وظائف السعودية

*نظرة عامة على الوظيفة:*

سيتولى المرشح المثالي مسؤولية إدارة جميع الأنشطة المحاسبية اليومية والدورية، مع تركيز قوي على الامتثال لضريبة القيمة المضافة (لوائح زاتكا) والاستخدام المتقدم لنظام المحاسبة أودو. تتطلب هذه الوظيفة الدقة، والملكية، والقدرة على التعامل مع العمليات متعددة الكيانات عبر العقارات والفعاليات.

*المسؤوليات الرئيسية:*

1. العمليات المحاسبية اليومية والدورية
تسجيل جميع المعاملات المالية (الإيرادات والمصروفات) بدقة في أودو.
إدارة الحسابات المستحقة (دخل الإيجار، رسوم إدارة الممتلكات، عقود الفعاليات).
إدارة الحسابات الدائنة (تكاليف الصيانة، مصروفات الفعاليات، الموردين).
إعداد وإصدار الفواتير الإلكترونية (الفوترة الإلكترونية) للعملاء.
مراقبة التحصيلات والمدفوعات وإجراء التسويات البنكية بشكل منتظم.
1. محاسبة إدارة الممتلكات
تسجيل دخل الإيجار، ورسوم الخدمة، والمصروفات المتعلقة بالممتلكات.
إعداد التقارير المالية لكل ممتلك أو محفظة (التكاليف التشغيلية، الربحية، الميزانيات).
تتبع وتحليل أداء الممتلكات.

1. محاسبة الفعاليات والمؤتمرات
تتبع وحساب التكاليف لكل فعالية (الموردين، المكان، اللوجستيات، التموين، إلخ).
تسجيل الإيرادات من عقود الفعاليات وتحليل الربحية.
إعداد التقارير المالية بعد الفعالية (تحليل التكاليف مقابل الإيرادات).

1. الضرائب والامتثال لضريبة القيمة المضافة (متطلب أساسي)
إدارة دورة ضريبة القيمة المضافة الكاملة (15%)، بما في ذلك ضريبة المدخلات والمخرجات.
إعداد وتقديم الإقرارات الضريبية وفقًا للوائح زاتكا.
ضمان الامتثال الكامل لمتطلبات الفوترة الإلكترونية (فواتير) .
التعامل مع الاستفسارات الضريبية، والتدقيقات، والوثائق.
1. التقارير المالية والإغلاق
إعداد البيانات المالية الشهرية والسنوية:
الميزانية العمومية
بيان الدخل
بيان التدفقات النقدية
إجراء الإغلاق الشهري وسنة نهاية السنة في أودو.
تقديم التحليل المالي والرؤى للإدارة.
دعم أنشطة الميزانية وتوقعات المالية.
6. إدارة نظام أودو (متطلب متقدم)
استخدام وحدة المحاسبة في أودو بالكامل.
تكوين الضرائب، والفواتير، والتسويات، والتقارير داخل النظام.
دمج تدفقات العمل بين وحدات أودو (المبيعات، الشراء، المحاسبة، المشاريع).
ضمان دقة البيانات وكفاءة النظام.
المؤهلات والمتطلبات:
التعليم
درجة بكاليوس في المحاسبة، أو المالية، أو مجال ذو صلة.

*المهارات التقنية*
1. خبرة قوية في أودو
2. المحاسبة (إلزامي).
3. خبرة قوية في الامتثال لضريبة القيمة المضافة وزاتكا في المملكة العربية السعودية.
4. إتقان في Microsoft Office (خاصة Excel).
5. إلمام بمعايير المحاسبة والتقارير المالية.

*المهارات الشخصية*
1. اهتمام كبير بالتفاصيل والدقة.
2. القدرة على العمل تحت الضغط (خاصة خلال دورات الفعاليات).
3. مهارات تنظيمية واتصالية قوية.
4. نزاهة عالية وسرية.

