وظائف الموارد البشرية في الرياض

أكثر من 27 وظيفة الموارد البشرية في الرياض. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن


الموارد البشرية
نوع العقد
الجنسية

img
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

Abwaab

دوام كامل
Join Abwaab as an HR Specialist!

Abwaab is a leading edtech company transforming the way students learn across the Middle East. We are on a mission to provide accessible, high-quality education through innovative digital solutions. We are looking for a proactive and detail-oriented HR Specialist to support and execute full-spectrum HR operations in Saudi Arabia.

Role Overview:
The HR Specialist will be responsible for end-to-end HR operations, covering the full employee lifecycle, including recruitment, onboarding, HR administration, government relations, payroll coordination, employee relations, and compliance.

Key Responsibilities:
  • Talent Acquisition & Workforce Planning: Partner with hiring managers to understand hiring needs and coordinate full-cycle recruitment.
  • Onboarding & Offboarding: Manage onboarding processes and handle offboarding including exit interviews and documentation.
  • Employee Relations: Act as the first point of contact for employee inquiries and support conflict resolution.
  • Government Relations & Compliance: Ensure compliance with Saudi labor law and manage all government platforms.
  • HR Operations & Administration: Manage day-to-day HR operations and maintain employee records with confidentiality.
  • Compensation, Benefits & Payroll: Support payroll preparation and administer employee benefits.
  • HR Policies & Organizational Development: Assist in performance management cycles and identify training needs.
  • Vendor & Stakeholder Management: Manage relationships with external vendors and collaborate with internal stakeholders.

Requirements:
  • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
  • 2–5 years of HR experience.
  • Strong knowledge of Saudi labor law and HR compliance.
  • Experience across multiple HR functions.
  • Familiarity with HR systems.
  • Fluency in Arabic and English.
  • Proficient with Google Sheets and MS Office.

Benefits:
Medical insurance and other benefits.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 20 يوم
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

Alwan Aldwaa

دوام كامل
انضم إلى ألوان الدواء كأخصائي موارد بشرية!
ألوان الدواء هي مزود رائد للأجهزة والحلول الطبية الجمالية في جميع أنحاء الشرق الأوسط، تقدم خدماتها لأكثر من 2100 عيادة. نفخر بتقديم حلول مبتكرة تساعد العيادات على تحقيق أقصى أداء وتحقيق نمو طويل الأمد.

نظرة عامة على الدور:
هذه وظيفة بدوام كامل، في الموقع، مقرها الرياض. كأخصائي موارد بشرية، ستكون مسؤولاً عن إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية، والإشراف على عمليات دورة حياة الموظف، وضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية وسياسات الشركة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • إدارة إدارة الموظفين والتفاعلات مع المنصات الحكومية.
  • التعامل مع إدارة الرواتب واكتساب المواهب.
  • تنفيذ سياسات الموارد البشرية وإدارة مزايا الموظفين.
  • دعم الاستراتيجية العامة للموارد البشرية وثقافة مكان العمل.

المؤهلات:
  • خبرة مثبتة في عمليات الموارد البشرية والتوظيف.
  • خبرة قوية مع المنصات الحكومية (جودة، قوى، مداد) وأنظمة الموارد البشرية مثل جسر.
  • خبرة في معالجة الرواتب وإدارة دورة حياة الموظف.
  • معرفة قوية بقانون العمل السعودي واللوائح.
  • مهارات شخصية وتنظيمية واتصالية قوية.
  • درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الموارد البشرية ذات الصلة.

الأهلية: يجب أن يستوفي المرشحون متطلبات السعودة وفقًا للوائح العمل المحلية.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 20 يوم
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

Ynmo | ينمو

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كأخصائي موارد بشرية!
نحن نبحث عن أخصائي موارد بشرية متحمس ومتحفز (خريج جديد) للانضمام إلى فريقنا في الرياض. هذه الوظيفة مثالية للخريجين الجدد الذين يتطلعون لبدء مسيرتهم المهنية في مجال الموارد البشرية، حيث توفر تجربة عملية وتطوير مهني في الوظائف الأساسية للموارد البشرية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • دعم عملية التوظيف بما في ذلك نشر الوظائف، وفحص السير الذاتية، وتنسيق المقابلات.
  • الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين وأنظمة الموارد البشرية.
  • المساعدة في عمليات التوظيف وإنهاء الخدمة.
  • الرد على استفسارات الموظفين وتقديم الدعم في مجال الموارد البشرية.
  • ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة.
  • المساعدة في أنشطة إدارة الأداء.
  • إعداد تقارير وموثقات أساسية في مجال الموارد البشرية.
  • دعم مبادرات التدريب والتطوير.

