلى عميلنا، وهو منصة SaaS رائدة في قطاع البناء في المملكة. هذه فرصة مثيرة للعب دور محوري في توسيع وجودهم في السوق.

نظرة عامة على المنصب:
بصفتك مدير تطوير الأعمال، ستكون مهمًا في دفع اكتساب العملاء، وزيادة الإيرادات، وتطوير الشراكات عبر قطاع البناء.

المسؤوليات الرئيسية:

مدير تطوير اعمال

أعلى موهبة المحدودة

تطوير الأعمال: تحديد وإدخال المقاولين والموردين الرئيسيين. إجراء اجتماعات ومفاوضات للبيع لإغلاق صفقات B2B من متوسطة إلى كبيرة النطاق.
إدارة علاقات العملاء: العمل كنقطة الاتصال الرئيسية للحسابات الرئيسية وقيادة جلسات الإدخال للمستخدمين الجدد.
توسع السوق: دعم القيادة في تحديد الفرص ومراقبة أنشطة المنافسين.
مساهمة الفريق: توجيه أعضاء الفريق المبتدئين ومساعدة في تحسين عملية البيع.
تقرير الأداء: الحفاظ على سجلات دقيقة للمبيعات والتقارير عن مؤشرات الأداء الرئيسية.

المؤهلات الرئيسية:

خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مبيعات B2B، ويفضل في البناء أو SaaS.
سجل حافل من تجاوز أهداف المبيعات.
الإلمام بسلاسل إمداد البناء في المملكة العربية السعودية / دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.
مهارات ممتازة في الاتصال وإدارة العلاقات.
إجادة اللغة العربية والإنجليزية.

التعويضات والمزايا:

راتب تنافسي بالإضافة إلى المكافآت.
مزايا صحية وسفر.
دعم التنمية المهنية.
بيئة عمل سريعة الإيقاع.

إذا كنت تستوفي المؤهلات، نشجعك على التقديم الآن!

0-1 سنة

الخبر

Join a Leading Team as a Business Development Manager
At Highest Talent, we are a renowned recruitment firm in Saudi Arabia, searching for an exceptional Business Development Manager to join our client, a top SaaS construction platform in KSA. This is an exciting opportunity to play a pivotal role in expanding their market presence.

Position Overview:
As a Business Development Manager, you will be instrumental in driving customer acquisition, revenue growth, and partnership development across the construction sector.

Key Responsibilities:

مدير تطوير اعمال

أعلى موهبة المحدودة

Business Development: Identify and onboard key contractors and suppliers. Conduct sales meetings and negotiations to close mid-to-large-scale B2B deals.
Customer Relationship Management: Act as the main point of contact for key accounts and lead onboarding sessions for new users.
Market Expansion: Support leadership in identifying opportunities and monitor competitor activities.
Team Contribution: Mentor junior team members and assist in sales process optimization.
Performance Reporting: Maintain accurate sales records and report on KPIs.

Key Qualifications:

Minimum 5 years of experience in B2B sales, preferably in construction or SaaS.
Proven track record of exceeding sales targets.
Familiarity with construction supply chains in KSA/GCC is a plus.
Excellent communication and relationship management skills.
Fluent in Arabic and English.

Compensation & Benefits:

Competitive salary plus bonuses.
Health and travel benefits.
Professional development support.
Fast-paced working environment.

If you meet the qualifications, we encourage you to apply now!

0-1 سنة

الدمام

About Us:
Amaar Holding is a leading investment and development company in the real estate and construction industries. We are dedicated to shaping skylines, transforming communities, and setting new standards in the built environment. With a growing portfolio of ambitious projects, we’re looking for a Public Relations Manager who can elevate our brand, manage our public image, and strategically engage stakeholders across the region.

Role Overview:
The PR Manager will lead our public relations strategy, enhance our corporate communications, and position Amaar Holding as a thought leader in real estate and construction. This role requires a proactive communicator with strong media relations, storytelling ability, and industry awareness.

Key Responsibilities:

مدير علاقات عامة

عمار ®

Develop and execute comprehensive PR strategies aligned with corporate goals
Manage media relations, including press releases, interviews, and crisis communication
Collaborate with marketing and executive leadership to shape messaging and brand voice
Write compelling content for media kits, internal communications, and public statements
Monitor and analyze PR performance, media coverage, and industry trends
Ensure alignment of all external communications with the company’s brand and values

Qualifications:

Bachelor’s degree in Public Relations, Communications, Journalism, or related field
Minimum 5 years of PR experience, ideally within the real estate or construction industries
Strong network of media contacts and excellent communication skills (verbal & written)
Bilingual in English and Arabic (preferred)
Ability to work in a fast-paced environment with multiple stakeholders

0-1 سنة

الخبر

متخصص علاقات عامة

Wa'ed Ventures

هدف الوظيفة:
تنفيذ وصيانة الأنشطة الإعلامية العامة لمركز أرامكو السعودية لريادة الأعمال (واعد)، واستراتيجيات وسائل الإعلام الاجتماعية والصحافة والفعاليات وفقًا لخطة الاتصالات والعلاقات العامة المستمرة.