*نظرة عامة على الوظيفة:*

سوف يكون المرشح المثالي مسؤولاً عن إدارة جميع الأنشطة المحاسبية اليومية والدورية، مع التركيز القوي على الامتثال لضريبة القيمة المضافة (لوائح زاتكا) والاستخدام المتقدم لنظام محاسبة أودو. تتطلب هذه الوظيفة الدقة، والملكية، والقدرة على التعامل مع العمليات متعددة الكيانات عبر العقارات والفعاليات.

*المسؤوليات الرئيسية:*

1. العمليات المحاسبية اليومية والدورية
سجل جميع المعاملات المالية (الإيرادات والمصروفات) بدقة في أودو.
إدارة الحسابات المستحقة (دخل الإيجار، رسوم إدارة الممتلكات، عقود الفعاليات).
إدارة الحسابات الدائنة (تكاليف الصيانة، مصروفات الفعاليات، الموردين).
إعداد وإصدار الفواتير الإلكترونية (الفوترة الإلكترونية) للعملاء.
مراقبة التحصيلات والمدفوعات وإجراء تسويات مصرفية منتظمة.
1. محاسبة إدارة الممتلكات
سجل دخل الإيجار، ورسوم الخدمات، والمصروفات المتعلقة بالممتلكات.
إعداد التقارير المالية لكل ممتلك أو محفظة (التكاليف التشغيلية، الربحية، الميزانيات).
تتبع وتحليل أداء الممتلكات.

1. محاسبة الفعاليات والمؤتمرات
تتبع وحساب التكاليف لكل حدث (الموردون، المكان، اللوجستيات، التموين، إلخ).
سجل الإيرادات من عقود الفعاليات وحلل الربحية.
إعداد التقارير المالية بعد الفعالية (تحليل التكلفة مقابل الإيرادات).

1. الضرائب والامتثال لضريبة القيمة المضافة (متطلب أساسي)
إدارة دورة ضريبة القيمة المضافة كاملة (15%)، بما في ذلك ضريبة المدخلات والمخرجات.
إعداد وتقديم إقرارات ضريبة القيمة المضافة وفقًا للوائح زاتكا.
ضمان الامتثال الكامل لمتطلبات الفوترة الإلكترونية (فاتورة).
التعامل مع الاستفسارات المتعلقة بالضرائب، والتدقيق، والوثائق.
1. التقارير المالية والإغلاق
إعداد البيانات المالية الشهرية والسنوية:
الميزانية العمومية
بيان الدخل
بيان التدفقات النقدية
إجراء إغلاق شهري وسنوي في أودو.
تقديم التحليل المالي والرؤى للإدارة.
دعم أنشطة الميزانية والتنبؤ المالي.
6. إدارة نظام أودو (متطلب متقدم)
استخدام وحدة المحاسبة في أودو بالكامل.
تكوين الضرائب، والفواتير، والتسويات، والتقارير داخل النظام.
دمج سير العمل بين وحدات أودو (المبيعات، الشراء، المحاسبة، المشاريع).
ضمان دقة البيانات وكفاءة النظام.
المؤهلات والمتطلبات:
التعليم
درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.

*المهارات التقنية*
1. خبرة قوية في أودو
2. المحاسبة (إلزامي).
3. خبرة قوية في الامتثال لضريبة القيمة المضافة وزاتكا في المملكة العربية السعودية.
4. إجادة Microsoft Office (خصوصاً Excel).
5. إلمام بمعايير المحاسبة والتقارير المالية.

*المهارات الشخصية*
1. اهتمام عالي بالتفاصيل والدقة.
2. القدرة على العمل تحت الضغط (خصوصاً خلال دورات الفعاليات).
3. مهارات تنظيمية وتواصل قوية.
4. نزاهة عالية وسرية.

مطلوب شيف ذو خبره في تحضير البرجر وتحضير الحوم والصوصات

• مطلوب محضر قهوة (باريستا) محترف لإعداد وتحضير المشروبات الساخنة والباردة وفقاً لأعلى معايير الجودة والطعم المميز. المرشح المناسب سيكون مسؤولاً عن تشغيل آلات القهوة المختلفة، تقديم خدمة عملاء متميزة، والحفاظ على نظافة وترتيب منطقة العمل. يتطلب الدور خبرة في تحضير أنواع القهوة المختلفة، مهارات تواصل ممتازة، والقدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة.