المتطلبات:
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • خريج جديد أو حتى عام واحد من الخبرة.
  • معرفة أساسية بمبادئ الموارد البشرية وقانون العمل السعودي.
  • مهارات تواصل وتفاعل قوية.
  • مهارات تنظيم وإدارة الوقت جيدة.
  • إتقان استخدام Microsoft Office.

المهارات المفضلة:
  • الرغبة في التعلم والنمو في مجال الموارد البشرية.
  • الاهتمام بالتفاصيل والسرية.
  • مهارات العمل الجماعي وحل المشكلات.

📍 الموقع: الرياض
🕒 نوع العمل: دوام كامل

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 25 يوم
أخصائي استقدام

أخصائي استقدام

📣 إعلان

دخان الإمارات

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كأخصائي توظيف!
هل أنت متخصص توظيف ماهر وطموح؟ تسعى دكون الإمارات إلى توظيف أخصائي توظيف ليكون جزءًا من فريقنا المتنامي في الرياض. نحن متخصصون في صناعة العطور ونبحث عن شخص شغوف بالبحث عن أفضل المواهب.

المسؤوليات الرئيسية:
  • إدارة عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية للوظائف في مجال التجزئة.
  • البحث، الفرز، وإعداد قائمة مختصرة للمرشحين لمختلف الأدوار في مجال التجزئة.
  • إجراء المقابلات وتقديم التوصيات بناءً على الملاءمة.
  • التعاون مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات التوظيف وتعريف متطلبات الوظيفة.
  • التعامل مع التوظيف من خلال المنصات الحكومية مثل هدف، توطين، تمهير، وأجير.
  • الحفاظ على قاعدة بيانات المرشحين وتحديثها بانتظام.
  • ضمان التوافق مع أنظمة وأهداف السعودة.
  • تنسيق عملية دمج سلسة وفعالة للموظفين الجدد.
  • تقديم رؤى حول اتجاهات السوق واقتراح استراتيجيات توظيف مبتكرة.

المتطلبات:
  • خبرة لا تقل عن 2-5 سنوات في توظيف التجزئة، يفضل في صناعة العطور.
  • إجادة اللغة الإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثًا).
  • مهارات تواصل وتفاعل قوية.
  • فهم جيد لسوق العمل السعودي.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 25 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

الفريق

دوام كامل
انضم إلى فريقنا الديناميكي كمدير موارد بشرية في THE·TEAM!

في THE·TEAM، نحن نعمل في مركز الرياضة والموسيقى والترفيه، نقدم خدمات عالية الجودة للمواهب والعلامات التجارية والممتلكات في جميع أنحاء العالم. نحن متخصصون في العلامة التجارية، والتصنيع المخصص، وإنتاج الفعاليات المباشرة، والعمليات التجريبية. مع وجودنا في أكثر من 28 دولة، بما في ذلك مدن رئيسية مثل نيويورك ولندن وسيدني، نحن ملتزمون برفع مستوى الفعاليات المباشرة إلى تجارب لا تُنسى.

المسؤوليات الرئيسية:
  • إدارة PRO: تنسيق وإدارة جميع أنشطة ومتطلبات PRO، وضمان عمليات فعالة من خلال الوثائق الفعالة.
  • الإدارة: الحفاظ على ملفات الموظفين، ورصد تواريخ انتهاء صلاحية الوثائق، وإدارة تغطية التأمين الطبي، وتنظيم السفر للموظفين.
  • إدارة مالية: التعامل مع طلبات النقد، ورصد تقارير الدفع، وإدارة النقدية الصغيرة.
  • سياسات وإجراءات الموارد البشرية: تحديث سياسات الشركة، وإعداد إشعارات العطلات، وفرض إجراءات الشركة الجديدة.
  • التوظيف: تنسيق عمليات التوظيف، وإدارة طلبات الوظائف، وجدولة مقابلات المرشحين.
  • التوجيه والانفصال: تسهيل توجيه وانفصال الموظفين، وضمان إعداد جميع العناصر اللازمة.
  • إدارة الموظفين: دعم احتياجات الموظفين من الأجهزة وتعزيز بيئة عمل إيجابية.
  • التدريب والتطوير: تقييم احتياجات التدريب ورصد انتهاء صلاحية شهادات التدريب.
  • الرواتب: المساعدة في إدخالات الرواتب وساعات العمل الإضافي.