مسؤوليات الوظيفة:

دعم نقل علامة واعد التجارية من خلال أدوات واستراتيجيات العلاقات العامة والتسويق لتحقيق أهداف استراتيجية العلاقات العامة والتسويق الخاصة بالشركة.
كونك نقطة الاتصال مع وكالات الإعلان والتصميم الرقمية لترتيب الحملات الترويجية عبر جميع أنواع الوسائط من خلال تنسيق الجدولة واللوجستيات حسب الحاجة.
مسح وسائل الإعلام للبحث عن مشاركة الأحداث ذات الصلة وإدارة خطط المشاركة (مثل ورش العمل، المؤتمرات، الخطب)، والتواصل مع الأقسام الأخرى في المنظمة حسب الحاجة.
دعم إنشاء المحتوى الرقمي لوسائل الإعلام الاجتماعية والنشرات الإخبارية السنوية والمقالات حول ريادة الأعمال، والتواصل مع مصممي الجرافيك الخارجيين لوضع مبادئ توجيهية لتصميم العلامة التجارية للمحتوى المنشور.
تنسيق الأنشطة ذات الصلة بالعلاقات العامة بما في ذلك إدارة فرص الرعاية، وتطوير البيانات الصحفية والعروض التقديمية، مع الحفاظ على علاقة تعاونية مع الشركاء وأصحاب المصلحة.
تطوير وإطلاق حملات إعلامية وتسويقية مستهدفة لتأكيد التعرف على العلامة التجارية والسمعة المؤسسية.
اقتراح مبادرات تحسين تتعلق بأنشطة العمل الخاصة وتنفيذ العمليات المعتمدة من قبل الإدارة.
معالجة الاستفسارات من ممثلي وسائل الإعلام والأطراف الأخرى، وتتبع الاتجاهات الصناعية للاستفادة من فرص التعاون الإعلامي.
إنشاء تقارير تغطية وسائل الإعلام وتقارير العلاقات العامة الأخرى كما هو موكل من المدير المباشر.
إجراء مراجعة متكررة لسياسات وإجراءات العلاقات العامة والتوصية بتحسينات العمليات كلما كان ذلك ممكنًا.

المتطلبات:

درجة البكالوريوس في الأعمال أو الإدارة أو التسويق أو دراسات الإعلام أو الاتصالات أو مجال ذي صلة.
مهارات الاتصال الشفهي والكتابي ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية.
أكثر من 4 سنوات من الخبرة في قسم الاتصالات أو وكالة اتصالات أو قسم تسويق.

المهارات والخبرات المرغوبة:

الاستباقية: توليد المبادرات بشكل مستمر لتحسين العمل وتطوير أساليب مبتكرة بناءً على ملاحظات الأداء.
المرونة: الاستعداد للتكيف مع التغييرات في استراتيجية العمل والحملات والمبادرات الجارية.
مهارات تقديم قوية: القدرة على تقديم المعلومات بفاعلية والتواصل مع أصحاب المصلحة الرئيسيين خلال بناء الشبكات وكذلك أثناء مفاوضات الشراكة.

0-1 سنة

الظهران

أخصائي تحليل مالي

Wa'ed Ventures

ملخص الوظيفة:
محلل المحاسبة والمالية مسؤول عن دعم كل من وظائف المحاسبة والتحليل المالي، بما في ذلك صيانة دفتر الأستاذ العام، والتقارير المالية، والحسابات الدائنة والمستحقة، وإعداد الميزانية، والتخطيط المالي. يضمن هذا الدور دقة السجلات المالية، ويساعد في إدارة النقد، ويقوم بإجراء التحليل المالي، ويدعم تمارين التقييم، وذلك كله أثناء الالتزام بسياسات الشركة ومتطلبات الامتثال.

المسؤوليات الرئيسية:

