undefined Jobs in Saudi Arabia

More than 1530 undefined Jobs in Saudi Arabia. Explore detailed job descriptions, salaries, and locations. Apply and get hired today!


Category
Contract Type
Nationality

img
Recruitment Agent

Recruitment Agent

📣 Job Ad

Al Kifah Real Estate Company

SR 5,000 - 6,000 / Month dotFull-time
وظيفة أخصائي توظيف في شركة الكفاح العقارية
تبحث شركة الكفاح العقارية عن منسقة إستقطاب مواهب للانضمام إلى فريقها. سيكون لدى المرشحين الناجحين الفرصة لوضع السياسات والخطط اللازمة لاختيار أساليب ووسائل التوظيف المثلى وتطوير إجراءات وبرامج التوظيف.

المهام الرئيسية:
  • تطوير سياسات وخطط للتوظيف وتحديد قنوات التوظيف المناسبة.
  • تحليل المعلومات والبيانات المتعلقة بالمرشحين والتأكد من دقتها واستكمال الوثائق المطلوبة.
  • تبادل المعلومات وتنسيق العمليات لاختيار المرشحين الأنسب وإدارة البيانات المرتبطة بهم.
  • إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بعمليات التوظيف وحفظها في قاعدة البيانات.

المتطلبات:
  • تجربة عملية لا تقل عن 1 سنة في مجال التوظيف.
  • حاصل على درجة بكاليوس في أحد المجالات التالية: اللغة الإنجليزية، الإدارة العامة، إدارة الأعمال، نظم المعلومات الإدارية.
  • يمتلك شهادة إدارة الموارد البشرية (HRM) مثل (PHRi) مفضل.
  • إجادة اللغة العربية بشكل متقدم.

تدعم الشركة بيئة عمل مهيئة لذوي الإعاقة وتمكنهم من تحقيق أداءهم الأفضل.

breifcase0-1 years

locationAl Khobar

26 days ago
Sales Representative

Sales Representative

📣 Job Ad

Shatha Commercial Hospitality Foundation

SR 4,000 - 4,200 / Month dotFull-time
انضم إلى فريقنا كمندوب مبيعات مباشر!

مؤسسة شذا الضيافة التجارية تبحث عن شخص مبدع ومتحمس لتوزيع وبيع المنتجات والخدمات مباشرة للعملاء. ستحصل على فرصة للعمل خارج المود التقليدي للبيع بالتجزئة وتساعد في تقديم منتجاتنا بشكل أكثر مباشرة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • التسويق الشبكي لترويج المنتجات والخدمات.
  • مساعدة الزبائن في اختيار احتياجاتهم والرد على استفساراتهم.
  • ترتيب زيارات مندوبي المبيعات للترويج للبيع.
  • التواصل المستمر مع العملاء الحاليين لمتابعتهم.
  • تحصيل الثمن بشكل فوري.

متطلبات الوظيفة:
  • خبرة عملية 1 سنة.
  • بكالوريوس في أي من المجالات التالية: علم الاجتماع، إدارة الأعمال، التسويق، خدمات العملاء، الصحة والسلامة المهنية.
  • شهادات مهنية مفضلة مثل CMA/CFM، CMMP، PCM.
  • مهارات متقدمة في خدمة العملاء، التصميم، علوم الاتصال، التسويق الشبكي، وأنشطة المبيعات.

معلومات إضافية:
مكان العمل في المدينة المنورة - حي الحديقة - طريق الأمير سعود الفيصل. تتطلب الوظيفة العمل لمدة ستة أيام في الأسبوع، وتوفير فترة عمل صباحية/مسائية.

breifcase0-1 years

locationMadinah

26 days ago
Sales Manager

Sales Manager

📣 Job Ad

Evostel

Full-time
Job Purpose:
To act as the driving force in generating revenue through planning sales activities as per the business strategy. This role involves analyzing the market, identifying and acquiring new clients while maintaining strong relationships with existing customers, and supporting product distribution channels.

Main Job Responsibilities:
  • Policies and Procedures: Recommend improvements to departmental policies and support in implementing procedures and controls.
  • Sales: Develop and increase sales revenue to meet assigned targets, resolve customer complaints regarding sales and service, and develop a pricing schedule.
  • Travel throughout the assigned area to meet with regular and prospective customers, conduct sales presentations, and check on competitive activity.
  • Investigate lost projects and customer accounts, assist with planning sales exhibits, and prepare/ present sales reports to management.
  • Maintain strong business relationships with clients and keep informed of new products and services.
  • Attend trade shows to build business relations and resolve non-engineering project issues during execution.
  • Build and promote strong customer relationships by partnering with them and understanding their needs.

Strategy & Planning:
  • Manage recruitment, objective setting, coaching, and performance monitoring of the sales team.
  • Achieve growth and hit sales targets by successfully managing the sales team.
  • Search for new business opportunities and design/implement a strategic business plan that expands the company’s customer base.
  • Present sales, revenue, and expenses reports to management, and identify emerging markets and market shifts.

Staff Development:
  • Identify areas for improvement in subordinates, provide coaching and constructive feedback.
  • Recommend training needs to bridge skill gaps.

Other Responsibilities:
Perform other job-related projects/assignments as requested by management.

breifcase0-1 years

locationTabuk

26 days ago
Sales Manager

Sales Manager

📣 Job Ad

Evostel

Full-time
Job Purpose:
To act as the driving force in generating revenue through planning sales activities as per the business strategy. This role involves analyzing the market, identifying and acquiring new clients while maintaining strong relationships with existing customers, and supporting product distribution channels.

Main Job Responsibilities:
  • Policies and Procedures: Recommend improvements to departmental policies and support in implementing procedures and controls.
  • Sales: Develop and increase sales revenue to meet assigned targets, resolve customer complaints regarding sales and service, and develop a pricing schedule.
  • Travel throughout the assigned area to meet with regular and prospective customers, conduct sales presentations, and check on competitive activity.
  • Investigate lost projects and customer accounts, assist with planning sales exhibits, and prepare/ present sales reports to management.
  • Maintain strong business relationships with clients and keep informed of new products and services.
  • Attend trade shows to build business relations and resolve non-engineering project issues during execution.
  • Build and promote strong customer relationships by partnering with them and understanding their needs.

Strategy & Planning:
  • Manage recruitment, objective setting, coaching, and performance monitoring of the sales team.
  • Achieve growth and hit sales targets by successfully managing the sales team.
  • Search for new business opportunities and design/implement a strategic business plan that expands the company’s customer base.
  • Present sales, revenue, and expenses reports to management, and identify emerging markets and market shifts.

Staff Development:
  • Identify areas for improvement in subordinates, provide coaching and constructive feedback.
  • Recommend training needs to bridge skill gaps.

Other Responsibilities:
Perform other job-related projects/assignments as requested by management.

breifcase0-1 years

locationAl Khobar

26 days ago