• سعودي/ـة الجنسية
• بكالوريوس في الموارد البشرية أو تخصص ذو صلة
• إلمام تام بأنظمة العمل السعودية ولوائح الموارد البشرية
• إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس (Word, Excel) والتعامل مع المنصات والمواقع الحكومية
• مهارات تواصل وتنظيم وإدارة وقت عالية
• القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل ضغط العمل

• إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب من نشر الوظائف حتى التعيين
• متابعة شؤون الموظفين والملفات الوظيفية
• تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية
• إعداد وتحديث قواعد بيانات الموظفين
• إعداد التقارير الدورية المتعلقة بالموارد البشرية
• متابعة الحضور والانصراف والإجازات
• المساهمة في تحسين بيئة العمل ورفع مستوى رضا الموظفين

منسق ورد وهديا في محل ورد

• درجة البكالوريوس في التخصص المناسب.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال المشاريع والإشراف.

• التفرغ التام للوظيفة وعدم كون المتقدم طالبًا.
• الالتزام بمواعيد العمل.
• موهبة في التعامل مع الزبائن والقدرة على تقديم خدمة مميزة.
• قابلية للعمل في فترات متغيرة (صباحية/مسائية).

• استقبال مكالمات العملاء والرد على استفساراتهم باحترافية.
• التواصل مع العملاء بأسلوب يعكس صورة الشركة وقيمها.
• معالجة الشكاوى وحل المشكلات بكفاءة.
• متابعة الطلبات وتوثيق جميع البيانات على النظام.
• الالتزام بسياسات وإجراءات العمل ومعايير الجودة.

• إجادة التحدث باللغتين الإنجليزية و/أو الأردو.
• مهارات تواصل ممتازة.
• أسلوب لبق ومرن في الحديث.
• القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات.
• القدرة على تحمل ضغط العمل.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وأنظمة خدمة العملاء.
• يفضل وجود خبرة سابقة في مجال مراكز الاتصال.

• رواتب تنافسية تحدد حسب الخبرة.
• حوافز ومكافآت أداء.
• بيئة عمل احترافية ومحفزة.
• فرص تدريب وتطوير مهني.
• إمكانية النمو الوظيفي داخل الشركة.

• تشخيص وإصلاح وتركيب أنظمة التكييف والتبريد والأجهزة المنزلية.
• أداء أعمال الصيانة والإصلاح وفقًا لمعايير الشركة وكتيبات الخدمة.
• معالجة الأجهزة المنزلية الصغيرة والإصلاحات الكهربائية/الكهرو ميكانيكية.
• اختبار الوحدات التي تم إصلاحها والجديدة للتأكد من وظيفتها.
• توثيق الإصلاحات واستخدام قطع الغيار وتفاصيل الخدمة بدقة.
• تقديم زيارات خدمة في الموقع للعملاء، وضمان دعم العملاء بشكل احترافي.
• الحصول على تأكيد ورضا العملاء بعد إتمام الخدمة.
• الإبلاغ عن المشكلات الفنية إلى مشرف الخدمة.
• الحفاظ على مظهر احترافي والالتزام بإجراءات السلامة.

• دبلوم في التكييف والتبريد أو مجال فني ذي صلة.
• حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في إصلاح وصيانة الأجهزة المنزلية.
• معرفة فنية قوية بأنظمة التكييف والتبريد.
• مهارات قوية في تشخيص المشكلات وحلها.
• يفضل وجود مهارات تواصل باللغة الإنجليزية الأساسية.
• رخصة قيادة سارية تعتبر ميزة.

• فني عملي ذو خبرة قوية في الميدان.
• يميل إلى خدمة العملاء ولديه مهارات تواصل جيدة.
• قادر على العمل بشكل مستقل وإدارة زيارات الخدمة بفعالية.

• ساعات عمل مرنة