المحاسبة المالية والمسك:
- الحفاظ على سجلات دفتر الأستاذ العام، مع ضمان تسجيل المعاملات بدقة ووفقًا لسياسات الشركة ومعايير المحاسبة.
- المساعدة في عمليات الإغلاق بنهاية الشهر ونهاية السنة، بما في ذلك تسويات الحسابات وإدخالات دفتر اليومية.
- دعم إعداد البيانات المالية، مثل الميزانيات العمومية، وبيانات الدخل، وتقارير التدفق النقدي.
- المشاركة في تتبع الأصول الثابتة، مع ضمان التصنيف المناسب وجداول الإهلاك.
- المساعدة في الحفاظ على الضوابط الداخلية، وضمان الامتثال للسياسات المالية واللوائح.
الحسابات الدائنة والمستحقة:
- معالجة الفواتير الموردين، ومكافآت الموظفين، والمدفوعات الأخرى، مع ضمان الموافقات والتوثيق المناسب.
- المساعدة في إدارة الحسابات المستحقة، وتتبع الرصيد المستحق، والمتابعة بشأن التحصيلات.
- إعداد تقارير العمر، مع إبراز المدفوعات المتأخرة للمتابعة اللازمة.
إعداد الميزانية والتخطيط المالي:
- دعم إعداد الميزانيات السنوية والتقديرات ربع السنوية، والعمل عن كثب مع الفرق المالية لضمان الدقة.
- المساعدة في مراقبة أداء الميزانية مقابل الأداء الفعلي، وتحديد الفروقات، وتقديم رؤى مالية أساسية.
- المساعدة في تجميع تقارير إدارة المالية للاستخدام الداخلي والإبلاغ عن أصحاب المصلحة.
المصرفية وإدارة النقد:
- مراقبة أرصدة النقد اليومية والمساعدة في إعداد تقارير التدفق النقدي.
- المساعدة في إعداد طلبات نقدية والتنسيق مع البنوك للحصول على البيانات المصرفية وحل أي تناقضات.
- المساعدة في تسويات البنوك، مع ضمان التوافق بين سجلات الشركة والمعاملات المصرفية.
التحليل المالي والتقارير:
- دعم مهام التحليل المالي، بما في ذلك تحليل الفروق في التكاليف وتقييمات الربحية.
- المساعدة في إعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ولوحات القيادة المالية.
- إجراء نمذجة مالية أساسية وتحليل السيناريو لدعم اتخاذ القرار.
- المساعدة في إعداد تقارير عن أداء الأعمال، وتقديم رؤى للإدارة.
دعم الاستثمار والتقييم:
- دعم إعداد تمارين التقييم للشركات في المحفظة، والمساعدة في العناية المالية اللازمة.
- المساعدة في إجراء تحليل مالي مقارن لدعم اتخاذ قرار الاستثمار.
- المساعدة في مراجعة البيانات المالية لشركات الاستثمار وتحديد المخاطر المحتملة.
دعم الامتثال والمراجعة:
- المساعدة في عمليات التدقيق الداخلية والخارجية، وإعداد الوثائق اللازمة والرد على استفسارات التدقيق.
- ضمان الحفاظ على السجلات المالية بشكل صحيح وتخزينها لأغراض الامتثال.
- دعم الامتثال لضريبة القيمة المضافة، وضريبة الاستقطاع، والزكاة، وغيرها من المتطلبات التنظيمية.
السياسات والأنظمة وتحسين العمليات:
- اتباع سياسات المحاسبة والمالية في الشركة، مع ضمان الامتثال للضوابط الداخلية.
- اقتراح تحسينات في العمليات لتعزيز الكفاءة في العمليات المالية.
- المساعدة في تنفيذ أنظمة مالية جديدة وأدوات أتمتة لتبسيط مهام المحاسبة والتقارير.

المؤهلات والمهارات:
- درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.
- 13 سنوات من الخبرة في المحاسبة أو المالية أو التحليل المالي.
- معرفة أساسية بمبادئ المحاسبة والتحليل المالي ومعايير التقارير.
- إتقان قوي في Microsoft Excel وبرامج المحاسبة.
- القدرة على إجراء تسويات مالية ونمذجة مالية أساسية.
- مهارات تواصل قوية، كتابيًا وشفهيًا، مع القدرة على التعبير عن المعلومات المالية بوضوح لأصحاب المصلحة.
- اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في التقارير المالية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل والتعاون مع الفرق.
- مهارات حل المشكلات والتحليل الجيدة لدعم اتخاذ القرارات المالية.
- فهم أساسي لقيمة الاستثمار وتحليل البيانات المالية هو ميزة.
- السعي الجزئي أو الكامل للحصول على شهادة SOCPA أو CPA أو ACCA أو CMA أو CFA مفضل ولكن غير مطلوب.

شروط العمل:
سيعمل محلل المحاسبة والمالية في بيئة منظمة وسريعة الوتيرة، مع التعامل مع مسؤوليات كل من المحاسبة والتحليل المالي. قد يتطلب الدور ساعات ممتدة خلال الفترات المالية الذروة، مثل عمليات التدقيق، ودورات الميزانية، ومواعيد التسليم للتقارير.

0-1 سنة

الظهران

أخصائي عمليات موارد بشرية

Wa'ed Ventures

Join Our Team as an HR Specialist!
We are seeking a skilled HR Specialist to provide a wide range of HR services and support within our esteemed organization. The ideal candidate will bring a wealth of experience, having a proven track record in senior HR roles and a deep understanding of HR best practices.

Key Responsibilities:

Lead the development and implementation of strategic HR initiatives.
Provide expert advice on employee relations, talent acquisition, compensation, benefits, and HR compliance.
Manage the employee lifecycle including recruitment, onboarding, performance management, and separation.
Develop and implement HR policies and ensure compliance with laws and regulations.
Conduct investigations and resolve employee relations issues promptly.
Offer training on HR-related topics to employees.
Track HR metrics and analytics to identify improvement areas.
Provide necessary support to company portfolios on HR matters.
Demonstrate a proven record in HR automation and system implementations.

Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
7+ years of progressive HR experience, with at least 5 years in a senior HR role.
Strong knowledge of HR best practices and various HR functions.
Excellent communication and interpersonal skills.
Ability to work independently and collaboratively.
Strong analytical and problem-solving skills.
CIPD, PHR, or SPHR certification preferred.

0-1 سنة

الظهران

سكرتير تنفيذي

استثمار الأوقاف

مهمة الوظيفة:
يتولى السكرتير التنفيذي مسؤولية تنظيم وإدارة المهام الإدارية اليومية لمكتب الرئيس التنفيذي. بالإضافة إلى ذلك، يشرف السكرتير التنفيذي على سير العمليات اليومية للمكتب، بما في ذلك تنظيم وتخطيط الأحداث والمؤتمرات، جدولة وحجز الاجتماعات، والمساهمة في تحسين العمليات الإدارية، وإعداد التقارير، والتوثيق، وتقديم الدعم حسب الحاجة عبر المنظمة.

المسؤوليات الأساسية:

التعامل مع جميع الطلبات المقدمة من الرئيس التنفيذي لأي مهام إدارية.
يعمل كحلقة وصل لمكتب الرئيس التنفيذي مع الأطراف الأخرى داخل المنظمة وكذلك مع الأطراف الخارجية.
إعداد المستندات، المذكرات، والتقارير كما هو مطلوب.
إدارة جدول وموعد الرئيس التنفيذي.
التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان إنجاز جميع المهام الموكلة من قبل الرئيس التنفيذي في الوقت المناسب.
إنشاء ومراقبة الإجراءات لإدارة السجلات وضمان تحديث أنظمة الملفات.
ضمان أمان وسرية البيانات أثناء التعامل مع المعلومات.
أرشفة جميع المستندات في نظام إدارة المستندات لضمان دقة إدارة السجلات.
رفع طلبات الشراء نيابة عن مكتب الرئيس التنفيذي ومتابعة توصيلها عند الحاجة.
تقديم الدعم للرئيس التنفيذي في أي مهام وأنشطة يُطلب منه.
متابعة وتحليل البيانات.
إدارة المخزون من اللوازم المكتبية وإجراء الطلبات حسب الحاجة.
استلام وإرسال البريد الوارد والصادر، وتنفيذ المهام ذات الصلة.
تنظيم الاجتماعات وإعداد محاضر الاجتماعات المتعلقة بالرئيس التنفيذي.

المؤهلات والمتطلبات:
- دبلوم في إدارة الأعمال، أو إدارة المكاتب، أو مجال ذي صلة.
- الحد الأدنى من 5 سنوات من الخبرة المثبتة في دور سكرتاري.

0-1 سنة

الرياض

أخصائي مشتريات

Wa'ed Ventures

Job Overview: This Procurement Specialist role focuses on planning and executing procurement activities, handling contracts, and managing procurement processes effectively. This position is based in Dhahran, Eastern Province, Saudi Arabia. Job Responsibilities:

Manage procurement activities, ensuring efficient operations.
Support stakeholders by clarifying processes related to scope of work and material specifications.
Draft proposals to convert repetitive purchases into contracts to create value.
Develop sourcing strategies for mid to high spend items and pricing structures.
Facilitate value creation through negotiations on price, delivery timelines, and cost avoidance.
Conduct risk assessments regarding contract terms and conditions.
Review invoices, monitor contract usage, and prepare RFQs.
Analyze supplier bids, conduct formal bid openings, and maintain a tender control log.
Work closely with Finance, Legal, and Internal Audit for compliance with policies.
Maintain supplier relationships and perform regular performance reviews.
Create documentation for all procurement activities for auditing purposes.
Resolve disputes with contractors in collaboration with relevant departments.

510 years of relevant experience.
Bachelor’s degree in Business Management, Administration, Industrial Engineering, or related fields.
Strong analytical thinking and problem-solving skills.

0-1 سنة

الظهران

موظف حسابات

Wa'ed Ventures

Job Summary:
The Accounting Specialist will support financial accounting operations, including general ledger maintenance, financial reporting, compliance, reconciliation, and cost analysis. The role also includes accounts payable and receivable management, cash flow monitoring, tax compliance, and audit support, ensuring accuracy and timeliness in financial transactions while maintaining strong internal controls.