انضم إلينا وارتقِ بمسيرتك المهنية إلى المستوى التالي مع THE·TEAM!

breifcase0-1 سنة

locationالرياض

منذ 25 يوم
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

حلول اللوجستيات البسامي

دوام كامل
حول الدور: يلعب أخصائي الموارد البشرية في شركة البسامي لحلول اللوجستيات دوراً محورياً كحلقة وصل بين قسم الموارد البشرية وإدارة العمليات. مسؤول عن إدارة الشؤون الإدارية والعمالية للموظفين والسائقين، وضمان الانضباط والامتثال للوائح من خلال التوجيه والتحقيقات الإدارية. يتعامل الأخصائي أيضاً مع المنصات الحكومية ويصدر الوثائق الرسمية، بينما يراقب الحضور والمغادرة لتزويد قسم الرواتب بتأثيرات الحضور.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تنفيذ جميع العمليات من خلال المنصات الحكومية (قوى، مقيم، التأمين الاجتماعي، منصة اللوجستيات، تم) بما في ذلك تجديد الإقامات، ورخص العمل، وتحويل الخدمات.
  • التواصل المباشر مع السائقين والموظفين الإداريين لإدارتهم وتوجيههم.
  • إجراء تحقيقات إدارية في الانتهاكات التشغيلية وإصدار تحذيرات وعقوبات وفقاً للوائح.
  • تنسيق وتقديم طلبات الإجازة في النظام للسائقين.
  • التنسيق المستمر مع إدارة العمليات لمعالجة غيابات السائقين المفاجئة وضمان استمرارية العمل.
  • استقطاب وتوظيف الموظفين الإداريين.
  • إعداد تقارير دورية ومتابعة الإقامات والانتهاكات ورخص العمل.
  • الحفاظ على تحديث ملفات الموظفين، وضمان صلاحية الوثائق ورخص القيادة المهنية.

متطلبات الوظيفة:
  • أكثر من عامين من الخبرة في إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية.
  • يفضل وجود خبرة سابقة في قطاع النقل البري أو اللوجستيات.
  • معرفة شاملة ومحدثة بقوانين العمل السعودية والمنصات الحكومية.
  • إجادة اللغة العربية والإنجليزية.
  • مهارات متقدمة في استخدام الكمبيوتر، وخاصة في برامج Office (Excel وWord).

المؤهل التعليمي: درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.

الكفاءات السلوكية:
  • التواصل الفعال والقدرة على نقل التعليمات بوضوح مع الاستماع لمخاوف الموظفين.
  • مهارات إدارة النزاعات والقدرة على التعامل بإنصاف واحترافية في حل النزاعات والمشكلات العمالية.
  • الالتزام وتنفيذ سياسات الشركة ولوائحها بشكل عادل.
  • مهارات التنظيم وإدارة الوقت لتحديد أولويات المهام الإدارية والتشغيلية في الوقت المناسب.
  • المرونة والمبادرة والقدرة على التكيف مع التغيرات التشغيلية والاستجابة السريعة للطوارئ.

الكفاءات التقنية:
  • القدرة على إدارة المنصات الحكومية وكفاءة عالية في استخدام بوابات العمل (قوى، مقيم، التأمين، إلخ).
  • إجراء تحقيقات إدارية ومعرفة الأسس القانونية للتحقيقات مع الموظفين وتطبيق العقوبات.
  • إجادة متقدمة في Excel وWord لإعداد التقارير الإدارية وتوثيق البيانات.

الموقع: طريق الرياض - الدمام

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 25 يوم
أخصائي استقدام

أخصائي استقدام

📣 إعلان

مجموعة الخليج الطبية

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كأخصائي توظيف!
في مجموعة الخليج الطبية، نحن ملتزمون بتقديم خدمات الرعاية الصحية عالية الجودة ونبحث عن أخصائي توظيف شغوف للانضمام إلى فريقنا في الرياض. هذه وظيفة بدوام كامل، حيث ستلعب دورًا محوريًا في تشكيل قوتنا العاملة وضمان وجود المواهب المناسبة.

مسؤوليات الدور:
  • إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، من تحديد المرشحين إلى التعاون مع مديري التوظيف.
  • تنسيق وإجراء المقابلات، مما يضمن تجربة سلسة للمرشحين.
  • دعم عملية إدماج وتدريب الموظفين الجدد، مما يخلق بيئة إيجابية للموظفين الجدد.

المؤهلات:
  • خبرة في عمليات التوظيف والتعيين.
  • إتقان تقنيات واستراتيجيات المقابلات.
  • مهارات تواصل وعلاقات شخصية قوية.
  • خبرة في تدريب وتطوير الموظفين.
  • القدرة على الحفاظ على السرية وإظهار الأخلاقيات المهنية.
  • درجة البكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • الإلمام بقوانين العمل في المملكة العربية السعودية وأفضل ممارسات التوظيف.
  • إتقان استخدام أنظمة تتبع المتقدمين وبرامج الموارد البشرية يعد ميزة.

انضم إلينا في مجموعة الخليج الطبية، حيث نساعد الأفراد على تحقيق صحة أفضل وتحسين نوعية حياتهم.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 25 يوم