Jobs for Female for Fresh Graduates With No Experience in Jeddah

More than 21 Jobs for Female for Fresh Graduates With No Experience in Jeddah. Explore detailed job descriptions, salaries, and locations. Apply and get hired today!


Category
Contract Type
Nationality

img
Receptionist

Receptionist

📣 Job AdNew

Munir Hamid Harsani Specialized Dental Clinics

4,000 - 4,500 SR / Month dotFull-time
Role Overview: We are looking for a dedicated Patient Receptionist to join our team at شركة عيادات منير حامد هرساني التخصصي لطب الاسنان. The ideal candidate will be responsible for welcoming patients and managing their reception experience.
Key Responsibilities:
  • مقابلة المرضى وتسجيل بياناتهم الشخصية وبيانات التأمين الصحي إن وجدت والتعرف مواعيد الحجز المسبق أو على احتياجاتهم الفورية من العيادات.
  • ملء النماذج المستخدمة في الاستقبال وإدخال البيانات على النظام الآلي وشبكة معلومات المستشفى.
  • استكمال المعاملات المالية وترتيب أدوار الحجز وتحويل المريض للعيادة المطلوبة للإنتظار.
  • استقبال الحالات الطارئة في استقبال الطوارئ وتسجيل بيانات المريض أو المصاب.
  • إعداد تقارير الاستقبال اليومية والطواريء والعيادات.
Qualifications:
  • Bachelor's Degree in أحد المجالات المتعلقة بالرعاية الصحية أو إدارة الأعمال.
  • Fresh graduates or experienced candidates welcome.
Skills:
  • Customer service orientation.
  • Effective communication and interpersonal skills in Arabic; proficiency in English and Urdu is a plus.
  • Experience in hospital reception or managing patient data.
Working Conditions:
  • 6 days per week.
  • Flexible work hours.
  • Day/Night shifts available.

breifcase0-1 years

locationJeddah

2 days ago
Recruitment Agent

Recruitment Agent

📣 Job Ad

شركة تمكين الدولية للأجهزة المنزلية

4,500 - 5,500 SR / Month dotFull-time
انضم إلى فريقنا كأخصائي توظيف!
تقدم شركة تمكين الدولية للأجهزة المنزلية فرصة رائعة للانضمام إلى فريقها كمختص توظيف. في هذا الدور، ستعمل على وضع السياسات والخطط المناسبة للتوظيف، بالإضافة إلى تطوير إجراءات وبرامج التوظيف.

المسؤوليات الأساسية:
  • دراسة وتحليل السياسة الحالية لتحديد أساليب ووسائل التوظيف.
  • تطوير إجراءات وبرامج التوظيف وتحديد قنوات التوظيف المناسبة والفعالة.
  • تحليل بيانات المرشحين وضمان دقة المعلومات المطلوبة.
  • تنسيق وتنفيذ عمليات استلام وتقييم الطلبات وتقديم التوصيات.
  • إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بالتوظيف وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات.

المتطلبات:
  • درجة البكاليوس في اللغة الإنجليزية التربوية أو نظم المعلومات الإدارية.
  • شهادة إدارة الموارد البشرية HRM (يفضل PHRi).
  • إجادة اللغة الإنجليزية بشكل متقدم.
  • مهارات متقدمة في خدمة العملاء، إعداد التقارير، وتخطيط القوى العاملة.

breifcase0-1 years

locationJeddah

9 days ago