Key Responsibilities:

Budgeting & Financial Planning: Prepare annual budgets, quarterly management accounts, and ad-hoc reports, ensuring accurate financial planning and alignment with company objectives. Develop financial performance reports at the Business Unit level, highlighting cost/revenue trends and identifying areas requiring corrective action. Prepare projected financial statements based on approved budgets to provide visibility into future financial performance.
Financial Accounting & Bookkeeping: Maintain and update Wa'ed's general ledger, ensuring accurate recording of financial transactions in accordance with internal procedures, regulatory standards, and international accounting practices. Conduct monthly account reconciliations, analyzing account movements, clearing outstanding items, and ensuring accurate ledger balances. Review general ledger allocations, responding to queries from internal departments and preparing journal vouchers for necessary corrections or reclassifications. Control and monitor general ledger accounts, ensuring total debits and credits are reconciled, and all transactions align with accounting standards. Oversee fixed asset management, including classification, depreciation schedules, write-offs, and compliance with fixed asset accounting policies.
Accounts Payable: Process and verify invoices, cash calls, disbursements, advance payments, and other ad-hoc payments, ensuring accuracy, compliance with contractual terms, and adherence to processing deadlines.
Accounts Receivable & Collections: Prepare and track ageing reports, ensuring timely collection of outstanding receivables. Communicate collection updates to the operations team, assisting in follow-ups and resolution of overdue accounts.
Banking & Cash Management: Monitor daily cash positions and bank balances, ensuring sufficient liquidity to meet financial obligations. Prepare cash call requests to Saudi Aramco for funding needs. Coordinate with banks to obtain statements, investigating and resolving discrepancies or unexpected charges. Prepare bank reconciliations, ensuring alignment between financial records and banking transactions.
Financial Reporting & Audit Support: Prepare year-end financial statements and supporting documents, ensuring compliance with Wa'ed's accounting policies, chart of accounts, and accounting standards. Liaise with external auditors, providing necessary documentation and responses during audits. Assist in the preparation of VC valuations, loan provisioning, and other financial workings to support financial statement entries. Prepare financial stewardship reports, including KPI/LOI reporting to meet Saudi Aramco requirements.
Financial Due Diligence, Valuation & Reporting Support: Prepare promissory notes for entrepreneurs and conduct functional reviews or financial due diligence on loan and VC transactions. Develop familiarity with investee valuation exercises and the ability to conduct independent financial valuations using methodologies such as DCF, market comparables, and transaction analysis. Critically evaluate valuation assumptions, identifying risks, inconsistencies, or potential overstatements in financial projections.
Compliance, Policies & Internal Controls: Implement and maintain accounting policies, procedures, and internal controls, ensuring compliance with regulatory requirements. Support process improvements to enhance efficiency, accuracy, and cost-effectiveness in financial operations.

Working Conditions:
The Accounting Specialist will work in a dynamic and fast-paced environment, often under tight deadlines, with a supportive finance team. The position may occasionally require extended hours or weekend work to meet reporting deadlines.

Qualifications and general competencies:

Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field
510 years of relevant experience in accounting or finance
Partial or full pursuit of SOCPA, CPA, ACCA, CMA, or CFA certification is strongly preferred
Strong knowledge of accounting principles and financial reporting standards
Proficiency in accounting software and financial management tools
Excellent attention to detail and accuracy in financial reporting
Strong problem-solving skills and ability to work in a fast-paced environment
Ability to collaborate effectively within teams and work independently when needed
Strong communication written and presentation skills to interact with internal and external stakeholders
Ability to multitask while meeting deadlines and maintaining a high level of efficiency

0-1 سنة

الخبر

موظف حسابات

Wa'ed Ventures

ملخص الوظيفة:
سيقوم أخصائي المحاسبة بدعم العمليات المحاسبية المالية، بما في ذلك صيانة دفتر الأستاذ العام، وإعداد التقارير المالية، والامتثال، والمصالحة، وتحليل التكاليف. كما تتضمن الوظيفة إدارة الحسابات الدائنة والمدينة، ورصد تدفق النقد، والامتثال الضريبي، ودعم التدقيق، مع ضمان دقة وسرعة المعاملات المالية مع الحفاظ على ضوابط داخلية قوية.

المسؤوليات الرئيسية:

