وظائف المبيعات في جدة

أكثر من 121 وظيفة المبيعات في جدة. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
مدير مبيعات

مدير مبيعات

فيلبس إيسيكي

8,000 - 10,000 SR / شهرياً dotدوام كامل
1. إدارة المروجين (التوظيف والتدريب والنشر والاحتفاظ)
 توظيف المروجين المؤهلين وتعيينهم في المتاجر المناسبة
 تقديم المعرفة بالمنتجات وتدريب على مهارات المبيعات (جلسات فردية وجماعية)
 تعيين وتسلسل أهداف المبيعات لمستوى التخزين وضمان التنفيذ
 مراقبة أداء المبيعات اليومية وتوفير التدريب في الموقع
 تحسين إنتاجية المروج وقدرة تحويل المبيعات
 بناء مشاركة الفريق والحفاظ على استقرار الفريق للحد من دوران

2. إدارة الموزعين (الأشخاص والمنتج والمتجر والحوافز والترويج والتدريب)

(1) الناس (العلاقة والامتثال)
 الحفاظ على علاقات قوية مع الموزعين وأصحاب المصلحة الرئيسيين
 مراقبة وإدارة النظام السوقي، بما في ذلك الانضباط في التسعير والامتثال للقنوات

(2) المنتج (إدارة المخزون)
ضمان توافر المنتجات ووحدات عرض كافية في المتاجر
 منع نقص المخزون والحفاظ على مستويات مخزون صحية

(3) المتجر (تنفيذ التجزئة)
 ضمان عرض المنتج المناسب ومعايير التسويق البصري
 تأمين وضع أولوية للمنتجات الرئيسية في المتاجر
 الحفاظ على بيئات البيع بالتجزئة نظيفة ومنظمة بشكل جيد

(4) الحوافز (تصميم وتنفيذ آلية الحوافز)
تصميم وتنفيذ مخططات الحوافز للموزعين وموظفي المبيعات في الخطوط الأمامية (على سبيل المثال، اللجان، الخصومات)
ضمان فهم سياسات الحوافز بوضوح وتنفيذها بفعالية على مستوى التجزئة
تطوير برامج حوافز مرحلية تتماشى مع أهداف المبيعات لتعزيز الأداء
 مراقبة فعالية الحوافز والتحسين المستمر استنادا إلى النتائج

(5) الترويج (تنفيذ الحملة)
التواصل السياسات الترويجية وتفاصيل الحملة
 تنظيم وتنفيذ الأنشطة الترويجية على مستوى المتجر

(6) التدريب
 توفير التدريب لفرق مبيعات الموزع وموظفي المتجر
 تحسين المعرفة بالمنتج، ومهارات البيع، والقدرة على التحويل

breifcase5-10 سنة

locationجدة

منذ 14 يوم
أخصائي مبيعات

أخصائي مبيعات

📣 إعلان

وظائف مهران

دوام كامل
نبذة عن الشركة:
تُعد شركة Mahran Business Hub ** منصة توظيف إلكترونية سريعة النمو، تهدف إلى ربط الشركات بالكوادر المؤهلة في مختلف المجالات. ونسعى حاليًا لتوسيع فريق المبيعات لدعم خطط النمو والتوسع.

المهام الوظيفية:
  • استقطاب شركات جديدة وعرض خدمات منصة التوظيف عليها
  • إدارة دورة البيع كاملة بدءًا من البحث عن العملاء المحتملين وحتى إغلاق التعاقدات
  • بناء علاقات مهنية قوية مع أصحاب القرار (مديري الموارد البشرية / أصحاب الشركات)
  • تحقيق أهداف المبيعات الشهرية المستهدفة
  • توثيق ومتابعة جميع أنشطة المبيعات والعملاء المحتملين
  • التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان رضا العملاء

المتطلبات:
  • خبرة سابقة في مجال مبيعات الشركات (B2B)، ويفضل في مجال التوظيف أو خدمات الموارد البشرية
  • مهارات عالية في التواصل والتفاوض وإغلاق الصفقات
  • القدرة على توليد العملاء المحتملين باستخدام وسائل متعددة (الاتصالات، LinkedIn، البريد الإلكتروني)
  • القدرة على العمل وفق أهداف ومؤشرات أداء محددة
  • القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل عن بُعد

المزايا:
  • راتب نظام عمولات
  • عمولات بدون سقف بناءً على الأداء
  • بيئة عمل مرنة (عن بُعد)

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 14 يوم
محاسب زبائن (كاشير)

محاسب زبائن (كاشير)

بنباستك برقر

4,500 - 4,500 SR / شهرياً dotدوام كامل

 

مسؤول عن تنفيذ عمليات الدفع بدقة وسرعة، وضمان تجربة إيجابية للعملاء من خلال التعامل الاحترافي، بالإضافة إلى المحافظة على توازن النقديات اليومية وتنظيم محطة العمل.

المهام والمسؤوليات:

استقبال العملاء بابتسامة وتقديم خدمة ودودة.
معالجة عمليات الدفع النقدية والإلكترونية بدقة وإصدار الفواتير.
مراجعة وتسجيل الإيرادات اليومية والتأكد من مطابقة السجلات.
مساعدة العملاء في الاستفسارات المتعلقة بالمنتجات أو العروض الترويجية.
ضمان تنظيم ونظافة منطقة الكاشير بشكل دائم.
الإبلاغ عن أي عجز أو خلل في النقديات أو المعدات إلى الإدارة.
الالتزام بسياسات الشركة وإجراءات السلامة المالية.
العمل بانسجام مع الفريق لضمان سلاسة العمليات اليومية.

 

المؤهلات والخبرة المطلوبة:
شهادة تعليم ثانوي كحد أدنى.
الحصول على شهادة صحية سارية المفعول (إلزامي).
خبرة سابقة في العمل بالكاشير أو في مجال المبيعات (ميزة إضافية).
معرفة بأساسيات الحساب والتعامل مع النقديات.
القدرة على التعامل مع أنظمة نقاط البيع (POS) الإلكترونية.
مهارات ممتازة في التواصل وخدمة العملاء.

المهارات اللازمة:
الدقة والاهتمام بالتفاصيل لضمان صحة العمليات المالية.
مهارات تنظيم الوقت وإدارة أوقات الذروة.
القدرة على العمل تحت الضغط مع الحفاظ على مستوى الخدمة.
الاحترافية والودّ في التعامل مع العملاء.
مهارات حل المشكلات بسرعة وكفاءة. 

مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs):
معدل دقة المعاملات المالية.
سرعة تنفيذ المعاملات اليومية.
نسبة رضا العملاء وفق الاستبيانات أو التعليقات.
الالتزام بالحضور والانصراف في المواعيد المحددة.
تنظيم ونظافة منطقة العمل باستمرار.

breifcase0-1 سنة

locationالمروة، جدة

منذ 19 يوم