إعداد الميزانية والتخطيط المالي: إعداد الميزانيات السنوية، والحسابات الإدارية ربع السنوية، والتقارير الخاصة، لضمان التخطيط المالي الدقيق والتوافق مع أهداف الشركة. تطوير تقارير الأداء المالي على مستوى الوحدة التجارية، مع تسليط الضوء على اتجاهات التكلفة/الإيرادات وتحديد المجالات التي تحتاج إلى اتخاذ إجراءات تصحيحية. إعداد البيانات المالية المتوقعة استنادًا إلى الميزانيات المعتمدة لتوفير رؤية حول الأداء المالي المستقبلي.
المحاسبة المالية ومسك الدفاتر: الحفاظ على تحديث دفتر الأستاذ العام لـ Wa'ed، مع ضمان تسجيل المعاملات المالية بدقة وفقًا للإجراءات الداخلية والمعايير التنظيمية وممارسات المحاسبة الدولية. إجراء مصالحة حسابات شهرية، وتحليل حركات الحسابات، وتسوية العناصر العالقة، والتأكد من توازن دفاتر الأستاذ بدقة. مراجعة تخصيصات دفتر الأستاذ العام، والاستجابة للاستفسارات من الأقسام الداخلية وإعداد قسائم اليومية للتصحيحات أو إعادة التصنيف اللازمة. التحكم في ومراقبة حسابات دفتر الأستاذ العام، مع ضمان تناسب إجمالي المدينين والدائنين، وتوافق جميع المعاملات مع معايير المحاسبة. الإشراف على إدارة الأصول الثابتة، بما في ذلك التصنيف، وجداول الاستهلاك، والشطب، والامتثال لسياسات المحاسبة للأصول الثابتة.
الحسابات الدائنة: معالجة والتحقق من الفواتير، وطلبات النقد، والمدفوعات، والمدفوعات المقدمة، والمدفوعات الأخرى الخاصة، مع ضمان الدقة والامتثال للشروط التعاقدية والامتثال لمواعيد التسليم.
الحسابات المدينة والتحصيل: إعداد وتتبع تقارير العمر، مع ضمان جمع مستحقات المدينة في الوقت المناسب. التواصل مع فريق العمليات بتحديثات التحصيل، والمساعدة في المتابعات وحل الحسابات المتأخرة.
البنوك وإدارة النقد: مراقبة المراكز النقدية اليومية وأرصدة البنوك، مع ضمان سيولة كافية لتلبية الالتزامات المالية. إعداد طلبات النقد إلى شركة أرامكو السعودية لاحتياجات التمويل. التنسيق مع البنوك للحصول على البيانات، والتحقيق وحل التباينات أو الرسوم غير المتوقعة. إعداد مصادقات البنوك، مع ضمان التوافق بين السجلات المالية والمعاملات البنكية.
إعداد التقارير المالية ودعم التدقيق: إعداد البيانات المالية السنوية والمستندات الداعمة، مع ضمان الامتثال لسياسات المحاسبة لـ Wa'ed، ورسم حسابات الميزانية. التواصل مع المدققين الخارجيين، وتقديم الوثائق اللازمة والردود خلال عملية التدقيق. المساعدة في إعداد تقييمات الشركات الناشئة وتخصيص القروض والأعمال المالية الأخرى لدعم إدخالات البيانات المالية. إعداد تقارير إدارة المالية، بما في ذلك تقارير KPI/LOI لتلبية متطلبات شركة أرامكو السعودية.
إجراء العناية الواجبة المالية، والتقييم ودعم التقارير: إعداد مذكرات التزام للمستثمرين وإجراء مراجعات وظيفية أو العناية الواجبة المالية على معاملات القروض والشركات الناشئة. تطوير المعرفة بتمارين تقييم المستثمرين والقدرة على إجراء تقييمات مالية مستقلة باستخدام منهجيات مثل DCF، والمقارنات السوقية، وتحليل المعاملات. تقييم الافتراضات التقييمية بشكل نقدي، وتحديد المخاطر، وعدم التناسق، أو البيانات المالية المحتملة المبالغ فيها.
الامتثال والسياسات والضوابط الداخلية: تنفيذ وصيانة سياسات المحاسبة، والإجراءات، والضوابط الداخلية، مع ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية. دعم تحسينات العمليات لتعزيز الكفاءة والدقة وفعالية التكلفة في العمليات المالية.

ظروف العمل:
سيعمل أخصائي المحاسبة في بيئة ديناميكية وسريعة الخطى، غالبًا تحت مواعيد نهائية ضيقة، مع فريق مالي داعم. قد تتطلب الوظيفة أحيانًا ساعات عمل إضافية أو عمل في عطلات نهاية الأسبوع للامتثال لمواعيد إعداد التقارير.

المؤهلات والمهارات العامة:

درجة البكالوريوس في المحاسبة، أو المالية، أو مجال ذي صلة
من 510 سنوات من الخبرة ذات الصلة في المحاسبة أو المالية
يفضل بشدة السعي الجزئي أو الكامل للحصول على شهادات SOCPA، CPA، ACCA، CMA، أو CFA
معرفة قوية بمبادئ المحاسبة ومعايير إعداد التقارير المالية
إتقان البرمجيات المحاسبية وأدوات الإدارة المالية
اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة في إعداد التقارير المالية
مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على العمل في بيئة سريعة
القدرة على التعاون بشكل فعال داخل الفرق والعمل بشكل مستقل عند الحاجة
مهارات تواصل كتابية وعرض قوية للتفاعل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين
القدرة على تعدد المهام مع الامتثال للمواعيد النهائية والحفاظ على مستوى عالٍ من الكفاءة

0-1 سنة

الظهران

موظف حسابات

Wa'ed Ventures

Budgeting & Financial Planning: Prepare annual budgets, quarterly management accounts, and ad-hoc reports, ensuring accurate financial planning and alignment with company objectives. Develop financial performance reports at the Business Unit level, highlighting cost/revenue trends and identifying areas requiring corrective action. Prepare projected financial statements based on approved budgets to provide visibility into future financial performance.
Financial Accounting & Bookkeeping: Maintain and update Wa'ed's general ledger, ensuring accurate recording of financial transactions in accordance with internal procedures, regulatory standards, and international accounting practices. Conduct monthly account reconciliations, analyzing account movements, clearing outstanding items, and ensuring accurate ledger balances. Review general ledger allocations, responding to queries from internal departments and preparing journal vouchers for necessary corrections or reclassifications. Control and monitor general ledger accounts, ensuring total debits and credits are reconciled, and all transactions align with accounting standards. Oversee fixed asset management, including classification, depreciation schedules, write-offs, and compliance with fixed asset accounting policies.
Accounts Payable: Process and verify invoices, cash calls, disbursements, advance payments, and other ad-hoc payments, ensuring accuracy, compliance with contractual terms, and adherence to processing deadlines.
Accounts Receivable & Collections: Prepare and track ageing reports, ensuring timely collection of outstanding receivables. Communicate collection updates to the operations team, assisting in follow-ups and resolution of overdue accounts.
Banking & Cash Management: Monitor daily cash positions and bank balances, ensuring sufficient liquidity to meet financial obligations. Prepare cash call requests to Saudi Aramco for funding needs. Coordinate with banks to obtain statements, investigating and resolving discrepancies or unexpected charges. Prepare bank reconciliations, ensuring alignment between financial records and banking transactions.
Financial Reporting & Audit Support: Prepare year-end financial statements and supporting documents, ensuring compliance with Wa'ed's accounting policies, chart of accounts, and accounting standards. Liaise with external auditors, providing necessary documentation and responses during audits. Assist in the preparation of VC valuations, loan provisioning, and other financial workings to support financial statement entries. Prepare financial stewardship reports, including KPI/LOI reporting to meet Saudi Aramco requirements.
Financial Due Diligence, Valuation & Reporting Support: Prepare promissory notes for entrepreneurs and conduct functional reviews or financial due diligence on loan and VC transactions. Develop familiarity with investee valuation exercises and the ability to conduct independent financial valuations using methodologies such as DCF, market comparables, and transaction analysis. Critically evaluate valuation assumptions, identifying risks, inconsistencies, or potential overstatements in financial projections.
Compliance, Policies & Internal Controls: Implement and maintain accounting policies, procedures, and internal controls, ensuring compliance with regulatory requirements. Support process improvements to enhance efficiency, accuracy, and cost-effectiveness in financial operations.

Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field
510 years of relevant experience in accounting or finance
Partial or full pursuit of SOCPA, CPA, ACCA, CMA, or CFA certification is strongly preferred
Strong knowledge of accounting principles and financial reporting standards
Proficiency in accounting software and financial management tools
Excellent attention to detail and accuracy in financial reporting
Strong problem-solving skills and ability to work in a fast-paced environment
Ability to collaborate effectively within teams and work independently when needed
Strong communication written and presentation skills to interact with internal and external stakeholders
Ability to multitask while meeting deadlines and maintaining a high level of efficiency

0-1 سنة

الدمام

مدير موارد بشرية

شركة جايدير للخدمات اللوجستية

Join Jadeer Logistics Company as a Human Resources Manager!
At Jadeer, we are committed to ensuring that our workforce is productive and aligned with our strategic goals. As an HR Manager, you will manage our HR team's efforts to support the company’s objectives effectively.

Responsibilities:

Oversee the staffing process, including conducting interviews.
Conduct performance reviews and plot advancement tracks.
Develop and implement HR strategies aligned with business goals.
Bridge management and employee relations by addressing grievances.
Lead recruitment efforts for various roles.
Monitor and develop HR strategies, systems, and procedures across the organization.
Nurture a positive working environment.
Manage the performance appraisal system to drive high performance.
Maintain pay plans and benefits programs.
Assess training needs and monitor training programs.
Prepare reports for the CEO and board regarding HR initiatives.
Ensure legal compliance throughout human resource management.

Qualifications:
Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field (Master’s or HR certification preferred).

Professional Experience:
5+ years of progressive HR experience, preferably in logistics or supply chain industries.

Skills:

Proven experience as an HR Manager or HR Executive.
People-oriented and results-driven.
Knowledge of HR metrics and systems.
Ability to build effective interpersonal relationships.
In-depth knowledge of labor law and HR best practices.

Come and make a difference in our organization!

0-1 سنة

الخبر

مدير تطوير اعمال

الشركة الوطنية لإدارة والخدمات المحدودة (NCMS)

About the Job
As the Head of Business Development at NCMS, you will lead the company’s business development function. This pivotal role entails identifying new market opportunities, driving revenue growth, and building strategic partnerships. You will oversee high-impact bidding and client acquisition efforts across key sectors such as catering and facilities management services.

Key Responsibilities:

Lead and guide the Business Development team, focusing on bid and proposal efforts.
Promote the company’s brand and enhance its market presence.
Set and track clear KPIs to measure team and department performance.
Utilize CRM tools to organize leads, follow-ups, and client interactions.
Supervise proposal development and lead negotiations with clients.
Manage the sales pipeline to ensure steady business opportunities.
Conduct market research and analyze competitors to support decision-making.
Build strong relationships with key clients, particularly executive-level contacts.
Advise the General Manager on market changes, risks, and emerging opportunities.

Qualifications and Experience:

Bachelor’s degree in Business Administration preferred; engineering degree acceptable.
Proven success in business development with measurable achievements.
Preferred experience in the catering industry and facility management.
Minimum of 10 years in managerial roles, with at least 5 years of experience in Business Development.
Fluent in Arabic and English with strong communication and negotiation skills.

We welcome candidates currently working as Business Development Managers who have a successful track record and are ready to step up into a Head of Business Development role.

0-1 سنة

الخبر

صانع محتوى

شركة بارج المحدودة

Join Barg Limited Company as a Marketing & Content Creator!
Welcome to Barg Limited Company, where snacking meets culture and wellness. We're a youth-led, Saudi-born startup redefining what healthy snacking looks (and tastes) like. With two dynamic brands, we aim to make a difference in the food and beverage industry.

Your Role:
We’re on the hunt for a creative, camera-ready, trend-savvy individual to join us as our Marketing & Content Creator. This is more than just a job; it’s your chance to shape the voice of a rising brand and have a real impact.

Responsibilities:

Develop, plan, and execute content across Instagram, TikTok, X (Twitter), LinkedIn, and our website.
Film and edit short-form video content, potentially appearing in front of the camera.
Collaborate with our product, sales, and branding teams to bring campaigns to life.
Be the voice of Barg across social—fun, fresh, and unapologetically local.
Cover events, activations, and behind-the-scenes moments.
Write compelling captions, campaign copy, and occasional blog/press text.
Track and analyze engagement metrics to iterate and grow.

Personality Traits We Love:

Playful but professional.
Obsessed with aesthetics & storytelling.
Proactive, independent, and ready to hustle.
Always brainstorming new content ideas.
Loves experimenting with new formats and trends.

Soft Skills:

Clear communicator.
Confident on camera and comfortable directing others.
Collaborative team player who thrives in a fast-paced environment.
Organized, adaptable, and able to work with tight deadlines.

Let’s make snack history, one reel at a time!

12 years of content creation, digital marketing, or social media experience (internships included).
Portfolio or examples of past work are encouraged.
Fluent in Arabic and English.
Basic design or editing skills (Canva, CapCut, or Adobe Suite is a plus).
Able to use a smartphone camera to shoot content.

Perks:

Work from our cozy, colorful office in Al Khobar.
Opportunities to grow with a fast-scaling Saudi startup.
Flexible creative freedom and mentorship from our team.
Free snacks.
Help shape a brand that the whole country’s watching.

0-1 سنة

الخبر

بائع

الرعاية والتخطيط للمستشفيات

Join Our Team as a Sales Representative!

Are you passionate about the healthcare industry? CARE & Planning for Hospitals is seeking a motivated Sales Representative to help us promote and sell our range of medical supplies to hospitals, clinics, and healthcare professionals. As a subsidiary of Healthcare Development Holding (HDH), we are committed to providing innovative medical equipment and technology solutions.

Key Responsibilities:

Develop and maintain strong relationships with existing and potential clients in the healthcare sector.
Present, promote, and sell medical products to meet client needs and achieve sales targets.
Conduct regular visits to healthcare facilities to promote our product portfolio.
Stay up to date with product knowledge, market trends, and competitor activities.
Collaborate with the sales and marketing team to execute strategic sales plans.
Provide feedback from the field to support continuous improvement of products and services.

Requirements:

Bachelor's degree in Pharmacy, Medical Sciences, or a related healthcare field.
Previous experience in sales or customer-facing roles is a plus (but not required - training will be provided).
Strong communication, negotiation, and interpersonal skills.
Self-motivated, target-driven, and able to work independently.
Valid driver’s license and willingness to travel locally for client visits.

0-1 سنة

أبها

مدير مبيعات

أربعة ألوان

Join Four Colors as a Sales Manager

Four Colors, established in 1993, has built an excellent reputation in the printing industry through high technology and continuous development in integrated printing services. We are now looking for a dedicated Sales Manager with Printing Press experience to join our team in Unayzah.

Role Overview:
This is a full-time on-site role responsible for overseeing daily sales operations, developing effective sales strategies, managing key client relationships, identifying new market opportunities, and achieving sales targets. You will also provide leadership to the sales team, ensuring customer satisfaction and monitoring sales performance metrics.

Key Responsibilities:

Develop and implement effective sales strategies to meet company targets.
Lead, train, and motivate the sales team to achieve performance goals.
Identify and pursue new business opportunities while maintaining strong client relationships.
Monitor market trends and customer needs to develop competitive offerings.
Coordinate with production and design teams to ensure project success.
Prepare and present sales reports and forecasts to management.

Proven experience as a Sales Manager in the printing and packaging field (offset, digital, or large format).
Strong knowledge of printing production processes and industry standards.
Excellent communication, negotiation, and presentation skills.
Strong leadership abilities with a results-oriented mindset.
A well-established client network is a significant advantage.
Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, or a related field is preferred.
Customer Relationship Management (CRM) skills.

0-1 سنة

عنيزة